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关于虽然没法理解,但是在淄博社保局确实是不予受理的来信回复
来源:省长信箱办公室
  编号:  虽然没法理解,但是在淄博社保局确实是不予受理  来信内容:  一、《中华人民共和国社会保险法》第八十二条任何组织或者个人有权对违反社会保险法律、法规的行为进行举报、投诉。社会保险行政部门……对属于本部门、本机构职责范围的举报、投诉,应当依法处理;对不属于本部门、本机构职责范围的,应当书面通知并移交有权处理的部门、机构处理。有权处理的部门、机构应当及时处理,不得推诿。  问:以上举报、投诉有没有“时效限制”?相关机关能不能不予受理?  二、《社会保险费征缴暂行条例》第二十六条 缴费单位逾期拒不缴纳社会保险费、滞纳金的,由劳动保障行政部门或者税务机关申请人民法院依法强制征缴。  第六十三条用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。  问:以上追缴社会保险费用有没有 “时效限制?  三、《劳动保障监察条例》第十条劳动保障行政部门实施劳动保障监察,履行下列职责:  (一)宣传劳动保障法律、法规和规章,督促用人单位贯彻执行;  (二)检查用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况;  (三)受理对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的举报、投诉;  (四)依法纠正和查处违反劳动保障法律、法规或者规章的行为。  第二十条 违反劳动保障法律、法规或者规章的行为在2年内未被劳动保障行政部门发现,也未被举报、投诉的,劳动保障行政部门不再查处。前款规定的期限,自违反劳动保障法律、法规或者规章的行为发生之日起计算;违反劳动保障法律、法规或者规章的行为有连续或者继续状态的,自行为终了之日起计算。  问:以上劳动保障督察部门履行职责中,除了履行“查处”职责有时效限制以外,履行其它职责有没有时效限制?  问:企业隐瞒未报应缴社会保险,征缴机构当时没有发现,职工办理退休时征缴机构告知职工欠费。对此,企业该违法行为的终止日是应缴日,还是发现日,还是其违法行为至今没有终止?&  交办单位:省人社厅  办理情况:  根据《社会保险法》、《社会保险费申报缴纳管理规定》(人力资源和社会保障部第20号部长令)和《关于切实做好社会保险费申报缴纳管理规定贯彻实施工作的通知》(人社部发【2013】82号)的相关规定,企业应当补缴欠缴的社会保险费。&  来信人回复:  因为法律卫士的值守,才有正义的阳光。本人12月3日在省长信箱反映了之前有责部门不予答复的法律问题,12月9日得到了圆满的答复。对此,概括起来有三个字:快、准、好。快,从提出到接到答复4个工作日。有些部门60多天还在探索之中。准,本人的信访是法律咨询,得到的结果与请求一致。好,答复内容有明确的法律、法规、部门规章依据,既宣传了法律,又体现出依法行政。你们的卓越工作使法律有了应有的权威,你们的工作是山东人民的福分和骄傲。&                            某某                          
(责任编辑:宗刚英)济南7月1日起上调社保缴费基数 下线调至2324元
[提要]记者从济南市人力资源和社会保障局获悉,自2014年度起,我市社会保险缴费年度的执行时间由当年4月1日至次年3月31日调整为当年7月1日至次年6月30日。
  济南6月17日讯(记者 张帅 通讯员 唐莉)记者从济南市人力资源和社会保障局获悉,根据国家和省有关社会保险缴费政策规定,结合我市在岗职工平均工资统计公布工作实际,自2014年度起,我市社会保险缴费年度的执行时间由当年4月1日至次年3月31日调整为当年7月1日至次年6月30日。
  另外,根据市人力资源和社会保障局、市统计局《关于公布2013年济南市在岗职工平均工资的通知》(济人社发[号)规定,我市2013年法人单位在岗职工月平均工资为3873元。按照国家和省的有关规定,我市2014缴费年度(日至日)社会保险费月缴费基数的下限为2324元,上限为11619元。灵活就业人员和无雇工的城镇个体工商户在申报缴费时,亦按此标准执行。
  据了解,2014年4月至6月期间社会保险缴费基数仍按市人力资源和社会保障局《关于公布2013缴费年度社会保险缴费基数的通知》(济人社发[2013]45号)文件有关规定执行。
  延伸阅读:日《济南日报》报道,济南市社会保险事业局发布消息,由于2013年度法人单位在岗职工平均工资延期公布,今年4月的社会保险费申报缴费基数仍按上限10047元/月、下限2010元/月执行。
  日《济南时报》报道,按照国家和省有关社会保险缴费基数规定,济南市2012年在岗职工月平均工资为3349元,2013缴费年度(日至日)社会保险费月缴费基数下限为2010元,上限为10047元。
延伸阅读:
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[责任编辑:崔维莉、张帅]
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青岛首批新型社保卡将发放 具备银行卡功能
来源:青岛新闻网&
作者:于顺
  昨天,记者从我市试点发行社会保障卡新闻通气会上了解到,经市政府同意,我市即将开始启动社会保障卡试点发卡和应用测试工作,首批5万张试点卡将于本周五开始发放。面向社会公众发行的加载金融功能的IC卡,将主要用于办理个人事务,在享受政府社会保障公共服务的同时,具有金融服务的电子凭证。
新版社会保障卡样卡(正面)。
  现状&&& 已具备发行新卡条件
  国家确定“十二五”期间全国发放社会保障卡8亿张,覆盖全国60%人口。国家和省人社厅也向我市下达了明确的发卡任务。我市市人大、市政府高度重视社会保障卡建设工作,市民对该卡的期望值和关注度也非常高。市人社局根据国家人社部、省人社厅和市政府的有关要求,会同有关部门积极推进社会保障卡建设工作,目前已经取得重大进展,基本具备规模发卡的条件,今年11月底启动社会保障卡试点发卡和应用测试工作。
  我市通过公开招标的方式确定了中国(,)青岛市分行、中国(,)青岛市分行、(,)山东省分行、(,)青岛市分行、青岛银行股份有限公司、中国(,)青岛市分行为社会保障卡合作银行。新的社会保障卡将委托6家合作银行免费向参保人员发放并提供日常经办服务。目前,6家合作银行的400余个社会保障卡经办服务网点已按要求完成了系统建设和环境改造。全市113家定点医院、400多家定点社区和3000多家定点药店也按要求完成了升级改造。12345声讯服务系统已经具备受理社会保障卡咨询服务和查询、挂失等工作的条件。“关于发行社会保障卡有关问题的通知”及“社会保障卡便民100问”和“使用指南”等政策及相关材料的准备工作已经完成。前期,通过对合作银行职工发放1.2万张测试卡的应用测试情况看,我市已经具备了发行新卡的条件,同时,能够实现新、老卡并行使用和顺利衔接。
  功能&&& 加载金融功能的IC卡
  据悉,青岛市社会保障卡是经国家人社部和人民银行批准,面向社会公众发行的加载金融功能的IC卡。主要用于办理个人事务,享受政府社会保障公共服务和金融服务的电子凭证。具有信息记录、信息查询、业务办理及金融服务等基本功能。社会保障卡的发放对象为本市户籍人员以及依法享受本市社会保障及其他社会公共服务的非本市户籍人员。试点发卡的范围是市内6区的部分参保人员。发卡初期,社会保障卡只替代老卡(磁条卡)的所有功能,主要用于人力资源和社会保障领域,待条件成熟时再逐步搭载其他功能应用。
  计划&&& 每家单位确定1家银行
  用人单位代发工资的银行在6家社会保障卡合作银行范围内的,选择工资代发银行作为本单位参保职工的社会保障卡发卡银行。用人单位工资代发银行多于1家的,由用人单位选择其中1家工资代发银行作为社会保障卡发卡银行。用人单位工资代发银行不在6家社会保障卡合作银行范围内的,可从6家社会保障卡合作银行中自主选择1家社会保障卡合作银行作为社会保障卡发卡银行。
  近期,社会保障卡管理部门将通过企业邮箱向用人单位发送“关于发放社会保障卡的通知”和“青岛市社会保障卡发卡协议”,同时将材料发布在青岛市人力资源和社会保障网()上,供用人单位查阅和下载。对规模较大的企业还将通过邮政快递的方式进行寄送。用人单位须在日前通过人力资源和社会保障网的“社保申报”窗口选择确定发卡银行,并将 “发卡协议”送至发卡银行。逾期市社会()经办机构将对未选择发卡银行的用人单位统一指定发卡银行。
  收到确认表尽快去办理【提醒】
  为确保社会保障卡制卡信息准确无误,前期,相关部门将参保人员的基本信息与公安部门的二代身份证信息进行了比对。发现有约部分人员的姓名、身份证号码等基本信息与公安部门二代身份证信息不一致,或因非本市户籍而无法从公安部门获取照片信息,需要进行拍照。为确保参保人员能够顺利申领和使用新的社会保障卡,及时享受各项社会保险待遇,近期人社部门将向信息比对不一致的参保人员寄送 《青岛市社会保障卡个人信息确认表》。参保职工收到《青岛市社会保障卡个人信息确认表》后,应尽快按通知要求认真做好信息核对和照片采集工作。
  【进展】 5万张试点卡本周五起发放
  今年年底前,全市将在1.2万张测试卡应用测试的基础上,6家合作银行选择5万人进行试点发卡,通过试点发卡对整个制发卡流程和用卡环境进行全面检测。因省人社厅今年对我市下达了考核任务,因此,在试点发卡的同时,我市还计划完成195万张社会保障卡的制作任务,发放及启用工作将根据试点情况稳步推进。计划用2至3年的时间,实现社会保障卡全覆盖。据介绍,5万张试点社会保障卡将于本周五开始发放,预计12月底前发放完毕。
  【链接】有啥不懂的 打这些电话
  社会保障卡综合服务电话为12345,社会保障卡自动挂失和人工挂失统一由12345受理,社会保障卡的业务咨询可拨打12345,也可以拨打当地的服务电话:市内三区(市南区、市北区、李沧区):12345;崂山区:;黄岛区(开发区):812345);城阳区:;即墨市:;胶州市:;平度市:;莱西市:。
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