考上事业单位编制签订合同之后我想走，但是拿不了档案，怎么办？ - 相关问题 - 110网法律咨询
我在2011年考的事业单位编制，签订了合同，试用期一年，工资按在编人员发放，现在因为一些特殊原因不能在原单位继续工作，可是档案提不走，协商不下来，有什么办法吗？还有违约金的问题，怎么赔？是不是赔了违约金单位就必须将档案给我？
签订三方协议，未签合同，考上机关单位事业编制，是否违约？
签订三方协议，未签合同，考上机关单位事业编制，是否违约？
您好，在毕业前签了一家公司的三方协议，在报道前得知考上机关单位的事业编制，所以未去报道，未参加相关培训，也未签合同，现在需要办理改派手续，是否需要支付违约金？
已经与一学校签订劳动合同（人事代理），考上事业单位，是违约吗？
补充：在此事业单位报名的时候本人还没有毕业，但是已经与这个学校签订了就业协议了；毕业后去学校报到，交了档案、报到证等等，并且与这个学校签订了劳动合同（此时该事业单位的考试还没有开始）；现在事业单位考试如果我考上了，那算违约吗？这个学校会放人吗？
（注：所考事业单位也是一个学校，是另一个学校。原所签订劳动合同的学校不是正式编，是人事代理）
我于1996年5月在马鞍山经营性事业单位-马和汽渡管理处工作至今，全民合同工身份。单位2008年底改制，由民营企业-长运集团接手，新成立的马和汽渡有限公司于日进驻。我的身份置换金按照马市2005年1号改制文件计算：本人2005年3月份基本工资[职务（技术等级）工资与按国家规定比例计算的津贴之和]×转企改制前工作年限【截止05年3月】×0.3%×120。因为对05年到08年3年的工龄没有明确答复，我至今没拿身份置换金，现在新公司要求与我签订劳动合同，我是否要签？工龄如何计算...
以前我的原工作单位是机关单位的下属单位，属于事业编制，2000年改制之，原单位就被个人收购后成了企业，我在原单位已经工作十年，但是我的编制一直没有更改，现在我要转到事业单位工作，我的编制问题应该怎么办？
问题补充：新劳动法里也说过，十年工龄的问题
但是，我想知道，如果这个新单位不认我的事业编制的话，那我的十年工龄，可不可以按照新劳动法上说的，直接签定无固定期合同呢？
有没有哪位大侠可以给个相关文件看看呢？
我实在找不到相关文件上的规定，谢谢了
我是今年应届毕业升刚考上医院编制，目前还没有和医院签订任何就业合同，但由于医院待遇太差了，不想在这里干了，想去考其他地方的单位，如果我要走是直接给医院辞职就可以了吗？这边的编制如果取消？还有我的档案在这边人事局怎么才能拿走，听说要医院同意，医院如果不同意，怎么办？
某公司在招聘新员工入职，填写了入职表，但是在一个月以后，单位与员工签订的是一个营销协议，并非劳动合同，协议上说明与新入职的员工是合作关系，并非它的员工。另外，从工资卡明细上每月发的工资名义是报销，不是工资，而且是分两部分打的，请问，这样新入职的员工究竟与公司是劳动关系还是合作关系？公司发放工资不给工资单，员工只知道每月到账多少钱.并不知道工资组成部分,一点都不透明，这样单位是否违法？还有一个问题，2010年7月进公司，2010年8月签订营销协议，时间截止...
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朋友单位集资房，转让指标给我，房子暂时无产权，但是也许以后会办产权，请问我要怎么和对方签订合同在单位保管的档案，办理退休时，让自取合同办理，在社保局发现其中文件遗失，单位推卸责任，该怎么办？_百度知道
在单位保管的档案，办理退休时，让自取合同办理，在社保局发现其中文件遗失，单位推卸责任，该怎么办？
单位说是因为自取档案造成文件遗失，但事实上在档案自取之前文件已经遗失，这个问题该怎么办
提问者采纳
由用人单位承担。应由用人单位承担责任，可以申请劳动仲裁解决法律规定，如果给职工造成损失，是不履行法定责任。对这个问题，应由用人单位办理，他推给个人
提问者评价
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其他1条回答
这个责任很难界定。
那就是说让个人拿档案办理也属正常情况了？
是。跟人办理很正常。
输入错误: 是。个人办理很正常。
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出门在外也不愁档案以转入高校有事业编制，合同还未签也未报到。现在不想去高校了，找了一家民企，请问档案怎么办？ - 相关问题 - 110网法律咨询
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市民价值18万快件被弄丢 快递公司只赔1.8万
时间： 13:52:40 来源：新华网
原标题：市民价值18万快件被弄丢 快递公司只赔1.8万
　　“他们把我价值18万元的充值卡弄丢了，却只赔1.8万元，这让人怎么接受得了？”昨天上午，合肥市民胡先生向本报反映，前不久他找顺丰快递公司快递一批电话充值卡，可收货员在收货后不久将其弄丢。如今，快递公司根据限额赔偿，最多只赔10%。对此，法律人士认为，快递公司应按照《合同法》有关规定进行赔偿。省消协同时提醒，消费者在快递物品时信息要填写清楚，贵重物品最好保价。
　　市民：18万元充值卡被弄丢
　　胡先生在合肥市宿州路一家商场专门经营移动电话充值卡业务。11月15日，因生意关系，他联系顺丰快递公司业务员，快递一批价值18万元的电话充值卡。
　　“业务员收好货，就到旁边一家电器商场收货去了，把我的快递放在楼下门口。没想到我的快递被人偷了。”胡先生认为，他的充值卡价值不菲，业务员不应该人货分离。快递被偷，顺丰快递理应赔偿。可出乎胡先生意料的是，在他和顺丰快递公司沟通后，对方称最高只能赔偿1.8万元。“这差距也太大了，换作是谁都接受不了！”
　　“现在警方正在查这个案子。警方虽说能看到小偷样子，但毕竟还没破案。”胡先生认为，充值卡丢失是快递公司的失误，在没有破案前，赔偿问题必须谈好。
　　快递：最高只能赔1.8万元
　　昨天下午，记者与办理此案的李警官取得联系。由于案件正在调查，李警官称不便透露具体进展。
　　随后，记者与顺丰快递公司取得联系。一位吴姓工作人员表示，胡先生快递被偷一事，他们正在配合警方调查，公司理赔部门也已介入。该工作人员同时表示，胡先生在快递物品时，未选择保价，根据公司规定，他们最高赔偿7倍运费。“不过，考虑胡先生的物品价值较高，我们向总公司申请，最高能赔付10%，也就是1.8万元。”
　　这名工作人员称，胡先生快递被弄丢，蒙受损失，他们很能理解他的感受。“下午我们有两名工作人员上门拜访胡先生，和他进一步协商解决此事。”
　　法官：应按《合同法》赔偿
　　记者了解到，面对索赔，一些快递公司往往会搬出《邮政法》或公司规定来回应消费者，并作出限额赔偿。对此，记者采访了合肥一家法院法官李德友。
　　李法官告诉记者，《邮政法》适用于邮政部门下辖的邮政业务，其中邮政部门不以营利为主要目的，而快递公司主要以营利为目的来收发快件。在协商赔偿时，当事人如不认可快递公司的赔偿标准，可向法院提起诉讼。一般来说，快递公司丢失了快件，法官会按照《合同法》相关规定进行判决。
　　消协：快递贵重物品要保价
　　记者从省消协了解到，随着快递行业迅速发展，关于快递业务的投诉逐年增多。其中，物品丢失后的赔偿问题是最突出的一个方面。
　　省消协办公室主任张路明告诉记者，为避免此类消费纠纷发生，消费者在选择快递时，务必要做到两点：首先是快递单上的信息要填写全面，如商品型号、品名等信息。“比如你快递一块手表，手表有十几块钱的，也有几十万的。一旦出现丢失，如果你信息没写全，要想证明这块表的实际价值很难。”其次是要保价。张路明提醒消费者，在快递贵重物品时，最好选择保价，这样虽然增加了快递成本，但有合同保障，一旦丢失，更容易获得应有的赔偿。
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个人档案放在公司被弄丢了怎么办当时没有签存放协议
个人档案放在公司被弄丢了怎么办当时没有签存放协议 我现在应该怎么做档案能补办吗
问题类型：　问题来自：浙江 - 嘉兴　悬赏：20分　咨询时间： 11:58　咨询人：e414647cv
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法律快车律师回复共6条回复
个人档案放在公司？公司是不能放个人档案的，一般都是由人才市场托管的档案是可以补的，但是会比较麻烦，你要在你档案中有资料的单位一个一个地去跑
回复时间： 13:02
您好，此处仅限于对于律师的回复作评论。
向人事管理部门咨询。
回复时间： 17:49
您好，此处仅限于对于律师的回复作评论。
档案能补办，你可以先补办档案，然后要求公司赔偿损失
回复时间： 15:19
您好，此处仅限于对于律师的回复作评论。
谁的责任谁承担！可以补办！
回复时间： 12:30
您好，此处仅限于对于律师的回复作评论。
问劳动局吧
回复时间： 23:07
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咨询相关部门
回复时间： 12:59
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