退休两年了还能不能愉快的玩耍补办零时工的工龄

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&&益阳湘运集团公司桃江分公司有个叫伍菊香的,从1986年进入该公司做临时工后在2005年正式签署劳动合同转正后连续工作到今年已经27年了,并且档案记录也是从86年进入该公司,社保从1996年交至2012年9月已有17年了,并且是按比例的28%交足了的,今年9月份已经到了退休年龄,集团公司人事部多次到益阳市劳动社保局办理退休手续时,益阳市劳动社保局1721室的一名主管科长百般刁难不能办理退休手续,理由很多,主要是说正式合同年限没有到达15年,不能退休,说要到55岁才能退休,要不就一次性再交大概3万多元的社保费就可以退休了,百般无奈,在他本人到社保局走了两趟无果之后,她自己上访到省劳动社保厅,得到的答复是只要到了退休年龄,社保交足了就可以退休,伍菊香得到省里的答复后到益阳市劳动社保局很顺利的答应办理退休手续,她本以为在一切办理妥当后正在黯自高兴的时候,就在前几天拿到存折的时候傻眼了,竟然每个月只有466元钱的退休工资,这466元是什么分量?只有益阳市平均工资一半还不到吧!肯怕比低保高不了多少吧!
& && &无奈!他只好于27号冒着大雪又一次赶到益阳劳动社保局的17层2017室找到了那位不知姓什么的科长,当场要他解释清楚,得到的答复是按照《劳动保障法规政策汇》2004第15号办理,说是1996年以前的工龄不能算在里面,那就是说只算了17年的工龄,少算了10年工龄,工龄还在其次,主要是那过渡性养老金就没有了,算来算去就只有466.63元一月了。问他为什么要这么算?他说以前的事情只能按以前的老政策办事,这就是当时的么么科长的回答了!
& && &我现在不禁要问了,你一个科长干什么吃的,干这行难道法律法规你都不懂吗?为什么要上访到省厅你才能办理退休手续,为什么有新的政策你要按老政策办事,我们老百姓是没有读书,不懂得你那些法律,你也不要唬任咋们老百姓啊!并且《劳动保障法规政策汇编》2004第15号我也没有看明白,上面根本就没有写1996前的不能算工龄啊?我现在只有靠广大人民群众关注这件事,希望有人能为我们老百姓做主!毕竟466元一个月的退休工资我是不知道能干些什么了!
& && &有懂这方面法律的希望多多留言,我在这里跪谢了!
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& && && && && && && && && && && && && && && && && && &&&[2006]10号湖南省关于改革企业职工基本养老金计发办法的实施意见
& & 各市州、县市区人民政府:
& & 根据《国务院关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》(国发〔2005〕38号)和《湖南省人民政府关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》(湘政发〔2006〕7号)精神,经省人民政府同意,现就改革我省企业职工基本养老金计发办法提出如下实施意见,请遵照执行。
& & 一、已参加本省企业职工基本养老保险的人员(含城镇个体工商户及雇工和灵活就业人员,以下简称参保人员),日后达到法定或规定退休年龄(以下简称退休年龄),且单位和个人按规定履行了缴费义务,缴费年限(含视同缴费年限,下同)累计满15年的,退休后按以下办法计发基本养老金:
& & 1、日后退休、无视同缴费年限的人员,退休后按月计发的基本养老金,由基础养老金和个人账户养老金两部分组成。
& &&&2、日后退休、有视同缴费年限的人员,退休后按月计发的基本养老金,在发给基础养老金和个人账户养老金的基础上,再增加过渡性养老金。
& &&&3、缴费年限的认定。参保人员缴费年限包括视同缴费年限和实际缴费年限。视同缴费年限是指参保人员在建立基本养老保险个人账户前按国家有关政策计算的连续工龄(劳动合同制工人建立基本养老保险个人账户前按规定参加社会养老保险、单位和个人足额缴纳基本养老保险费的年限计算为视同缴费年限)。实际缴费年限是指建立基本养老保险个人账户后参保单位和个人共同足额缴纳基本养老保险费的时间(城镇个体工商户和灵活就业人员的实际缴费年限为本人按规定缴纳基本养老保险费的时间)。缴费累计12个月计为1年。缴费年限不足1年的,计算到月。
& &&&二、基本养老金的具体计算方法:
& &&&1、基础养老金=(参保人员退休时全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2×缴费年限×1%。
& &&&其中:
& &&&(1)在岗职工月平均工资是指包括机关、事业单位和企业在内的全部在岗职工月工资收入的平均值。
& &&&(2)本人指数化月平均缴费工资的计算:
& &&&本人指数化月平均缴费工资=参保人员退休时全省上年度在岗职工月平均工资×本人月平均缴费工资指数。
& &&&本人月平均缴费工资指数是指参保人员缴费年限内历年缴费工资指数的算术平均值。缴费工资指数是指参保人员本人月平均缴费工资与上年度全省在岗职工月平均工资或职工月平均工资的比值。计算办法是:日后参加工作的人员,以其退休当年、前一年、前二年至参保建立基本养老保险个人账户(以下简称个人账户)时的本人月平均缴费工资分别对应除以退休前一年、前二年至建立个人账户前一年的全省在岗职工月平均工资,得出每年指数; 日前参加工作、之后退休的人员,以其退休当年至参保建立个人账户时的本人月平均缴费工资分别对应除以退休前一年至2005年的全省在岗职工月平均工资和2004年至参保建立基本养老保险个人账户前一年的全省职工月平均工资,得出每年指数。有视同缴费年限的参保人员,其视同缴费年限的每年指数记为1.0(视同缴费年限不足一年的,也取一个指数)按上述办法计算出参保人员实际缴费年限和视同缴费年限每年的指数后,将每年指数相加,除以计算指数的年数,即为参保人员的月平均缴费工资指数。
& &&&2、个人账户养老金=个人账户累计储存额/本人退休年龄相对应的计发月数(计发月数按国家统一规定执行,详见附表)。
& &&&3、过渡性养老金=参保人员退休时本人的指数化月平均缴费工资×1.3%×建立个人账户前本人缴费年限(计算到月)。
& &&&三、设立基本养老金计发过渡期。在改革基本养老金计发办法初期,为保证参保人员退休后基本养老保险待遇不降低,根据国家要求设立计发基本养老金的过渡期。过渡期为5年(日-日)。参保人员在过渡期内达到退休年龄退休时,按本实施意见改革的基本养老金计发办法(简称新办法)计算的基本养老金,低于按改革前的基本养老金计发办法(简称原办法)待遇标准的,差额部分可予补齐;高于原办法待遇标准的,差额部分按一定比例逐年增加计发。过渡期第1年退休,按差额部分的20%计发;第2年退休,按差额部分的40%计发;第3年退休,按差额部分的60%计发;第4年退休,按差额部分的75%计发;第5年退休,按差额部分的90%计发。第6年不再予以限制,同时取消新办法与原办法对比计算的做法。
& &&&本办法所称原办法,是指我省自1998年统一企业职工基本养老保险制度以来至2005年底期间基本养老金计发政策规定的所有办法。过渡期内按原办法计算基本养老金时,计算基础养老金和过渡性养老金的职工月平均工资封定在2005年,本人月平均缴费工资指数和过渡性调节金的标准封定在2006年。
& &&&四、日后,参保人员达到退休年龄时缴费年限累计不满15年的人员,不发给基础养老金,其个人账户储存额一次性支付给本人,缴费年限每满1年再发给1个月的本人指数化月平均缴费工资;有视同缴费年限的,再按其视同缴费年限每满1年发给1个月全省上年度在岗职工月平均工资标准的养老生活补助金,一次付清,并终止基本养老保险关系;参保人员本人自愿,达到退休年龄时累计缴费年限满10年不满15年的,也可继续缴费至缴费年限累计满15年止,按规定计发基本养老金。
& & 五、职工因病或非因工致残提前退休、关闭破产企业职工政策性提前退休,按原办法计算基本养老金时,仍执行原基本养老金减发规定,即每提前一年减发2%的基本养老金(不含个人账户养老金)。提前退休不足一年的部分,按实际提前月数减发。按新办法计算基本养老金时,不再减发。
& &&&六、从事井下、有毒有害、高温、高空等特殊工种的职工提前退休,按原办法计算基本养老金时,其建立个人账户前从事特殊工种的工作年限可以继续折算工龄计算过渡性养老金,但折算的年限最长不得超过5年。按新办法计发基本养老金时,折算工龄不计算缴费年限。
& &&&七、城镇个体工商户和灵活就业人员中无视同缴费年限、缴费年限累计满15年、日后男年满60周岁、女年满55周岁退休的,按改革后的新办法计发基本养老金。
& &&&本实施意见自日起执行。以前有关规定与本实施意见不一致的,按本实施意见执行。本实施意见由省劳动和社会保障厅负责解释。
& &&&附件:1、基本养老金计发办法计算公式
& &&&2、个人账户养老金计发月数表
& &&&二〇〇六年六月三十日
& &&&附件1
& &&&基本养老金计发办法计算公式
& &&&日后退休的人员,按新办法计发的基本养老金公式如下:
& &&&1、P基本=P基础+P帐户+P过渡(中人)
& & P基本—基本养老金
& &&&P基础—基础养老金
& &&&P帐户—个人账户养老金
& &&&P过渡—过渡性养老金
& &&&2、P基础 =(W在岗+Y指数)/2×N缴费×1%
& &&&W在岗—参保人员退休时上一年度全省在岗职工月平均工资
& & N缴费—缴费年限(含视同缴费年限,计算到月,累计12个月为1年)
& &&&Y指数—本人指数化月平均缴费工资,是本人平均缴费工资指数与本人退休时上一年度全省在岗职工月平均工资的乘积,即:
& &&&(1)Y指数=W在岗× n平均指数
& & n平均指数—参保人员本人截至退休当年的月平均缴费工资指数。
& &&&日后参加工作的人员,以其退休当年、前一年、前二年至参保建立个人账户时的本人月平均缴费工资分别对应除以退休前一年、前二年至建立个人账户前一年的全省在岗职工月平均工资,得出每年指数;
& &&&日前参加工作、之后退休的人员,以其退休当年至参保建立个人账户时的本人月平均缴费工资分别对应除以退休前一年至2005年的全省在岗职工月平均工资和2004年至参保建立基本养老保险个人账户前一年的全省职工月平均工资,得出每年指数。有视同缴费年限的参保人员,其视同缴费年限的每年指数记为1.0(视同缴费年限不足一年的,也取一个指数)。按上述办法计算出参保人员实际缴费年限和视同缴费年限每年的指数后,将每年指数相加,除以计算指数的年数,即为参保人员的月平均缴费工资指数。即:
& &&&(2)n平均指数=(a0/A1+a1/A2+…a+a+…+a+∑)/Z
& &&&a0、a1、a2…a1995为参保人员退休当年、前一年、前二年至1995年的本人月平均缴费工资(职工退休当年的月平均缴费工资,若在当年1-3月份退休的,为职工1-3月份的月平均缴费工资;若在当年4-12月份退休的,为职工4-12月份的月平均缴费工资);
& &&&A1、A2…A2005为参保人员退休前一年、前二年至2005年的全省在岗职工月平均工资;
& &&&A2004…A1994为 2004年至1994年的全省职工月平均工资;
& &&&∑为参保人员视同缴费年限的指数和;
& &&&Z为参保人员历年缴费工资指数的个数。
& &&&3、P帐户=Q/计发月数
& &&&Q—职工退休时个人账户储存额
& &&&4、P过渡(中人)= Y指数×N视同×X系数
& &&&有视同缴费年限的参保人员,在发给上述基础养老金和个人账户养老金的基础上,再增加过渡性养老金。
& &&&N视同—视同缴费年限
& &&&X系数—计发系数,按1.3%取值
& &&&附件2:
& &&&个人账户养老金计发月数表退休年龄 计发月数40
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据《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第九条规定:
& &&&劳动合同法第十四条第二款规定的连续工作满10年的起始时间,应当自用人单位用工之日起计算,包括劳动合同法实施前的工作年限。
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劳动法没有临时工之说,只要是为公司提供劳务了,就应该视为正式的员工,单位局应该依法办理社会保险,统筹前事业单位临时工应该视同缴费年限,可以到劳动部门投诉,法律依据是《劳动法》第一百条规定: 用人单位无故不缴纳社会保险费的,由劳动行政部门责令其限期缴纳;逾期不缴的,可以加收滞纳金。
北京魏国鹏律师 免费咨询电话:
中央电视台央视网《华人频道》节目嘉宾律师
中央人民广播电台《都市法宝》栏目嘉宾律师
& && &&&上面是网上转载魏国鹏律师的回答!网址从百度法邦网《统筹前事业单位临时工为什么没有视同缴费年限》可以查看!
& &益阳市劳动局是不是徇私枉法?起码是督办不力!
 根据《国务院关于深化企业职工养老保险制度改革的通知》(国发[1995]6号)的规定,实行个人缴费制度前,职工的连续工龄可视同缴费年限。视同缴费年限可以与实际缴费年限合并计算发放基本养老保险金。同时《社会保险法》第13条规定:“国有企业、事业单位职工参加基本养老保险前,视同缴费年限期间应当缴纳的基本养老保险费由政府承担。”
& &&&根据《劳动和社会保障部办公厅关于劳动合同制职工工龄计算问题的复函》(劳社厅函〔号)的规定:对按照有关规定招用的临时工,转为企业劳动合同制工人的,其最后一次在本企业从事临时工的工作时间与被招收为劳动合同制工人后的工作时间可合并计算为连续工龄。在当地实行养老保险社会统筹前的临时工期间的连续工龄,可视同缴费年限;在当地实行养老保险社会统筹后的临时工期间的连续工龄,要按规定缴纳养老保险费,计算缴费年限,没有缴纳养老保险费的,不能计算视同缴费年限或缴费年限.我78年12月招进国企前三年连续在街道办工作三年,退休时此三年能否算工龄? - 110网免费法律咨询
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我78年12月招进国企前三年连续在街道办工作三年,退休时此三年能否算工龄?
江西&04-25 10:24&&悬赏 0&&发布者:王卫宪 & 回答:(0)
我是78年12月招工进国企工作的,从76年6月起一直在街道办事处(原称"公社"),的治安办工作,退休时,此段工作时间能否算工龄?
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买断工龄退休人员能领补贴?纯属谣言
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晨报96101现场新闻(记者 樊一婧)这两天,微信朋友圈及微博等社交平台流传着一则消息,称凡是买断工龄已经退休的人员持相关证件到所属街道登记后,即可每月领到50元补贴。就此,北京市人力资源社保局回应,该消息不实,纯属谣言。
原标题:买断工龄退休人员能领补贴?纯属谣言晨报96101现场新闻(记者 樊一婧)这两天,微信朋友圈及微博等社交平台流传着一则消息,称凡是买断工龄已经退休的人员持相关证件到所属街道登记后,即可每月领到50元补贴。就此,北京市人力资源社保局回应,该消息不实,纯属谣言。北京晨报记者看到这条消息称:“凡是买断工龄已经退休的朋友,请带上你的退休证、身份证、医保卡到街道登记填两张表,每个月就会有50元补贴,返在医保卡里。街道的人是不会通知大家的。从今年1月就开始了,有人已领了10个月的。这个补贴是不会补发的,啥时办理啥时开始发”。就此,记者来到东直门街道新中街社区居委会咨询,一名工作人员表示,“从来没听说过此类消息。”而六里屯街道办事处社保所的工作人员刚听记者问起,随即打断,回答道,“这几天很多人都来问过,没这回事儿。”随后,记者又就此事向北京市人力资源和社会保障局求证,相关工作人员也表示,“该消息属于谣传,我们没有接到过相关文件政策”。
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你好。我过去在别的单位干过临时工,后来在另一单位招工请问我现在办理退休可以连续干临时工的工龄吗?谢
要以缴纳社保的计算工龄,你“连续干临时工”没有缴纳社保,不计算工龄。
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职场就业领域专家临时工补交养老金后退休时为何不计算工龄 - 相关问题 - 110网法律咨询
兹有勐满农场一分场退休工人,韩桂珍,汉族,女,籍贯墨江,生于日,2006年10月退休。
   我要反映的问题是:
   1、日,根据上级有关规定补交做临时工期间的养老金(称为购买工龄),补交了6年的养老金1296元,并在收据上注明连续工龄计算从1984年1月至1989年12月。当时因经济困难,还有3年未交。
2、可是2006年退休时,工龄从落户招工开始计算,计算工龄16年10个月,如果加上补交养老金的6年,应该是22年10个月。做临时工的工龄不算就连补交养老金的工龄也不算,到了2012年云南省人力资源和社会保障厅文件(云人社发号《关于解决执行云人社发[2011]61号文件遗留问题的通知》时也没有纠正。
3、1980年韩桂珍随大姐韩桂仙来到勐腊县勐满农场一分场七队,1981年在本分场做临时工,从事砍芭、开荒、橡胶种植、幼林管理、割胶。日和本场职工李曦春结婚,1989年把户口从墨江迁入勐腊县勐满农场一分场,1989年12月招工后在勐满农场第一制胶厂工作。
   我从勐腊县勐满农场劳资科了解到,只有2006年、2007年和2009年审批退休的这部份工人(约100多人),没有计算原做临时工补交养老金后的工龄,没有享受应有的待遇,而其它年份审批的退休工人已经计算补交养老金后的工龄。审批2006年、2007后和2009年退休工人的领导为何不同工同酬,不一视同仁,把养老基金当作私有财产,愿给谁多少就给多少,办事不公正,这种行为可以说是滥用职权。80代临时工工资每天才1.2元至2元,一年的收入也就是300至500元,可我每年补交的养老金216元,难倒还不够吗?试问?是共产党缺这点钱还是审批退休的领导缺这几个钱。
我已向勐腊县劳动仲裁委员会上诉了,提出给予纠正并补发退休后所有差额部份。请问张律师,如果勐腊县得不到纠正,我要用法律求助,具体要怎么操作,请指教。
诉求人:韩桂珍
----------------------------------------问题补充:--------------------------------------------------
联系人:李曦春 电话
地址:勐腊县勐满一分场
邮编:666307
我是一位将要退休的在编人员,请问我在招工以前在另外一家企业工作了8年属临时,70-77年的工资档案现已经盖章确认,可否计算工龄。
我是水电部十二局企业女干部,93年办的内部退养至今,2001年局里因改制未经本人同意,给我办理了正式退休,年仅44岁,且工龄只认定到内退之时(18年),今年我到了法定退休年龄,文件明确规定"企业内退人员到法定退休时,工龄可以连续计算".我能否要求企业补交社会养老保险金?重新认定退休工龄养老金能否提高?
我在现在的单位作临时工七年.现在单位给上三险签合同.请问我的七年工龄应怎样找回来
我是76年至78年当临时工,后在本单位招工,当临时工的2年时间是否计算工龄,如何算? 有相关的政策、法规吗?
我在06年办的正退,因历史原因养老保险金缴纳少了。现在是否可补交?
我今年58岁,是农业户口.1992年开始在国营企业做过4年的临时工,2006年在行政单位打临时工至今行政单位帮我交了4年的养老保险金,现在我可以补交以前的保险吗?
我原是黑龙江某县某粮库的工人,1958年出生,1978年上班,1980年所在单位转为大集体,1982年我获得县级劳模称号。后来九十年代初工厂纷纷倒闭,我也被领导告知不用去上班。现在黑龙江大集体可以办理退休了,我去办手续时却得知我是所谓“临时工”,不能享受社保。和我一样的工友有的能办,有的也办不了,找了相关领导,依旧说我已定性为“临时工”。可问题是如果我是临时工,怎么可能得到劳模称号?而且转为大集体固定工人已经是在工作了很多年之后不知道什么时候也没通知任何人的情况...
我日开始失业,到2005年7月找到工作,中间每交养老保险,这段时间要补叫马
原在街道办事处做临时工九年(1969年至1981年),现有一份在这段时间的表现情况证明。现单位和之前的临时工不是同单位,不知道退休时能不能算工龄?
退休年龄已够了,工龄也够了,就是养老保险没交够15年,可以办退休领退休金吗?如果不行,可以补交吗?
湖北武汉的

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