我在事业单位上班，单位没有缴纳生育保险，想问一下生育的费用单位应该报销吗？
我在事业单位上班，单位没有缴纳生育保险，想问一下生育的费用单位应该报销吗？
如题，我在事业单位上班，单位没有缴纳生育保险，想问一下生育的费用单位应该报销吗？
生育保险和工伤保险由公司承担，个人不承担。
生育保险只是有劳动部门报销，你应该要求公司给你缴纳相应的保险
如果单位没有缴纳生育保险那么生育津贴是由单位给发,你可以按照国家规定的休假天数休息,这段时间的工资奖金福利都和正常一样.
事业单位五险
事业单位一般都是五险的，养老保险:单位每个月为你缴纳21%,你自己缴纳8%;
医疗保险:单位每个月为你缴纳9%,你自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹(大病统筹主要管住院这块）；
失业保险:单位每个月为你缴纳2%,你自己缴纳1%;
工伤保险:单位每个月为你缴纳0.5%,你自己一分钱也不要缴;
生育保险:单位每个月为你缴纳0.8%,你自己一分钱也不要缴;
住房公积金:单位每个月为你缴纳8%,你自己缴纳8%
以上,这么算下来,单位每个月为你缴纳的社保比例应该是21%+9%+2%+0.5%+0.8%+8%=41.3%
你自己每个月为你缴纳的社保比例应该是8%+2%+10块+1%+8%=19%+10块
暂时去掉你交的10块钱不谈,单位缴纳的比例和你缴纳的比例应该为413:190,这就是说如果
你每个月为自己的社保缴纳了190块钱,那么单位会往你的社保帐户上打进去413块钱,每个
月你的社保帐户上增加的钱就应该是413+190=603块钱
所以说在你看不见的情况下,单位交的社保费用其实是你的2倍还多,所以你每个月交社保费
的时候千万别心疼呀~你要知道单位比你交的多得多了呢,心疼的其实是单位。
话说回到那三险一金和五险一金,这里大家应该已经看出来了,其实江湖上所说的三险
一金完全就等于五险一金,只是三险一金是从你个人交的保险(养老+医疗+失业+公积金)来
说的,五险一金是从你单位交的保险(养老+医疗+失业+工伤+生育+公积金)来说的。把三险一
金说成五险一金其实只是说起来好听而已。
除了单位能为你交社保,其实没工作但有收入的人员或者有单位但单位不交社保的人员也可
以自己交社保,不过个人只能缴纳养老保险+医疗保险,工伤呀生育呀失业呀公积金呀，你个人都交不起来的。
下面介绍下什么是社会保险缴纳基数
刚才大家已经知道了每个月单位缴纳的社保比例和你缴纳的比例差不多是413:190了,那
么现在又出来一个问题:自己每个月交的社保费和这个比例有什么关系呢,社保费到底是怎
么确定的呢?
大家可能没注意过,各个省市每年都会在7月初发布一个“社会保险最低缴纳基数”,这个基
数是根据上一年度职工的平均工资+福利+各种补贴等杂七杂八的费用经过统计和计算以后
确定的,南京今年7月公布的最低基数是1189元,这是个什么意思呢,意思是说南京只要是正
规为职工缴纳社保的单位,每个月为每个职工交的钱最少为%=491元,而职工每个
月最少要交=236元,这样你和单位每个月应该交的社保费就出来了。
但是现在又出来了新问题,南京市职工工资差别很大呀,有人一个月拿1000,有人一个月能拿
10000,难道叫拿1000和拿10000的都交同样的社保费?
请注意,这1189是最低基数,在1189之上还有最高基数,南京今年的最高基数好象是8000多
,具体我也忘记了,反正如果你的工资每个月在1189元以下,单位也必须按照1189元为你交1
189×41.3%=491元,而你自己每个月最少也要交=236元,这个就是1189作为社
保最低缴费基数的意义之所在了:哪怕你一个月拿1000或者800块,你每个月最低也必须要按
照这1189交钱!
但是如果你工资比1189要高,比如你一个月拿3000块,那单位去劳动局给你交保险的时候(你
单位和你缴纳的社保费用都是劳动局扣的喔~)就应该对劳动局说:”呀呀,我们这边有位同
志一个月拿3000,请按照3000块钱的标准来扣社保费”.那么劳动局就会以3000块为缴纳基
数来扣你单位和你的钱然后打到你的社保帐户上,你单位这时候每个月就应该为你交3000×
41.3%=1239元,而你个人每个月就该交=580元
就是说如果你的工资在1189元以下,那么每个月你就按照1189交;如果你的工资在1189元以
上,那么每个月你就按照你的实际工资交,除非你的工资比最高基数还要高,如果你一个月拿
10000而最高基数是8000的话,你和你单位就都按照8000交
在这里要揭露一些公司的无耻做法,这些公司每个月可能给你好几千的工资,但是他们去劳
动局申报你的基数的时候并不会按照你的实际工资去报,比如你如果每个月拿3000块,他们
去劳动局可能说你只拿1189块,然后劳动局每个月只扣你=236元,你恐怕还高
兴的很,因为你觉得扣你的钱少,你实际拿到手的钱多
错!如果这样你的公司就太无耻了!因为公司缴纳的钱是你的2倍多,所以你交的越少他们也
交的越少!如果按照你的实际工资3000来算,他们每个月该给你交%=1239元的社
保费,而按照1189来算的话,他们每个月只为你交%=491元!所以实际上你吃了大
亏!正规的公司只会按照你的实际工资去劳动局申报然后扣钱!只有那些下作的公司才会不
管你工资多高都按照最低标准给你交!!千万别以为每个月你的社保费扣的越少越好!!可能
你已经被公司无耻地欺负了而你还完全不知情!!!
要确定单位为你到底缴纳的基数是多少很简单:如果你每个月扣300块的社保,那你的基数
差不多就是300÷19%≈1578元,你看看你工资是不是这个数,如果你工资明显比1578高,比如
每个月你其实拿3000或者4000,那肯定你已经被公司给欺负了,被欺负以后你可以去当地的
劳动监察大队告你单位,一般一告一个准,不过最好在离职的时候把证据(比如工资条等)找
好了再告,否则你告了以后在公司一般混不下去了--+
要再次说明的是,各个地方的社保构成比例不一样,如果你不在南京那你的缴费比例很可能
不是19%,但是肯定不会差太多,比如你的基数可能是20%或22%,但绝对不会是30%或40%!所以
虽然19%是南京的比例,但是外地的同学也可以靠这个大概算出自己的基数
下面介绍一下这些社保费具体是什么情况以及该怎么用
前面已经说了,社会保险=养老保险+医疗保险+工伤保险+生育保险+失业保险+住房公积金
先说说养老保险好了
这个保险一般都要交满15年以后到退休的时候才能终生享受养老金,所以想拿养老金的同学
请务必在自己退休之前的15年以前就开始交,这个在南京以外差不多也是这样规定的
如果你到退休年龄交养老保险不满15年,那等到你退休的时候国家会把你个人帐户上存的8
%的养老金全部退给你
那你会问,单位给你交的21%到哪里去了?
这个你就别指望国家会交给你了,你退休把你个人的钱拿走之后,国家就把单位为你交的21
%的钱全部划到国家的养老统筹基金里了,从此这钱就和你再也没有关系了
你也许会说:我靠!那是我的钱为什么不给我
因为国家就是这么规定的
退钱的时候只退给个人他自己扣的个人交的钱,单位为他交的钱全部都为国家做贡献了--
下面我们来看一下你退休时候的养老金是怎么算出来的
养老金的算法很复杂,因为国家每年都会把缴费基数变一次,举例来说好了:如果你现在30岁
,你现在的缴费基数是3000元,而退休年龄如果是55岁的话,那你必须在你40岁以前就开始交
养老保险了,而如果你现在从30岁就开始交,交到55岁是25年,那首先肯定你能享受养老金了
,其次,如果25年后你交的3000块的缴费基数已经变成了6000块(我说的是如果),那你55岁
的时候首先每个月可以拿到00块的基本养老金,这是国家给你的,此外你的个
人帐户上的钱在25年里也积攒了不少,把缴费基数平均一下好了,()÷2=4500,那
么你这25年里个人帐户上应该有4500×8%(你缴纳的养老保险的个人比例)×25年×12个月
=108000元钱,那么除了之前的1200块以外你每个月还能拿到108000÷120=900块,这样你5
5岁开始每个月起码可以拿到0元的养老金,当然每年国家的基数还在往上涨,
这样每年除了你自己的900块,你退休以后每个月都会拿到比1200块更多的钱,那你的养老
金当然也会越来越多的
所以说交养老保险交得越多越好,你交得越多你退休以后享受的也越多,而且,国家每年调整
基数以后你拿的钱也会越来越多,现在交1000十年之后拿1500都是有可能的
这里要介绍一个变态的政策,就是不管你在哪里交社保费,等你退休的时候你都只能回你的
户口所在地享受当地的退休待遇,这么来看,在基数高的地方交社保但是退休回基数低的地
方享受养老金的人那就亏大了,为什么这么说呢?我来举个例子,如果你年轻的时候在南京
工作,交了20年的社保然后退休了,但是如果你的户口在黑龙江,那你必须回黑龙江享受养老
金.如果你在南京交了20年的平均基数是3000(我说的是如果),而当你退休的时候黑龙江的
缴费基数才1000(我说的是如果),那么你退休的时候只能享受1000的待遇!这是很亏的!一
句话,如果你在富地方交社保但是退休的时候回穷地方享受社保,那你一辈子交的很多但是
享受的很少!交3000块可能只能享受1000块!这是很恐怖的事情,但是没办法,国家就是这个
政策,所以请所有目前户口在西部等基数低的地方但是在北京或上海等基数高的地方工作交
社保的同学注意了,你要么就在西部交社保,要么就在退休之前把户口迁到北京或上海,否则
你就是在做人生一笔巨亏本的买卖
那也许你会说,如果我的户口在南京,那我在黑龙江交20年不就好了嘛,在基数低的地方交钱
,退休的时候回基数高的地方享受高福利.错!你以为南京市劳动局会随随便便就让你享受么
?!一般这种情况下南京会找个理由直接拒绝你转入!到时候你就聪明反被聪明误了:?黑龙
江享受不了,在南京也享受不了!
不过有些地方对这样的情况有了一些缓和的规定,比如南京允许你在退休前5年从基数低的
地方转回南京,再在南京继续交5年南京的高基数,之后它才允许你回南京享受养老金.这个
政策各个地方估计都不一样,今后打算转的同学最好现在就去你当地的劳动局把这个问题搞
清楚,免得退休时候发生你意想不到的意外!
下面说说医疗保险
这个险国家的政策还算不错,重要的是住院报销的不少
之前说了单位每月给你交的医疗保险是9%,你个人每月交的医疗保险大概是2%外加10块钱的
大病统筹,这个大病统筹不管别的只管你住院,而那11%里国家每个月会往你的医保帐户上打
属于你自己的2%,如果你每个月按照1189元的最低基数交社保,那么.78元就是
国家每个月打给你个人的钱,这个钱你可以积累起来直接刷卡去买药或者看门诊,剩下的9%
国家就拿去算到医疗统筹基金里了
按照南京的规定,如果你从2007年1月开始缴纳医疗保险,那么从2007年2月起你就可以刷卡
买药或者看门诊了,从2007年7月起你住院的费用就可以报销了,报的还蛮复杂的,举例说好
了:
如果你日住院了,住的是南京市最好的三级医院,住院期间用的都是医保范围内
的药,手术+住院等费用一共花了5000元,那么报销的时候医保中心首先扣除1000块,这是起
步价,剩下的4000块医保中心可以报销40元,你个人只要付0元就
可以了,加上之前的1000元起步价,你花了5000块自己只要付1560元就可以了,而且这1560元
还可以从你的医保卡里扣(如果你平时不怎么用那卡),所以实际上你住院花不了多少钱
医疗保险对于我们年轻人来说比养老保险重要多了,毕竟看病住院实在太他妈贵了,这也是
参加社会保险最重要的意义之所在
不过南京市规定医疗保险必须交满25年才能在退休以后终生享受,所以如果你55岁退休,那
最迟30岁起就必须开始交医疗保险了
下面说说工伤保险
这个险实践中一般用得少,我接触的也不多,需要提醒大家的是你如果在工作的时候或者上
下班的时候出了什么事,这个险就用得上了
但是在实践中很多人出了事不注意保存证据,导致自己无法享受工伤保险,这是很可惜的
如果你下班的时候被车撞了,那你应该赶快报警,让警察来调查记录并拍照采集证据,警察处
理完以后会给你开个事故什么鉴定书之类的东西,你就可以拿这个去单位要求报工伤了
如果你出了事就随便让人跑了而且还不找证人还不报警什么的,那没证据的情况下一般不会
被采纳为工伤的
工伤还有个时效问题,如果你日出了工伤,那你必须马上报告单位,把警察出具的
证据和事故鉴定书以及你出工伤以后去看病或住院的病历交给单位,叫单位拿着这些材料去
做工伤鉴定,你的单位必须在日之前把你的有效材料送到工伤鉴定中心,如果距
离你出工伤的日子超过了一个月,那工伤可能就鉴定不起来了.如果你单位不去给你鉴定,
那你自己可以拿着材料去鉴定中心鉴定,最好也不要超过一个月,否则会很麻烦很麻烦
下面说说生育保险
这个也举例说明好了,如果你是位女生,每个月工资为1000元,日开始交生育
保险,缴费基数为1189,而你2007年3月怀孕,2007年12月底生了孩子,2008年1月出院,那么你
出院以后要赶快把结婚证(未婚生子的报销不了)+独生子女证(一般来说生2胎的报销不了)
+病历+建大小卡检查和住院和手术费用的所有发票+住院清单+出院小结这些所有的材料交
到公司,如果你怀孕时候检查花了500块,生孩子的时候住院+手术花了2000块,一般来说,公
司在医保规定范围内基本上可以给你全部报销,报销以后给你的钱包括:500块检查费+2000
块住院手术费+1189元/月×4个月=7256块,1189元/月×4个月这是医保中心特别为报销的
女生补贴的,只有女生报销才能拿的到
国家规定女孩子报销生育保险的时候必须给4个月的平均工资,所以你生孩子报销的话不仅
不要花钱而且还可以赚4个月的工资!如果你基数交的比工资高,比如拿1000块交的是1189,
那么你还赚了呢
生育保险起码要交一年才能享受,切记切记
此外还有个问题,男生也交生育保险呀~那么男生可不可以享受生育保险呢?
如果你是男生,你老婆没工作或者工作单位没交保险,而她生孩子的时候你交生育保险也已
经超过了一年,那么你也可以报销生育保险哦,但是以之前的例子为例,你只能报销500块检
查费+2000块住院手术费的一半=1250元,补贴的1189元/月×4个月的工资你就享受不到了
!这是只有女生报销的时候才可以享受的哦~
同样的花费,女生报销就能拿7256块,男生报销只能拿1250块,这大概也是中国少有的”歧视
男性”的政策的说--+
所以说,女生要生孩子之前最好计划一下,提前一年开始找个单位交生育保险,可以赚呢!
而男生如果要娶老婆,最好娶一个生孩子的时候已经交了一年生育保险而且缴的基数还比她
本身工资高的女生哦!不过如果她实在没保险也没关系,你还可以给她报销生育保险呢,不过
你没补贴的4个月工资拿,而且该报的费用你只能拿回来一半。
失业保险
失业保险,这个也是要你交满一年才能享受,一般交1年拿2个月,交2年拿4个月,但一辈子最
多拿24个月.举例说明好了:
如果你日开始交保险,2008年1月你被公司辞退了,那你可以让公司给你拿2个月
的失业保险,如果这一年你都是以1189的基数交的保险,那你2个月起码可以拿到800多块钱
或者你日开始交保险,2008年1月你和公司合同到期了,你们都不想续签合同的话
那你也可以在离开公司以前让公司给你去拿2个月的失业保险,也是800多块
就是说合同到期或者公司辞退,你都可以按照一年拿2个月的失业金的比例去要求公司给你
办,如果公司不给你办你可以去告它,一告一个准。
但是如果你是合同没到期自己辞职走,那就算你交满了1年也享受不到失业保险
只要是自己辞职的,别说交1年了,就是交10年的失业保险到辞职的时候你也拿不到一分钱。住房公积金是个好东西啊
这么说吧,如果你每个月为公积金交200块,那么公司每个月也往你帐户上打200块,你买房子
的时候这就是400块了,如果你一辈子交了5万,那你帐户上就是10万了,这种好事大家一定不
要拒绝啊。
公积金可以用来买房子,还贷款,装修什么的,如果你自己家可以找到地皮盖房子,那盖房子
的钱也可以从公积金里付
如果你一直不用这钱,最后退休的时候貌似可以把钱全部取出来吧
[进阶篇]各项补充说明[5KB]
来说说和南京不同的地方吧，魔都是不允许不缴医疗保险的，也就是说社保中心这一块包
括养老医疗失业工伤生育一起问企业收的，倒是公积金可缴可不缴，因为这是隶属公积金
中心的管辖范畴
具体的社保构成比例为:
养老保险:单位每个月为你缴纳22%,你自己缴纳8%;
医疗保险:单位每个月为你缴纳12%,你自己缴纳2%;
失业保险:单位每个月为你缴纳2%,你自己缴纳1%;
工伤保险:单位每个月为你缴纳0.5%,你自己一分钱也不要缴;
生育保险:单位每个月为你缴纳0.5%,你自己一分钱也不要缴;
住房公积金:单位每个月为你缴纳7%,你自己缴纳7%
补充住房公积金：单位每个月为你缴纳8%，你自己缴纳8%（这个只有一般效益很好的国企
才会有的，且比例又公司自己定，一般公司缴个公积金就算很道义了）
另外要说的是社保和个调税的关系
在缴纳个调税的时候，是把个人扣金那部分扣除后再算应纳税基数的，但是有一点要注意
，公积金和补充公积金超过12%的部分（个人和企业缴纳部分）也需要算在应纳税基数中
比如上面说的公积金7%、补充公积金8%，加起来就是15%，那么个人扣金那3%的部分就要算
在应纳税额中，同时，企业的那3%，虽然不是从个人工资里扣除的，但还是要算在应纳税
基数中，也就是说，个人要为这笔费用的个调税埋单。
医疗保险使用这一块，各地对于划入个人账户的方式不同
爱说的是南京那种按月划入的方式，还有很多地方是按年划入
具体来说是这样的，医保年度是每年的4月1日至次年的3月31日，同时社保缴费基数变更也
是在4月上中旬确定。
医保局会在4月1日按照每人的社保基数预提1年的个人医保（也就是那2%）进入个人医保卡
账户，但这时候就有问题出现了，4月1日的时候，当年的社保基数尚未确立，医保局只能
按照上一年的基数来预计当年的个人医保金，那么这个差额该怎么办呢？那就是在第二年
的4月1日来补足少算的或扣除多给的
可能这么大段字看起来会觉得很麻烦，那我们举例来说
某人2004年月平均收入5000元，2005年月平均收入4000元，2006年收入6000元
医保局在日给个人账户打入金额的时候，社保中心还没有核准2006年的缴费基
数（也就是2005年的月平均收入），所以医保局还是按照2005年的缴费基数（也就是2004
年的月平均收入）来计算全年的个人账户数额，
也就是=1200，
但实际上此人这一年的个人账户数额应该是
=960，
那么这多给的240元会在日的时候扣除。同时日打入帐户的新一年个
人金依然是960元（其实应该是=1440元），少给的480元，会在日补
回来。
所以因为大部分人每年的缴费基数都不相同，所以几乎每个人每年3月的帐户总数?4月时
看到的历年帐户的金额是不同的，这就是医保局在做每年的费用核算时产生的。
工伤还有个时效问题,如果你日出了工伤,那你必须马上报告单位,把警察出具的
证据和事故鉴定书以及你出工伤以后去看病或住院的病历交给单位,叫单位拿着这些材料去
做工伤鉴定,你的单位必须在日之前把你的有效材料送到工伤鉴定中心,如果距
离你出工伤的日子超过了一个月,那工伤可能就鉴定不起来了.如果你单位不去给你鉴定,那
你自己可以拿着材料去鉴定中心鉴定,最好也不要超过一个月,否则会很麻烦很麻烦
这点有个补充，申报工伤有两种途径，一个是单位申报，就和上面爱说的一样，30天内有
效，还有一种是个人申报，一年内有效，但由于伤势或其他原因，拖得越久证据就越不足
，个人申报的话也会因为不懂得流程耽误很多时间和精力。
生育保险方面，流产的、难产的、多胞胎的、早产的，可以具体看看下面这个链接，虽然
是上海的政策，但各地都有相似性。
可能上海和南京政策上有不同，公司绝对不会管这方面的报销，都是由医保直接和孕妇挂
钩
在生育检查生产住院期间，医保统筹范围之内的都是医保统筹支付，当然自费的项目（比
如高级病房、自费药etc）还是要自己承担。
生好孩子后，自己去医保局申请生育补助，医保局给3000块钱
社保那块，再给3个月的缴费基数的收入
晚育的加半个月，多胞胎的，多一个加半个月
如果上一年月平均工资性收入是大于社保缴费基数上限的，那么社保只支付缴费基数那部
分，剩下的由公司支付
例如某人上一年月平均工资性收入为10000，社保基数封顶为7392。
那么社保给的每月收入为7392，剩下的=2608就是由单位支付。
（虽然我觉得这种情况，在云中的各位看官不太容易碰到=。=。。）
其实关键的地方有两点：
1、生育前缴费满1年
2、社保缴费基数正常申报
所以说同学们，特别是女同学们，不要觉得公司给你申报的基数高低无所谓，甚至为了基
数低些自己工资到手高而庆幸，到这时候就看出问题来了吧！
这也就是为啥有那么多女职工宁可留在工资低但是社保足额申报的地方生完孩子再跳槽的
原因，一来小地方不喜欢未婚未遇的女性员工，二来生育保险也是很大一笔收入补充。
比如说，一个人正常工资3000，但是社保基数申报时算上她的年终奖等等其他奖金收入，
那么月平均可能达到5000，这时候生孩子的那几个月拿的就是一月5000的收入。
如果你一直不用这钱,最后退休的时候貌似可以把钱全部取出来吧
不是貌似，是绝对可以！
而且公积金贷款比商业贷款利息低的多，这也是一大好处自己交养老保险的怎么办 ？ 太不划算了，不能交了。
楼主正文显示宽度
跟帖显示为
本帖只代表的个人观点，不代表人民网观点。 如将本文用于其他媒体出版, 请与联系。举报
微信扫一扫分享本帖到朋友圈
微信扫一扫分享本帖到朋友圈
图文编辑模式
20:03:30&)
( 01:05:33)
16字(12/0)
( 09:26:01)
193字(72/0)
( 12:58:18)
97字(27/1)
( 13:32:49)
248字(2/0)
( 09:48:12)
( 09:46:41)
( 10:49:45)
( 08:05:13)
( 15:01:21)
( 14:49:20)
46字(22/0)
( 13:29:20)
( 13:09:37)
( 12:13:44)
275字(6/0)
( 12:13:14)
277字(10/0)
( 11:56:52)
27字(670/0)
( 11:50:40)
( 11:49:19)
( 11:45:55)
( 11:33:27)
125字(11/0)
( 11:17:14)
14字(12/0)
( 11:15:14)
93字(31/0)
( 11:12:02)
28字(21/0)
( 11:02:04)
66字(138/0)
( 10:57:48)
( 11:41:21)
( 10:49:30)
( 10:42:37)
( 10:40:42)
( 10:39:17)
( 10:25:43)
( 13:38:01)
283字(0/0)
( 10:18:52)
410字(15/1)
( 12:57:05)
( 10:18:13)
33字(13/0)
( 10:12:52)
( 10:02:28)
21字(15/0)
( 09:58:38)
148字(11/0)
( 09:57:17)
( 09:50:41)
51字(20/0)
( 09:49:36)
( 09:47:54)
( 09:47:10)
( 09:41:36)
( 09:40:33)
106字(16/0)
( 09:39:52)
( 09:39:37)
40字(15/0)
( 09:39:17)
( 09:38:47)
145字(62/0)
( 09:35:19)
( 09:32:21)
170字(4/0)
( 09:30:32)
170字(35/0)
( 09:28:53)
( 09:28:15)
19字(46/0)
( 09:27:39)
( 09:27:06)
( 09:25:00)
65字(201/3)
( 09:53:33)
( 09:45:10)
( 09:41:31)
( 09:24:34)
( 09:22:04)
( 09:22:02)
39字(10/0)
( 09:20:06)
487字(9/0)
( 09:18:29)
( 09:18:06)
44字(19/0)
( 09:17:47)
417字(0/0)
( 09:15:58)
( 09:13:52)
483字(9/0)
( 09:11:39)
( 09:07:46)
494字(0/0)
( 09:04:24)
149字(37/1)
( 09:38:20)
115字(58/0)
( 09:04:18)
( 09:04:12)
( 09:02:52)
189字(29/0)
( 09:02:11)
( 09:00:41)
( 09:00:04)
( 08:58:19)
237字(4/0)
( 08:57:08)
( 08:56:02)
( 08:55:56)
430字(1/0)
( 08:55:28)
( 08:50:46)
( 08:50:38)
( 08:49:51)
38字(308/0)
( 08:49:37)
( 08:47:19)
74字(23/0)
( 08:45:38)
493字(6/0)
( 08:45:09)
( 08:44:57)
( 08:43:41)
( 08:41:37)
( 08:40:10)
( 08:40:07)
123字(0/0)
( 08:38:46)
11字(34/0)
( 08:38:20)
( 08:38:01)
( 08:37:55)
请登录后继续操作....
强国社区-人民网挂靠单位交社保划算吗 补充医疗一定要 - 小小知识站
挂靠单位交社保划算吗 补充医疗一定要
最近有网友提出“挂靠单位交社保划算吗 补充医疗一定要”等问题，小小知识站提取了各大知名网站有关“挂靠单位交社保划算吗 补充医疗一定要”的部分信息，请注意，文中的内容不代表本站的观点，不要相信任何联系方式。下文是关于“挂靠单位交社保划算吗 补充医疗一定要”的一些信息：
题目：我在原单位属于挂靠，2000年挂靠到那里，从没有上过班，去年刚刚在挂靠单位上了社保，但费用全部自己出，我现在在北京工作，单位准备给上保险，如果我想把保险关系转到北京的话，我以前挂靠单位需要把户口或者劳动关系也相应转出吗？参考：&&&&&&&&还需要原单位做相应的人员减少，这样北京这边才能做增加。在北京单位选择医院的时候，如果你总是去外地的话，建议你选上两家外地医院，这样就更加方便了。
问题：补充医疗一定要符合社保报销的原则吗
回答：...给员工 请问,单位给上了医疗保险和补充医疗保险,我自己还需要上 自己交社保上医疗补充保险划算吗?
问题：2014年资格证挂靠协议
回答：甲方：______________乙方：______________经甲乙双方友好协商，现就____________资格证挂靠事宜协议如下：一、乙方同意将其________资格证挂靠到甲方供甲方办理代理报检单位申请注册、开展正常业务和每年国家质检总局对代理报检单位进行审查使用。二、乙方所提供的________资格证必须是有效真实的能办理办理代理报检单位申请注册的证件，且其________资格证未在其他单位注册或在其...
问题：有谁对社会保险比较了解的,有问题想请教
回答：...险事业处办理，具体的规定你最好打电话提前问问。如果想自己交保险的话就要去劳动局办理挂靠手续，这个我没办过。 类似问题：（没上过保险）如果现在在北京报失业人员,请问可以领失 请问我今年4月份停掉的保险 我是否可以领失业保险！人才和街道存档区别 农村户口可以领城市失业保险吗？ 在成都失业保险交了3年了,领失业金可以领几年呢
问题：建筑经济中级经济师可以和造价师分别在其它不
回答：不可以吧 挂靠需要整个人的人事关系都转过去 建议你去103网校咨询下吧 类似问题：我已考过建筑经济师中级,如何挂靠 初级建筑经济师可以挂靠那些单位?薪金多少? 各类中级工程师证书挂靠:需要会计师 工程师职称挂靠 浙江中级建筑经济师找挂靠单位 建筑经济师能否在房地产企业与建筑施工企业中同时挂靠 初级建筑经济师可以挂靠吗 监理工程师、一级建造师,造价工程及、...
问题：现在政府上面说需要交社保 每个 试问题详情一个普通农民家里哪来这么回答：那个没什么意思的 类似问题：谁说说现在农民买社保该怎么买？需要些什么手续？ 普通农民购买社保需要些什么 养老险 一个普通的农民,想买保险,买什么保险最划算,最有 农民可以购买社保吗 我是重庆的一个普通农民,前几年在深圳打工,买了4年多... 问题：我初办理社保时公司将名字打错,后去社保站更改过来,现因为身回答：可以,填写《参保人员个人基本资料变更申请表》,带上身份证和户口本的原件及复印件去小北路华宇大厦社保基金管理中心办理就可以了。 类似问题：如果单位更换名称,期间社保不能正常缴纳,后续能否补缴? 原单位把我社保上的名字给错了,社保局要求回那单位开个 我是外地人来青岛打工,来青岛以后是不是要换...... 问题：享受了社保的工伤之后
回答：职工因公死亡,其直系亲属可以从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。单位不需要承担赔偿责任。 类似问题：工亡事故包工头是否要承担赔偿责任? 单位职工在岗发生工伤死亡事故,本单位应承担什么责任 因工死亡,单位要承担哪些责任? 职工工伤死亡,单位要承担的责任 没有劳动合同造成事故死亡单位应承担什么责任?
问题：另外,我想把社保从深圳转到惠州,过两年后再转回深圳行不行?回答：主要是看你的户口在哪里?如果你的户口在深圳,可以这么做,但前提是你在惠州有劳动合同,合同单位帮你缴纳养老金。这样惠州才会同意你转。当然你要再转回到深圳也是同样的问题。先要在深圳找到工作,有单位给你缴纳社保。退休工资15年后累计计算。在哪儿退休,在哪儿算退休工资。 类似问题：我的社保怎么算...... 问题：以前社保都是要交两年生育险才能报销，但是社保什么时候改成了回答：每年的政策都在变的在成都买的社保，如果含生育保险，就可以在成都报，但是如果你要在别的地方生也可以的，要办一个生育备 的，具体情况要问成都社保局的生育保险科 类似问题：怀孕时的一系列检查是社保保报销还是生育险报销,所有的保 有交社保没办医保是否影响生育险报销 已经生完小孩报销了生...... 问题：社保个人账户1844元甚么意思回答：460元是包括单位应缴纳的那1部份,而184.4元是你个人账户的数额,你退休时就用你个人账户的金额来计算你的退休工资 类似问题：社保个人账户 社保个人账户余额 社保个人账户怎么迁移? 社保个人账户查询 社保个人账户余额 社保个人账户对账单是社保缴费凭证吗? 社保个人账户信息的修改方法是什么? 社保个人账户 查社保个人账户... 问题：建造师挂靠协议书
回答：...之事达成以下协议：一、甲方的责任和任务：1.甲方聘请乙方作为技术顾问，聘期暂定为3年，挂靠周期从签订本协议之日起第三个月开始计算，即：日起至年月日止，仅限于资质升级，年检。2.在建造师注册管理部门可以接受建造师注册之日起，甲方负责及时为乙方办理引进以及建造师注册登记手续。在未得到乙方同意的前提下，甲方用乙方建造师名义盖章签认的有关...
问题：湖北某女40岁,农村户口,在东莞打工,今年想办社保,可以吗?回答：可以办理。在个人窗口缴纳社保的女性,退休年龄是55岁,因此你现年40岁,正合适,抓紧在七月一日前办理,不然新的一年缴费基数又要调整了。 类似问题：40岁!职业,工厂农民工,今年工厂开始帮我买社保!年 女40岁请问买社保好还是买农村养老险好.因单位只交到50岁 务工女40才办社保还有效? 2011年社保全国通用吗 我是一名...... 问题：社保怎么补工龄?从35岁到50岁,十五年的工龄,我想补十五年之回答：那就要单位开个证明,而且你今年要是五十的话也要到六十才是退休年龄! 类似问题：针对于现在35岁—50岁的人群,有什么样的工作能够适合他们 福州市城镇户口,35岁投保50岁退休差7个月,应该到哪里交 35岁看起来怎么像50岁 500人,35岁有125人,35~49岁有280人,50岁以上的有 50岁的男性和35岁的女性生活来的孩子会不会没有25...... 问题：员工工作及收入证明
回答：...后平均月收入为人民币（大写）元。另有奖金和福利等其他收入________________元,其个人所得税和社保由本公司代扣代缴,社保编号为_______________.公司为其提供宿舍居住,地址为_____________________________________员工工资是否有工资单（工资条）□有□无特此证明。我单位对本收入证明内容的真实性承担法律责任。单位公章或人事（劳资）部门盖章年月日1、单位全称：2、单位地址：3、...
问题：...的医疗保险才交了两个月，但很不回答：一般医疗保险要缴纳三个月后才能享受的，具体你可以到社保部门问问详细情况吧。 类似问题：如果在一个地方办了一个月养老保险、失业保险、医疗保 交多钱一个月,断了一年了用补吗？ 30岁养老保险和医疗保险怎么买？一个月最低要交多少钱 关于医疗保险中间断了五个月,今年是否要继续交呢？ 外地户口,在成都买了2年社保,现在因为换......
分享给小伙伴们：
也许你感兴趣
