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西南铝企业召开直属党组织书记例会
发表时间 : /14:39:08 　　来源:西南铝公司
　　日，西南铝企业办公楼六楼会议室召开了10月份直属党组织书记例会。会议通报了9月份和三季度党委各项计划工作完成情况，部署了10月份以及四季度工作重点。　　集团公司党委书记雷正平、副书记邓占树，西南铝企业各直属党组织书记,党群各部门、板带公司和冷连轧公司综合部负责人及有关业务主管参加了会议。会议由集团公司党委书记雷正平主持。　　集团公司党委书记雷正平重点对以下几方面工作进行了强调：一、稳步推进基层党组织换届选举工作。各单位要合理安排时间进度，首先要保证质量，时间要服从质量。原则上10月底前要完成基层党支部的换届选举，11月底前要完成直属党组织的换届选举。二、加强企业文化建设。要抓紧制定出台公司宣传文化阵地管理办法和文明环境创建方案。对公司各级各类宣传文化阵地要加强管理，充实内容，规范使用。要积极协助行政抓好公司生产现场的环境整治，不断美化企业环境，提升企业形象。三、高度重视安全生产工作。当前，公司安全形势不容乐观。各级党群组织都要围绕如何确保安全开展工作，党政工团要齐抓共管。要做到不安全不生产、不安全不工作，确保平安无事。四、切实做好信访稳定工作。要做到四个到位：对合法诉求解决到位，对过高要求教育到位，对无理纠缠稳定到位，对违法行为处置到位。　　集团公司党委副书记邓占树要求四季度重点抓好以下工作：一是按照“讲原则，讲程序，讲纪律”的要求，开展好基层党组织换届选举工作，同时做好党代会有关筹备工作。二是按照“总体设计，分步实施”的原则，做好党委相关制度以及各基层党组织有关工作制度的清理和完善。三是围绕年中工作会精神贯彻落实、运营转型、创先争优和“三型”党组织创建、基层党组织换届选举、安全生产工作以及“厚板”和“萨帕”庆典仪式等，切实加强宣传思想工作。四是按照有关实施细则和考核评价细则，扎实推进“三型”党组织创建工作。五是围绕生产现场环境的整治和优化，切实加强企业文化建设。六是抓好基层党组织书记培训工作。七是开好领导班子民主生活会。八是做好信访稳定及保密工作。九是做好各项工作全年的收口，确保预定目标的实现。　　公司党委工作部负责人在会上针对当前基层党组织在换届选举工作中存在的共性问题逐一进行了解答和指导，对基层党支部换届选举有关材料的送审程序及时间节点等提出了要求。
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【】中国有色金属工业协会正式成立于2001年4月，是经国务院主管机关批准并核准登记注册的全国性、非营利性、行业性的经济类社会组织、是依法成立的社会团体法人。中国有色金属工业协会是由中国有色金属行业的企业、事业单位、社团组织和个人会员自愿组成，现有会员单位726家。　　　　概述　　　　中国有色金属工业协会（英文译名CHINA NONFERROUS METALS INDUSTRY ASSOCIATION，缩写为CNIA）正式成立于2001年4月，是经国务院主管机关批准并核准登记注册的全国性、非营利性、行业性的经济类社会组织、是依法成立的社会团体法人。中国有色金属工业协会是由我国有色金属行业的企业、事业单位、社团组织和个人会员自愿组成，现有会员单位1086家。　　　　协会宗旨　　　　中国有色金属工业协会坚持党的基本路线，遵守宪法、法律、法规和国家政策；坚持为政府、为企业、为行业服务的宗旨，建立和完善行业自律机制；在国家宏观调控指导下，逐步实现行业自我管理；充分发挥政府参谋助手作用，发挥在政府与企业之间的桥梁纽带作用，开展国际合作与交流，推动我国有色金属工业持续、稳定、健康发展。　　　　主要职责　　　　1、根据国家政策法规，制定并监督执行行规、行约，规范行业行为，协调同行价格争议，维护公平竞争；　　　　2、通过调查研究为政府制定行业发展规划、产业政策、有关法律法规提出意见和建议；　　　　3、协助政府主管部门制定、修订本行业国家标准，负责本行业标准的制定、修订和实施监督；　　　　4、根据政府主管部门的授权和委托，开展行业统计调查工作，采集、整理、加工、分析并发布行业信息；　　　　5、根据政府有关部门授权和委托，对基建、技术改造、技术引进、投资与开发项目进行前期论证；　　　　6、根据政府有关部门授权和委托，参与质量管理监督工作和资质审查，开展行检、行评，承担生产、经营许可证审查，开展行业损害调查工作；　　　　7、组织科技成果鉴定、评奖与推广应用；开展职称评定、人才交流、业务培训；创办刊物，开展咨询；组织展销会、展览会；　　　　8、组织行业的国际经济技术交流与合作，负责国际间双边或多边各类协议的组织和实施，参加国际同业组织的活动；　　　　9、反映会员要求，协调会员关系，维护其合法权益；　　　　10、承担政府有关部门委托的其他工作。　　　　主要活动　　　　学会是非赢利性的、群众性学术组织，它致力于促进中国有色金属行业的科技进步，为实现这个目标，学会主要进行以下活动：　　　　1、密切结合我国有色金属工业生产建设及相关学科的发展，组织各种学术活动。　　　　2、开展国际学术交流，加强与国外学术团体和科技工作者的友好联系和合作。为拓宽学会的活动领域，跟踪科学技术的最新发展动态和加强国际合作，学会与国际学术组织和学术团体在以下几个方面进行了合作：协助组织召开国际会议；交换出版物和技术信息；互派著名学者进行访问等。迄今为止，学会已与许多国际知名学会和专业学术组织建立了密切的合作关系，主要有：美国矿物、材料、工程学会、美国材料信息学会、日本素材学会、印度金属学会、大韩金属学会、波兰金属学会、俄罗斯科学院、澳大利亚金属学会等。中国有色金属学会参加的主要国际组织有：国际矿物工程学会议国际科学委员会、世界采矿大会国际组委会、材料研究学会、世界钛大会国际组委会等。　　　　3、接受委托组织编制行业科技发展规划，进行科技项目论证、科技成果推广鉴定、技术职务资格评定，负责有色金属行业科技成果的奖励工作。　　　　4、开展咨询服务活动，创办以咨询服务为主的科技实体。　　　　5、组织科普活动，普及有色金属科学知识。　　　　6、进行继续教育，培养人才，发现并向有关部门推荐人才；表彰和奖励在有色金属工业科学技术和学会工作中取得优异成就的会员；　　　　7、编辑出版学会刊物、科技书刊、情报资料和科普读物，传播有色金属科技信息。学会的主要刊物有：中国有色金属学报（中、英文版）、稀有金属材料与工程、稀有金属（英文版）、矿业研究与开发、有色设备、贵金属、金属世界（与中国金属学会合办）等。　　　　8、开展软科学研究，积极向党、政府和有关部门提出发展有色金属工业的建议；　　　　9、反映科技工作者的意见，维护科技工作者的合法权益，兴办为科技工作者服务的事业；　　　　协会优势　　　　CMRA自成立以来，已发展国内外会员近300家。秘书处有工作人员17人，设有事业部、发展部、信息咨询部。创建了&中国金属再生网&。同时有迈创废金属信息日报、《有色金属再生与利用》杂志社等专业机构为会员提供更专业的服务。　　　　CMRA得到了政府相关部门的大力支持，国家发展和改革委员会、国家环境保护总局、国家质量监督检验检疫总局和海关总署等主管部门领导兼任分会的副会长，分会工作接受以上四个部委的指导。　　　　自2000年以来CMRA已经成功举办了五届&再生金属国际论坛&，吸引了国内外数千家从事再生金属回收利用的企业参加。&再生金属国际论坛&已成为全球再生金属行业的权威性年度盛会，是中国再生金属行业的国际会议品牌。　　　　CMRA与清华大学、北京大学、北京航空航天大学等高校以及中国科学院、北京矿冶研究总院等科研院所在技术支持、项目调研及专业培训等方面保持着长期密切的合作。　　　　CMRA与众多国内外再生金属行业的组织、企业保持着密切的交流与沟通，及时掌握国内外再生金属产业的发展动态。　　　　理事会成员　　　　名誉会长：　　　　盛华仁、徐匡迪、张吾乐、费子文、吴建、常康义、高德柱　　　　会长：　　　　陈全训　　　　副会长：　　　　赵家生、贾明星、尚福山、王健、文献军　　　　熊维平、周中枢、黄伯云、余德辉、罗涛、孙兆学、屠海令　　　　李贻煌、杨志强、韦江宏、董英、孙永贵、张水鉴、张学信　　　　宋建波、雷毅、黄晓平、王京彬、王琴华、李沛兴、张兆祥　　　　宋建民、袁泽、李阳通、洪伟、刘学景、戴松灵、张洪恩　　　　冯亚丽、张培良　　　　秘书长：　　　　贾明星（兼）　　　　副秘书长：　　　　邓宇、王藩、王华俊、刘昌桂、朱景兵、张洪国、范顺科　　　　网址：http://www./　　　　
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中国有色金属工业协会、中国铝业集团、中国铝业公司举办“两会”代表、委员座谈会
３月６日，中国有色金属工业协会、中国铝业集团、中国铝业公司举办“两会”代表、委员座谈会，热情邀请有色行业的代表、委员们“回家看看”，共话国是，畅叙情谊，同谋大计，为我国有色金属工业的可持续发展建言献策。
　　座谈会上，全国政协委员、中国有色金属工业协会会长康义，中共中央候补委员、中铝公司总经理郭声琨，中国有色矿业建设集团公司总经理张健作了热情洋溢的讲话。座谈会由中国有色金属工业协会常务副会长高德柱主持。
　　参加这次座谈会的“两会”代表、委员。全国人大代表是：国土资源部原副部长、有色协会副会长蒋承菘、西北有色金属研究院院长周廉、兰州铝业股份公司董事长冯诗伟、水口山有色金属集团公司董事长刘振国、中国铝业公司山西分公司总经理孙兆学、铜陵有色金属公司安庆铜矿工人程水根、中南大学商学院教授、博士生导师刘冬荣、云南冶金集团总公司董事长陈智、云南医药集团有限公司党委书记（原云南铜业公司副总经理）付军、山东南山集团董事长宋作文、河南豫港龙泉铝业公司董事长戴松灵、河南神火集团董事长李志经、曾氏铝业集团董事长曾小山、山东信发铝业集团董事长张学信。全国政协委员是：中国工程院副院长（有色协会副会长）王淀佐、白银有色金属公司董事长杨志强、西部矿业公司董事长毛小兵、中南大学信息物理工程学院副院长朱建军、北京工业大学校长（原中南工业大学副校长）左铁镛、中南大学信息科学与工程学院首席教授、博士生导师、学位委员会主席（原省政协副主席）蔡自兴。
　　康义在致词中热烈欢迎各位代表、委员的莅临。他说，有色行业参加全国人大、全国政协会议的代表、委员３０余名，来自有色企业、科研院所、高等院校等单位，也有几位民营企业的代表，这是有色行业的巨大财富。一年来，代表、委员们肩负神圣使命，不负人民的重托，在各自的工作岗位以及地域内深入基层调研、勇于直面社会，坦诚地反映社情民意，为社会和经济的发展建言献策，参政议政、民主监督，取得了令人注目的成绩，付出了很多的心血，有色行业的发展也成为“两会”引人关心的话题。
　　康义向代表、委员们通报了２００３年以来，全国有色金属行业发展状况。他说，去年全国有色金属行业运行情况良好，各种有色金属品种行情普遍上扬，效益好于上年，结构调整有了更大突破，各种经济成分共同发展的形势喜人；１０种常用有色金属产量仍居世界第一位；电解铝行业“投资热”现象已基本得到遏制；全国有１０个省的有色金属工业销售收入超过百亿元，有３个省超过２００亿元；有１４个省实现利税超过５亿元，其中超过１０亿元的有５个省。从企业看，销售收入、产值达到２０亿元的有１３家。
　　康义说，有色金属工业这些年实力的不断增强是与各位代表、委员的努力分不开的。他希望代表、委员们在这次“两会”上，既代表本单位、本地区行使职责，同时也为有色行业的可持续发展建言献策。
　　郭声琨在讲话中回顾了中铝公司去年以来的新进展。他说，一是生产经营创造了新纪录，主要产品氧化铝、电解铝、铝材等生产任务全面完成，经济效益进一步提高；二是发展迈出了新步伐，全年完成投资５２亿元，广西分公司氧化铝二期工程等一批重点项目提前建成投产，增加氧化铝产能７５万吨、化学品氧化铝产能１４．５万吨；三是管理跃上了新台阶，三年降本计划如期完成，氧化铝、普通铝锭现金制造成本，均达到了世界同行业先进水平；四是改革取得了新进展，中国铝业“一二三四五”统一经营、集中管理体制和机制进一步完善，母体企业通过主辅分离，辅业改制加快了扭亏脱困进程；面向全球公开招聘和内部公开竞聘高级管理人员的工作全面实施到位；五是科研结出了新成果，研发和转化了“砂状氧化铝生产技术”及“选矿拜耳法”新工艺等一大批重大科技成果，形成了一批具有完全自主知识产权的专有技术和核心技术；六是整合重组取得了新突破，完成了包头铝业（集团）有限责任公司并入工作；组建了中铝国际工程有限责任公司，以中铝公司为核心企业组建的中国铝业集团，已有９０多家成员企业加盟；由中铝公司牵头筹建的中国南方稀土集团股份有限公司即将挂牌运作。郭声琨表示，中国铝业公司愿意与各种所有制经济的企业展开全方位、多形式的合作，为提高行业集中度、实现双赢、共同加快发展而努力。
　　张健在讲话中介绍了中国有色矿业建设集团公司的发展状况，并介绍了“走出去”到国外开拓市场所取得的显著成就。他说，中国有色集团在国外的资源价值３亿多美元，在铜矿、铝土矿等方面投资开发。投资非洲赞比亚的铜钴基地已经于去年７月建成投产，铜矿效益显著。我们还将在赞比亚４１平方公里的矿区，办中国产业园，兴办硫酸厂、水泥厂等。国家给非洲４项优惠政策，鼓励有志于“走出去”的实力企业投资办厂。因此，他欢迎有色的新老朋友们到非洲的中国产业园里投资合作、共同发展，创出一片新天地，为中国的经济发展贡献力量。
　　代表、委员们畅所欲言、共谈有色发展大计。他们说，市场经济把我们彼此紧密地联系在了一起，无论是国有或民营企业，都是有色行业大家庭里的成员，在发展中国经济的大目标下，我们更要精诚合作、荣辱与共，共谋大计，同创大业。大家相聚虽短，有色情谊却绵长……
　　中国有色金属工业协会领导钮因健、吴金生、赵家生；中国铝业公司领导熊维平、罗涛、肖亚庆、吴伟成、罗建川、吕友清、宋培凯、张程忠、丁海燕、马敏修、殷毓符；中国有色矿业建设集团公司领导邹乔；中国有色金属报社社长兼总编辑原寅平等出席了座谈会。
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　　日，西南铝企业办公楼六楼会议室召开了10月份直属党组织书记例会。会议通报了9月份和三季度党委各项计划工作完成情况，部署了10月份以及四季度工作重点。
　　集团公司党委书记雷正平、副书记邓占树，西南铝企业各直属党组织书记,党群各部门、板带公司和冷连轧公司综合部负责人及有关业务主管参加了会议。会议由集团公司党委书记雷正平主持。
　　集团公司党委书记雷正平重点对以下几方面工作进行了强调：一、稳步推进基层党组织换届选举工作。各单位要合理安排时间进度，首先要保证质量，时间要服从质量。原则上10月底前要完成基层党支部的换届选举，11月底前要完成直属党组织的换届选举。二、加强企业文化建设。要抓紧制定出台公司宣传文化阵地管理办法和文明环境创建方案。对公司各级各类宣传文化阵地要加强管理，充实内容，规范使用。要积极协助行政抓好公司生产现场的环境整治，不断美化企业环境，提升企业形象。三、高度重视安全生产工作。当前，公司安全形势不容乐观。各级党群组织都要围绕如何确保安全开展工作，党政工团要齐抓共管。要做到不安全不生产、不安全不工作，确保平安无事。四、切实做好信访稳定工作。要做到四个到位：对合法诉求解决到位，对过高要求教育到位，对无理纠缠稳定到位，对违法行为处置到位。
　　集团公司党委副书记邓占树要求四季度重点抓好以下工作：一是按照&讲原则，讲程序，讲纪律&的要求，开展好基层党组织换届选举工作，同时做好党代会有关筹备工作。二是按照&总体设计，分步实施&的原则，做好党委相关制度以及各基层党组织有关工作制度的清理和完善。三是围绕年中工作会精神贯彻落实、运营转型、创先争优和&三型&党组织创建、基层党组织换届选举、安全生产工作以及&厚板&和&萨帕&庆典仪式等，切实加强宣传思想工作。四是按照有关实施细则和考核评价细则，扎实推进&三型&党组织创建工作。五是围绕生产现场环境的整治和优化，切实加强企业文化建设。六是抓好基层党组织书记培训工作。七是开好领导班子民主生活会。八是做好信访稳定及保密工作。九是做好各项工作全年的收口，确保预定目标的实现。
　　公司党委工作部负责人在会上针对当前基层党组织在换届选举工作中存在的共性问题逐一进行了解答和指导，对基层党支部换届选举有关材料的送审程序及时间节点等提出了要求。
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