企业职工患病的捄护车费有银行卡被盗刷谁负责责

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2015-01-09 10:26 标签： 职工患病医疗期待遇
市人社部门将调整企业参保人员因病或非因工死亡后供养直系亲属救济费计发基数
扬州网讯 根据江苏省人力资源和社会保障厅《关于调整企业参保人员因病或非因工死亡后供养直系亲属救济费计发基数的通知》（苏人社发[号）精神，为改善参加我市企业职工基本养老保险的各类人员死亡后遗属的基本生活，我市将自2013年1月1日起，调整参保人员（含退休、退职及领取定期生活费人员）因病或非因工死亡后供养直系亲属救济费的计发基数。调整标准为：参保人员因病或非因工死亡后供养直系亲属定期或一次性救济费的计发基数，由原执行的1550元上调至2050元。
此次调整后，我市供养直系亲属救济费的具体发放标准为：
1、定期救济费。供养1人的，由每人310元/月调整为410元/月；供养2人的，由每人232.5元/月调整为307.5元/月；供养3人的，由每人206.7元/月调整为273.4元/月。
2、一次性救济费。供养1人的，由9300元调整为12300元；供养2人的，由13950元调整为18450元；供养3人及以上的，由18600元调整为24600元。
责任编辑：韩天露
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  上海市人力资源和社会保障局、上海市财政局关于对本市企业因病或非因工死亡退休人员增发一次性救济费的通知
各委办局，控股（集团）公司，市社会保险事业基金结算管理中心，各区县和社会保障局、财政局，各区县社会保险事业管理中心
&&& 为妥善解决本市企业退休人员因病或非因工死亡后的丧葬抚恤待遇偏低的问题，经市政府同意，从日起，对本市企业因病或非因工死亡退休人员增发一次性救济费。具体通知如下
&&& 一、企业退休人员因病或非因工死亡后，在执行原政策规定的基础上，增发一次性救济费6000元。
&&& 二、参加本市城镇的企业退休人员因病或非因工死亡，增发的一次性救济费由城镇基本养老保险统筹基金承担；未参加本市城镇养老保险的企业退休人员因病或非因工死亡，增发的一次性救济费由退休人员原所在企业承担。
&&& 三、凡按《上海市小城镇社会保险暂行办法》规定按月领取人员因病或非因工死亡，增发的一次性救济费标准按照本通知规定执行，所需费用由本市小城镇社会保险养老统筹基金承担。
上海市人力资源和社会保障局
上&& 海&& 市&& 财&& 政& 局
&&&&&& 二○一○年一月十四日
&各委办局，控股（集团）公司，市社会保险事业基金结算管理中心，各区县人力资源和社会保障局、财政局，各区县社会保险事业管理中心
为妥善解决本市企业退休人员因病或非因工死亡后的丧葬抚恤待遇偏低的问题，经市政府同意，从日起，对本市企业因病或非因工死亡退休人员增发一次性救济费。具体通知如下
一、企业退休人员因病或非因工死亡后，在执行原政策规定的基础上，增发一次性救济费6000元。
二、参加本市城镇养老保险的企业退休人员因病或非因工死亡，增发的一次性救济费由城镇基本养老保险统筹基金承担；未参加本市城镇养老保险的企业退休人员因病或非因工死亡，增发的一次性救济费由退休人员原所在企业承担。
三、凡按《上海市小城镇社会保险暂行办法》规定按月领取养老金人员因病或非因工死亡，增发的一次性救济费标准按照本通知规定执行，所需费用由本市小城镇社会保险养老统筹基金承担。
上海市人力资源和社会保障局
二○一○年一月十四日
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关于企业内部放假休息待岗、内退和享受病假工资或疾病救济费的人员是否适用《最低工资规定》的政策解释
发布时间：
17:00:30 被阅览数： 2483 次 来源：
徐州市总工会困难职工维权帮扶中心
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&&&& 这些人员均在本单位离岗未上班，没有提供正常劳动，不存在领取劳动报酬的问题，自然也不享受最低工资规定的保护。但是，他们的生活费或疾病救济费都与最低工资标准相联系。因企业生产经营原因，离开工作岗位没有与企业解除、终止劳动合同的息工人员（放假休息待岗）和离岗退养人员（内退），用人单位应支付生活费，生活费标准由用人单位与职工集体协商确定，但分别不得低于当地规定的最低工资标准的80%。用人单位支付给息工、离岗退养人员的生活费，含个人应缴纳的各种社会保险费。扣除个人应缴纳的社会保险费后，实际支付给息工、离岗退养人员的生活费，不得低于当地城镇居民最低生活保障线。病假工资或疾病救济费也不能低于当地最低工资标准的80%。
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