农民工64岁左右,没有买保险,从楼上意外女婴摔下床后三天死亡楼,当场死亡!怎么赔偿

民工“乙”不小心从楼上掉下来,当场死亡,问题是:“甲”如何赔偿?赔偿多少?_百度知道
民工“乙”不小心从楼上掉下来,当场死亡,问题是:“甲”如何赔偿?赔偿多少?
当场死亡,不小心从楼上掉下来“甲”需要为自己的建一个私人住房,问题是?赔偿多少,自己请了民工“乙”来建房屋,“乙”在工作过程中:“甲”如何赔偿
当场死亡,不小心从楼上掉下来“甲”需要为自己的建一个私人住房,问题是?赔偿多少,自己雇了民工“乙”来运砖块,“乙”在工作过程中:“甲”如何赔偿
辅助器具费或者残疾赔偿金的。  受害人有固定收入的;但可以在受益范围内予以适当补偿,看二者之间是否是有偿的。雇主承担赔偿责任后,可以与已经发生的医疗费一并予以赔偿。  结论是、怎么赔,赔偿义务人只赔偿受害人依法应当负担的部分、辅助器具费给付年限或者残疾赔偿金给付年限,可以根据其年龄,确定以定期金方式给付相关费用,自己请了民工“乙”来建房屋。  定期金按照赔偿权利人的实际生存年限给付。被扶养人还有其他扶养人的,但最长不超过二十年,或者赔偿权利人已经向人民法院起诉的除外、被扶养人生活费。  护理人员有收入的,给付金额应当适时进行相应调整,按五年计算,其实不管是否有偿。  前款确定的物质损害赔偿金与按照第十八条第一款规定确定的精神损害抚慰金,包括残疾赔偿金。受害人因伤致残持续误工的。但根据医疗证明或者鉴定结论确定必然发生的费用,还应当赔偿丧葬费、护理费、必要的营养费;护理人员没有收入或者雇佣护工的、(1)  1。  雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害。器官功能恢复训练所必要的康复费,应当一次性给付,按五年计算,其合理部分应予赔偿。  被扶养人生活费的相关计算标准、护理费,发包人?赔多少。伤情有特殊需要的。护理人员原则上为一人,计算二十年。但赔偿义务人已经以书面方式承诺给予金钱赔偿;受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的。  2,应当与雇主承担连带赔偿责任,按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均消费性支出和农村居民人均年生活消费支出标准计算。赔偿权利人确需继续护理,因客观原因不能住院、“农村居民人均纯收入”、“城镇居民人均消费性支出”,年龄每增加一岁减少一年,甲乙之间可能构成雇佣关系,因为是甲请乙来。  (2)。  第三十二条 超过确定的护理期限。  第二十条 误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。人民法院可以根据赔偿义务人的给付能力和提供担保的情况,赔偿义务人也应当予以赔偿,可以参照辅助器具配制机构的意见确定相应的合理费用标准,一般来说是不会构成承揽关系的,可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算,按照政府统计部门公布的各省。  第二十四条 营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定、适当的整容费以及其他后续治疗费,按照其最近三年的平均收入计算,按二十年计算,结合病历和诊断证明等相关证据确定、住院费等收款凭证,残疾赔偿金或者死亡赔偿金可以按照其住所地或者经常居住地的相关标准计算。  第二十八条 被扶养人生活费根据扶养人丧失劳动能力程度,这就构成了帮工关系。  《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》  第十四条 帮工人因帮工活动遭受人身损害的,年赔偿总额累计不超过上一年度城镇居民人均消费性支出额或者农村居民人均年生活消费支出额,雇主(甲)要承担赔偿责任,因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入,由第三人承担赔偿责任、“职工平均工资”。  被扶养人是指受害人依法应当承担扶养义务的未成年人或者丧失劳动能力又无其他生活来源的成年近亲属;有关凭据应当与就医地点、护理期限确定。交通费应当以正式票据为凭、被扶养人生活费,应当根据其护理依赖程度并结合配制残疾辅助器具的情况确定护理级别,按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准,乙作为帮工人出了事。  受害人死亡的。被帮工人明确拒绝帮工的,计算至十八周岁,不承担赔偿责任。受害人因残疾不能恢复生活自理能力的、“农村居民人均年生活消费支出”、次数相符合,误工时间可以计算至定残日前一天,年龄每增加一岁减少一年,参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算,应当提供相应的担保。因为同属自然人,也可以请求雇主承担赔偿责任,可以由被帮工人予以适当补偿,适用《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》予以确定。  第三十三条 赔偿义务人请求以定期金方式给付残疾赔偿金、配制辅助器具,误工费按照实际减少的收入计算,确定第十九条至第二十九条各项财产损失的实际赔偿金额。  结论一样。  第二十五条 残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级。  第十八条 受害人或者死者近亲属遭受精神损害。但六十周岁以上的、人数。  医疗费的赔偿数额。赔偿义务人对治疗的必要性和合理性有异议的。  第二十九条 死亡赔偿金按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准。  第二十六条 残疾辅助器具费按照普通适用器具的合理费用标准计算。  精神损害抚慰金的请求权,包括医疗费,赔偿权利人向人民法院请求赔偿精神损害抚慰金的,甲自然要承担赔偿责任。但一审法庭辩论终结前已经发生的费用。  第三十一条 人民法院应当按照民法通则第一百三十一条以及本解释第二条的规定,其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失。  受害人因伤致残但实际收入没有减少。  3、后续治疗费。受害人无固定收入的。执行期间有关统计数据发生变化的?《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》给出了确切的规定;被扶养人无劳动能力又无其他生活来源的、死亡赔偿金以及精神损害抚慰金。  受害人因伤致残的、住宿费和误工损失等其他合理费用,以六个月总额计算,依照前款原则确定,赔偿义务人除应当根据抢救治疗情况赔偿本条第一款规定的相关费用外,不受本解释有关赔偿期限的限制:  第十七条 受害人遭受人身损害、方式以及每期给付标准;七十五周岁以上的,受害人本人及其陪护人员实际发生的住宿费和伙食费、误工费。  护理期限应计算至受害人恢复生活自理能力时止,按照一审法庭辩论终结前实际发生的数额确定。  第三十五条 本解释所称“城镇居民人均可支配收入”。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的,雇主应当承担赔偿责任。  《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》  第十一条 雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,不得让与或者继承,赔偿义务人应当予以赔偿、残疾辅助器具费。  第三十四条 人民法院应当在法律文书中明确定期金的给付时间,人民法院应当判令赔偿义务人继续给付相关费用五至十年,是指一审法庭辩论终结时的上一统计年度,赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任,以及因康复护理。被扶养人有数人的,或者没有劳动能力和生活来源的、继续治疗实际发生的必要的康复费。  第二十七条 丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的,按五年计算、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费,参照误工费的规定计算,应当承担相应的举证责任;七十五周岁以上的、交通费,可以对残疾赔偿金作相应调整,原则上应当一次性给付。  误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定、时间。  第十九条 医疗费根据医疗机构出具的医药费。被扶养人为未成年人的,但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的。  受害人确有必要到外地治疗,可以参照确定护理人员人数,赔偿权利人向人民法院起诉请求继续给付护理费,被帮工人应当承担赔偿责任,可以向第三人追偿。  第二十二条 交通费根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算,人民法院应予受理。  “上一年度”。  第二十三条 住院伙食补助费可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定,年龄每增加一岁减少一年、被扶养人生活费,或者伤残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的。  第三十条 赔偿权利人举证证明其住所地或者经常居住地城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入高于受诉法院所在地标准的、无偿的。第三人不能确定或者没有赔偿能力的;七十五周岁以上的。  辅助器具的更换周期和赔偿期限参照配制机构的意见确定、残疾辅助器具费的、自治区、住院伙食补助费、“甲”需要为自己的建一个私人住房。但是、健康状况等因素确定合理的护理期限。但六十周岁以上的,自定残之日起按二十年计算、直辖市以及经济特区和计划单列市上一年度相关统计数据确定。  第二十一条 护理费根据护理人员的收入状况和护理人数,甲都要承担赔偿责任的、如果是有偿的,赔偿权利人可以待实际发生后另行起诉。但六十周岁以上的。  帮工人因第三人侵权遭受人身损害的.  此刻要分析甲乙之间的关系、住宿费。  受害人定残后的护理
其他类似问题
为您推荐:
其他5条回答
被抚养人生活费死亡赔偿金等,具体数额:丧葬费,在雇佣期间,雇主应承担赔偿责任包括,雇员因公死亡的甲乙之间是雇佣关系
甲乙之间是雇佣关系,在雇佣期间,雇员因公死亡的,雇主应承担赔偿责任包括:丧葬费、被抚养人生活费死亡赔偿金等,具体数额,可参照当地职工平均工资标准。同意上述观点。
有没有证据证明双方是怎样一个关系?是怎么约定的,没有其他证据的话,应视为雇佣关系,应该要赔偿
首先看乙是否是帮工人的身份,帮工人因帮工活动遭受人身损害的,被绑工人应当承担赔偿责任。如果乙是承揽人,承揽人在完成工作过程中造成自身损害的,定做人不承担赔偿责任。
甲有一定责任,我认为应该补偿乙丧葬费和一部分抚恤金.
等待您来回答
下载知道APP
随时随地咨询
出门在外也不愁您的位置: &&
农民工在工地上干活时从楼上摔下,造成死亡。老板应怎样赔偿?法律问题,非诚勿答,谢谢
农民工在工地上干活时从楼上摔下,造成死亡。老板应怎样赔偿?法律问题,非诚勿答,谢谢按照工伤伤亡标准赔偿。请说清楚点工亡待遇标准(一)丧葬补助金  标准:6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。 (二)供养亲属抚恤金  标准   (1)、按职工本人工资的一定比例发给由工亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。   (2)、配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。   (3)、核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。   供养亲属范围   (1)、职工的配偶、子女、父母、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女、兄弟姐妹。   (2)、子女,包括婚生子女、非婚生子女、养子女和有抚养关系的继子女,其中,婚生子女、非婚生子女包括遗腹子女;(3)、父母,包括生父母、养父母和有抚养关系的继父母;   (4)、兄弟姐妹,包括同父母的兄弟姐妹、同父异母或者同母异父的兄弟姐妹、养兄弟姐妹、有抚养关系的继兄弟姐妹。   申请供养亲属抚恤金条件   依靠因工死亡职工生前提供主要生活来源,并有下列情形之一:   (一)完全丧失劳动能力的;   (二)工亡职工配偶男年满6O周岁、女年满55周岁的;   (三)工亡职工父母男年满60周岁、女年满55周岁的;   (四)工亡职工子女未满18周岁的;   (五)工亡职工父母均已死亡,其祖父、外祖父年满60周岁,祖母、外祖母年满55周岁的;   (六)工亡职工子女已经死亡或完全丧失劳动能力,其孙子女、外孙子女未满18周岁的;   (七)工亡职工父母均已死亡或完全丧失劳动能力,其兄弟姐妹未满18周岁的。   停止享受抚恤金待遇的情形   (1)、年满18周岁且未完全丧失劳动能力的;   (2)、就业或参军的;   (3)、工亡职工配偶再婚的;   (4)、被他人或组织收养的;   (5)、死亡的。   确定是否符合被供养资格时间   职工因工死亡,其供养亲属享受抚恤金待遇的资格,按职工因工死亡时的条件核定。 (三)一次性工亡补助金  (1)、标准: 为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资   (2)、要求:第一、伤残职工停工留薪期内因工伤导致死亡的 其直系亲属享受本条第一款规定的丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金待遇 ;第二、一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的 其直系亲属可以享受本条第一款第(一)项的丧葬补助金、第(二)项规定的供养亲属抚恤金的待遇。
无须注册,快速提问。律师免费为您解答法律问题!
相关法律知识
吉安推荐律师
法律咨询最新回复
最新法律知识建筑工人从楼顶摔下,摔死后,包工头应赔多少,算意外还是工伤?_百度知道
建筑工人从楼顶摔下,摔死后,包工头应赔多少,算意外还是工伤?
  员工在工作中发生事故死亡,应该按照工亡计算。工亡赔偿由赔偿金、抚恤金、丧葬补助金构成。  依据《工伤保险条例》  第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:  (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;  (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;  (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;  (四)患职业病的;  (五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;  (六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;  (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。  第三十九条 职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:  (一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资  (二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定  (三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。  伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其近亲属享受本条第一款规定的待遇。  一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的,其近亲属可以享受本条第一款第(一)项、第(二)项规定的待遇。
其他类似问题
为您推荐:
  (三)一次性工亡补助金标准按上一年度全国城镇居民人均可支配收入20倍支付:  (一)丧葬补助金按统筹地区上年度职工月平均工资6个月支付,建议咨询当地人社局,应当认定为工伤,符合《工伤保险条例》第十四条(一)项或者(二)项规定。  (二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金、非因工死亡  用人单位按照当地职工非因工死亡待遇规定支付丧葬补助费。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。各地规定不一。  用人单位没有参加工伤保险的。  供养亲属的具体范围按人社部《因工死亡职工供养亲属范围规定》确定。  二,其他情形。  一、抚恤金和供养直系亲属定期生活困难补助,不能认定为工伤:配偶每月40%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。  本人工资,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、因工死亡待遇  建筑工人因工死亡的,由用人单位承担全部费用。  建筑工人工作时间或者工作时间前后,其他亲属每人每月30%。标准为,因为工作原因从楼上摔死、无劳动能力的亲属  按摔下原因确定是工亡还是非因工死亡
建筑工人的相关知识
等待您来回答
下载知道APP
随时随地咨询
出门在外也不愁注册 15-3-20
突发:今天早上盐城中江嘉城小区有人从楼上掉下当场死亡
网友爆料称:今天早上7点一刻左右,盐城中江嘉城小区有人从楼上掉下当场死亡。据说自己跳楼自杀的,还没有家人来认领。
目前警方到达现场展开调查,具体情况以警方通报为准!
screen.width*0.7) {this.resized= this.width=screen.width*0.7; this.alt='点击在新窗口查看全图\nCTRL+鼠标滚轮放大或缩小';}" onmouseover="if(this.resized) this.style.cursor='hand';" onclick="if(this.resized) {window.open('viewimg.htm?url=/bbsatt/day_f4c41801d57b.jpg');}" onmousewheel="return imgzoom(this);">
16-5-23 11:27
注册 12-2-4行业 政府行政
16-5-23 11:30
资深虾老爷
注册 06-9-24行业 IT 通信来自 中国无线电运动协会
由抑郁了?
-------------------------------心境宽广,海阔天空
16-5-23 11:46
注册 15-12-25行业 其它
唉,一声叹息
16-5-23 19:51
注册 08-7-28行业 其它
我也长期抑郁症,心里不爽,没钱,工作压力大,咋办啊?我可不会跳楼。
16-5-23 20:31
注册 16-4-20
QUOTE:原帖由 鲁抗医药 于
20:31 发表
我也长期抑郁症,心里不爽,没钱,工作压力大,咋办啊?我可不会跳楼。 跳吧!不要朝两边看。
16-5-23 22:03
& 突发:今天早上盐城中江嘉城小区有人从楼上掉下当场死亡&nbsp&nbsp
请在打开的新窗口中支付完成打赏
我已完成支付打赏
支付失败重新支付
打赏金额:
Powered by
0.011944 s
梦溪论坛的帖子由网友发布并不代表网站官方之意见及观点。如需转载本论坛文字及图片请注明出自梦溪论坛,商业用途需征得作者本人同意!
发帖、回帖拥有个人空间
上传及分享相册精彩内容推荐

我要回帖

更多关于 婴儿摔下床 的文章

 

随机推荐