山东威高集团团的安全保障做的如何？

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2016-08-12 02:45 标签： 山东威高集团
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威高集团：别的企业都能做的产品我们不做
原标题：威高集团：别的企业都能做的产品我们不做
采访团来到威海威高集团
采访团来到威海威高集团
采访团来到威海威高集团
　　胶东在线网5月29日讯(特派记者侯嘉伟)从1988年一个小小的乡镇企业，到现如今以医疗器械为主业，涵盖9大产业，拥有30多个子公司的大型综合产业集团，威高集团有限公司走过了不平凡的26年。5月29日， “走近山东创造――全国网络媒体齐鲁行”采访团来到威海威高集团有限公司，探访了这个企业的蝶变之路。
　　1988年，陈学利出任威海市天村镇福利院院长。为了给福利院里的人谋些生计，他创办了一家小型的组装生产输液器的工厂。这便是威高集团的雏形。经过10年创业, 1998年完成最初资本积累的威高集团决定改制，逐步走上自主创新的道路。2003年，威高集团投资1000多万元、历时2年、经过上千次调整配方和参数研制出了适合医疗器械使用的热塑弹性体材料。这个新材料在2009年获得了国家科技进步二等奖。
　　每一个时间节点，都是威高集团的跨越转型点。“威高每一次发展战略的调整，都是主动提高&门槛&的过程。换句话说，威高的发展战略核心，就是别的企业都能做的产品我们不做，要做我们就做最好的。”威高集团工作人员告诉记者。
　　26年来，威高坚持以技术创新调整产品结构，大力提高自主创新能力，现已建立了20家研发中心或联合实验室，拥有各类科技研发和管理人员1000多人，拥有发明专利50多项，自主知识产权产品340多项，高科技含量和高附加值产品达80%以上，其中120多种产品达到国际先进、国内领先水平，100多种产品打破国外垄断，20多种产品列入国家火炬计划、国家“863”计划等国家项目。
　　在“走高科技、高附加值、高端客户的路子，把常规产品做大、把高端产品做强”的战略引领下，威高集团不断加大自主创新力度，通过激活“内力”促进现有产品升级换代，通过对专用输液器、留置针、药包材等数百项在产的产品进行创新升级，高附加值产品和常规产品在今年分别实现了40%和15%的大幅增长。
　　除了对原有产品的升级，威高集团还不断引进国外先进技术，通过转化科技成果将核心技术融入自身的创新体系中，通过与哈尔滨工业大学等“强强联合”，化学发光分析仪、透析机等领先世界的技术成果在威高转化成为具有核心竞争力的最新产品。
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威高集团：别的企业都能做的产品我们不做
日 16:43 来源:胶东在线
原标题：威高集团：别的企业都能做的产品我们不做
采访团来到威海威高集团
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　　胶东在线网5月29日讯(特派记者侯嘉伟)从1988年一个小小的乡镇企业，到现如今以医疗器械为主业，涵盖9大产业，拥有30多个子公司的大型综合产业集团，威高集团有限公司走过了不平凡的26年。5月29日， “走近山东创造――全国网络媒体齐鲁行”采访团来到威海威高集团有限公司，探访了这个企业的蝶变之路。
　　1988年，陈学利出任威海市天村镇福利院院长。为了给福利院里的人谋些生计，他创办了一家小型的组装生产输液器的工厂。这便是威高集团的雏形。经过10年创业, 1998年完成最初资本积累的威高集团决定改制，逐步走上自主创新的道路。2003年，威高集团投资1000多万元、历时2年、经过上千次调整配方和参数研制出了适合医疗器械使用的热塑弹性体材料。这个新材料在2009年获得了国家科技进步二等奖。
　　每一个时间节点，都是威高集团的跨越转型点。“威高每一次发展战略的调整，都是主动提高&门槛&的过程。换句话说，威高的发展战略核心，就是别的企业都能做的产品我们不做，要做我们就做最好的。”威高集团工作人员告诉记者。
　　26年来，威高坚持以技术创新调整产品结构，大力提高自主创新能力，现已建立了20家研发中心或联合实验室，拥有各类科技研发和管理人员1000多人，拥有发明专利50多项，自主知识产权产品340多项，高科技含量和高附加值产品达80%以上，其中120多种产品达到国际先进、国内领先水平，100多种产品打破国外垄断，20多种产品列入国家火炬计划、国家“863”计划等国家项目。
　　在“走高科技、高附加值、高端客户的路子，把常规产品做大、把高端产品做强”的战略引领下，威高集团不断加大自主创新力度，通过激活“内力”促进现有产品升级换代，通过对专用输液器、留置针、药包材等数百项在产的产品进行创新升级，高附加值产品和常规产品在今年分别实现了40%和15%的大幅增长。
　　除了对原有产品的升级，威高集团还不断引进国外先进技术，通过转化科技成果将核心技术融入自身的创新体系中，通过与哈尔滨工业大学等“强强联合”，化学发光分析仪、透析机等领先世界的技术成果在威高转化成为具有核心竞争力的最新产品。
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电话：021-求助威高集团（威海）的工资待遇如何啊？ 如果一个月工资有3000，那么一年到手的钱能有多少？
福利、待遇、奖金等尽可能详细的，谢谢
威高集团有很多子公司，每个公司的实力和待遇都是不一样的，而且相差还不少。如果想进威高，股份是第一选择，做医用耗材的。我在威高齐全医疗设备，一点也不好，别说奖金了，年薪扣去10%年底绩效考核，然后再给发下来就算是奖金了。我属于办公室的行政人员，一周休一天，法定节假日基本都要缩短，而且工资也不加倍。我是去年大学本科毕业，实习就在这，来了一年多了也不给转正也不给交保险，总是找理由拖着，说起来有很多的不满，现在满1年工作经验了，决定要另谋出路了。如果你是做技术研发或者销售的话还好些，但也不要抱很大希望，这种大型的私企很会欺压人，里面都是有关系进来的人。省委原书记赵志浩等老干部视察威高
& & &8月4日，省委原书记赵志浩偕省政协原主席陆懋曾，全国政协文史和学习委员会副主任、内蒙古自治区政协原主席陈光林，省委原副书记、省人大原副主任马仲才，省委原副书记、省纪委原书记赵春兰，省纪委原书记谭福德等老干部来威高视察，市委书记孙述涛、高区党工委书记刘伟陪同。集团董事长陈学利迎接了各位领导并汇报了公司的基本情况。& & 在展厅内，陈学利董事长向赵志浩详细介绍了威高集团的发展历程、组织架构、园区建设、产学研合作等情况。赵志浩详细地了解了高档输液器、手术病床、试管婴儿、全自动化学发光分析仪、彩超、聚砜膜透析器、人工肺、牙种植体、心脏支架、骨科器械等产品，询问了各项产品的性能、价格和市场占有率等情况。老干部们对威高的心内系列产品产生了浓厚兴趣，当得知威高的心脏支架等多种产品打破了国外垄断，大大降低了市场价格，让国内患者受益时，他们表示赞赏和认可。& & 赵志浩指出，威高要再接再厉，继续加强产学研合作，掌握高端技术，继续树立民族品牌的旗帜，为国内患者打造更多的优质产品，为中国的医疗健康事业贡献力量。
(C) 威高集团 2013在中国的医疗企业中，威高集团是个怎样的医疗企业？_百度知道
在中国的医疗企业中，威高集团是个怎样的医疗企业？
提问者采纳
未来的威高一定是主导医疗发展的企业，打造一个全新的医疗企业新局面，提高企业甚至国人的自主创新，吸收先进的技术，为中国人民造福的复合型医疗企业威高集团是个致力于创新技术
提问者评价
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出门在外也不愁谁知道山东威海的威高集团业务员工资怎么算?年收入大约多少?
跑四川 昆明的 卖医用输液器之类的
那要看他有多少客户了，客户是多大的医院，还有一年能回款多少，一般的普通业务员一年平均大约是10万左右。。挣得多的也有挣几十万的。

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