社保如何转回老家问题!本人现在在投保地单位要辞工,回老家做事暂时没打算在进厂,社保如何转回老家怎么办?

现在位置:我在原来的厂没辞工,社保也没停,现在进这个厂,厂里说以前没停,现在就买不了,也不可以上班_百度知道
我在原来的厂没辞工,社保也没停,现在进这个厂,厂里说以前没停,现在就买不了,也不可以上班
需要问问前厂确认给停 停 需要找社保查查 看看情况 我遇别单位我单位员工社保知给 员工没家单位班 知道搞
因为我是在前2天请假出来找工作的,现在找到了,但这个公司说我在以前的公司买的还没停,在这个公司说买不了,不能上班。
那就是应该没有给你停交 需要去原单位办理离职手续
去原单位辞工要1个月,现在这个公司又等不了那么久,请问有没有什么办法让原来的公司把社保给我停了
有办法就只能找这个单位办理社保的人帮你办了
那我停保是不是马上辞工就可以马上把社保停了
这个要看单位办事人员的效率了 一般社保截止办理日期是月末25日左右
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其他2条回答
原单位没解除合同能进入新单位班养保险断新单位给继续缴纳必须办理原单位解除合同并且停止缴费才办理新社保
但是我在原来的公司辞不了工,就算辞工也要1个月,现在这个厂只给我2天的时间,如果停不了说算了,而原来的公司也不可能跟我停的,因为我还没辞工。
你可以在新单位上班,原来的单位办理解除合同,什么时候办下来,就什么时候停止缴纳保险,新的单位在你停止缴纳保险的次月,继续给你缴纳保险就可以了
就在现在的新公司不给上班,因为买不了保险。怕出什么事,没法交待。
那就难办了,如果单位让你上班就好了,偷着上班,原来的单位慢慢的辞掉,
就是现在的公司不让上班,以前的公司现在又还没发工资,也不能直接叫他把社保停了。
把社保关系转过来
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出门在外也不愁在以前公司离职后,我有一年多没交社保了,现在进了新公司要续交,该怎么办?要提供什么资料给心公司?_问吧_向日葵保险网
目前是有限制的,一定要累计满15年才能有养老金领!
一个月前在线
下午好!现在到新公司续交,需要资料比较多谢,到您们公司人事文员那里拿表填写。1.您要去社保站打印你的清单,输入电脑号就可以在机器上打印,并且要到柜面加盖公章。2.要到医院体检,因为间断超过3个月都要体检,具体项目您提前要问清楚。3.小5份工作照片3张。其余的事项就比较好办了,要填写一式3份的表&好像是3份吧&,要到人事那里索取。这样说不知道对您是否有帮助,前天刚办理过。谢谢,祝:快乐平安!
不错,很详细!
一个月前在线
您好!社保缴纳只需要缴齐年限,不需要补交中断的保险费用。现在新的公司帮你继续购买的话,只要公司负责社保的人员帮你把你的社保档案调入公司里面,通过社保局审核后就会开始正常缴费。一般情况下,若不需要补办卡的话不需要提供什么证件。只要在帮你调入档案时,你将身份证号码与社保的电脑号提供给你新公司的社保负责人即可。希望你一切顺利。
1.目前中国实行的社保制度 有两个要求& A:累积缴满15年& B:法定退休年龄 男60 女55
2.你从现在开始缴 55-21=34年&&
3.你可电当地社保局12333咨询
Ta的精选方案
一个月前在线
没事,你们公司人事部可以帮你搞定这些
一个月前在线
离职后社保的养老帐户金额不变,医疗帐户需重新交纳才能享有报销。新公司是同一个城市吗?
一般试用期后,公司会通知您的。您只需要将原持有的社保卡或复印件交到公司人事部相关工作人员就可以了。公司会统一办理,扣费也是直接从您工资卡代扣代缴。
目前国家对社保是要求至少缴15年才能享受国家退休养老基本福利。缴费时间越长越多,养老时领取就越多。
你好:让新公司的专业人员去社保局办就好了
Ta的精选方案
一个月前在线
您好!如果以前也是在深圳交的话,只要提供身份证号或社保卡电脑号,新公司的行政只要在网上调入您的资料即可,不用您操作的。公司会帮处理的。
一个月前在线
只需要提供身份证复印件就可以了
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好评成功!我是去年7月份左右从上一个公司离职,离职办理了离职手续,公司应该是给我停保了(当时就告诉我,社保可以自己交),中途我休整了一年,就是今年7月份到了新单位,当时面试填简历的时候多填了几个月的工作时间(实际上个工作7月份辞职了,我写的12月份),现在新单位要给我续保。(其实也没什么,但公司比较较真,我不想让他们知道我简历填虚假信息,我不清楚,也许很严重!同时我也不想失去现在的工作),我想问:有没什么办法补救?
时间: 07:25:05
问:我是去年7月份左右从上一个公司离职,离职办理了离职手续,公司应该是给我停保了(当时就告诉我,社保可以自己交),中途我休整了一年,就是今年7月份到了新单位,当时面试填简历的时候多填了几个月的工作时间(实际上个工作7月份辞职了,我写的12月份),现在新单位要给我续保。(其实也没什么,但公司比较较真,我不想让他们知道我简历填虚假信息,我不清楚,也许很严重!同时我也不想失去现在的工作),我想问:有没什么办法补救?答:一是,不可能让原公司帮你补交去年7月到12月的社保,因原单位给你开离职证明,就是办离社保减员并办理转出手续。二是,新单位要给你续保。填简历写的12月份,实际是7月份辞职。建议:你和新单位这样说因7月份辞职,公司不让走,直到12月份。但是,社保只交到6月份。由7月到12月的社保自己缴纳公司在工资里补发。这样你可叫新公司帮你补办缴纳由7月到12月的社保,但是,补办缴纳连同公司的滞纳金你要出。
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