安利日用品(中国)日用品有限公司新人如何起步

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2015-05-23 18:24 标签： 安利日用品
安利（中国）日用品有限公司_十环网
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单位简介：
追求卓越广纳贤才――安利（中国）诚邀您的加入
安利（中国）日用品有限公司是一家成立于1992年的大型美资日化生产企业，投资总额为2.2亿美元，总部位于广州，并在北京、上海设有区域办公室，以及在广州经济技术开发区设有占地近14.1万平方米的现代化生产基地，生产包括纽崔莱&营养保健食品、雅姿美容化妆品、个人护理用品、家居护理用品、家居科技共五大类200余款优质产品。获国家商务部批准的直销经营许可，公司秉承“为您生活添色彩”的经营理，通过直销员及服务网点、直营店铺、市场经销等多元化的营销模式，为消费者提供优质的产品与服务。截至目前，累计获得各类嘉奖2,800项，自2008年以来五次荣登“中国企业社会责任榜”，五度荣获“中国优秀企业公民奖”，凭借优秀的企业文化、完善的培训发展体系、良好的工作环境等杰出表现，连续四年被授予“中国杰出雇主”认证。
截止日期：日
招聘职位：1、市场推广主管（遵义1名）：1名，性别不限，30岁以下，25岁以上，大专以上学历，
职位描述：
业务部门团队管理，产品推广活动策划与执行，内部表彰及营销会议执行。
职位要求：
良好沟通表达能力，良好内部顾客服务意识，有活动组织策划经验，三年以上的市场推广工作经验。
待遇：具市场竞争力薪酬，双休、年假、五险一金、年度旅游、劳保福利、年底双薪及花红。
2、营养讲师：1名，性别不限，40岁以下，27岁以上，医药类相关专业专业，本科以上学历，
职位描述：
①根据所在区域的培训需求，计划并执行分公司培训；
②必要时支援区域内其它分公司工作；
③收集当地产品竞争的信息，收集属地市场产品销售方面的难题及建议并及时反馈区域市场服务部及地区业务营运部；
④并提供解决建议，以维护和提升当地的纽崔莱品牌影响力；
⑤解答营销人员有关产品的咨询和提问，并为分公司产品投诉工作提供技术支持；
⑥配合地区产品推广的需要，提供产品示范或产品培训。
职位要求：
①本科或以上学历，主修营养学、医学或药学类相关专业；
②2年或以上相关工作经验；
③具一定的英语阅读能力，熟练运用MicrosoftOffice办公软件；
④良好的演讲技巧、沟通协调、应变能力及亲和力，富工作激情；
⑤能适应频繁的出差工作。
待遇：具市场竞争力薪酬，双休、年假、五险一金、年度旅游、劳保福利、年底双薪及年度花红。
3、顾客服务专员（收银、顾客服务、仓务）-六盘水：3名，性别不限，28岁以下，18岁以上，中专以上学历，
职位描述：
①熟练操作电脑系统，为直销员及顾客办理各种业务手续（包括新人加入、续约、企业杂志申领等）；
②熟练掌握公司产品编码，并提供购货服务；
③高效准确地进行产品收货、存货及发货等；
④为安利直销员提供各类业务咨询解答；
⑤体验店铺不同服务岗位的学习和轮岗，提升整体工作能力；
⑥实施标准化的操作流程，给予直销员及顾客尊贵的服务体验。
职位要求：
①高中或中专以上学历，普通话流利；
②喜欢与人交流、出色的沟通技巧；
③3热情积极、细致认真、具有良好的顾客服务意识。
待遇：月固定薪酬1950，月绩效奖金200-500，轮双休、年假、五险一金、年度旅游、劳保福利、年底双薪及花红。
4、顾客服务专员（收银、顾客服务、仓务）-凯里：3名，性别不限，28岁以下，18岁以上，中专以上学历，
职位描述：
①熟练操作电脑系统，为直销员及顾客办理各种业务手续（包括新人加入、续约、企业杂志申领等）；
②熟练掌握公司产品编码，并提供购货服务；
③高效准确地进行产品收货、存货及发货等；
④为安利直销员提供各类业务咨询解答；
⑤体验店铺不同服务岗位的学习和轮岗，提升整体工作能力；
⑥实施标准化的操作流程，给予直销员及顾客尊贵的服务体验。
职位要求：
①高中或中专以上学历，普通话流利；
②喜欢与人交流、出色的沟通技巧；
③3热情积极、细致认真、具有良好的顾客服务意识。
待遇：月固定薪酬1950，月绩效奖金200-500，轮双休、年假、五险一金、年度旅游、劳保福利、年底双薪及花红。
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安利(中国)日用品有限公司怎么样才能做好呢？
做安利的人负责推广？安利公司和做安利的人不是一回事这是安利公司管理者要考虑的问题，你是想问怎么才能做好安利吧，安利公司负责生产产品
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本文应用战略管理理论和方法，结合安利[中国] 日用品有限公司
以下简称安
的实际案例，首先介绍了我国直销业及安利[中国] 的发展历程；其次，阐
述了企业战略管理和竞争战略的定义、分类、选择战略的一般方法、战略制定与
实施的关系以及竞争战略在国内外的研究现状；然后，简要分析了我国直销业的
宏观环境及全球直销业的发展状况。通过波特的五种力量模型进行的环境威胁评
价，消减威胁的机会分析和行业结构中存在机会的分析，我们发现，安利[中国]
机会大于威胁，中国直销行业总体经济吸引力很大；同时，我们还发现，先动优
势是安利[中国]必须抓住的机会，差异化战略和创新战略是安利[中国]能够消减威
胁、利用机会的有效战略。根据内部分析框架 即价值链分析加VRIO 框架
结果，我们发现，安利[中国]所拥有的资源具有优势，而且具有可持续特异能力，
在行业中所处的竞争地位具有持续竞争优势，可以取得高于正常的经济绩效。
由于中国直销行业总体经济吸引力很大，安利[中国]在该行业中所处的竞争地
位又具有持续竞争优势，所以，通过推论得出的先动优势机会、差异化战略和创
新战略是安利[中国]应该选择的战略。
通过企业内部条件分析和外部环境分析，安利[中国]提出了“赢取更大市场、
做到最好、成为一家在中国最受人赞赏的跨国企业”的战略目标。围绕这个战略
目标，安利[中国]创造性地组织实施了先动优势战略、差异化战略和创新战略，一
系列精心策划、新颖独特的营销活动脱鞘而出、精彩纷呈，闪电般抢占了渠道
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