简述酒店管理财务分析的原则是

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2016-04-18 05:08 标签： 财务分析的原则是
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2014年酒店财务管理总复习题.doc33页
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酒店财务管理总复习题
复 习 思 考 题
1、什么是财务活动？企业财务活动包括哪些内容？
2、企业的财务关系主要有哪些？如何处理好企业与各方面的财务关系？
3、酒店财务管理的最佳目标是什么？
1、企业财务管理是企业管理的重要组成部分，企业财务管理目标应与企业管理目标保持一致。
2、筹资是资金运动的起点，投资是筹资的目的和归宿，收益分配又反过来影响到企业的筹资和投资。
3、企业与其他企业之间有时会形成短期资金融通关系。
4、企业管理的最终目标是生存。（错）
6、利润最大化作为企业财务管理目标具有一定的片面性，每股收益最大化作为企业财务管理目标则较为合理。（错）
7、在经济萧条时期，企业应进一步压缩投资规模，并放宽信用政策，以保证资金周转的顺畅。（对）
8、变现力强的债券利率一般高于变现力弱的债券利率。
9、财务管理要求正确权衡报酬与风险的关系，使企业价值达到最大。（对）
二、单项选择题
1、从长远来看，财务管理目标与社会整体利益应该是：A
B、相互冲突的
2、企业向债权人支付利息属于：C
A、筹资活动
B、投资活动
C、收益分配活动
3、没有风险和通货膨胀情况下的利率是指：C
A、基准利率
B、固定利率
C、纯粹利率
D、名义利率
三、多项选择题
1.金融市场上影响债券利率的因素有：ABCDE
A、社会平均利润率
B、通货膨胀率
C、国家货币经济政策
D、债券变现力
E、债券期限
2.财务管理的环境包括：ABCDE
A、政府的经济政策
B、通货膨胀
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酒店财务管理实务（第三版）
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《酒店管理》课程期终考试试卷(A卷)附答案
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《酒店管理概论》教案(完整版)
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香格里拉酒店-财务管理标准程序.doc132页
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财务管理标准程序
香格里拉酒店
财务部概述………………………………………………………………………6
一、财务部组织机构图及岗位设置图 （一）组织结构图…………………………………………………………7 （二）岗位设置图…………………………………………………………8
二、财务部岗位职责 （一）财务部经理…………………………………………………………9 （二）外协兼文员…………………………………………………………10 （三）收银主管……………………………………………………………10 （四）前台收银员…………………………………………………………11 （五）后台收银员…………………………………………………………11 （六）信用催收员…………………………………………………………12 （七）夜审员………………………………………………………………12 （八）日审员………………………………………………………………13 （九）采购部经理…………………………………………………………13 （十）食品采购员…………………………………………………………14 （十一）物品采购员………………………………………………………15 （十二）财务会计部经理…………………………………………………15 （十三）应收帐核算员……………………………………………………16 （十四）总稽核员…………………………………………………………17 （十五）总帐工资档案员…………………………………………………18 （十六）总帐员……………………………………………………18 （十七）往来帐核算员……………………………………………………18 （十八
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