2o16年我国企业离退休养老金以后还会上调吗??
2o16年我国企业离退休养老金以后还会上调吗??
2o16年我国企业离退休养老金以后还会上调吗??
自2005年开始，我国每年都要调整一次企业退休人员养老金，今年1月，国务院常务会议再次提高企退人员基本养老金水平，经过10年连续上调，我国月均养老金将超过2000元，比2005年增加近两倍。全国7400多万企业退休人员将因此受益。
根据惯例，各地自政策发布后即可着手准备制定上调的具体文件，先由省一级劳动保障厅来制定政策，再依据自身的情况来制定相应的细则。人民财经统计显示，全国31个省区市已全部完成了调整企业退休人员基本养老金水平的工作，北京每月平均养老金水平达到3050元排在首位。
据不完全统计，在31个省(直辖市、自治区)中，共有北京、青海、山西、新疆、天津、河北、河南、甘肃、贵州、江苏、云南、陕西等12个省份公布了2014年企业退休人员月人均养老金水平。其中，北京每月平均养老金达仍然3050元排在第一位。其他如青海、山西、新疆、天津、河北、河南、甘肃、贵州、江苏、云南、陕西12省区，月人均养老金水平分别为2593元、2389元、2298元、2295元、1950元、2100元、2065元、1977元、2236元、1877元、2116元。
人民财经记者梳理发现，31个省市区上调企业退休人员基本养老金的具体办法各不相同。总体来说，采取普遍调整和适当倾斜两种方式。以湖南省为例，普遍调整，每人每月增加基本养老金110元，再按本人缴费年限，每满1年，月基本养老金增加2元。适当倾斜，年满70周岁不满80周岁的退休人员，每月增加50元;年满80周岁的退休人员，每月增加70元。此外，对于艰苦边远地区退休人员、工残退休人员等，予以一定增加。
另外，在调整幅度上，各地基本按照国务院要求，上调幅度均为10%左右。以河南省为例，2013年企业退休人员月均养老金1764元，2014年调整后月人均增加176元，增幅约为10%。北京市2013年企业退休人员月平均养老金2773元，2014年上调幅度为10%，突破3000元。
近期公布的2013年全国社保基金决算报告显示，企业职工基本养老保险的收入增速低于支出增速，引发一些人对养老保险基金支出不足的担心。
对此，人力资源和社会保障部新闻发言人李忠分析说，造成企业职工养老保险支出增幅大于收入增幅的主要原因是这些年国家加大民生投入，养老保险受益人群的范围更广了，保障的水平更高了。企业退休人员基本养老金连续10年调整，现已超过月均2000元。其中，2014年的调整待遇工作使7411万企业退休人员受益。这些因素会带来养老金支出增长。但是按目前基金收支状况，不会出现有些专家担心的情况。
李忠表示，下一步各级政府和有关部门还将通过扩大养老保险覆盖面、核实基本养老保险缴费基数、加强基本养老保险费征缴等多种手段，不断增强基金的收支平衡能力，确保企业离退休人员基本养老金的按时足额发放。
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&& 失业人员能否领取养老保险补贴？
失业人员能否领取养老保险补贴？
发布者：langonghan 来源：网络转载
我原来享受40，45，大年失业人员养老保险补贴，已经两年了，因为今年年初在一家公司上班该公司帮我缴了保险，可是这个公司现在效益不好又要裁人，我是否能继续享受剩余的补贴政策？针对以上问题，你可以权衡一下自己经济支付能力，决定交付，如果你已经快满15年，就教，毕竟是国家政策，补贴别人，也是补贴自己嘛！如果你负担太重，可以考虑，即使到了退休年龄，也可以不足15年，而且各省情况不同，照样可以领取养老金！以个人身份缴纳养老保险金，负担很重。首先你要承担政府不做为（你所在的打工单位不给你缴纳保险金，而政府不作为）责任，缴纳本地区上年度职工（主要是公务员和国家垄断企业及大型国有工人，基数相当高）月平均工资的20%，划入你个人账户只有8%，其他充作国家统筹，来补充社会养老金巨大缺口（各地腐败如上海宝山区原区长秦裕挪用几十亿社保资金用于私人老板，和投资失误及挪用），这一门槛，已经对许多人（由由职业者或低收入）对养老保险望洋兴叹！每年缴纳金额肯定上涨，而且国家支付只考虑2%物价上涨，还有过去领取基数120，将来可能是15年（基数：15年x12月/年=180），甚至20年（基数：20年x12月/年=240），退休年龄也有可能退后。所以缴纳养老保险并非是使老有所养，也有可能降低目前你的生活水平或孩子的教育，你还是全盘考虑，来综合分析，解决好眼前的生活和孩子的教育，减轻自己的负担，未必是坏事（其他缴纳的费没有一个不上涨，我们不是国家公务员或国家垄断企业或权力机构，由国家买单）。您的顾虑，好多自交费的人都有。先说养老保险每年增涨10%吧，我不知出处在哪，也许把近几年的交费平均算出的；要说今后还如此，我看不会的，这会打击个人交费人士的积极性，动摇国家的社保政策。国家是有交纳15年可以领取退休金的说法，但那是不全面的，这个政策是指社保；老人；的概念（不是指是年龄），享受退休金也需到退休年龄才可以领到。；还须继续交纳，从长远来看，交费的多寡，交费时间的长短，必将影响最终退休金的发放。我们不排除有的工作人员有意无意误导参保人，国家的社保资金缺口相当大，每年国家财政要拿出几百个亿补贴社保资金的缺口，可以说现在交费人首先不是为自己日后退休存钱，先要帮助支付目前已退休老人的的养老钱。因此，才有从今年开始改革的养老金帐户&；quot；作实&；quot；政策，仅仅这样还不够，只有动员更多的社会上未参保人员，为自己，也为国家多出份力，使国家的社会保障这块基石牢固起来。社保的支柱是；养老保险，没有它也不会有其它险，对下岗人员最主要的除了养老保险以外，还有医疗保险，所谓小病能扛着，大病呢？必须有医保帮我们负担越来越贵的医药支出，而医保是依附在养老险上的，只交纳15年养老保险，可不交时医保也自然停了，没有医保可是大问题，万一生病住院可完全是自费呀！因此，养老保险不能只交满15年就罢手，除了以后能多领取退休金外（社保政策规定，每多交一年，退休金发放时多一个百分之一，还根据停止交费时的社会工资水平作发放基数，越往后当然社会的工资水平越高），累计男性交满25年到30年，医保可以终身享受，以后就可以不交了。我们再回过头看看社保养老险的问题：1。你交费交到2010年和交到2020年有何待遇不同呢？首先，理论上社会工资水平是不断提高的，相应个人上养老险的基数也随之提高，但每年涨10%没有这方面依据。2。按上面我们举个例子，假定2010年当地社会平均工资每月在2200元，2011年你停止交费，到你60岁退休时你大致能拿到基本额是（只交15年情况下）：0元，个人帐户/120个月（发十年），因为只交15年，帐户钱肯定不多，估计就几十元吧！，合计500元的样子。每年不是要递增百分之十，而是每年缴费有一个基数，个人是按20%来缴，这个基数一般是上年该市年平均工资。一般都会比去年高。所以轮到你去缴费的时候是会一年比一年高。但不是百分之十这样来的。缴满15年，当你退休后，就可以去领社保了。但是如果你有钱还是可以继续缴，因为缴的越多，到时你拿的也多。养老保险每年缴费额是不同的，它是以当地省上年社会平均工资为基数计算的，肯定每年是递增的但不一定是10%，也许还多。养老保险缴满15年可以领取退休金，是指在达到退休年龄时养老保险缴满15年才可以按月领取退休金。领取的退休金多少与缴纳养老保险的时间有关，缴纳的时间越长，每月领取的退休金就越多。1.缴纳养老保险金，是要每年递增10%吗？缴纳养老保险金每年递增10%的话没有根据，缴费基数是以本人工资收入为准，如果本人的工资几年没有变化，只要不低于社会平均工资的60%，养老保险的缴费数额是不会变化的。但是实际上，随着经济的发展，人均工资收入也在不断提高，如果你的年收入能按10%的增长率提高的话，你的养老保险的缴费数额也就应当同比例提高了。那时，你的工资收入高了，缴费压力也就不会那么大，你也就可以承担的起的。2.养老保险缴满15年就可以不用再缴了。缴费15年以上可以获得领取养老金的资格，但是，养老金能领取的多少取决于你本人的缴费年限的长短。缴费时间越长，缴费基数越高，养老金的数额就越多。多交多得，少交少得，不交不得是新养老金计发办法的原则。应当这样理解15年这句话：只有缴费年限满15年时，才可以到退休年龄享受按月领取养老金待遇。因此15年仅仅是最基本的领取条件。正如单位招聘员工的最基本条件是高中毕业，但是进门以后的工资待遇必定会与学历成正比。可以设想，一位本科生或研究生学历的职工与高中学历的职工在工资待遇上能够在一个水平上吗？养老保险也和这是一个道理，一位连续交费40年的退休职工与一位交费15年的退休职工，在养老金的计算上也同样不会是一个水平的。因此，今天，有些人的学历低、收入低，看别人拿高薪不服气，那是人家多缴了8年的学费啊！明天，退休时，自己的养老金还不及人家的一半，那也是人家比自己多缴了20多年的养老保险哪！3.会不会以后又有变化或者到时候就不承认这项规定了呢？我国的社会保障事业是在不断发展的，养老保险也是在不断地发展和完善过程当中，政策规定也要与经济发展相适应的，国家的各项政策几十年不变化是不现实的。但是，随着经济不断向前发展政策的规定势必越来越朝着对于提高与改善人民生活水平的方向发展与改进的，我们应当对于政府有这样的信心与信任。任何一届不能改善与提高人民生活水平的政府都会失去民心的。特别是社会保障方面，其政策变化所向必定会牵动数以亿计的百姓，不是哪些人为所欲为的了得。如果仅就15年的问题，实话实说，谁也不能保证在今后23年中，国家的政策会不会有变化，但是，即使有变化，也会应当有个适当的理由以及相应的弥补办法。15年对于还有23年时间的37岁的你来讲，其实真不算是问题，因此也不必为此过虑。1.养老保险每年递增是事实，但涨幅不是固定的，它是根据当年的缴费基数决定的，缴费基数有好几档。一般个人窗口都是按照最低缴费基数X22%为缴纳养老保险的费用。而缴费基数和当年的社会平均工资有关。2.养老保险是自愿缴纳，至于你说的&；quot；养老保险缴满15年就可以不用再缴了，按照目前的政策标准来说虽然是可以的，但年龄上需要女满50周岁，男满60周岁才可以办理退休手续。而你距离法定退休年龄还有很长的时间，至于将来政策是否有变化就很难说了。从我个人的观点来看，在有条件的情况下，养老保险最好坚持缴纳，因为他不属于社会保险，是有国家做后盾的，国家每年拿出N个亿的资金来补贴社保基金。同时，你可以想想，目前退休的人员当中，他们实际缴纳养老保险的费用是多少，而他们现在的工资又是多少？交到法定退休年龄，应该用不了5年就可以把你所缴纳的资金收回，这对于你的养老可是有很大的帮助的，即使做为一项投资，我认为也是很有必要的。首先，是国家的一种福利制度，会考虑普遍人群的参保能力。每年递增是有可能的，因为人们生活水平在提高，而养老金交费的基数是以上年全省社会平均工资的60%-300%为基数，但要说具体每年递增多少，恐怕没有一个准确具体的数字。另外，养老金是可以交满15年后，即可不再交费，在退休后领取养老金。但是如果有能力，还是继续交费。这是关系到你以后领取养老金的多少非常重要的因素。一是现在是按8%计入个人帐户，那么你停交了，你的个人帐户也开始没有入帐了，这个数额就小了，这是计算养老金组成部分的一个基数。另外，现在国家出台的补充意见，交费年限，每满一年计入1%，多交几年，当然也就是多拿了。不是吧？应该是7%。没有百分之几的规律，每年四月重新制定一次最低标准的基数。第一，个人是不能交纳养老保险的，即使你以自由职业者的身份也必须先挂靠在街道相关部门第二，养老保险的交纳额，是以当地上一年度的平均工资（这个相关部门会按时公布）为基数，按一定的比例交纳，比如现在养老保险个人缴费按照8%记第三，现在新的养老办法，是根据你缴费年限计算养老金数额。首先，必须到达退休年龄，其次，缴费满15年，基础养老金按当地上一年度平均工资20%，超过15年部分按每多1年增加加0。5%的比例，每多1个月按0。042%记。最后，个人缴费部分养老金，按你个人帐户金额除360。所以你的养老金金额就是基础养老金和个人帐户养老金的和我觉得不是每年递增10%养老保险金缴费基数是以本人工资收入为准，缴纳本地区上年度职工月平均工资的20%，划入你个人账户只有8%，其他充作国家统筹，来补充社会养老金。所以说缴纳养老保险金每年递增10%的话是没有根据的。养老保险缴满15年可以领取退休金，是指在达到退休年龄时养老保险缴满15年才可以按月领取退休金。当然可以继续缴，因为缴的越多，到时拿的也多。谁也不能保证今后国家的政策会不会有变化，但是，即使有变化，也会有个适当的理由以及相应的对国民有益的政策出台。递增基本上是增加，但应无哪么多。是根据年人均工资比例算出的。15年够了。别的地方不知道，常熟确实是。但这种做法是出于更好的保障劳动者。社保原则上应该按实际工资为基数缴，而实际工资也应该是逐年上涨的。因此，常熟的做法是在每一年的七月份也就是结算月前没有收到单位的员工实际工资表的前提下，把缴纳基数调整为上年的110%，但是只要你在七月前填写一份保持原定基数不变的表，是可以按以前的基数交的。像你是下岗的，应该可以选择低一点的基数缴，但是缴的少将来退休时拿的也少。黑龙江大兴安岭林业企业是从94年和95年交纳养老保险的，2006年新换发的养老证上却把94年和95年缴费记录省略了，从96年汇总后重新记录，具体原因不详，我想问，这样做，是否影响今后计算养老保险的年限？这样做对吗？每年按当地的平均收入的６０－３００％自愿交，至少连续交１５年，多交多得！
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1.保额要适中。考虑到境外的消费水平。
2.旅行前要充分考虑航班延误等旅途风险，购买保障全面的旅行意外保险产品。
3.随身携带紧急支援服务卡及保险单，救援热线要记住，详细了解紧急救援服务内容，以及提供此项服务的境外救援公司的服务水平，从而做出最优选择。
4.国外遭遇航班延误或取消，在回国后要及时拨打保险公司的服务热线报案。
关于少儿医疗保险：消费形的就是指一年一年的买。不管你有没有理赔，只保当年。要买的话就得等第二年继续再买。交的费用也不一样。而保证续保就是不管你在保的其中是已经有理赔过某种疾病，他不能因为你有病而不给你买。而返还形的是指你所交纳的钱本金还有得回来，另外还可以有公司的分红。
比如说重疾险、意外险、定期寿险类，低保费高保障，这些比单纯买教育金附加微不足道的保费豁免更加有意义。
再有多余的资金可以考虑买些教育金、创业婚嫁金、养老理财类的，量力而行，不要弄的经济负担过重，影响到日常生活品质就可以了。
教育金体一般可以分为两种方式：一是教育金保障。主要是通过保障父母，从而保障孩子的教育金，也就是说：将保费用在父母身上，把一笔教育金的额度折算成家庭的保额。二是教育金储蓄。在传统寿险里面，基本每家公司都有这样的产品，通过把钱放到保险公司，然后采取到期领取的方式来保证孩子上学的费用。这种方式有两个优点：豁免保费和专款专用。
教育金很适合孩子，请放心购买。
新车的话，建议购买的保险组合推荐：车辆损失险＋第三者责任险＋不计免赔特约险＋全车盗抢险投保，这样人们最关心的丢失和100％赔付等大风险都有保障，保费不高但今后能保障全面的赔偿。
希财网 版权所有 & &&湘ICP备号&&增值电信业务经营许可证湘B2-我是下岗工人领过失业金了.在这之后自己交了养老保险别的没交, - 相关问题 - 110网法律咨询
我是下岗工人领过失业金了.在这之后自己交了养老保险别的没交,后来又上班了老板交了失业金保险现在又面临失业,怎么算出我能几个月的失业金呢
我离开单位一年今年自己交保险时发现单位只交了养老别的失业险什么的都没交可以找单位吗我在他家工作了十年养老也只交了四年怎么办啊
我是2007年4月到公司工作的，同年的8月1日签定劳动合同，（有劳动合同书两份）公司在10月1日交社保（只交了养老保险，没有交失业金和公积金）一直交到2008年的7月份就断了没有交。又从2009年的4月份开始交社保，失业金，和公积金的。我是这个月11月份离职的，这次公司帮我办失业金时，我才知道这些情况的，也就是说，我这次只能从2009年的4月份才可以领取失业金，请问律师我可以让单位补交社保，失业金和公积金吗，如果公司不同意我又该怎样维权？谢谢！
我是从83年开始代课，约从93年又是民办教师，2000年下岗，下岗后学校缺英语教师，又回学校代课到2004年，乡统筹开支，之后集中办学，我离开公办学校，到了民办校教学，直到2010年，学校没有缴纳保险金，现在我想个人办养老保险，但年龄已过，现年49岁，学校不提供个人档案。请指教我怎么办？
我在原单位工作6年了，现在单位破产下岗了，请问养老保险如何缴纳？下岗人员有优惠政策吗？‘养老保险已缴了6年’
家里情况不是很好
那时候发的宣传单和工作人员都说的是50岁可以退休，可是现在我看说什么改了55岁才可以退休了，我郁闷了，难道政府就可以说话不算话了吗，不过我听说是有红线的，红线内就可以50岁退休，不知道是不是？我现在都不知道自己到底是多少岁退休了 2000年失业后就没单位了，一直都是自己交的
我是下岗职工2001年上班2008年下岗之后由自己交养老保险但今年社保工作人员告诉我要补交2001年1月到七月的养老金并交滞纳金！为什么这些年了才告诉我补交啊？他们是不是失职？为什么他们的工作失职却要我交滞纳金？我该怎样投诉他们？
我是原纱厂一线工人后单位改制下岗，养老保险都是自己交，退休后为何社保处在原单位上不提纱厂而且用职业介绍所
我在湖北宜昌，我想咨询一下：原为下岗工人在2001年下岗，后来自己买了养老保险，当时单位(林业管理局属事业单位)五金什么都没办，只一次性买断，现老人患尿毒症，花费较大，在法律上如何找原单位赔偿
1981年开始在镇级的医院上班（扫地、烧水、烧锅炉），到现在工作30年了，医院未给缴纳养老保险，现在已经64岁了，早应该退休的工人，那么医院应该给我什么样的补偿。