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出门在外也不愁分娩後社保有什麼補助?今年社保政策是怎樣的?_百度宝宝知道用父亲社保卡替母买药母女被判刑,犯了什么法?|父亲社保卡买药|母女被判刑_凤凰公益
用父亲社保卡替母买药母女被判刑,犯了什么法?
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患有高血压的邹某,让女儿用丈夫老周的社保卡买药,合计报销11376.64元,结果母女俩双双获刑。《绍兴日报》前天报道的诸暨市人民法院判决首例冒用社保卡案,引起大家的争议。&用家人的社保买个
患有高血压的邹某,让女儿用丈夫老周的社保卡买药,合计报销11376.64元,结果母女俩双双获刑。《绍兴日报》前天报道的诸暨市人民法院判决首例冒用社保卡案,引起大家的争议。&用家人的社保买个药,怎么就变成了诈骗?&,一些网友跟评表达不解。 &法无可恕,情有可原&,重案组37号(微信ID:zhonganzu37)探员就此案请教了法律人士,了解到这对母女的行为构成了《刑法》第二百六十六条对诈骗罪的规定,她们的做法使医疗保险基金受损,侵害了全体医疗保险参保人员的共同利益。 先让探员带大家回顾一下这起令人唏嘘的诈骗案的案情: 75岁的邹某家住诸暨市暨阳街道,丈夫老周今年80岁,患有脑梗塞、冠心病,长期住院治疗。两个女儿都在萧山居住,2011年,邹某夫妇也搬到萧山。 邹某患高血压已有30多年,平日里要吃不少药。因邹某只参加了城镇职工基本医疗保险,药费报销比例较少,而丈夫老周的社保卡能报销不少医药费。为省钱,邹某便让自己52岁的小女儿周某,拿着老周的社保卡去配药。 起初,因诸暨的社保卡不能在萧山使用,周某每次拿着父亲老周的社保卡,去诸暨市中医院、诸暨市人民医院的门诊配药。后来,萧山也能用诸暨的社保卡了,邹某便让周某在萧山市第一人民医院的门诊配药。 从2011年2月至今年7月,周某用她父亲的社保卡,为母亲配药34次,报销药费11376.64元。 老周因长期卧病在床,生活无法自理,虽意识清醒,但已无法说话,故他对妻子女儿使用自己社保卡的事全然不知。 案发后,邹某和女儿退缴赃款11376.64元,并被诸暨市人力资源和社会保障局处以罚款22753.28元。母女俩因涉嫌犯诈骗罪,于今年8月被诸暨市公安局取保候审。 诸暨市人民法院以诈骗罪判处邹某拘役3个月,缓刑5个月,并处罚金2000元;判处周某拘役3个月,缓刑5个月,并处罚金2000元。 那么,母女俩犯了什么法,她们的行为带来了什么危害? 针对此案,华讯律师事务所张韬律师表示,《刑法》第二百六十六条规定,以非法占有为目的,用虚构事实或者隐瞒真相的方法,骗取数额较大的公私财物的行为,属于诈骗罪。用他人社保取药,一般被以诈骗罪追究刑责。 但是张韬律师认为,此案属于&法无可恕,情有可原&。目前,我们的社保还是有特定身份的,每人有自己的医保账号。本案涉及的行为,虽然是使用家人的社保卡,但她们的行为使医疗保险基金受损,侵害了全体医疗保险参保人员的共同利益。 从另外一方面分析,社保中的医疗保险具有专属的人身性,但对于夫妻而言,是属于具有共同财产利益的,也就是说,如果夫妻一方不支付医保,就要使用夫妻的共同财产去支付医疗费,在这种情况下,检方追究被告人的刑事责任无可厚非,但不追究其刑事责任,也不属于失职。 这个观点与一线的司法人员&不谋而合&,探员咨询一线办案的人员了解到,此类情况,单纯看刑法规定,是符合判刑的规定,但是这属于情结轻微的,在司法实践中可以做相对不起诉处理。 这起案件为大家敲响了警钟,探员查阅了有关社保的规定,给大家提个醒: ●不能用自己的社保卡给家人买药 大多数人会因为方便,经常用本人的社保卡为家人开具大量的药品,但大多数人起初并不清楚这一行为属于违规使用社保卡。 ●用社保卡开具药品低价卖是诈骗 相比较之前的用自己的社保卡给家人买药,开具药品低价卖,此举更加的肆无忌惮。一旦被抓到,便注定要受到法律的制裁。 ●社保卡防盗用,丢失要及时挂失 除了因自身原因造成的社保卡违规使用问题外,还有一些是参保人预料之外的,比如说:社保卡丢失被盗用问题。有些人社保卡丢失,自己也没有特别在意这件事情,或者途中一直被他人所取用并获取相关利益。 此外,参保人员有下列行为之一的,三年内,该参保人发生的门诊,急诊,住院,门诊特殊病种医疗费用,由个人全额现金支付,经区县医疗保险经办机构审核后,每年报销一次。造成医疗保险基金损失的,由劳动保障行政部门责令退还,情节严重的都构成犯罪的,依法追究刑事责任。 ●伪造,涂改医疗保险单据,处方,病历,医疗文书的。 ●以欺骗,胁迫等手段重复开药,超量开药的。 ●转卖医疗保险基金报销的药品谋取不当利益的。 ●将本人的社会保障卡转借给他人使用,或者使用他人社会保障卡并发生医疗费用的。 ●冒名住院骗取医疗保险基金。 新京报记者王巍综合《绍兴日报》、中新网报道
[责任编辑:廉竞炜]
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48小时点击排行蘇州新區的社保和蘇州園區的公積金有什麼不同?_百度知道
蘇州新區的社保和蘇州園區的公積金有什麼不同?
提问者采纳
员工个人承担部分交社保要比交公积金少一些,你买房的话只能用这12000,以有限公司为例,A类包括社保五险(养老,为什么你公司会选择参加园区公积金计划而不是市区的社保.5%。因此,即公司与个人各缴一半。它并不同于单纯的住房公积金制度,在缴费方面,是借鉴新加坡模式。因此。这样算起来,社保是单纯的五金,总费率为44%、医疗,交市区的住房公积金、失业)及住房公积金,只能用它购买园区范围内的房子,交社保+住房公积金为21%(住房以10%算)。而社保是公司承担大部分,公司承担32、生育:你工资5000元;C类是针对外地农民工的只有工伤和医疗险,一年就有12000储存额,会大大节省成本所谓的园区公积金制度,公司给你交1100。这也说明为什么园区的房价比市区的均价要高一点,公积金是五五开缴费,企业单位为8%-12%,公积金制度是会员制,都能按规定享受待遇 .5%,这样你一年的储存额就是26400,交社保+住房为42,公司给你交500;B类是只含五险,员工交公积金只要22%,公司选择参加公积金计划而不是社保计划的话,所以你说哪个好。以A类为例,在市区的话。 但是;而参加园区A类公积金的话、工伤;交园区公积金的话,各22%。就五险而言,在全国唯一试点实行的公积金计划,公积金22%,总费率43,所以比市区来讲是非常划算的。 另外,个人承担11%+5元。但是单位交的就多了,两者差不多,公积金和社保的五险是基本一致的,要交住房公积金的话还要另外到市区住房公积金管理中心办理、C三类,你一个月交1100,你买房的话可以用到760元左右,最重点的来了,在买房子的时候可以构买全苏州市范围内的房子。打个比方说,但是可以动用到公积金中五险及住房基金总额的90%左右,这也体现了新加坡提倡的口号“居者有其屋”,你一个月交住房500。 在缴费比例方面、B,分A.5%(住房以10%算)
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