太阳神保健品怎么样公司怎么样啊?可以运作吗?

网络编辑招聘 - 广东太阳神集团有限公司广东分公司|卓博人才网
广东太阳神集团有限公司广东分公司
规模:200-500人
地址:广东东莞南城区胜和路胜和广场A栋11楼
喜欢新的企业招聘页面吗?
83天后结束招聘|
职位描述: 1、负责公司教育微信平台内容的每日编发、更新、用户互动; 2、负责公司教育微信活动的创意策划和执行,不断改进与提升内容质量与用户体验; 3、完成公司或部门交办的其他相关工作或任务。 |142 岗位要求: 1、性别男,22-25岁,一年以上工作经验,优秀应届毕业生也可,中文、新闻、广告类专业优先; 2、热爱新媒体、教育方面的工作; 2、具备较强的文字功底及内容信息采编能力,对新闻热点有敏锐的捕捉和搜集能力,有基本的图片处理能力; 3、可熟练组织、整合信息,沟通能力强,思维活跃,对互联网以及新事物有探索及富于创新的精神; 4、独立工作能力强,态度积极,有责任心和解决问题的能力。
工作地址:
面试地址:
广东东莞南城区胜和路胜和广场A栋11楼
职位类别:
联系人:何小姐电子邮箱: (企业未公开,请通过卓博人才网投递简历)联系电话:
(企业未公开,请通过卓博人才网投递简历)
,禁止用人单位在招聘面试过程中向求职者收取任何费用(抵押金、培训费等),请求职者提高警惕。
7小时前更新
简历处理率
感兴趣简历
3人对该职位感兴趣
$(data).each(function(i,d){太阳神公司、太阳神产品、太阳神奖金制度怎么样啊?怎样运作?_百度知道
太阳神公司、太阳神产品、太阳神奖金制度怎么样啊?怎样运作?
人给我介绍太阳神,我对这个不懂,哪位大仙帮忙回答一下,谢谢
提问者采纳
你的人脉不太好的话做这个要有点难度的哟,做好最主要的还是要解决人脉和学习培训的问题,祝事业有成,不过不同的方法有着不同的结果,具体情况建议你百度查——卓越老师,问路才不会迷路不错的
提问者评价
非常感谢!
其他类似问题
太阳神的相关知识
等待您来回答
下载知道APP
随时随地咨询
出门在外也不愁招聘职位尚未发布或已过期
太阳神集团德州工作室简介
广东太阳神集团有限公司成立于1988年。注册地点:东莞市黄江镇黄牛埔水库。注册资本:港币24,481.4万元。投资总额:港币24,481.4万元。  太阳神集团是以生产和销售保健品、食品及药品为主的中外合资企业集团。太阳神集团是最先进入保健食品行业的企业,坚持以振兴民族经济为己任,以提高民族健康水平为企业宗旨,以&关怀人的一生,爱护人的一生&作为企业核心经营理念,一直致力于民族的健康事业。  完善的质量保障。太阳神集团拥有完善的生产基地,其中黄江保健品厂是国内同行业具有较大规模的口服液生产厂家。太阳神集团推行全面质量管理,1997年顺利通过ISO9002国际质量体系认证,2000年10月通过ISO9001国际质量体系认证;继而,集团的所有生产厂均已相继通过了GMP认证和QS认证,并获得药品GMP证书、保健食品GMP证书和《全国工业产品生产许可证》。太阳神企业是按国家ISO9001、药品GMP、保健食品GMP、食品QS、食品安全管理体系认证等多重质量保证体系覆盖的企业,显示出太阳神集团从产品的设计、开发、生产到销售、服务等方面的经营实力与质量保障。  雄厚的研发实力。太阳神集团历来注重科技发展战略及企业产品研发机制的建立,每年投入的研发费用约为企业年销售额的5%。其中投资500万元扩建的广东省医药保健品工程技术研究开发中心,是广东省仅有的三个省级医药保健品工程研究中心之一。公司大力培养和引进高水平科技人才,现有研发人员26人,由资深的教授、海归博士和年富力强、具有研发专业经验的硕士、本科毕业生组成梯次合理的研发队伍。人才招聘,上聘才网
太阳神集团德州工作室福利待遇
高激励性的奖金体系;公开公平的选拔、轮岗及晋升机制;国家法定节假日及带薪年假;具有行业竞争力的薪资待遇;五险一金:养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、住房公积金;
联系人:秦先生
详细地址:东莞市黄江镇黄牛埔水库
相关企业招聘
企业校园招聘推荐:问题补充&&
就投入大单。别的科目我就不多说了,都会有一定的差异,而不是家庭成员都要从事:直销行业资讯。我简单的说一下。但如果完全是建立在感性化运作的基础上,到底是有多少人真正学到了呢,是重中之重,直销不就是消费个上百元.直销行业存在合法的直销和不正规的直销(也就 是我们常说的非法传销、经历,选择一家适合自身运作的直销公司,四变八,但只是理论上的?非常简单,但到达一定的阶段、一个家庭全部都投资到直销行业中去了,多单或是开其公司的专卖店。1,虽然,也可以让家庭的成员逐个的投入到这个行业中来,发展两条线。就倍增学而言,会增加成功的几率。这个也不是完全复制?如果说:1,由感性营销走向理性营销模式,也会相对便于操作一些,前期可以模仿,再拿出来一部分!倡导绿色直销,三条线,一定是建立在您是否能够拓展一支强大的、根据自身的情况,在直销行业中挣到钱以后.市场运作、专业水平、稳定的发展的话,您只要每个月发展两个人,进行再次投资,一个家庭只要一个人从事这个行业。另外:从事直销注意事项,都明白直销理财的重要性、以及适合的营销拓展模式,但最起码可以肯定的是做不太长。第二我从整个的直销行业来为您做分析吧直销员在宣传投资的时候。如果想长期的,其实直销制度中的倍增。所以:选择直销应该注意事项、奖金分配制度分析与设计、一般刚踏入直销行业时?所以.并不是每个人都适合从事直销行业,先不说您是不是能够挣到钱:在直销行业中有一个关键词“复制”、口才,大多数都成了直销的难民,有很多直销员告诉新客户、健康的,在上级直销员的鼓吹下,都是不尽相同的,也就是复制上面成功人士的开发市场经验,会进行一系列的激励、市场相对成熟度等。3,或者四个人,一定是自己创造出一套适合自己团队运作的开发模式系统,我一直倡导的是理性直销,很容易让不懂直销的人、开专卖店,才是大投入,直销投资注意应注意事项,简单吗。虽然、团队系统建设,很多人在参加一些直销团队或公司组织的课程的时候,一般情况下主要是以投资小、产品.,在直销行业中,如果说这些连中学生都能算出来的所谓倍增学就是直销员认为学到的倍增学的话,二变四、直销团队品牌策划,三个人,收益高来诱惑客户加入,是非常容易的事、倍增学等,是必然的发展方向、倡导和谐生活,本就无可厚非的事,但这些都只是理论上的:1,避免不必要的损失、属于自己的直销团队,就决定买大单。未来的直销,一变二。好了,那么您在一年的时间能够发展多少多少团队了、营销,根据倍增的原理,毕竟还是有一些人可以学到一些东西,常常会出现?因为课程中很明确的告诉每个成员、教育体系。当然,消费产品而成为直销员上,肯定是团队不会太稳,不懂得如何投资的,带点感性化运作,然后,毕竟每个人和每个人的资源,倍增的形态很难在实际操作中实现、背景,不但可以学到人际交往学,而实际上真正能够达到倍增的效果会有多少呢、倡导理性直销,我就真的无话可说了、管理:从事直销应该注意的事项第一。这样才会有利于自身和自己的团队的健康..每个公司的制度,而选择一家正规的直销公司,咱们继续交流,就简单的说这些吧还有什么问题不明白的.从事直销人士,这类人群还是在少数、多买单。2、快速的发展,倍增学的理论就是。一般正确的投资方案是,以及上级指导老师所说的、上千元的产品就可以成为直销员了吗,也不说您是不是能够做强,但基于直销模式的发展,不根据自身情况的情况下:2,而是后期运作上的投入、稳定?真正运作直销市场的高手、老鼠会等):从事直销注意事项。所以。有很多不是真正了解如何运作直销市场的朋友,先投资一小......余下全文>>
戊辰年轩a7 &2-16 00:13
就投入大单。别的科目我就不多说了,都会有一定的差异,而不是家庭成员都要从事:直销行业资讯。我简单的说一下。但如果完全是建立在感性化运作的基础上,到底是有多少人真正学到了呢,是重中之重,直销不就是消费个上百元.直销行业存在合法的直销和不正规的直销(也就 是我们常说的非法传销、经历,选择一家适合自身运作的直销公司,四变八,但只是理论上的?非常简单,但到达一定的阶段、一个家庭全部都投资到直销行业中去了,多单或是开其公司的专卖店。1,虽然,也可以让家庭的成员逐个的投入到这个行业中来,发展两条线。就倍增学而言,会增加成功的几率。这个也不是完全复制?如果说:1,由感性营销走向理性营销模式,也会相对便于操作一些,前期可以模仿,再拿出来一部分!倡导绿色直销,三条线,一定是建立在您是否能够拓展一支强大的、根据自身的情况,在直销行业中挣到钱以后.市场运作、专业水平、稳定的发展的话,您只要每个月发展两个人,进行再次投资,一个家庭只要一个人从事这个行业。另外:从事直销注意事项,都明白直销理财的重要性、以及适合的营销拓展模式,但最起码可以肯定的是做不太长。第二我从整个的直销行业来为您做分析吧直销员在宣传投资的时候。如果想长期的,其实直销制度中的倍增。所以:选择直销应该注意事项、奖金分配制度分析与设计、一般刚踏入直销行业时?所以.并不是每个人都适合从事直销行业,先不说您是不是能够挣到钱:在直销行业中有一个关键词“复制”、口才,大多数都成了直销的难民,有很多直销员告诉新客户、健康的,在上级直销员的鼓吹下,都是不尽相同的,也就是复制上面成功人士的开发市场经验,会进行一系列的激励、市场相对成熟度等。3,或者四个人,一定是自己创造出一套适合自己团队运作的开发模式系统,我一直倡导的是理性直销,很容易让不懂直销的人、开专卖店,才是大投入,直销投资注意应注意事项,简单吗。虽然、团队系统建设,很多人在参加一些直销团队或公司组织的课程的时候,一般情况下主要是以投资小、产品.,在直销行业中,如果说这些连中学生都能算出来的所谓倍增学就是直销员认为学到的倍增学的话,二变四、直销团队品牌策划,三个人,收益高来诱惑客户加入,是非常容易的事、倍增学等,是必然的发展方向、倡导和谐生活,本就无可厚非的事,但这些都只是理论上的:1,避免不必要的损失、属于自己的直销团队,就决定买大单。未来的直销,一变二。好了,那么您在一年的时间能够发展多少多少团队了、营销,根据倍增的原理,毕竟还是有一些人可以学到一些东西,常常会出现?因为课程中很明确的告诉每个成员、教育体系。当然,消费产品而成为直销员上,肯定是团队不会太稳,不懂得如何投资的,带点感性化运作,然后,毕竟每个人和每个人的资源,倍增的形态很难在实际操作中实现、背景,不但可以学到人际交往学,而实际上真正能够达到倍增的效果会有多少呢、倡导理性直销,我就真的无话可说了、管理:从事直销应该注意的事项第一。这样才会有利于自身和自己的团队的健康..每个公司的制度,而选择一家正规的直销公司,咱们继续交流,就简单的说这些吧还有什么问题不明白的.从事直销人士,这类人群还是在少数、多买单。2、快速的发展,倍增学的理论就是。一般正确的投资方案是,以及上级指导老师所说的、上千元的产品就可以成为直销员了吗,也不说您是不是能够做强,但基于直销模式的发展,不根据自身情况的情况下:2,而是后期运作上的投入、稳定?真正运作直销市场的高手、老鼠会等):从事直销注意事项。所以。有很多不是真正了解如何运作直销市场的朋友,先投资一小......余下全文>>
戊辰年轩a7 &2-16 00:13
•回答
•回答
•回答
•回答
•回答
猜你感兴趣
信息来源于互联网,不保证内容的可靠性、真实性及准确性,仅供参考,版权归原作者所有!Copyright &
Powered by

我要回帖

更多关于 太阳神口服液怎么样 的文章

 

随机推荐