渤海银行南京分行普及金融知识“七月围城”
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2015年7月，渤海银行南京分行主题为“利率市场化与存款保险制度宣传月”的“普及金融知识万里行”活动。
从南京到苏州，从无锡到徐州&&2015年7月，渤海银行南京分行主题为&利率市场化与存款保险制度宣传月&的&普及金融知识万里行&活动，掀起一轮金融知识风暴，席卷全城，福泽万家。
记者日前从渤海银行南京分行了解到，该行深入推动金融知识普及工作，提高金融消费者安全意识，积极组织各营业机构，根据监管部门&普及金融知识万里行&活动要求，开展了一系列形式多样的宣传活动。
据了解，渤海银行南京分行抓住户外营销阵地，辖内各网点结合网点周边环境，走进社区、街道、商圈、公园、广场等，结合当前实际对存款保险的定义、保障范围、偿付金额、是否需要交纳保费、偿付情形、如何管理等内容进行了宣传。其中徐州分行在徐州市艺术馆前广场参加了徐州市银行业&普及金融知识万里行&活动启动仪式暨广场宣传日活动。南京江宁支行以案例的形式，向周边居民宣讲了利率市场化和存款保险制度等金融知识。同时，该行还紧抓厅堂营销阵地，大堂经理不仅在厅堂显著位置摆放宣传折页，还对每一位前来办业务的客户就折页内容进行讲解。
此外，为进一步扩大宣传效果，该行各营业网点在LED显示屏滚动展示、播报存款保险宣传标语，并专门制作易拉宝，摆放在厅堂，对每位进店客户进行宣传，还通过微信朋友圈、短信等方式，对客户进行相关知识的普及和宣传。
&通过开展&金融知识万里行&活动，分行各机构结合自身服务特点、产品特性，因地制宜地普及金融知识活动，受到了广大客户的欢迎和好评，取得了预期的效果。&该行相关负责人介绍，后期，渤海银行南京分行还将继续加大公众金融教育宣传的广度和深度，推动公众金融知识普及工作的常规化、持续性开展。
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[责任编辑：陶玲玉]
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播放数：535774能拿到Facebook的offer固然是一件令人羡慕的事情，但每个公司总有它不完美的地方，如果你是立志于加入FB的程序员，那么在考虑求职的时候，不妨参考一下前雇员们的负面意见。如果你是很难加入FB的文科生，那么就欣赏一下这些吐槽吧，权当为了心里平衡&&22. 一年中有六周的时间被称为&On-call duty&，必须一周七天、一天24小时随传随到。在此期间你不敢离开工作的城市，不敢让手机没电，晚上都睡不踏实。21. 办公室里座位与座位之间没有隔板/隔墙，大家在一个偌大的工作厅中济济一堂，使人觉得这个工作场所不够&专业&。 20. 管理层缺乏团队意识，重视个人成败而忽略团队建设。因为他们也被视为独立的贡献者，需要参与竞争，因此就没有把精力放在激励下属上。19. 公司人数快速扩张，但是组织架构却没有得到相应的完善或改进。18. 身边所有的亲朋好友都会把关于FB的负面意见反馈给你，仅仅因为你在FB工作，这会令人不堪其烦。17. FB明明已经是一个巨大的公司了，但它试图像一个start-up一样运作。16. 团队内部信息沟通不畅，导致员工花费很多精力做无用功。15. 你确实是在一个很酷的公司工作，但你也不过就是在为这个很酷的公司打工而已。14. 一个不愿透露姓名的代班合同工表示，在他任职期间，既没有得到应有的入职指导、也没得到必要的支持，这是他人生中最糟糕的一次职业经理。13. 同事个个自命不凡、自以为是。12. 你可能会被分配到非常不合理的任务 ，比如洗衣服。11. 指令总是模糊不清，凡事靠猜测。10. 扎克伯格总是一副比你圣母的态度&&9. FB的成功在一定程度上是言过其实，虽然周遭的人可能觉得这家公司很牛，但是你知道它的股价在跌。8. 追谷歌追得很辛苦，尽管两家公司的主业不同。7. 因为办公室没有隔板，没有一点点隐私，大家肩并肩地挤在一起工作，还有谁有心情吃free food?6. 底层的员工、甚至实习生都可以做一些决定而不告知他们的主管。5. 从早到晚就是编程，编程，编程&&4. Facebook手机APP的使用体验太糟糕了，因此FB的发展前景黯淡。3. 为FB工作很容易让自己在工作时间分心去刷FB&&2. 你永远难以真正从工作中脱身，即使你在休假。1. 每天可能收到1600封公司内部邮件&&话说，FB真有这么糟糕吗?有没有在FB工作的小伙伴可以跳出来为它正名!
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分析家猜测：GoPro有可能被苹果收购虽然生活中时时刻刻都离不开银行，但对于银行普通职员的生活状态，我的理解是从《半泽直树》开始的。想要了解甚至融入银行生活的人来说，《半泽直树》是大家都应该去看的电视剧。剧中，主人公半泽直树进入了泡沫时期的东京中央银行，成为了一名普通员工。他一边同自己在银行内外的“敌人”斗争，一边朝着自己心中的目标而努力。这是一部比较“黑暗”系的电视剧，除了众所周知银行工作的那些光鲜亮丽之外，它背后不可告人的、你不曾想过、不曾了解过的黑暗面也曝光在观众的视线之下。为什么要说这个事，这是因为最近想到的一个话题：为什么毕业生拼命想进银行，而银行里的人却拼命想出来，或者说劝大家谨慎莫入?这段时间正好赶上毕业季，一些朋友的孩子对金融圈表达出了向往，而银行自然成为他们规划中职业生涯的第一站。但当我问起身边在银行工作的朋友时，他们的口径竟然出乎意料地一致：“毕业生为什么非要辛辛苦苦进银行呢?银行工作既辛苦、待遇也不算高，实在不是毕业生适合去的地方”。建议毕业生去银行的原因，无非就是待遇好、工作体面，风吹不到、雨淋不到，在忙碌且辛苦的城市人群中永远是最光鲜亮丽的那一群。收入更是体面，一般都在平均白领水平之上，稳定且不容易裁员。如果做前台，有了资源你的生活就会很惬意，只要任务量能完成，自己想干什么干什么，工资奖金高的离谱，人甚至可以不去上班。而不建议毕业生去银行、或者说银行不适合毕业生的理由又是什么?可能很多人都会第一时间想到旧人在排斥新人竞争者，好让他们不分自己的一杯羹。但纵观身边在银行就业的朋友，尤其是干了三年以上的，身上无时不刻充斥着疲倦和想要离开的情绪。为什么银行里的人拼命想出来?这是一个值得深究的问题，我们可以来探讨探讨。第一个原因，我们一直不能忘记的就是，自己从来只是一个追赶者。如果说现在中国最像哪个时期的哪个国家?也许二战之后的德国是最接近的答案。同样的经济形势、同样的落后、同样的迅猛追赶、同样的国家主义……虽然中国经济发展速度很快，体量也很大，但不得不说的是中国经济的根基真的很差。除了特大型城市，中国绝大部分地区的社会经济各方面落后西方发达国家几十年甚至上百年。所以中国和当年的德国一样，从一开始就是一个全力的追赶者，希望用几十年的追赶就抵过别人几百年的积累。这个追赶的过程一定是痛苦的，就像当年流传的德国工人为了国家发展只要很少的报酬一样，同样的工作不可能有很好的环境。纵观你身边的人，是不是都是这样?银行的在加班、实业的在加班、互联网行业更是往死了拼命加班。所以在目前的中国，工作环境变舒适了，那么经济竞争力就会急剧下降。追赶速度最快的行业，虽然很辛苦，但是却有光鲜的外表，银行就是其中的代表。你越辛苦，你距离成功者就会更进一步，除非毕业生不想向上，否则你没的选。而作为追赶者，起步越晚越辛苦，比如说现在才0基础入行的毕业生。第二个就是，每个行业都是围城，银行也不例外。半泽直树说过一句话:“我时不时在想，自己为什么会成为银行职员，定额很难完成，能和同事聊的话题，只有钱和人事调动，转职是家常便饭，而且每次调动都会让家人苦不堪言，一个小小的污点就会让你立刻被调走。”“围城”是听到最多关于银行的形容词。每个行业有每个行业的难处，不真正做这一行是根本无法体会的。比如如果有资源，你就可以过得很滋润，如果没有资源呢?你就必须每天去跑业务，或者做从一些最基础最单调的工作做起。业务拉到了，你可以在这个行业活下去，拉不到，那些光鲜的生活其实离你真的很远。但围城终究还是一座城，它是有门槛的。外面的人想进去不易，里面的人也只是“想”出来。围城每个人都在说，但大多数都是抱怨，真正行动的很少，人终究敌不过现实。然后，银行不是个能完成你梦想的地方。每个毕业生都有自己的梦想，而年轻是实现梦想的最好机会，但银行却不是你实现梦想的舞台。相信很多毕业生进银行都是背负着父母的“命令”。你不想进的时候，他们要求你使出浑身解数进，甚至他们亲自去“求爷爷告奶奶”帮你进;你干烦了想出来，他们还是死活不让你出来，甚至真的以死相逼。很多父母以为银行是个铁饭碗，进去一辈子就稳了，在他们的眼中，银行不是工作，不是平等交换、市场驱动的劳动交换，而是一个生活保障体系。当然事实也是如此，你进银行真的就稳了，前提是你甘愿做最底层、做炮灰、做无名的草芥。在银行里生存的，无非就是两种人。一种，叱咤风云型的人物，比如家中有资源的，银行年底有几千万的存款缺口，你分分钟就能拉到的。或者你本身特别厉害，人中龙凤，扶摇直上最终可以进到管理层。而另一种，就是其他默默无闻的大多数人，在该叱咤风云的人物真正叱咤风云的时候，你自然而然可以捞点好处。但小角色是没有梦想的，任何小角色都是如此。无需置疑，能将目标定位在银行的，起码在学生时代都算是比较优秀的那一群。但正是这样的人，经历过什么挫折?是不是自己认为自己很牛?是不是认为自己的未来就是改变世界?但很遗憾，进入银行的毕业生，你的梦想一文不值，就是这么残酷。第四点，除了专业技能，银行需要太多其他的能力。我曾经问过一个在外资银行做VP的牛人:“国外的顶级金融机构，最喜欢什么样的人?”他的回答是，顶级学府里的“坏学生”。顶级学府保证了你的专业知识甚至是学习能力都是顶尖的，但奇妙就奇妙在这个“坏”字。他们更喜欢把精力投向更多领域的学生，比如去参加社会活动、去当社团领袖、去演讲、去旅行、去做义工等等。由此可见，除了专业技能，金融圈的人需要更多的其他能力。国内的银行更是如此。银行是一个关系大于天的行业，而毕业生很可能缺的就是这个。但他们心高气傲，有锐气有棱角，自以为凭借大学生的自命不凡成绩就能闯出一片天。所以进入银行，普通人的棱角都会被磨平，如果磨不平就会受挫。很多人说中国银行的发展模式不健康，这也是很大的原因之一。但真的国际化了，真的健康了，你就只需要大学里学的那些东西了么?你在学大学里的课本知识，比你牛的是搞关系的;等银行发展健康了，你开始搞关系的时候，比你牛的在学国际化的金融知识。你永远比别人落后一步。最后也是最关键的一点，银行的大部分工作不会让你收获成就感。人为什么工作，除了钱，还有就是自我价值的实现。比如说我们写文章的，通过自己的努力，不论是查资料也好，想逻辑架构也好，组织自己的知识与经验也好，写出来的东西有人看，甚至有人点赞叫好，你作为作者的自我价值就实现了。同样的，作为销售，通过自己不懈的努力，有人购买你的产品并最终成单，那你作为销售的自我价值也就实现了。这种自我价值的实现就是成就感。但在银行工作的大部分人，是得不到自我价值的实现和成就感的。银行的基础工作重复，大部分员工年复一年重复着琐碎的工作，看不到创造的快乐。很多高度模块化的工作只要是个高中生经过一个月的培训就能上手，大学里学习的所有知识在这里几乎用不到。工作同质化非常严重，专业能力考的少，主要看的还是营销能力。这时候你面临的选择只有两个，第一转型，第二跳槽。但跳槽好跳么?不好跳。除了银行系统内，你会发现基本没有转行的可能。这时候跳槽无非就是同样的工作换了个地方干而已。在银行干了三年以上，最容易出现的就是想要跳槽的心理。但比跳槽更现实的是，通过自我提升和转型去做体系里数一数二的人。最近，我们采访过一些报考财务金融证书的银行在职员工，他们报考了高顿的培训课程，所以才有了这样的交流机会。他们有些准备报考FRM，有些准备报考CMA，但都是从未接触过的新领域。他们都是看中了转型带来的新机会，就比如高顿FRM的一位在职学员就认为，随着贷款利率市场化，银行业必会为了抢资金、抢市场开始在存款利率、贷款利率上直接厮杀，能存活下来的只有风险把控好、资产质量高的银行，所以银行的风险控制更为重要。正是因为这个原因，他才通过高顿报考的FRM。显然转型后的工作会带来更多的自我价值实现和成就感。可以想象一下，是一直做最基本的重复工作有成就感，还是通过CMA管理会计的知识参与企业的重大战略有成就感?还是通过FRM参与银行风控，为银行挽回一笔笔潜在损失有成就感?在《半泽直树》第9集中，半泽直树的好友近藤直弼曾经对田宫电机公司前任会计科长野田英幸说：说“是”要比说“不”简单很多，但是如果我们这些上班族都只会说“是”的话。那工作就成了简单的执行...只是执行的话，机器人也可以。正是因为不想成为机器人，很多人才拼命想从银行这个行业里出来，或者说向更高远的方向前行。本文系转载您看此文用时共计·秒，转发只需 一1一 秒！---如何关注---1，搜索微信号：Kissxwc5202，点击顶部的 Kiss下午茶 然后关注---如何分享---点击文章右上方图标，分享到&朋友圈&，你的分享会让精彩继续传播给更多的朋友.....感谢您的支持，我们一直在努力版权问题及商务合作请联系 　
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由何炅执　　作者:薛涌　　房子和汽车，据说是目前中国人拥有的最大私有产权。许多人忧心忡忡，说房子才70年大限让这种私中国是个山地大国，包括高原和丘陵地区在内，约有山地面积666万平方公里，占国土总面积的69.4%.从南到北，周星驰的电影并不是完全意义上的“喜剧”，或者说，对于周星驰来说，他所塑造出来的喜剧是要讲故事的，并不是让你笑"年轻人...你来了..."旋风汪 就问你怕不怕喵：“先森，你有什麽坏的东西需要修理呢？”哈哈哈哈哈哈主人是偶然在国际广播电台听到《月光》这首歌，让我马上就想到了李白的《静夜思》，也会想起《城里的月光》那首歌，总今天早上刚上班，一个年轻的女同事问我这样一个问题：如果你的大学可以重来，你想做些什么?说实话，这个问题一下把应届毕业生进入银行的无非3种出路：1、柜员2、银2/3代柜员3、其他部门的实际上所有人入行之后HR都会问你的你是不是在为日渐变粗的腰围而苦恼呢?如何让你的小肚子从此以后保持匀称优美?如何让你的胸部上挺饱满?你只需要1今天有人问段子哥，明天高考，但是明天凌晨是欧冠决赛，要不要看？我劝他，你还小，这不是儿戏，建议你冷静点，毕竟Kissxwc520如果你累了，
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人生的路上我陪你流浪。
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最新播报：
银行“围城”
一边是市场不看好银行股，银行业自身也认为未来挑战颇多，经营难度增加；另一边，各路资本又热衷设立“民营银行”
昨日，中信银行盘中冲击涨停，这是近三个交易日以来，该行二度冲击涨停。在其带动下，银行股整体走强。不过，消息面上并未有迹象表明银行股近日强势是因景气度上行。
受制于资产质量压力以及利率市场化步伐的加快、互联网金融等冲击，近年来银行业景气度正呈现下行态势，银行股连续多时大面积“破净”。截至昨日，16家上市银行中仍有11家“破净”。
与此同时，市场根本无视银行股长期以来的颓势，反而热衷于“民营银行”概念。根据券商交易软件统计，目前仅上市公司中即有49家涉及“民营银行”概念，众多上市公司股票一度因此吸引投资者追捧，大幅飙涨。
一方面是市场不看好银行股，银行业自身也认为未来挑战颇多，经营难度增加；另一方面，各路资本却热衷设立民营银行。
显然，围城内外，冷热迥异。
民营企业积极 部分大佬“唱反调”
十八届三中全会通过的《决定》指出，要完善金融市场体系，其中一个重点即是在加强监管前提下，允许具备条件的民间资本依法发起设立中小型银行等金融机构。
全国社会保障基金理事会党组书记戴相龙曾对此评价称，这是一项非常正确的决定、政策。让有条件的民间资本发起设立中小型银行等金融机构，扩大了民间资本投资范围，也有利于增强中小型银行等金融机构的活力。
政策导向的明确让众多民营企业跃跃欲试。仅上市公司中，根据国信证券交易软件统计的民营银行概念股，即有49家上市公司涉及，包括苏宁云商、宏图高科、复星医药等。
云南省政府参事、云南省民营企业家协会执行会长花泽飞说，希望未来的民营银行将更好地服务于民营企业。花泽飞是云南拟设首家民营银行推动人之一。
云南省政府已于去年10月以省政府名义将云南省金控银行股份有限公司申报材料上报银监会审批。金控银行为云南省工商联与省民营企业家协会拟联合发起设立的云南省首家民营银行。
不过，截至目前，仍未有民营银行落地，有急于希望出现进展的民营企业相关人士在接受上证报记者采访时称，“到现在还是没有突破，障碍应该在监管部门。”
不过，在众多民营企业积极申报设立民营银行、部分人士抱怨进展缓慢之时，多个企业界大佬却“唱反调”。
巨人网络董事长兼民生银行董事史玉柱在微博上说，“现在去发起民营银行，没啥意思。”
他给出的理由包括：一，将新批的民营银行，都不是全牌照银行，业务范围被控制得很窄。此银行非彼银行；二，新批民营银行的运营地域被限制得很小；三，新银行需要经历3-5年的亏损，净资产会大幅缩水；四，银行的关键是团队，新办银行的核心团队至少需要三年的磨合才有战斗力。
万达集团董事长王健林此前在接受媒体采访时也说，现在的银行赚钱是垄断造成的，假如真正放开平民化，银行将成为高风险行业，“我不认为做民营银行就一定会比其他行业挣钱的多”。
某银行公司部负责人看法更为激进：“大部分民营企业（拟进军银行业）是在找死，这些企业过去或多或少都受过银行的气，他们这么热衷，只不过是看到银行过去的好时光。”
利率市场化推进 银行“好时光”渐失
好时光基于银行存贷款利率的政策保护，但利率市场化以及互联网金融冲击正逐步将这一制度红利变成“过去式”。
互联网金融对银行业的冲击是2013年银行业发展的关键词。互联网金融被视为利率市场化的全面预演，尤其互联网公司联合基金公司所推余额宝、通等理财产品正实实在在地在加大银行资金成本。
一银行人士感叹：“微信理财通年前七日年化收益率达到了7.9%，而且随时赎回，一下感觉银行各种理财产品弱爆了，如果不创新，银行资金都快被吸走了，感觉有种暴风雨来临的感觉。”农历新年前几日，理财通对应的华夏财富宝货币市场基金7日年化收益率维持在7%以上，其中一日超过7.9%。
“互联网金融带给我们的压力真的很大，此前估计不足。”某银行公司部老总在接受记者采访时说。
但当下银行的压力并不限于此。有业内人士透露，由于资产质量问题仍处于高发期，有银行分行年度计划利润实现比例不足2%，并影响全行年度利润规划，而资产质量压力仍未完全释放。
瑞银证券认为，考虑利率市场化加快、中期资产质量压力及金融脱媒等因素的影响，中国银行业景气度呈下行趋势，未来几年ROE或将逐步回落。中诚信在相关评级报告中也称，受利率市场化提速压缩息差等因素影响，银行盈利增速放缓，且高增长难再现。
据银监会统计，银行近年来总体利润增速放缓，2011年利润增速为36.34%，2012年为18.9%，2013年上半年同比增长13.83%，较2012年上半年增速下降9.47个百分点。银河证券预计2014年上市银行盈利增速还会进一步下降至9.2%。
鉴于银行业景气度下行趋势明显，此前曾有大行高层在肯定设立民营银行的同时，也提醒雄心勃勃的“新人”，“设立民营银行并不一定意味着挣钱。”
对于投资人而言，设立民营银行似乎也并非首选。
某管理着近两千亿资产的公司总裁在一次非公开场合说，“我的朋友在过去老建议我参与发起个地方的银行，弄个10%的股份。我说投资设立银行还不如买银行股。现在的银行股市盈率仅有5倍、6倍，不买，要去发起新银行，是不是有问题？买这些小银行股票同样可以成为银行的小股东。”
就在1月下旬，恒大地产斥资33亿入股华夏银行，并成为华夏银行第四大股东。再早前，万科则战略入股徽商银行，并对外表达了其对金融的构想。
受累资产质量压力以及利率市场化推进及互联网金融冲击等因素压制，以昨日收盘价计，16家上市银行中仍有11家跌破净值，仅平安银行、宁波银行、民生银行、、中信银行股价仍勉强维持在净值之上，市净率均略高于1倍，上市银行市盈率多为4至5倍。
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