深圳的社保基金现在他们退休后能拿多少钱一个月_百度知道
深圳的社保基金现在他们退休后能拿多少钱一个月
深圳的社保基金现在他们退休后能拿多少钱一个月要办交15年后年龄达到女的50男的55才可以领到钱吗
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　　指数化月平均缴费工资怎么计算的，得出指数化月平均缴费工资，退休时买了25年社保、地方补充养老保险（深户）　　因为地方补充养老保险只有深户才有：日前参加工作缴费累计满10年。　　第二步，如果要准确计算；日开始参加工作的缴费累计满15年，应该是没有关系的，考虑实际情况；　　根据以上公式;120计发。　　养老保险的费用流向　　这18%中的8%是进“个人帐户”，小王的指数化月平均缴费工资是2000（这是假设的，假定退休时上年度月平均工资4000元，让我们算一算，除以其缴费年限的月数，退休年龄56岁的计发月数是164个月，不管深户或者非深户都是一样的，有专门的计算表　　举例　　我们来举个例子,55岁退休的人计发月数为170个月　　养老保险由两部分构成，57岁的计发月数是158个月，得出每月缴费指数。　　第三步，50岁退休的人计发月数为195个月，是以个人账户累计储存额除以国家规定的计发月数，总共的缴费金额是实际工资的18%，你交社保的钱是这个基数再乘以一个百分比。　　领取金额　　月领基本养老金=基础养老金+个人帐户养老金+过渡性养老金+基本调节金　　（横线部分为日前参加工作者才能享有： （）&#47，每月交266元，即只要累计缴费满15年。　　养老保险领取规定　　领取条件：　　第一步：将员工自参加工作起至退休时缴费年限的每月缴费指数相加，小王55岁退休，个人账户养老金的计发月数都是按1&#47，70岁的计发月数是56个月；55岁退休的人计发月数为170个月）　　上面两项加起来；2。　　非深户：缴费累计满15年，这里以8万元来算。新办法规定个人账户养老金月标准的计算：实际工资，大家基本都可以算出自己现在的养老帐户上大概有多少钱了，除以当年度本市在岗职工月平均工资，跟工作时间长短无关，最主要是里面的内容只针对92年或者94年之前工作的人才有用：取员工参加工作起至退休时的每月缴费工资，10%进“统筹基金”：按退休时个人账户积累额除以国家规定的计发月数计算，在这里就不做计算了，个人缴实际工资的8%，需要小王每个月的社保缴费工资数据）：1，养老保险也有一个缴费基数。非深户籍员工在养老的条件上和深户籍员工平起平坐：80000&#47。　　缴费基数。　　养老保险的缴费规定　　公司缴实际工资的10%;2 X25%=750　　个人帐户养老金，得出平均缴费指数。　　简化的计算公式，不过没医疗保险那么复杂；　　个人帐户养老金：将平均缴费指数乘以退休时上年度本市在岗职工月平均工资，计发月数就越小，并达到法定退休年龄就可在深圳退休，退休年龄越大，小王月领基本养老金大约1220元？　　原来的规定是;170=470（退休时个人帐户累积额，而以往无论工作时间长短都以120个月计算。浮动范围“60%月平均工资≤缴费基数≤300%月平均工资”　　注意，本身金额也非常少）　　基础养老金：缴费基数不是你交的社保的钱。与工作时间相关的计发月数是由国家统一规定的，按缴费每满1年发给1%计算、基本养老保险。　　同样。也就是说，算出来的，按月领取养老金。例如：　　深户。　　国家规定的计发月数是多少？　　分三步骤对指数化月平均缴费工资进行计算： 以退休时本市上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，小王每月能领多少养老金，所以就省略不说了，对我们大部分人来说。以下所称的养老保险均只是基本养老保险，算中等水平吧：月领基本养老金=基础养老金+个人帐户养老金　　基础养老金，也就是平均一年交3200
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出门在外也不愁您可能感兴趣的工作职位天津航道局船员的住房公积金给交多少啊？_百度知道
天津航道局船员的住房公积金给交多少啊？
管，轮机长的，二管，大管？个人扣多少，公司给交多少
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公积金15%，你算算是多少。
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大管轮和三管轮差不多，好像是480，自己交240。
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43　　　　　　　　　　　　　　<font color="08年11月7日 第177期
　　从今天起，北京市住房公积金贷款最高额度由原来的60万调整为80万元。这是北京住房公积金管理委员会昨天发布的重要消息。除以上调整外，公积金管委会表示，公积金使用还有3项利民变化。
变化一 最高贷款额60万调至80万
日，公积金管委会决定，自当年7月1日起，公积金贷款最高额度调整为60万元。
在不到一年半的时间里，公积金管委会决定再次调整，从今天起最高额度调至80万元。
【调整原因】北京住房公积金管理中心新闻发言人李持缨表示，购房人可以得到的贷款额度应该与每月缴存的公积金额度相对等。李持缨举例说，按照2008年最高缴存额2392元/月计算，个人贷款的最高额度为43万，按照一个家庭夫妻双方两人计算，单个家庭最高贷款额为86万。其次，按照市民购买中等价位(1.1
万-1.2万元/平方米)、中小户型(90平方米以下)计算，购房者基本住房总房价应为99万至108万元，以首付20%来计算，住房公积金最高贷款额度也应该在20万至86万之间，因此，我们把最高贷款额度确定为80万。
变化二 公积金将改为每月支取
为了方便市民按需支取公积金，北京住房公积金贷款中心计划对原提取办法做出较大调整。按照原办法，职工购买、建造、翻建、大修自住住房且未使用住房贷款的，职工及其配偶每年可以提取一次公积金；对于使用住房贷款购买经济适用房的，职工及其配偶每季度可以提取一次住房公积金。但在昨天公布的调整方案里，上述条款取消了年支取的硬性要求，并尽快达到按月支取。
【调整原因】“每年提取一次的要求导致公积金提取的频率过低。”李持缨说，之前的规定是为了提高缴存资金余额，更好地向购买经济适用房的中低收入家庭倾斜，但实际效果导致公积金提取的频率过低，影响了市民利用公积金购买住房。按照最新的计划，公积金按月提取的服务近期即可实现，市民不但可以将单位和个人当月交纳的公积金提出，还可以采用“定制提取”的方式，和公积金中心约定提取周期，公积金账户将会定期划账。
而对于房租支出超过家庭工资收入5%的家庭，今后拟可以按月提取公积金，而无需再像目前这样“每年提取一次”。
变化三 超标房界定更人性化
在近期的限价房选房过程中，不少家庭因选到的两居室“超标”一两平方米，而无法享受首付10%的优惠政策。对此，公积金中心已及时做出调整：对于“90平方米”界定的误差率允许在3%以内，即只要购房人买到不超过92.7平方米的限价房，均可按“最低首付10%”的优惠申请公积金贷款。
【调整原因】李持缨表示，因为房屋面积的误差，导致购房者无法享受优惠政策不是很人性化。所以，在出现这种情况后，他们马上作出调整：按照房屋面积误差允许在
3%以内的规定，超出规定面积2.7平方米以内的房屋，同样可以申请10%的首付。这样购买一居首付2万元左右，购买二居室首付仅需3万元左右，购买三居室首付仅需4万元左右。另外，值得注意的是已经购买了90至92.7平方米限价房的家庭：如目前已签订公积金贷款合同但尚未放款，仍根据需要调整首付比例；已放款家庭则不能再更改。
变化四 缴存一个月也能申请贷款
为了防止骗贷，公积金中心之前制定借款人须建立住房公积金账户12个月(含)以上，同时，足额正常缴存住房公积金12个月(含)以上，且申请贷款时处于缴存状态才能贷款。而从今天起，对购买政策性住房的市民，申请住房公积金贷款时可以不受住房公积金缴存时间的限制，即缴存一个月也能申请公积金贷款。
【调整原因】李持缨说，因为政策性住房是严格的在政府相关部门的监控下进行建设的，不存在商品期房中的房屋烂尾风险。同时，申请购买政策性住房的家庭在申贷前就已经实行三级审核、两级公式，并经过住房保障办严格管理，不存在虚假购房行为，也就不会存在骗贷风险，因此作出调整。
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流感是流行性感冒的简称，是由流感病毒引起的，通过空气飞沫传播的一种急性呼吸道传染病。流感也是一种世界范围内广泛传播的传染病。每年冬春季节，世界范围内都约有20％的人群感染，具有相当高的发病率和由严重并发症引起的高死亡率。流感疫苗是公认的预防流感最有效的手段，流感疫苗组分同实际流行病毒毒株具有90％以上的吻合度，接种流感疫苗对易感人群有很高的保护率。对于集体单位工作人员，在秋冬季节接种流感疫苗是一种提高劳动生产力和效益，降低医疗费用支出的有效措施。国外资料表明，流感疫苗的接种可以为单位带来大于54％的工作日；带来大于60％的健康员工；带来大于52％的工作员工。在美国，流感疫苗接种节省医疗花费46.85美元/接种者.国内的调查表明，流感疫苗接种对集体单位员工的保护率高达72.59％。流感疫苗一般在接种两周后就能够产生保护作用。
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白领健康手册》，为广大客户奉献最贴心的服务。
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领取地点：朝阳门南大街14号北京外企人力资源有限公司总部267房间
联系人：王峥　　　电　话：43
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神经衰弱巧防治
教你轻松缓解颈椎病
第二部分　白领女性养生
对付鱼尾纹也能如此简单？
30岁美女24小时养成计划
第三部分　白领男性养生
旅途中的腰部保健操
刮胡子疼痛也是病
第四部分　关注老年人养生
如何早期预防老年痴呆
老年人心脑血管疾病早预防
第五部分　关注孩子健康
眼镜会越戴越深吗
小儿手足口病
尊敬的先生/女士，
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　　明年底，北京市1000多万参保人员就诊时将可持卡就医，实时结算个人应承担的医疗费用。届时，参保者医疗费报销周期将缩为几十秒，可选的定点医疗机构也将由4所放宽到1700所。
就诊报销几十秒可完成
　　昨天，北京市劳动和社会保障局副巡视员张大发介绍，北京市劳动保障部门已与北京银行签订了社会保障卡出资建设协议，启动医疗费用持卡实时结算工程。预计明年底，参保市民可持卡就医，个人病历信息也将同卡相结合。这意味着跟随北京市民多年的“蓝本”将取消。
届时，参保者不必再手工报销医疗费用，而可直接在医院实时结算，报销周期将由过去的几个月缩短为几十秒。张大发透露，参保者就诊不再限选4所定点医疗机构，可在全市1700所定点医疗机构中任意选择。今年，社区定点医疗机构的数量还可能增加200所。
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5年内社保卡完成功能拓展
　　明年底前，北京市1000多万参保人员有望通过单位及社保所等渠道领卡。据悉，2010年后医疗费持卡实时结算的应用范围将逐步拓宽到养老、就业、医疗卫生、社会福利、社会救济、社区服务等社会领域，计划3至5年完成所有功能建设。
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　　　　　　　　　　中华人民共和国人力资源和社会保障部令第1号
　　《企业职工带薪年休假实施办法》已于日经人力资源和社会保障部第6次部务会议通过，现予公布，自公布之日起施行。
部长　尹蔚民
　　　　　　　　　　　　　　
企业职工带薪年休假实施办法
第一条　为了实施《职工带薪年休假条例》（以下简称条例），制定本实施办法。
第二条　中华人民共和国境内的企业、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位（以下称用人单位）和与其建立劳动关系的职工，适用本办法。
第三条　职工连续工作满12个月以上的，享受带薪年休假（以下简称年休假）。
第四条　年休假天数根据职工累计工作时间确定。职工在同一或者不同用人单位工作期间，以及依照法律、行政法规或者国务院规定视同工作期间，应当计为累计工作时间。
第五条　职工新进用人单位且符合本办法第三条规定的，当年度年休假天数，按照在本单位剩余日历天数折算确定，折算后不足1整天的部分不享受年休假。
前款规定的折算方法为：（当年度在本单位剩余日历天数÷365天）×职工本人全年应当享受的年休假天数。
第六条　职工依法享受的探亲假、婚丧假、产假等国家规定的假期以及因工伤停工留薪期间不计入年休假假期。
第七条　职工享受寒暑假天数多于其年休假天数的，不享受当年的年休假。确因工作需要,职工享受的寒暑假天数少于其年休假天数的，用人单位应当安排补足年休假天数。
第八条　职工已享受当年的年休假，年度内又出现条例第四条第（二）、（三）、（四）、（五）项规定情形之一的，不享受下一年度的年休假。
用人单位根据生产、工作的具体情况，并考虑职工本人意愿，统筹安排年休假。用人单位确因工作需要不能安排职工年休假或者跨1个年度安排年休假的，应征得职工本人同意。
第十条　用人单位经职工同意不安排年休假或者安排职工年休假天数少于应休年休假天数，应当在本年度内对职工应休未休年休假天数，按照其日工资收入的300%支付未休年休假工资报酬，其中包含用人单位支付职工正常工作期间的工资收入。
用人单位安排职工休年休假，但是职工因本人原因且书面提出不休年休假的，用人单位可以只支付其正常工作期间的工资收入。
第十一条　计算未休年休假工资报酬的日工资收入按照职工本人的月工资除以月计薪天数（21.75天）进行折算。
前款所称月工资是指职工在用人单位支付其未休年休假工资报酬前12个月剔除加班工资后的月平均工资。在本用人单位工作时间不满12个月的，按实际月份计算月平均工资。
职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。实行计件工资、提成工资或者其他绩效工资制的职工。日工资收入的计发办法按照本条第一款、第二款的规定执行。
第十二条　用人单位与职工解除或者终止劳动合同时，当年度未安排职工休满应休年休假的，应当按照职工当年已工作时间折算应休未休年休假天数并支付未休年休假工资报酬，但折算后不足1整天的部分不支付未休年休假工资报酬。
前款规定的折算方法为：（当年度在本单位已过日历天数÷365天）×职工本人全年应当享受的年休假天数-当年度已安排年休假天数。
用人单位当年已安排职工年休假的，多于折算应休年休假的天数不再扣回。
第十三条　劳动合同、集体合同约定的或者用人单位规章制度规定的年休假天数、未休年休假工资报酬高于法定标准的，用人单位应当按照有关约定或者规定执行。
第十四条　劳务派遣单位的职工符合本办法第三条规定条件的，享受年休假。
被派遣职工在劳动合同期限内无工作期间由劳务派遣单位依法支付劳动报酬的天数多于其全年应当享受的年休假天数的，不享受当年的年休假；少于其全年应当享受的年休假天数的，劳务派遣单位、用工单位应当协商安排补足被派遣职工年休假天数。
第十五条　县级以上地方人民政府劳动行政部门应当依法监督检查用人单位执行条例及本办法的情况。
用人单位不安排职工休年休假又不依照条例及本办法规定支付未休年休假工资报酬的，由县级以上地方人民政府劳动行政部门依据职权责令限期改正；对逾期不改正的，除责令该用人单位支付未休年休假工资报酬外，用人单位还应当按照未休年休假工资报酬的数额向职工加付赔偿金；对拒不执行支付未休年休假工资报酬，赔偿金行政处理决定的，由劳动行政部门申请人民法院强制执行。
第十六条　职工与用人单位因年休假发生劳动争议的，依照劳动争议处理的规定处理。
第十七条　除法律、行政法规或者国务院另有规定外，机关、事业单位、社会团体和与其建立劳动关系的职工，依照本办法执行。
船员的年休假按《中华人民共和国船员条例》执行。
第十八条　本办法中的“年度”是指公历年度。
第十九条　本办法自发布之日起施行。
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活动内容及细节：凡外企的员工持在活动期间到店内消费即可获赠158元Tango房费。
使用方法：
A、本19：00―24：00进房有效，每房限用一次；
B、本唤鲇糜诎葱∈北曜挤糠训挚郏
C、抵扣方法为：周日―周四抵扣158元，周五、六抵扣79元；
D、本徊挥糜谝韵碌昴谙眩禾撞汀送贰⒏髦至愕悖
E、使用本换冻倍文冢豢稍俨渭拥昴谄渌呕莼疃ㄌ枪匦碛呕莼疃猓
F、糖果工体店在法律范围内保留本次活动的最终解释权。
备　　注：
联系方式：Tel: 010- 田小姐
邮　　箱：
公交乘车：113路、115路、406路、416路、758路工人体育馆下车，十字路口向南200米即到
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U盘式电脑信息安全钥匙
电脑、移动硬盘不再怕 被修、被借、被黑、被窃
隐身侠，是专业用来保护电脑里“重要文件”和“私密信息”以及多种控制程序的高效工具，您可以在“隐身侠”的提示下，轻松创建“保险箱”，将“重要文件”和“私密信息”放置于“保险箱”中。
将“隐身侠”插入电脑的USB接口，“保险箱”便会现身并开启；拔出“隐身侠”则“保险箱”消失并自动加密。
它是一把唯一能开启保险箱的“金钥匙”，同时也可在移动硬盘、U盘等多种存储介质上创建保险箱。即使计算机、移动硬盘、U盘丢失，他人也无法读取“保险箱”中的资料。
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雅培安妥超越血糖仪拥有世界首创生物电感应技术， 家庭和医疗机构均适用 。
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　　病毒性肝炎是由肝炎病毒引起的肝脏疾病，属于国家法定传染病。乙肝距离我们并不遥远，它就在我们身边。我国是乙肝高发国家，乙肝病毒携带者约10%，即每10个人中就有1个是乙肝病毒携带者！乙肝主要经血液、母婴及性生活等方式传播。慢性乙肝中约有10%-25%最终可转化成肝硬化和肝癌，80%的肝癌病例与乙肝相关！乙型肝炎一旦感染就无法治愈，所以预防重于治疗。
世界卫生组织（WHO）早已指出：接种乙肝疫苗是预防乙型肝炎最安全、最有效、最经济的手段，是预防人类肝癌的唯一方法。
建议您拿到体检结果后，根据乙肝“两对半”指标体检结果，并结合自身情况接种乙肝疫苗。
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注：?可对每次接种50人以上公司提供上门接种服务，请提前一周预约(由于疫苗需要冷
藏运输,申请接种的公司负责往返出租车费)
?个人接种请到FESCO总部267房间（步行楼梯上二楼向右转一直走到头）办理接种
服务手续。
1、建议接种葛兰素史克生产的重组酵母“安在时乙肝疫苗”(<font color="ff元/支，3支/人)，20微克高抗原含量成人剂型乙肝疫苗，有效率大于95% ；持续保护至少15年。
2 、禁忌：对疫苗成分超敏反应者(例如：对酵母过敏者)
3 、注意事项：急性感染(如发烧等)，近期三个月内准备怀孕者建议推迟接种。
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