快递员，工资怎么计算，应该是多少_百度知道
快递员，工资怎么计算，应该是多少
提问者采纳
多是计提成的，多劳多得，好的有近万每月。
开什么车送啊
三轮车或面包车，根据条件了。
有些就是电动自行车。车。
这行主要是能吃苦，要勤快，要有耐心，也要细心。建议找顺丰一类的。
提问者评价
太给力了，你的回答完美地解决了我的问题，非常感谢！
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底薪1400 提成1元钱一票 有时候有个保底工资2000左右 收件提成百分之20左右 有的公司百分之10的样子
只要能力还行在一般的快递公司能混个3000左右 努力到顺丰的话有机会到6000以上 大部分的都在4000左右的
顺丰不好进啊？
给个评价，谢谢
不好意思你晚了一步
真是不好意思。亲
那种送货上门的按件数算;我忘了一个多少:好像一件一块左右;一个月你要勤快点:差不多四千块:注意干这活没有假期
快递员的相关知识
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工人月薪普涨200元 快递员4000元保底
来源：重庆晚报
&&&& 昨上午，某人才市场举行了节后全市首场综合类招聘会，共148家单位入场，以制造业和服务业为主。其中，制造业缺口比较大，多家企业均表示节后人员缺口在100至200人，多家企业将一线员工月薪增加了200元左右，以吸引求职者。
&&&& 制造企业加薪200元
&&&& 昨上午10点，招聘会现场，重庆江北区长安产业有限公司招聘焊接工、冲压工、搬运工等一线工人，招聘负责人吴卫东表示，节前流失了不少一线员工，加之节后企业需要扩展，急需补充一线员工，“目前人员缺口在100-200人之间，收到的简历只有10份左右。”
&&&& 为留住现有工人和吸引求职者，该企业相应上调薪酬待遇———焊接工月薪3500元至6000元、冲压工月薪2500元至4000元、注塑工月薪2200元至4000元、搬运工月薪2300元至2500元，均比去年同期增加了200元左右。　
&&&& 一些劳务公司也涨薪吸引求职者。重庆方达劳务有限公司招冲压工、焊工、打磨工、清丝工、校正工等，招聘负责人称：“工人来多少我们招多少，月薪相比去年增加100-200元。”　
&&&& 返乡者选择留渝打工　　
&&&& 随着重庆的务工环境提升，工人的薪酬待遇和沿海城市相比逐渐缩小，不少以前在外地打工的求职者今年选择留在家乡找工作。
&&&& 为了参加昨天的招聘会，42岁的长寿人苏如平提前一天来到主城，近3年来他都在浙江一家玩具厂当注塑工，月薪3500元-4000元。在重庆双英汽车配件制造有限公司的展台前，苏如平欣喜地看到注塑工工资3500元左右，“同样的工作强度、差不多的工资，我为啥还要去沿海呢？”苏如平说。
&&&& 昨天，25岁的成都小伙高小塘拉着行李箱来到招聘会。“之前我在成都搞电梯维护，月薪3700元左右，听说今年重庆工资比较高，也想来闯一闯。”小高说，他已经在观音桥联系好住房，想在这几天找一份月薪4000元的工作。　　
&&&& 快递行业高薪求人
&&&& 重庆晚报记者现场发现，除了制造企业，快递、餐饮行业也对一线员工求贤若渴。
&&&& “我们要求快递员吃得苦，自带摩托。”重庆圆通快递有限公司招聘负责人介绍，本次主要招聘圆通快递在重庆中心收发地和江北地区的快递员，保底工资为4000元，旺季月薪可达元　
&&&& 该负责人称，昨天收到了将近20份简历，由于快递员工资每年都在涨，甚至高过部分白领，很多年轻人都来应聘。“年轻人的冲劲和对客户的态度是我们最看重的，此外就是要吃得苦，这份工作是典型的多劳多得。”　
&&&& 江北区北城天街商圈一家中餐厅招聘负责人则称，从1月份起，约10%的员工陆续辞职，周边区县进城打工的员工一般要过完大年才重新出来找工作，“为此我们现在员工月薪涨了200元左右。　　
&&&& 知名企业再降门槛
&&&& 昨天，西子奥的斯电梯、万达商业广场、正美集团等多家知名企业也来到招聘会招人。智成人才市场人力资源专家王浩称，这几家企业月薪在去年四季度薪酬上扬的基础上，又增加了100～200元，“同时，他们还将部分学历门槛从本科改为大专，很多企业还将工作经验的要求从3年变为2年。”
&&&& 王浩说，这反映了招聘单位不再盲目要求工作经验。从人才市场的数据来看，近5成跳槽者的工作经历只有两年，如果盲目要求3年工作经历会过滤掉相当大一部分求职者。“不过，这一变化也会带来很多不确定性，其中就包括人员更加频繁地跳槽换工作。”
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快递员（6800保底）包食宿可学徒[苏州职位]
更新时间：今天
职位名称：
店铺已认证
该职位薪资明显超过行业平均值
月薪：元（）
最低学历：不限
招聘人数：30人
工作经验：不限
工作地点：/吴中
年龄：16-35岁
联系电话：
生活福利：
社保福利：
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其他福利：
工作地址江苏苏州。考虑来苏州上班的联系，非诚勿扰！外来人员请保留好车票做满15天可报销路费
报名方式：
1、编辑短信：姓名+年龄+报道日期，发送至徐助理：
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一、薪资福利：
1、基本工资：保底4500
2、岗位津贴：400—800/月，需通过公司考核认证，
3、满勤奖：400元.出差短补100-200/次
4、外出饭补80/天，住宿补助120元/天。
5、年终奖：每年春节按当年度工作绩效及整体贡献发放年 终奖
6、综合工资元
7、1个月后可根据表现申请外省跟单。
二 、岗位职责:
1、协助司机随车送货。与仓管清点货物,指挥装卸工装车。
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不能做到吃苦耐劳、好高骛远者勿扰！
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苏州市昌磊电子有限公司其他职位
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有在保定东利机械制造公司做过技术员的啊？我面试了说是完全绩效工资，没有个保底吗？还说是技术部决定
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应该不高有底。他们的工资和发货量挂钩的。每人负责一个或者多个产品，我也面试过，还有客户反馈，发货多工资就高
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急聘快递员月薪五千实习生优先[潍坊职位][代招]
更新时间：01-22
职位名称：
店铺已认证
该职位薪资明显超过行业平均值
月薪：元（）
最低学历：初中
招聘人数：50人
工作经验：不限
（应届生亦可）
工作地点：
年龄：16-35岁
联系电话：
生活福利：
社保福利：
住房公积金
其他福利：
欢迎有志之士加盟世界500强，共创精彩视界！
工作不养闲人，团队不养懒人；入一行，先别惦记着能赚多少钱；先学着怎么做人；
打工者找工作什么样的工作才是最适合自己的工作？老话说鞋子适不适合自己，只有脚知道！工作适不适合自己，只有自己做过才知道！！！
優勢：企业文化优势 （苏州最大的500强企业，你能看到多远的未来，我们就能提供多大的舞台）
　　　优势1：免費工作餐，加班餐
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　　　优势4：公开、公正、公平的晋升制度
　　　优势5：人性化管理制度，花园式住宿公寓
　　　优势6：当天面试通过，即可安排住宿
　　　优势7：入職即開始計薪，“零”成本就業，“零”等待浪費時間
岗位 ：
仓管、操作工、品保、文员、技术员、质检、维修员等职位数名（有相关经验者优先录用）
本公司接受外来实习生，应届生，短假工等；
一、要求：
、年龄：年龄16--35周岁，男女不限，无经验可带薪培训；
、学历：初中以上学历，熟悉26个字母，会简单的加减乘除即可；
、身体：身体健康，无传染性疾病，在公司指定医院体检合格；
、身体：没有纹身烟疤，没有不良前科，没有饮食禁忌；
、身高：男身高160cm，女身高150cm（机台高度要求）；
、户籍：持有本人二代身份证原件或是临时身份证；
入职前须在公司统一体检合格；
二、薪资待遇 ：
1、综合工资： 3800 ～～ 5500 元以上（底薪+加班费+ 各项福利+津贴）
2、底薪情况： 1850～～ 2150 （最新薪资标准）
3、保底工资： 3800 元（底薪+各项福利+津贴）
4、全勤奖金： 200 月（满22天出勤）
5、生产奖金： 100 ～～ 500 （每月由直属领导根据个人绩效表现评定发放）
6、绩效奖金： 100 ～～ 500 （根据员工的绩效考核结果给与奖励）
7、岗位津贴： 100 ～～ 500 （不同工作岗位的补助）
8、季度奖金： 1000 ～～ 3000 （根据每季度的产量，表现等综合评分发放）
9、年终奖金； 3000～～ 6000 （根据员工入职年限发放）
10、发放工资： 每月10号发放工资，统一打卡！
11、加班工资：按劳动法规定（ 1.5倍 / 2倍 / 3倍计算 ）
三、福利待遇 ：
工作服：入厂免费发放冬季、夏季工衣各2套，老员工免费换新。
工作餐：企业提供免费工作餐，加班餐；公司有大型餐厅（米饭、大荤+小荤+素菜+汤+水果+牛奶+鸡蛋+面条+馒头+水饺）员工可自主选择；
住宿：公司提供住宿；住宿环境优美，4-8人间，宿舍内配空调，洗手间等设施齐全；
厂车：公司有厂车接送，到达苏州周边；
社会保险：按劳动法为员工办理养老、医疗、失业、生育、工伤保险及意外险。费用由公司按规定缴纳，员工离职时可转出或退保。
公司设施：公司生活区配有医务室、超市、网吧、小吃店、图书室、活动室、投影室、理发店、水果店、洗衣店、健身房等，公司设立文艺体育、宣传、活动等还有大姐姐信箱聊天室等丰富员工业余生活。
人性化管理（员工意见箱及员工协调委员会）；
培训发展 ：
培训：含新进人员训练及专业岗位训练、职能训练、阶层训练、自我发展系统等。
晋升：针对优秀员工,将依照工作绩效及领导能力,提升其为小组长、领班、大组长、课长及经理等职务,公司并提供有竞争力的薪资与教育训练。
转任：对于表现优异的员工亦可以依公司相关规定转调其它适合职位。
温馨提示：由于投递本公司的简历甚多，请面试者主动联系公司代表周助理： 。QQ
防骗提醒：
凡是扣押证件原件，未标明收费却收取各种费用，
要求购买烟酒礼品或者充值卡的，都有骗子嫌疑！
联系电话：
工作地点： 江苏苏州高新区
联系方式：
联 系 人：周助理
(联系时请说在赶集网上看到的)
联系电话：
工作地点：潍坊江苏省苏州市高新区金枫路216号为准
佳能（苏州）有限公司是日本佳能株式会社（世界五百强企业之一）于2001年在苏州新区注册成立的日本独资企业。投资总额18550万美元，占地面积32万平米，现有员工8000余名。是日本佳能株式会社在海外最重要、最大的办公设备生产基地之一。主要产品为彩色数码复合机、复印机、打印机及周边设备，同时公司零配件管理中心向全世界提供佳能（苏州）有限公司产品的零配件。
苏州特安捷企业服务有限公司(该职位由本人力资源机构代招)
全国公益性互联网招聘平台；致力于全国人力资源产业链深度公共就业平台开发。目前通过互联网招聘平台为全球五百强企业华硕集团、仁宝集团、三星电子、联想集团、纬创资通、华为集团、仁宝集团、等诚信企业成功招聘近十万逾人。
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