买个人商业人身意外保险怎么申请抵扣工资个人企业所得税抵扣？

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2015-05-15 19:36 标签： 企业所得税抵扣项目
-中国人寿股份有限公司海城支公司张轶的个人保险理财网
保险理财热线:
搜索险种名称
商业健康保险个人所得税政策试点启动
5月12日，财政部网站发布《关于开展商业健康保险个人所得税政策试点工作的通知》，财政部、国家税务总局、保监会就开展商业健康保险有关个人所得税政策试点工作有关问题作出明确，对试点地区个人购买符合规定的商业健康保险产品的支出，允许在当年（月）计算应纳税所得额时予以税前扣除，扣除限额为2400元/年（200元/月）。&
试点地区企事业单位统一组织并为员工购买符合规定的商业健康保险产品的支出，应分别计入员工个人工资薪金，视同个人购买，按上述限额予以扣除。&
《通知》明确，适用商业健康保险税收优惠政策的纳税人，是指试点地区取得工资薪金所得、连续性劳务报酬所得的个人，以及取得个体工商户生产经营所得、对企事业单位的承包承租经营所得的个体工商户业主、个人独资企业投资者、合伙企业合伙人和承包承租经营者。符合规定的商业健康保险产品发布后，纳税人可按统一政策规定享受税收优惠政策。&
标签:没有标签当前位置： &&
&& 单位为个人办理商业性补充养老保险如何缴纳个人所得税？
单位为个人办理商业性补充养老保险如何缴纳个人所得税？
发布者：waryist
来源：网络转载
　　现在许多单位都为职工购买了商业性补充养老保险，那么，这一行为需要缴纳个人所得税吗?未取得实际收入的，已缴纳的个人所得税可以退回吗?　　单位为职工个人购买商业性补充养老保险等，在办理投保手续时应作为个人所得税的“工资、薪金所得”项目，按税法规定缴纳个人所得税;因各种原因退保，个人未取得实际收入的，已缴纳的个人所得税应予以退回。　　企业为员工购买商业性补充养老保险作为员工福利，每年交一次保险费，保险费在年初一次性支付给保险公司，请问是否在支付时一次性为员工代扣代缴个人所得税?如是，员工在年度中间离职时，能否退回其多缴纳的个人所得税?　　根据《国家税务总局关于单位为员工支付有关保险缴纳个人所得税问题的批复》(国税函〔号)的规定，依据《中华人民共和国个人所得税法》及有关规定，对企业为员工支付各项免税之外的保险金，应在企业向保险公司缴付时(即该保险落到被保险人的保险账户)并入员工当期的工资收入，按“工资、薪金所得”项目计征个人所得税，税款由企业负责代扣代缴。　　根据《财政部 国家税务总局关于个人所得税有关问题的批复》(财税〔2005〕94号)第一条的规定，关于单位为个人办理补充养老保险退保后个人所得税及企业所得税的处理问题。单位为职工个人购买商业性补充养老保险等，在办理投保手续时应作为个人所得税的“工资、薪金所得”项目，按税法规定缴纳个人所得税;因各种原因退保，个人未取得实际收入的，已缴纳的个人所得税应予以退回。　　单位为职工个人购买商业性补充养老保险是一个很不错的选择，国家相差法律法规也有相关规定，了解并掌握这些规定，我们才能更顺畅地开展工作，维护单位和职工的切身利益。
声明：本文内容由网友发布，仅代表网友个人经验或观点，不代表本网站立场和观点。如果本文侵犯了您的知识产权，请与我们取得联系，我们会及时修改或删除。
您可以输入250个字
P2P网贷产品
年化收益率
年化收益率
年化收益率
今日P2P网贷平台
活动期间，每成功邀请一位好友新注册并投资1000元以上（微转让项目除外），可立即生效30元红包，多请多得，邀请满20位好友即可生效全部600元红包，生效红包用于投资，到期即可提现；
日，财猫网首次推出中国互联网理财节的概念，并举行了第一届中国“喵客18节”，如今“喵客18节”已经连续举行了4届。5月18日，财猫网将继续全力打造第五届“中国518互联网金融理财节”，并首次推出18天超短期理财产品。延续传.....
亲爱的汇友们：大家好！聚汇投，庆周年，“全民理财季，投资利+利”活动加码来袭，出手吧~汇友们！活动时间：日—6月14日 活动内容：活动一
有投有奖……
【创世介贷】推荐好友奖现金（最新）　一、活动时间：　日至日　二、活动对象：平台所有注册用户三、奖励说明：奖励公式：推荐奖励=被推荐人投资总额*5‰
办公室险是企业险的一种，针对因火灾、爆炸、雷击等原因使得任何属于被保险人所有或与他人共有而由被保险人负责的财产、由被保险人经营管理或替他人保管的财产、其他具有法律上承认的与被保险人有经济利害关系的财产所遭受的损失进行赔偿。
可以，只要理赔的时候您可以从法律上证明产权是您的就可以。
如果购买了附加的居家责任险或家庭住户第三者责任险都可以理赔的，并且“万元以下、资料齐全”可以享受一天之内赔付的高效服务。
1、理赔报案。客户出险后，应该及时报案。理赔报案电话：。
2、理赔受理。受益人按条款或协议约定的要求提交理赔材料，对符合受理要求的，保险公司予以受理。
3、理赔审核。保险公司专业理赔人员对案件进行审核并做出理赔决定。
4、通知给付。理赔审核结束后，保险公司将及时将理赔结论通知受益人，通过转帐方式给付保险金。
理赔材料：1.保单凭证；2.理赔申请书；3.事故者身份证明；4.受益人身份证明、与被保险人的关系证明；5.病历；6.出院小结；7.医疗费用收据原件、医疗费用结算明细表（处方）；8.医疗费用收据复印件；9.疾病诊断书（癌症、重大疾病诊断证明书需同时提供相关检查、检验结果资料）; 10.意外事故证明；11.死亡证明书；12.法医学鉴定书或医院鉴定诊断书（残疾鉴报告）；13.户口注销证明； 14.丧葬、火化证明； 15.法院出具的宣告死亡证明； 16.存折首页复印件（如选择银行转帐）
被保人或受益人亲自办理：
希财网 版权所有 & &&湘ICP备号意外险每人每年100元的（因公出差不再购买按次的意外保险)企业所得税前是否可扣除，个人所得税是否需要_问吧_向日葵保险网
&&& 你好！近期有关于购买商业保险减免个人所得税的消息，国家有这个政策，时间还没有出台。
&&& 并且这里所指的商业保险应该是指长期缴费的保险，而这种100元的意外保险，只是消费型的卡式业务，不在范围内。
&&& 我回答的这些是你想了解的吗？如有其它疑问请随时与我联系，欢迎咨询！
Ta的精选方案
如果你单位计税工资大于实发工资的时候，则会计利润中计算扣除的福利费用就大于税前准许扣除的福利费用（实发工资×14％），对于这部分福利费用属于是影响了当期损益的，按照税法的规定是不允许扣除的，应该纳税调整的。但是对于实际列支的福利费用超过可计提福利费用的部分，同第一种情况，由于没有影响当期的损益，所以是不用进行纳税调整的。并不是计入应付职工薪酬的都要交个税，是二级科目下的应付工资和应付福利费中的发放现金和过节物品要合并计算工资薪酾，看是否超过2000元标准，超过部分交个人所得税。福利费是要先计提计入借方：管理费用和贷方：应付职工薪酬-应付福利费，然后待发放时再借：应付职工薪酬-应付福利费，贷：现金或银行存款
Ta的精选方案
公司的话还是买团体意外险划算，而且可以增减员工，降低税收。
Ta的精选方案
公司的话还是买团体意外险划算，而且随时可以增减员工，降低税收。如个人购买的话可以出示发票
10天前在线
公司的话还是买团体意外险划算，而且随时可以增减员工，降低税收，如个人购买的话可以出示发票。
意外险，意外险主要可以完善被保险人的人身意外保障，此类保险保费不高但是所提供的意外身故以及伤残保额往往高达几十万元，
Ta的精选方案
j建议优先购买人身意外险跟健康险，有条件再购买养老险
Ta的精选方案
请输入您的好评
好评成功！

我要回帖

更多关于 企业所得税抵扣项目 的文章

 

随机推荐