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火L国 圌E 国 图 水
火L国 圌E 国 图 ，一个在与世界零售巨头近距竞争中成长起来的民族企业， 一个以满足大众生活需求为己任的优秀零售企业，以不断勇于竞争的精神不断开拓，以不断超越自我为宗 旨，用心打造着一个优秀的民族商业品牌。人人乐连锁商业集团股份有限公司是一家优秀的民营零售连锁企业，自1996年成立至今，人人乐已经快速成长为中国30强零售连锁企业品牌之一。从深圳到华南、西北、西南、华北，截止2008年12月，人人乐在全国20多个市级以上城市，已拥有经营门店81家，签约门店100多家，员工人数超过1.8万人，2008年销售额突破100亿元，自2002年以来，连续6年荣获中国企业500强、中国服务业企业500强；连续5年荣获深圳市100强企业、深圳商贸流通企业20强。2007年荣获中国服务业企业500强；中国连锁企业30强。人人乐主营大卖场、社区超市和百货三种业态；同时针对细分市场，人人乐首创了“大卖场+大百货”的卖场格局，并逐步加以完善，形成了“以大型超市、大型百货、大超市+大百货、大超市+小百货、小超市+大百货、中型超市、社区超市”七种混合零售业态的基本产业业态。人人乐坚持“为顾客创造服务、为员工创造机会、为社会创造财富”的经营理念，以为顾客提供：整洁的环境、优质的商品、实惠的价格、快捷的服务为己任，多种业态优势互补，为消费者提供高质、超值、安全的商品与服务，最大限度的满足消费者的各种购物需求。人人乐努力成为优秀的社会企业公民，以感恩的心回报社会，在承担商业责任的同时，积极承担社会责任；与供应商建立合作共赢的伙伴关系，为员工提供宽阔的事业平台和永远的升迁机会。展望未来，人人乐相信，在不断的学习和创新中，一定会越来越优秀。
人人乐-自有品牌-品牌简介　& 人人乐下属品牌即目前定义为自己的自有品牌。自有品牌的定义顾名思义就是自己设计、贴上注册商标在自己卖场进行销售的产品。现已拥有的品牌有好唯乐、乐丝、齐乐、乐可兔、R&R、圣适佳、圣尼尔、圣娜和舒洁爽、家得丽、恋爽、花慕乐十二个品牌，含概了食品、非食洗化、服装家居、男女鞋/皮具四个大的品类，其商品附加值高，价格一般比同类品牌产品便宜20%——40％。人人乐的自有品牌产品，注重特色产品的开发和高质量的保证，有高素质的质检人员和技术人员，对生产厂商的各个环节，从设计、原料、生产到经销全程给予控制，并参与确定产品的技术、配方及质量检测，对商品的品质高度负责。是物美质优，安全低价，超值的品牌保证。
人人乐商业集团-企业文化企业目标： 成为最优秀的连锁零售企业
五大理念： 员工理念：员工是人人乐最宝贵的财富，员工和顾客一样重要。 顾客理念：顾客是我们的贵宾，我们努力为顾客创造价值； 我们努力为顾客节省每一分钱。文化理念：打败人人乐的只能是我们自己。经营理念：为顾客创造服务、为员工创造机会、为社会创造财富。 服务理念：始终如一为顾客提供：整洁的环境、优质的商品、实惠的价格、快捷的服务 (ZYSK核心价值观)。企业宗旨： 对外以顾客为导向： 一切从顾客利益出发，全心全意为顾客服务； 对内以员工为导向： 在企业内部，管理人员要为员工服务，善待员工； 要使员工的物质条件随着企业的不断发展而得到提升； 不断培训员工，使员工的综合素质不断提高，为员工创造发展空间与机会。
企业精神：拼搏 敬业 团队 创新
拼搏 我们是商业企业，我们每天都在从事着细小的、琐碎的甚至是十分艰苦的工作，但正是这些工作给顾客带来了方便，给社会创造了财富，为我们实现人生目标提供了舞台。因此，我们要努力做好每一项工作，不断超越自我，提升自己的能力。 敬业我们热爱商业工作，我们更爱我们的顾客；我们是职业人，敬业是做好职业人的首要条件，一个不敬业的人在事业上是不会得到良好发展的；同样，没有敬业的员工，便不会有人人乐的快速发展。敬业精神是市场经济的需求，更是追求成功的企业与个人的需求。 团队 人人乐是一个优秀的团队。我们要成为最优秀的员工，就意味着要不断超越自我，以最严格的标准要求自己，只有每一个员工都优秀，人人乐才会最优秀。员工之间不分高低、贵贱，从总裁到一线员工都是亲密的同事与伙伴。我们要牢记：握紧拳头才会有力量，团结是人人乐战胜竞争对手的法宝；打败人人乐的只能是我们自己。 创新 创新是人人乐的生命源泉。工作中的每一个岗位都需要不断的创新，合理化建议是创新的源泉；大胆设想，大胆构思，在创新中实现自我价值；始终保持创新的激情与进取的锐气，通过创新追求工作的最佳水平与最高目标。
文化品格：诚信 责任 追求诚信 是对社会、对人的一种诚恳态度。企业对待员工的诚信，体现在真诚相见、有诺必达；员工对于企业的诚信，体现在恪尽职守、忠诚敬业；企业对于社会的诚信，体现在积极、主动地履行社会责任，倡导诚信的商业**。 责任 人人乐倡导责任意识，无论对员工，对顾客，对社会，都主动承担责任，而不推卸责任；积极面对责任，而不逃避责任；认真看待责任，而不游戏责任。同时，倡导员工把企业的事当自己的事，愿意承担责任，并且有能力承担责任。追求 追求，表达了企业不断追求理想永不停步，不断追求更高的目标。在任何时候都不能有功成名就的心态，要为企业做强、做大而不断地努力，这种对于事业成功的终极追求，体现了全体人人乐人远大的志向与目标。
人人乐商业集团成长历程
　& ☆1996年4月，深圳市人人乐连锁商业有限公司成立，7月1日，第一家分店南油购物广场在南山区开业，在与家乐福的竞争中，经过2次扩建改造，当初2000多平方米的小超市成为20000多平方米的大超市+大百货的大型综合性购物广场。
　& ☆日，在深圳福田区开设第二家大超市+大百货的综合性购物广场福田购物广场。
　& ☆日，公司走出深圳，惠州购物广场开业；沃尔玛在距离南油购物广场150米处开业，竞争进入白热化，人人乐在竞争中不断学习，稳定了市场地位。
　& ☆日，公司走出广东，西安西关购物广场开业。
　& ☆日，广东省委**李长春、省长卢瑞华、副**黄丽满，市长于幼军及参加广东省流通业改革与发展会议的200多名代表，参观南油购物广场，并给予肯定和好评。　& ☆2002年，随着公司的发展，提出“立足深圳，扎根广东，面向全国”的战略方针。
　& ☆2003年公司进驻咸阳、成都、天津，实现区域发展战略布局。　& ☆日，经国家工商局核准，人人乐商业集团正式成立。
　& ☆日，公司第一家大型百货商场崇尚百货在南山创业路开业，正式进军百货业；同年，进驻重庆、南宁。 　& ☆2005年10月，第一家社区超市米兰超市在蛇口开业。　& ☆2006年，公司进入第三个五年规划期，在“二五”期间，公司实现了由小型零售企业向大型零售公司、由区域型发展向全国型发展、由粗放经营向精耕细作的营运管控和由单一的超市向超市加百货的四大转变。　　 ☆2007年11月，经国家工商局核准，公司更名为人人乐连锁商业集团股份有限公司，展开上市准备工作。 　& ☆2008年10月，进入福建。
附录：人人乐商业集团深圳市分支机构& && >>>>>>> 深圳市人人乐商业有限公司 -------地址： 深圳市南山区前海路东心语家园二层 邮编： 518052 -------电话：(服务中心) 93585　& -------传真： 0& &&& >>>>>>> 深圳市人人乐商业有限公司南油购物广场　　 -------地址： 深圳市南山区东滨路4号南油文化广场 邮编： 518054 -------电话：(服务中心) 9　& (大宗购物) 44 -------传真： 6 -------开业时间： & &&& >>>>>>> 深圳市人人乐商业有限公司福田购物广场　　 -------地址： 深圳市福田区金田路银庄大厦 邮编： 518026 -------电话：(服务中心) 0　& (大宗购物) 3 -------传真： 4 -------开业时间： & &&& >>>>>>> 深圳市人人乐商业有限公司西丽购物广场　　 -------地址： 深圳市南山区西丽镇沙河西路众冠大厦 邮编： 518026 -------电话：(服务中心) 6　& (大宗购物) 7 -------传真： 1 -------开业时间： &
>>>>>>> 深圳市人人乐商业有限公司学府购物广场　　 -------地址： 深圳市南山区学府路深航飞行员公寓 邮编： 518052 -------电话：(服务中心) 9　& (大宗购物) 3 -------传真： 9 -------开业时间： & &&& >>>>>>> 深圳市人人乐商业有限公司前海购物广场　　 -------地址： 深圳市南山区前海路港湾丽都二楼 邮编： 518052 -------电话：(服务中心) 5　& (大宗购物) 70 -------传真： 0 -------开业时间： & &&& >>>>>>> 深圳市人人乐商业有限公司西乡购物广场　　 -------地址： 深圳市宝安区建安二路泰华明珠首层 邮编： 518000 -------电话：(服务中心) 50　& (大宗购物) 60 -------传真： 75 -------开业时间： & &&& >>>>>>> 深圳市人人乐商业有限公司华丰购物广场　　 -------地址： 深圳市宝安区25区创业二路华丰商贸城 2楼、3楼 邮编： 518101 -------电话：(服务中心) 9　& (大宗购物) 18 -------传真： 3 -------开业时间： &
>>>>>>> 深圳市人人乐商业有限公司汇港购物广场　　 -------地址： 深圳市福田区滨河大道3099号汇港名苑裙楼 邮编： 518026 -------电话：(服务中心) 5　& (大宗购物) 5 -------传真： 2 -------开业时间： & &&& >>>>>>> 深圳市人人乐商业有限公司后海购物广场　　 -------地址： 深圳市南山区后海大道蔚蓝海岸（四期）二楼——三楼 邮编： 518000 -------电话：(服务中心) 3　& (大宗购物) 92 -------传真： 0 -------开业时间： & &&& >>>>>>> 深圳市崇尚百货有限公司创业购物广场　　 -------地址： 深圳市南山区创业路现代城华庭崇尚百货 邮编： 518054 -------电话：(服务中心) 6　& (大宗购物) 9 -------传真： 5 6 -------开业时间： & &&& >>>>>>> 深圳市人人乐商业有限公司米兰购物广场　　 -------地址： 深圳市南山区蛇口招商路米兰公寓二楼 邮编： 518067 -------电话：(服务中心) 6　& (大宗购物) 6 -------传真： 6 -------开业时间： &
>>>>>>> 深圳市人人乐商业有限公司新洲购物广场　　 -------地址： 深圳市福田区新洲路新洲花园大厦一层 邮编： 518000 -------电话：(服务中心) 6　& (大宗购物) 6 -------传真： 4 -------开业时间： & &&& >>>>>>> 深圳市人人乐商业有限公司桃源居购物广场　　 -------地址： 深圳市宝安区前进二路世外桃源28栋裙楼 邮编： 518102 -------电话：(服务中心) 1　& (大宗购物) 0 -------传真： 1 -------开业时间： & &&& >>>>>>> 深圳市人人乐商业有限公司滨福超市　　 -------地址： 深圳市南山区科技南路滨福世纪广场负一楼 邮编： 518000 -------电话：(服务中心) 6　& (大宗购物) 2 -------传真： 3 -------开业时间： & &&& >>>>>>> 深圳市人人乐商业有限公司龙珠购物广场　　 -------地址： 深圳市龙岗区布吉镇深惠公路龙珠花园大中华百货二楼 邮编： 518114 -------电话：(服务中心) 0　& (大宗购物) 1 -------传真： 0 -------开业时间： &
>>>>>>> 深圳市人人乐商业有限公司锦花购物广场　　 -------地址： 深圳市宝安区路新安街道76区锦花路电影综合大厦 邮编： 518000 -------电话：(服务中心) 0　& (大宗购物) 76 -------传真： 2 -------开业时间： & &&& >>>>>>> 深圳市人人乐商业有限公司金港购物广场　　 -------地址： 深圳市盐田区盐田路45号金港盛世一、二楼 邮编： 518000 -------电话：(服务中心) 1　& (大宗购物) 52 -------传真： 4 -------开业时间： & &&& >>>>>>> 深圳市人人乐商业有限公司南水超市　　 -------地址： 深圳市蛇口公园南路荣村工业区B座1-3楼 邮编： 518067 -------电话：(服务中心) 6　& (大宗购物) 78 -------传真： 1 -------开业时间： & &&& >>>>>>> 深圳市人人乐商业有限公司缤纷年华购物广场　　 -------地址： 深圳市南山区艺园路38号缤纷年华裙楼 邮编： 518000 -------电话：(服务中心) 0　& (大宗购物) 60 -------传真： 2 -------开业时间： &
>>>>>>> 人人乐锦绣购物广场　　 -------地址： 深圳市宝安区龙华镇梅龙中路锦锈江南四期 邮编： -------电话：(服务中心) 7　& (大宗购物) 67 -------传真： 7 -------开业时间： & &&& >>>>>>> 白金假日购物广场　　 -------地址： 深圳市宝安区西乡街道海城路白金假日公寓 邮编： 518102 -------电话：(服务中心) 0755---　& (大宗购物) 39 -------传真： 36 -------开业时间： & &&& >>>>>>> 深圳市人人乐商业有限公司吉华购物广场　　 -------地址： 深圳市龙岗区布吉镇吉华路美杜兰华庭 邮编： 518112 -------电话：(服务中心) 0　& (大宗购物) 6 -------传真： 1 -------开业时间： & &&& >>>>>>> 深圳市人人乐集团商业有限公司城市山林购物广场　　 -------地址： 深圳市南山区东滨路339号城市花园 邮编： 518054 -------电话：(服务中心) 07　& (大宗购物) 7 -------传真： 0755--- -------开业时间： &
& >>>>>>> 深圳市人人乐集团商业有限公司卡罗社区购物广场　　 -------地址： 深圳市宝安中心区卡罗社区一楼-------开业时间： & 零四六零 . c o m
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微信公众号：www0460com&&移动版：2012人人乐人事大变动_超市大家谈_联商论坛
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主题：2012人人乐人事大变动
管理主题：
积分:66 && 金币:21
20:15&&|&&
兄弟们都来说说2012年人人乐人事有哪些大变动？ 11:58被设为精华，积分加20，金币加4
积分:66 && 金币:21
21:48&&|&&
RE: 门店/区域职称负责人南油店长智 刚学府店长李道来西乡店长陆林波华丰店长王 冰现代城店长陈信军后海店长刘香婷米兰店长陶 霞锦花店长谢 源南水店长刘雅强深圳A区(全部)区总赵 敏西丽店长谢林晋福田店长杨 勇新德店长刘尔文新洲店长饶祖强桃源居店长孔凡超白金店长熊涤非海滨店长冷天素兴业店长梁光炎同心店长周新亮深圳B区（全部）区总侯 刚滨福店长卢 平龙珠店长杨 瑞缤纷店长周存明金港店长刘伟峰锦绣店长郑荣生吉华店长朱晓峰城市山林店长周袁军书香门第店长熊学兵明珠店长徐云涛平湖店长王群国深圳C区（全部）区总申朝阳惠州店长张锋峰演达店长姚运亮淡水店长夏晓辉厚街店长冯红军桥头店长陈代千都市店长吴宝健长安店长郑 辉河源店长鲁 飞陈江店长张 涛粤东区（全部）区总付 康江门店长杨厚付增城店长李庆丰宏明店长陈瑞鹏湛江店长李成楼大石店长&何志林茂名店长张 勇西樵店长徐爱军花都店长仲勇粤西区（全部）区总项细军华南大区(全部)区总刘建忠五象店长鄢剑锋香格里拉店长罗正朝太阳广场店长朱华学仙葫店长任超勇联达店长毛 建城市春天店长伍 军富豪兴城店长谢晚喜柳州鱼峰店长曹以贵广西区(全部)区总郭小军漳州店长王 志湖里店长刘泽娇集美店长陈晓勇翔安店长曹秋圣福建区(全部)区总陈 亮浏阳店长凌志雄东玺门店长刘青平岳阳店长肖 兵天润天城店长张 祥时代城店长王 建崇业店长袁志远常德金城店长卢小兵水晶郦城店长谭峥嵘湖南区(全部)区总钱电熙咸阳店长何六一高新店长李东鑫友谊店长许伟卫人民路店长付 权文汇店长冯祥健景泽园店长赵苏侠宝鸡店长刘海波未央店长景伟刚西安A区区总叶永珍西关店长朱德耀赛高店长杨军昌东门店长隋 宝阎良店长杨友森沣镐店长李代彬户县店长程小燕南二环店长陈 鹏豪佳花园店长王小刚西安B区区总刘智强北关店长陆胜华南郊店长陆松林丰庆店长张 凯解放路店长朱 涛玉祥门店长余 峰紫薇尚层店长游义斌西安C区区总齐晓军西北大区(全部)区总徐志强双楠店长牟 斐玉林店长陶生成九里店长何高波锦都店长张和彬沙湾店长徐秀之新光华店长何正勇优品道店长陈志强华阳店长甘雪奎成都A区区总潘建国新华店长明 聪自贡店长范 磊泸州店长郭颂明岳府店长曾双全康郡店长肖芳亮一品天下店长钟 建乐山嘉定店长宋伟东前锋店长赵朝阳成都B区区总王安平西南大区(全部)区总洪都喜津塘店长李清成西湖道店长李 楠河西店长高 维华苑店长成 宗塘沽店长张国泉宜兴埠店长高海波开发区店长阎安军三马路店长袁生勇廊坊店长蒋立光双港店长税光勇迁安店长白寿利华北区(全部)区总高 升渝州店长许志勇天星桥店长罗樱南坪店长张亚龙五公里店长高 峰御景天成店长白 俊锦绣城店长龚海华永川店长杨 华重庆区(全部)区总唐 勇前海美乐店长杜 星西樵美乐店长袁鑫衡阳美乐店长雷刚迁安美乐店长刘志强美乐电器店长曾艳玲连锁公司(全部)CEO杨永银区域部类职称负责人深圳区食品区经理王海强广州区食品区经理李望兴南宁区食品区经理杨栋才福建区食品区经理王宏湖南区食品区经理宋维国西北区食品区经理陈晓智成都区食品区经理李伟天津区食品区经理郑小云重庆区食品区经理黄自成连锁公司食品区总监唐甲勇深圳区生鲜区经理赵军潮广州区生鲜区经理康彦涛南宁区生鲜区经理蒋冠辉福建区生鲜区经理袁安房湖南区生鲜区经理王金桥西北区生鲜区经理李君成都区生鲜区经理李军天津区生鲜区经理孟宝利重庆区生鲜区经理冯星天连锁公司生鲜区总监颜湘京深圳区洗化区经理杨立广州区洗化区经理赵冬冬南宁区洗化区经理秦伟福建区洗化区经理顾文涛湖南区洗化区经理郭星星西北区洗化区经理王田成都区洗化区经理刘立伟天津区洗化区经理韩燕重庆区洗化区经理徐国辉连锁公司洗化区总监马虎威深圳区家电区经理刘晓亮广州区家电区经理郑剑兵南宁区家电区经理吴俊馀福建区家电区经理林志威湖南区家电区经理陈法知西北区家电区经理刘云锋成都区家电区经理陈伯庭天津区家电区经理郑涛重庆区家电区经理白卫刚美乐电器家电区经理曾艳玲连锁公司家电区总监曾艳玲深圳区针纺区经理肖玉华广州区针纺区经理周豪南宁区针纺区经理祝云福建区针纺区经理陆娟湖南区针纺区经理黄海国西北区针纺区经理付艳梅成都区针纺区经理梁夏丽天津区针纺区经理张立艳重庆区针纺区经理张伟伟连锁公司针纺区总监李嘉伟深圳区日杂区经理徐金勇广州区日杂区经理田洪南宁区日杂区经理刘小强福建区日杂区经理张强湖南区日杂区经理高建敏西北区日杂区经理朱中科成都区日杂区经理刘红波天津区日杂区经理郝志伟重庆区日杂区经理徐毅峰连锁公司日杂区总监招志强深圳区百货区经理万清清广州区百货区经理吕忠良南宁区百货区经理袁林福建区百货区经理赵佳函湖南区百货区经理吴明月西北区百货区经理曹玮成都区百货区经理孙博康天津区百货区经理代洪全重庆区百货区经理李鹏连锁公司百货区总监赵潇连锁公司全部总经理黄尉 15:08被设为骨贴，积分加20，金币加4- 该帖于
22:39:00 被修改过
积分:29 && 金币:17
13:27&&|&&
10天之内，预言将最低有2个区域的采购总监会调动岗位
积分:286 && 金币:162
16:19&&|&&
写的真详细，不错。
积分:158 && 金币:81
19:35&&|&&
人人乐怎么回事哦
--------------------------------------------------- 表面缺金钱，本质缺野心。脑袋缺观念，机会缺了解。命运缺选择，骨子缺勇气。改变缺行动，肚子缺知识。事业缺毅力，时间缺管理。
积分:144 && 金币:29
21:46&&|&&
&最新变动：&郭小军 任广州分公司总经理；&刘建中 任深圳分公司总经理；&付& 康 任深圳分公司C区管理部营运总经理；&毛& 建 任广州分公司A区管理部营运执行总经理；&杨军昌 任西北分公司B区管理部营运执行总经理；&成& 宗 任华北分公司A区管理部营运执行总经理；&易志坚 任华北分公司B区管理部营运执行总经理；&申朝阳 任南宁分公司执行总经理；&刘智强 任江西分公司执行总经理；&杨永杰 任深圳配送中心执行总经理；&邹志向 任湖南区食品采购经理；&赵军潮 任深圳区食品采购经理； 16:36被设为骨贴，积分加20，金币加4
积分:58 && 金币:29
21:13&&|&&
是公司的元老，这么详细！
积分:106 && 金币:70
12:25&&|&&
这个牛，人人乐在联商人不少
积分:70 && 金币:44
21:24&&|&&
人人乐新的一年年会刚开完毕，就有一大批人辞职，大多数人选择去了永辉、步步高等上市公司，这些人年前都有和猎头公司有所接触。再在人人乐待下去实在没有多大意思了，等被收购的那一天，那时人人乐已经是一个腐朽的品牌，自己的身价到底能值多少钱，只有市场知道！
积分:210 && 金币:103
21:55&&|&&
积分:109 && 金币:44
23:01&&|&&
楼上的消息错误一大篇，王海强都要调湖南当总监了，还有人员也有调整，你这消息都快成历史了。
积分:144 && 金币:29
23:32&&|&&
&王海强调湖南区任采购执行总监陈晓智调广州区任采购执行总监李绿梦调西北区任采购执行总监 15:03被设为骨贴，积分加20，金币加4
积分:28 && 金币:8
23:12&&|&&
都离职了：集团人力资源中心总监徐旭珊集团监察中心总监吴永连锁事业部总裁李彦峰审计总监王剑集团财务总监王付国集团采购中心总经理王牛崽品类管理部张炳军生鲜营运管理部总监王建学独立董事叶毓政、义志强集团市场营销部总监张磊集团品类管理部总监张炳军连锁超市事业部副总裁李宽森
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人人乐股价遭分析师唱空 长期投资者被套Element not supported - Type: 8 Name: #commentElement not supported - Type: 8 Name: #comment关键字： Element not supported - Type: 8 Name: #comment　　长期以来，业绩急剧变化往往被视为是周期性公司的“专利”，但现在看来，一些本应当“穿越经济周期”的企业玩起这个来也不示弱。　　近日，连锁经营商披露业绩快报，2011年第四季度单季净利润为643万元，相较去年同期大幅下降91.9％，令人大跌眼镜。再将K线图拉长，该股股价自2010年初上市以来一路下跌，长期投资者至今悉数被套牢，光大证券师唐佳睿更是直接给予其“减持”评级。　　分析师唱空　　2月21日，人人乐披露2011年业绩快报，2011年度实现营业收入120.92亿元，较去年同期增长20.43%；归属于股东的净利润16960万元，较去年同期下降28.44％；基本每股收益0.42元，较去年同期下降29.93％。　　如果上述数据的冲击力还不够明显的话，那么可以更加细化一下。今年前三季度，人人乐实现净利润16317万元。换算可知，公司第四季度单季净利润为643万元，相较去年同期大幅下降91.9％。　　人人乐公司解释称，净利润下滑的主要原因在于：一是公司新开门店前期投入较大，均处于市场培育期，经营毛利率低，对当期业绩产生较大影响；二是四季度公司比老店销售增速放缓，业绩同比下降。此外还有一点是，公司加大促销力度，造成销售毛利率下降及促销费用增长。　　与此同时，公司人事动荡也颇为明显，李宽森于2月21日因个人原因辞去公司连锁超市事业部副总裁的职务。此前，来自连锁超市事业部高管李彦峰、王牛崽也是挂冠而去。　　翻阅多家机构的研究报告，分析师对于人人乐的业绩下滑早有心理准备，但逾九成的下降幅度，仍然令他们感到错愕。　　光大证券分析师唐佳睿在研报中指出，此次公司的业绩仍略低于我们的判断，反映出四季度以来超市行业的经营问题普遍不景气的现状。近期我们多次强调CPI下降后，将对超市板块业绩表现造成一定压力，建议投资者短期回避超市板块。　　“四季度单季公司如此不理想的业绩，也可能是公司希望借行业处于下滑通道这一机会进行业绩‘洗澡’和平滑所造成。此外近期公司高管及人员变动较为频繁，为公司经营发展增加了一定的不确定性。综上，维持减持评级，认为短期公司业绩释放有一定难度。”唐佳睿在研报中表示。　　人人乐这种剧烈变脸的业绩，使得不少分析师难以提笔撰文。记者查阅同花顺软件，只有两名分析师对此出具了报告，除唐佳睿以外，另一名是海通证券批发和零售贸易行业高级分析师潘鹤。他给出的评价同样不高：调低其评级至“中性”。　　“穿越牛熊”非易事　　2月23日，人人乐股价收盘于15.38元，按照海通证券的标准已是属于“过高”。然而，如果放到一个更长的区间来观察股价，却可以发现几乎没有投资者受益于这种“过高”的股价。　　日，人人乐登陆中小板，当天涨幅高达20.94％，报收于32.63元。在第三日，更是创下了35.31元的高点，但这也成为该股股价的“珠穆朗玛峰”。随后，该股便一路南下，几乎从没组织过有效的大规模反弹。今年1月31日，该股触及13.81元，相对于高点已经跌去60％。虽然近期随着大盘的反弹而略有回升，但对于中长线持股的投资者来说，依然是深度套牢。　　回看人人乐上市之初，20多家机构发布报告，视之为“A股零售中最具扩张前景的全国性连锁超市”。机构也随之大举建仓，上市当日一家机构席位便买入1650万元，次日又一机构抢入2014万元，第三日，二家机构共买入1455万元。　　机构的疯狂之举，打出了人人乐股价的历史高点。等到他们再次在龙虎榜上出现，是在日，当天该股跌停报收于25.34元，三家机构挥泪割肉8440万元。当天公司发布业绩预告，预计月份净利润同比下降幅度在0％-5％之间。“A股市场有一个习惯，每看到一个做连锁经营的公司，便认为是第二个。但的类金融运作，使得它在门店不断扩张的同时，业绩还能不断地超预期，其他企业是很难做到这一点的。市场本来就对连锁企业预期很高，如果达不到预期，便以大举抛售来对待，更别提业绩不增反降了，所以股价一路下滑也就不难理解。”友衡咨询研究员胡晶对本报说。　　实际上，类似悲催的情况在概念股中并不鲜见。22日的业绩快报披露，2011年净利润同比下滑12.9%。三江购物四季度单季的净利润同比下降14.01％。首商股份2011年四季度单季净利润仅为0.6亿元左右，远低于公司前三季度的平均水平。　　反映到股价上，股价近期创下历史低点(后复权)，三江购物股价也是自上市后便一路南下，首商股份的股价也是回到了与新燕莎控股重组之前的位置。　　上海一位大型券商投行人士对本报称，跨区域连锁企业的确容易享受估值溢价，但这种经营方式对于管理层的要求非常之高。对于希望在这个领域挑选出可以“穿越牛熊”公司的投资者来说，绝非闭上眼睛掷飞镖那么简单。　　（经济观察报 彭友）Element not supported - Type: 8 Name: #comment
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人人乐怎么这样了？？
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人人乐副总裁李宽森离职 一年内3高管离职Element not supported - Type: 8 Name: #commentElement not supported - Type: 8 Name: #comment关键字：&&& Element not supported - Type: 8 Name: #comment　　又有一位高管挂印而去！公司今日公告，连锁事业部副总裁李宽森已向董事会递交了辞呈，宣布辞去现任职务，成为继李彦峰、王牛崽之后，离去的第三位高管，无独有偶，全部来自连锁超市事业部。为此，记者昨日试图向该公司副总裁询问原因，无奈对方不肯回应。　　副总裁李宽森离职　　人人乐今日公告，董事会于2月21日收到公司连锁超市事业部副总裁李宽森以书面形式向公司董事会提交的辞呈，李宽森因个人原因辞去公司连锁超市事业部副总裁的职务。李宽森的辞呈自送达董事会时生效，其辞职后不再在公司及子公司担任其他职务。　　资料显示，李宽森1975年5月出生，曾任百货（中国）有限公司店总经理；2004年6月加入人人乐，担任副总经理；日至日担任连锁超市营运管理中心总经理；日起担任连锁超市事业部副总裁。　　记者发现，李宽森已是人人乐一年内流失的第三位高管。　　2011年2月，人人乐董事兼公司董事会战略委员会委员、副总裁、首席营运官、连锁超市事业部总裁李彦峰宣布辞职，其辞职后不再在本公司担任其他职务。李彦峰1968年10月出生，与李宽森一样拥有沃尔玛背景，曾在购物广场中小分店担任副总经理。　　7个月之后的2011年9月，人人乐连锁超市事业部采购中心执行总经理王牛崽也宣布离职，此人1980年11月出生，2000年1月加入人人乐，长期负责采购业务。　　连锁事业部人事动荡　　细心的投资者会注意到，李宽森担任的是连锁超市事业部副总裁，李彦峰担任的是连锁超市事业部总裁，王牛崽担任的则是连锁超市事业部采购中心执行总经理，三人清一色来自人人乐连锁超市事业部，难道是巧合？　　记者在某零售业论坛看到，有网友早在2月9日就已讨论人人乐高层离职的帖子，当中提及何家与宋家不和。　　何家指的是人人乐董事长何金明及董事何浩，两人是父子关系；之前就有媒体报道，何浩为何金明与前妻所生。何金明的现任妻子名为宋琦，也就是人人乐现任副董事长、副总裁；宋琦的弟弟叫宋涛，现为人人乐连锁超市事业部执行总裁。　　宋涛担任人人乐连锁超市事业部执行总裁是在李彦峰辞职之后，之前与王牛崽一样负责采购业务，两人也一起进入连锁超市事业部。与他们一同空降连锁事业部的还有杨永银、邹军平，居然都担任副总裁。这也就是说，宋涛有多位“副手”。　　记者就上述事宜致电人人乐求证，公司董秘办工作人员回应：“不清楚李宽森离职的原因，因为他是书面辞职的。”副总裁余忠慧则表示：“我现在已不是董事会秘书了，不方便回应。”　　(来源：每日经济新闻 作者：许金民)
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小李总离职够为人事大变动！
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只要你是西北人，会拍马屁，会送礼，什么玩意都可以做总监，做经理的！人人乐人才已尽！
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话不能那么说！那样打击面太广了！西北人很好啊！！
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绝对支持，不过就怕越改越差劲，呵呵！观望
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