2016年2月份2016春节养老金提前前发吗?

企业退休人员2016年养老金调整方案建议细则 2016年退休工资还涨吗 2016年职工养老金涨吗?2
16:16:05  来源:农商行
养老金&并轨&:指对机关事业单位工作人员实行和企业职工一样的基本养老保险制度。
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2016退休养老金上调多少?企业退休职工2016养老金调整最新消息|
企业退休职工2016养老金调整最新消息:2016退休养老金上调多少? 在京国家机关事业单位养老保险个人缴8% 养老金调整最新消息:近日人社部公布了《在京中央国家机关事业单位工作人员养老保险制度改革实施办法》(以下简称《办法》),明确单位缴纳基本养老保险费的比例为本单位上年度工资总额的20%,个人缴纳基本养老保险费的比例为本人上年度缴费工资的8%。中金网12月30日。 劳模退休不再提高退休金 根据《办法》规定,基本养老保险费由单位和个人共同负担。单位缴费比例为参加养老保险工作人员个人缴费工资基数之和的20%,个人缴费比例为本人缴费工资基数的8%,由单位代扣。 此外,机关事业单位工作人员按本人缴费工资基数的8%建立基本养老保险个人账户。个人账户储存额只能用于养老,不得提前支取,免征利息税。 记者了解,北京市机关工作人员的个人缴费工资基数包括本人上年度工资收入中的基本工资、国家统一的津贴补贴、规范后的津贴补贴、年终一次性奖金。事业单位工作人员的个人缴费工资基数包括本人上年度工资收入中的基本工资、国家统一的津贴补贴、绩效工资。 在《中国基本养老保险制度全方案设计》中建议基本养老保险待遇的计发机制和调整机制都需要全面深化的改革,养老金调整的公平性和合理性只能是建立在公民参加社会劳动的时间上。 例如,2014年黑龙江省养老保险基金总支出为939亿元,而当期的收入为834亿元,当期的养老金缺口为105亿元,累积结余只剩270亿元。辽宁、吉林、海南、广西、江西等地也基本处于当期收支相抵的状况。 从财政补助情况来看,城镇职工基本养老保险的补助规模逐年上升。2014年,中央财政补助3027亿元,占企业养老保险基金总收入的13%,比上年增加491亿元,增长19.3%,比 2009年增加1807亿元,年平均增长19.9%,在近几年来占整个企业养老保险基金总收入的比重为12%到13%。2014年,地方财政补助为282 亿元,地方财政投入在10亿元以上的有重庆、上海、辽宁、天津、江苏、湖北、湖南7个省份。 去年,黑龙江省出台社会职工养老保险缺口分摊的政策,文件都发到地方了,但很难执行下去,因为一些基层地市财政捉襟见肘。 黑龙江某市财政系统人士说:&原来我们市的社保收支缺口省里全额承担,但随着养老保险体系建设,省里负担的压力越来越大,要把压力传导到地市,规定支出缺口部分的30%省里拿,70%是地市拿。依照这个比例测算,发现我们市去年应该拿出25亿元财政支出弥补社保缺口,但我们市可用的财力不到30亿元。我们所有人得不吃不喝才够拿。&您现在的位置:&&&
2016年2月居民养老金发放通知
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城乡居民朋友:
&&&&2016年2月份的养老金提前在2月1日发放,请享受新农保待遇和老农保待遇的朋友及时到您的银行上折、查询或领取。
&&&&特此通知
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&武宁县城乡居民社会养老保险局
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&日
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2016年2月份退休金春节前发吗
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> 2016年养老金要入市了,对我们意味着什么?
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2016年养老金要入市了,对我们意味着什么?
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养老金一直以来是以银行存款的形式存着的,在进入负利率时代的今天,显然存银行的钱是越来越贬值的。人社部近日拍板养老金入市一事,就是说养老金要拿出来做投资了。养老金总额规模可不小,这钱加入投资市场,意味着什么? 事件:人社部新闻发言人李忠27日上午表示,人社部将于2016年启动实施基本养老保险基金投资运营工作。目前该部正在会同财政部委托投资基金归集和划拨的办法。那么问题来了,养老金入市对我们,对股市到底有什么影响,影响有多大?在分析这个问题之前,我们先来看一下我国养老金的基本情况: 1、养老金的构成: 2015年企业职工基本养老保险基金和城乡居民基本养老保险基金两者合计的基本养老保险基金预算收入为2.7万亿,其中保险费收入2万亿,财政及政府补贴收入5620.38亿元,支出为2.46万亿,本年收支结余2400亿元,年末滚存结余约3.59万亿。OK,那么养老金真的要来了,到底能来多少?需要多长时间?已近通过哪种方式来进入呢? 2、资金量:(1)部分省份的结余较少,且存缴情况入不敷出,这使得这些省份拿钱投资几乎不可能。所以能够入市的养老金大部分出自于结余较高的省份,总规模大概20000亿。(这个和人社部统计的数据基本出入不大)(2)各省都需要留一定的备付金,应对至少3个月的养老金支出压力,所以真正能够拿出来投资的规模大概15000亿。(3)股权配置的比例很难达到30%上限。截止2015.6月,保险公司股票和基金占资金运用余额的比例14.84%,今年5月高点的时候也仅有16.07%。而企业年金实际投资股票的比例也仅为10%左右。按15%测算,入市资金规模约为2250亿元。 3、入市时间:虽然16年养老金入市拍板了,但养老金入市仍是一个长期事件,短期我们很难看到“真金白银”的增量资金。对比美国就可以看出,美国1978 年《国内税收法》出现401K条款,1979年得到法律认可,1980年代不断完善实施细则,直到20世纪90年代才迎来高速发展期。可以看到,从出台到真正到达高峰期差不多需要10年左右的时间。 4、入市方式:最可能委托社保投资,社保再进行市场化的委外投资。这里需要关注一个点,目前养老金结余的资金主要在市县一级政府保管,如果要委托给社保,需要首先在省级层面进行资金调集。经过上面的一些简单的罗列分析,我们对养老金以及养老金入市的概况有了一个简单的认识,那么我们就可以基于以上的资料得出一个结论,养老金入市对我们的生活以及对股市有何影响。 生活:实际上对于养老金而言,入市不光是“入股市”,也可以认为是入“资本市场”,因为曾经养老金是没有投资的,绝大部分是银行存款形式。众所周知,股市的收益率从长远来看是远远高于银行存款的收益率的。所以,养老金入市可以增加养老金的收益率,减低社会负担。当然,股市是有风险的,养老金管理的根本目的,就是保值增值。8月份出台的《基本养老金管理办法》明确指出,“管理费的20%提出,作为损失的准备金”也就是养老金只要亏了钱,管理人就要付出代价。这在很大程度上降低了养老金入市的风险。 股市:对于股市来说,影响是偏长期的。通过日本我们可以看出(2001 年 6 月,日本推出确定缴费型(DC)养老金(也就是日本的401K))日经225指数养老金入市难改趋势结构,但是,养老金入市会对投资者结构造成影响。预计在养老金逐步入市之后,市场将逐渐形成长线资金、相对灵活的私募、追求相对收益的公募基金三足鼎立的局面。
来源:吉和网
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发表时间: 10:05:45 文章来源:
《2016年退休金新政策解读》是有华当教育网()为你整理收集:
 关于退休年龄延长的新规定已经敲定,备受关注的延迟退休年龄政策的步伐渐行渐明朗。  第一:从2015年开始,1965年出生的女性职工和居民应当推迟1年领取养老金,1966年出生的推迟2年,以此类推,到2030年实现女性65岁领取养老金。  第二:从2020年开始,1960年出生的男性职工和居民推迟6个月领取养老金,以此类推,到2030年实现男性职工和居民65岁领取养老金。  新的退休规定  1.基本工资工人按照工人资格定:  10年工龄2000元,15年工龄2300元,20年工龄2500元,25年工龄2800元,30年工龄3000元,40年工龄3500。(随国民经济增长)  2.工龄工资(含工龄):  每年30元,随着工龄增长。工龄工资的实行这不仅是对老工人的照顾问题,更重要的是鼓励终身从是工人,有利于工人队伍的建设和工人队伍的稳定。  3.工作工资:  补贴按照实际按劳取酬原则;主要是鼓励工人多干活,特别是年轻工人精力充沛,他们多劳动多生产,并得到应有的报酬,不仅是心理的安慰,也是对他们的鼓励。  4、绩效工资:  月份和年奖金(取代职称工资)。这部分奖金,只能占工资的10%左右。大家推荐竞比实绩,每年年奖金,不终身制。每个工人积极努力年年有希望。主要是激励工作出成效,优质优得,不仅要激励多工作,更要激励劳动人民。  5、特优津贴:  全体工人公认的特别优秀工人,无名额限制,县市以上部门高标准考核认定,象领国务院津贴领县/市政府津贴,不终身制。主要是对那些在劳动工作在有特殊研究成果,并得到很好的推广,可根据影响范围的大小确定等级,或者说是以国家及,省级,地市、县确定不同的标准,使那些有才华的工人得到应有的报酬,真正起到激励作用。  6、工人的退休金:  按工龄,每工作一年100元。依此类推工龄10年的退休金是1000元。参加工作20年的退休金是2000元,参加工作30年的退休金是3000元,工龄40年的退休金是4000元。不分高级工,中级工,还是普通工人。退休金一律平等。公务员也要不分职位高低一律平等。和工人的退休金一样。三年以内执行完成。  7、养老保险:  一般要交满15年,到退休的时候才能终生享受养老金,所以想拿养老金的人请务必在自己退休前15年就开始交。如果到退休年龄交养老保险不满15年,那等到你退休的时候国家会把你个人帐户上存的8%的养老金全部退给你。那单位给你交的21%到哪里去了?国家把单位为你交的21%的钱全部划到国家的养老统筹基金里了。  另外养老保险“双轨制”改革了!机关事业单位的员工也将缴纳养老保险。  养老保险破除“双轨制”的改革终于破冰啦。以后,机关事业单位人员的养老金将不再由财政完全承担,他们将与企业职工一样,个人缴纳部分养老保险。
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