岳西县做好就业困难人员社会保险补贴工作-失业保险-金投保险网-金投网 岳西县做好就业困难人员社会保险补贴工作 来源：岳西县财政局编辑： 摘要：关于做好就业困难人员社会保险补贴工作的通知。 县直各有关单位、各就业和社会保障所（站）：　　 为进一步规范补贴发放行为，积极鼓励就业困难人员通过灵活就业形式实现就业，更好地实施补贴政策，根据《关于印发安徽省就业专项资金使用管理暂行办法的通知》（财社【2012】32号）、《关于进一步加强就业援助工作的实施意见》（皖人社发[2011]44号）、《关于进一步促进就业创业服务民营经济发展的通知》皖人社发【2013】32号等文件精神，现就我县就业困难人员申报灵活就业并以个人身份缴纳社会费的社会保险补贴工作具体事项通知如下：　　 一、享受补贴的对象　　 原国有、集体已改制（或破产）企业职工中的&4050&大龄就业困难人员、享受低保的长期失业人员（指国有、集体企业改制后补贴期限未享受3年人员），困难家庭高校毕业生以灵活就业形式实现就业，且以个人名义缴纳养老保险费，可享受本次社会保险补贴。　　 二、补贴范围　　 2012年1月至2013年6月符合补贴对象并以个人名义缴纳养老保险费的人员；　　 2013年7月至2013年12月之间已退休人员和即将退休并以个人名义缴纳养老保险费的人员。　　 三、补贴标准　　 1、享受低保的人员： 2012年1月至2013年3月每月补助标准为210元,2013年4月至2013年12月每月补助标准为250元。　　 2、定额补贴补助人员： 2012年1月至2013年3月每月补助标准为138元，2013年4月至2013年12月每月补助标准为200元。　　 四、享受补贴的条件　　 1、&　4050&　人员　　 按照省人社厅、财政厅《关于进一步加强就业援助工作的实施意见》第八条规定，　日　以前被认定的&4050&人员，即　日前　女已满40周岁（　日前　出生），& 男满50周岁（　日前　出生）。　　 2、享受低保长期失业人员：①、享受城镇居民最低生活保障待遇且连续失业12个月以上；②、享受低保的时间必须与本次补贴期限对应，出现不一致时，按对应月份计算补贴。　 3、困难家庭高校毕业生：毕业两年内、连续6个月未就业且家庭享受最低生活保障待遇的全日制高校毕业生。　　 五、办理程序　　 本人填写申请表&社区审查&补贴享受对象审查&就业援助对象认定&补贴申请&人社局审查&财政局审批　　 六、申报人员需提交下列材料　　 1、&　4050&　人员　　 ①缴费凭证原件和复印件；②《就业失业登记证》原件和复印件；③原破产（改制）解除合同证明书；④户口、身份证原件和复印件；⑤由社区出具的灵活就业证明。　　 2、城镇低保人员：　　 ①《就业失业登记证》原件和复印件；②缴费凭证原件和复印件；③户口、身份原件和复印件；④解除劳动合同证明书；⑤2012年1月至2013年12月低保发放证原件和复印件；⑥灵活就业证明。　　 3、家庭困难高校毕业生　　 ①《就业失业登记证》原件和复印件；②全日制高校毕业证书原件及复印件；③低保证及家庭人员《户口簿》原件及复印件；④缴费凭证原件和复印件；⑤由社区或乡镇就业保障所出具的灵活就业证明。　　 申报人员对照补贴条件必须提供规定的材料。相关证明户口在天堂镇的由所在社居委出具，户口在其他乡镇的由原主管部门或所在乡镇出具。　　 七、有下列情况之一的不享受补贴　　 1、已在个私企业、民营企业或其他用人单位长期工作有事实劳动关系或订有劳动合同的应由所在用人单位缴纳养老保险费，不列入补贴范围。　　 2、改制后实现再就业成为个私企业（民营）法定代表人，这类人员不列于补助范围。　　 3、非因改制（破产）而是自愿解除劳动关系的自谋职业人员不列入补贴范围。　　 4、中断缴费，仅缴纳补贴年度的不纳入补贴范围。　　 5、农业户口不属于本次补贴范围（原国有、集体企业改制下岗后非转农人员、高校毕业生除外）。　　 6、企业改制（破产）时，未办理参保手续的非安置对象在改制（破产）后自己补办的人员，不列入补贴范围。　　 八、申报、发放时间　　 1、符合补贴条件人员须在　日　至　10月22日　下午6点前到县社保局二楼大厅申报办理。在规定时间内未申报者，视为放弃，不得补办。　　 2、一律实行农行卡发放。获批准享受人员持身份证于　日　至 　11月30日　在农行服务大厅领取银行卡。逾期不领者视为放弃，退回财政专户。　　 【免责声明】本文仅代表作者本人观点，与金投保险网无关。金投保险网站对文中陈述、观点判断保持中立，不对所 包含内容的准确性、可靠性或完整性提供任何明示或暗示的保证。请读者仅作参考，并请自行承担全部责任。 意外保障/意外身故、残疾：若被保险人因意外伤害事故导致不幸身故，给付身故保险金，合同终止；若因该意外导致身体残疾，按合同约定比例给付残疾保险金。 健康医疗保障/意外医疗保障：若被保险人因意外伤害在二级以上（含二级）公立医院诊疗，对被保险人每次意外伤害事故所发生并实际支出的符合社会基本医疗保险支付范围的医疗费用，保险公司在扣除社保等其他途径已经获得的补偿以及100元免赔额后，对其余额按100%比例给付医疗保险金 意外保障/意外身故、残疾：若被保险人因意外伤害事故导致不幸身故，给付身故保险金，合同终止；若因该意外导致身体残疾，按合同约定比例给付残疾保险金。 健康医疗保障/意外医疗保障：若被保险人因意外伤害在二级以上（含二级）公立医院诊疗，对被保险人每次意外伤害事故所发生并实际支出的符合社会基本医疗保险支付范围的医疗费用，保险公司在扣除社保等其他途径已经获得的补偿以及100元免赔额后，对其余额按100%比例给付医疗保险金 意外保障/意外身故、残疾：若被保险人因意外伤害事故导致不幸身故，给付身故保险金，合同终止；若因该意外导致身体残疾，按合同约定比例给付残疾保险金。 健康医疗保障/意外医疗保障：若被保险人因意外伤害事故在二级以上公立医院诊疗，在扣除被保险人通过其他渠道获得的补偿后，保险公司扣除100元免赔额后100%赔付合理的医疗费用保险金。 意外保障/意外身故、伤残：在保险期间内，若被保险人因在旅行时遭受意外伤害，并自事故发生之日起365日内因该事故身故的，保险公司按保险金额给付身故保险金；因该事故造成本保险合同所附《人身保险伤残评定标准》所列伤残项目的，保险公司按该表所列给付比例乘以保险金额给付伤残保险金。 健康医疗保障/意外医疗：在保险合同有效期内，若被保险人旅行时遭受主保险合同约定的意外伤害事故，或罹患疾病，且自发生意外伤害事故或罹患疾病之日起90日内进行必要合理的治疗，保险人依据本附加合同约定，对被保险人在90日内已支出的、必需且合理的实际医药费用给付保险金。 意外保障/意外身故及伤残：若被保险人因意外伤害事故导致不幸身故，给付身故保险金，合同终止；若因该意外导致身体残疾或烧伤，按合同约定比例给付残疾或烧伤保险金。 健康医疗保障/意外门急诊与住院医疗：若被保险人因意外伤害在二级以上（含二级）公立医院诊疗，对被保险人每次意外伤害事故所发生并实际支出的符合社会基本医疗保险支付范围的医疗费用，保险公司在扣除社保等其他途径已经获得的补偿以及100元免赔额后，对其余额按100%比例给付医疗保险金。 意外保障/主险一般意外伤害保险：被保险人因意外伤害事故导致身故、残疾的，保险公司按约定保额给付。 意外保障/主险特定交通工具意外伤害保险：境外旅行期间以乘客身份特定交通工具时因意外伤害导致身故、伤残，保险公司将给付保险金补偿。（本保障可与意外身故、伤残保险金累计赔付） 意外保障/火车意外：被保险人以乘客身份乘坐从事合法客运的火车（含轻轨、地铁）期间（自持有有效车票并双脚进入火车车厢起至抵达目的地双脚走出火车车厢时止，但中途双脚离开火车车厢期间除外），遭受的意外伤害事故； 旅程变更保障/旅行延误：若由于恶劣天气、罢工、航空公司超售或航空管制等原因而导致飞机或轮船延误，每延误5小时，可获赔偿300元。 责任保障/个人随身财产：旅行期间被保险人随身财产被盗窃或抢劫，或因其他第三方责任遗失，意外损坏，可获赔偿。（每件或每套行李或物品最高赔偿额为2500元） 保险顾问在线 问：咨询一下中英人寿的吉.. 并且确诊时所患疾病未达到重大疾病程度，将... Q:你好，我想问一下，我发生意外事故，现在合作医疗还没有报下来，如果距事故发生超过180天还没理赔，意外险还能报吗？谢谢！ Q:你好：麻烦问一下，我的保险已经交了,怎样才能在网上查到? Q:什么是安贷宝 Q:我的户口已经落户在现在所在城市&但是身份证信息还是以前老家的&。现在单位要解除合同要失业证&，办理失业证身份证信息是以前老家的可以办理吗 Q:您好，小孩10岁买国寿福禄鑫尊适合吗 Q:新农合最长多长多少时间能去办理报销，跨年呢? Q:我要出国两年，车子就放在家里不开了。然后我这个车子的保险不办可以吗？ Q:你好。怎么查理赔 猜你感兴趣 保险关键词 版权所有 (C) 中国黄金投资网 gold.org 浙ICP备号 经营许可证编号：浙B2- 本站信息仅供投资者参考，不做为投资建议！联系管理员：webmaster@cngold.org　欢迎投稿：tougao@cngold.org 我的意见：新闻热线：3 下载手机生活帮 便民微信二维码 您的位置： & & 你好，我是淮南的社保，已经离职，目前在合肥二电厂上班，属于岳西社保，请问我可不可以把淮南的社保 我来帮他解答 您需要登录后才可以回帖 短信快捷登录 合作账号登录 验证即登录，未注册将自动创建万家账号 发送验证码 提示：您的回答需要编辑审核后才能显示 相关问题： 填写追问描述：查看: 5157|回复: 6 兼职员工是不是可以不用买社保？ 在线时间 小时 注册成为HR论坛会员，结交更多好友，享用更多功能，让你轻松玩转HR社区。 才可以下载或查看，没有帐号？ 公司有一个兼职人员，是关于维修方面的工作，因为需求不高，为了节省费用，所以请的是兼职人员，大概一个月才会来公司两三天，我想请教一下这种情况，公司需要为他买社保吗？？ 在线时间 小时 兼职人员不需要交纳。该人员社保由该人员的原有单位负责交纳。不过现在的单位要和这位兼职人员签订兼职协议。可以在兼职协议中明确规定有关双方应尽职责和义务。 在线时间 小时 要看他是否在其他公司有购买社保情况？或者他自己以个人名义在购买社保？若都没有，还是要为其购买社保，否则出现工伤，还是公司的事情；若已经购买社保，可以为其购买商业保险-意外保险，这也是一种风险规避。 在线时间 小时 一般情况下只需购买意外险就可以了 在线时间 小时 签订协议很重要 在线时间 小时 社保不用买，但是都要办一下入职手续的。 HR论坛推荐话题 /1 近期HR论坛出现了一些非法帖子，给HR论坛的交流环境带来了极恶劣的影响，为了杜绝类似情况的出现，HR369人力资源网决定暂时封锁使用弱密码的用户帐号，如果您的用户帐号被封锁或无法登陆，请联系客服（）解锁。 登陆HR论坛，认识更多HR朋友！ &下次自动登录登录用其他账号登录HR论坛： 创建于，专注，服务，是工作者的好伙伴。内容均为会员发表，并不代表立场！拒绝任何人以任何形式在发表与中华人民共和国法律相抵触的言论! 旗下将秉承分享、交流、创新、提升、成就的宗旨，打造全国最大的交流平台！ 城市分站： Powered by免费找律师：400-888-8340 吉安法律咨询 请您选择相应地区 您当前位置： &>&&>&&>& 今日律师风向标: 公司必须要给员工买社保吗 入职时公司都会给员工买社保，但有些员工就是不愿意买社保，公司就给予补助。这样做可不可以？ 　问题来自：四川 - 成都　悬赏：0分　咨询时间： 15:26　咨询人：m909nm413ok09 法律快车温馨提示： 您还可以输入5000字 温馨提示：使用组合键Ctrl+Enter可快速提交！发布问题、回复咨询，更加方便、及时。 法律快车律师回复共11条回复 按劳动法是不行的。将来员工离职再起诉公司会得不偿失。要吗就买，要吗不买也不给补助，将来再说。 回复时间： 15:44 您好，此处仅限于对于律师的回复作评论。 你好，一般是需要购买的，协商处理。 回复时间： 15:31 您好，此处仅限于对于律师的回复作评论。 可以的。。。。 回复时间： 15:47 您好，此处仅限于对于律师的回复作评论。 您好，协商解决。 回复时间： 15:52 您好，此处仅限于对于律师的回复作评论。 [VIP+版主] 你好，是要购买的 回复时间： 16:01 您好，此处仅限于对于律师的回复作评论。 你好，可以的，建议协商解决。 回复时间： 16:11 您好，此处仅限于对于律师的回复作评论。 你好，不能，必须购买社保 回复时间： 16:17 您好，此处仅限于对于律师的回复作评论。 你好，用人单位购买社保是强制性规定，一定要买保险，不能换成补助。 回复时间： 17:05 您好，此处仅限于对于律师的回复作评论。 [VIP+版主] 可以的。。。。 回复时间： 22:24 您好，此处仅限于对于律师的回复作评论。 是必须办理的。 回复时间： 08:27 您好，此处仅限于对于律师的回复作评论。 你好，购买社保是法律的强制规定，必须购买。 回复时间： 15:12 您好，此处仅限于对于律师的回复作评论。 相关法律咨询 把您的困惑告诉律师吧您还可以输入50个字 问题分类： 民事法律-合同法 请在此输入所需问题的内容，问题说明越详细，回答也会越准确！ 请在这里输入您要提问的标题！ 问题内容应尽可能陈述清楚，详细的描述事情的经过，有利于律师对整个事情的了解，便于更精确的回答您的问题！ 法律帮助指南 知识栏目推荐 知识热门文章 法律经验推荐： 法律快车 版权所有 2005- 增值电信业务经营许可证(ICP证)粤B2- (注：此客服QQ不进行法律咨询！) 找回我的问题 问题编号手机号码 一对一咨询 一对一咨询 上一条下一条 我的咨询提醒新成立的公司如何给员工办理社保，新成立的公司一定要给员工办理社保吗，如果不买社保会有怎样的处罚？ 如题，新成立的公司如何给员工办理社保，新成立的公司一定要给员工办理社保吗，如果不买社保会有怎样的处罚？ 1、带营业执照、税务登记证、法人身份证到社保部门办理。
2、相关处罚问题，建议你看一看《社会保险法》。
希望对你有帮助。 缴纳社保是用人单位的法定义务，不随双方的意愿而改变或者免除。如果单位不为劳动者缴纳社保，那么劳动者可以依法要求单位补缴社保，也可以以单位没有缴纳社保为由提出解除劳动合同，并且要求单位按照其在本单位的实际工龄支付经济补偿金，每满一年补偿一个月工资，不满半年补偿半个月工资，满半年不满一年补偿一个月工资。