中级财务会计，财务

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2014-12-01 09:19 标签： 财务
闪电报销：全新线上报销系统，财比较全面的成本计算表格，里面有珠海会计证及相关继续教育信息将新办企业-财务会计制度（准则）及营改增-【增值税纳税申报表填写案
会计手工(财务软件)真账实操教学套餐(二本凭证.一本书籍.配套光盘.金蝶账套与18G资料) 联系QQ:976486 电话:
VIP会员可不受金币限制,可任意下载所有需要金币资料；并授予相应勋章。 1年VIP会员 300元 2年VIP会员500元 3年VIP会员680元
[11-29][11-28][05-12][08-30][01-13][11-26][07-17][04-24]
[09-02][05-12][06-26][07-26][09-20][06-12]
17621帖子33202会员0今日发帖
国地税都需要交一份，部分地区只需要在网上填列不需要报送纸质文件。视当地要求为准。 ...
10月份发生下列经济业务，编制会计分录：
（１）月光公司向本企业投入资本金200000元 ...
日更新。附上免费视频教程（在页尾）
金蝶财务软件秉承“让管理更简单” ...
一、软件概述 外贸企业出口退税申报系统是《出口退税计算机网络管理系统》的出口退税申 ...
下载在二楼。管理员补图。
·············
财务部是中国会计行业优秀的实操网站之一，行业的先行者。我们宗旨是致力于帮助会计人的成长，专业为初学者提供各行业的会计真账资料，打破会计行业技术堡垒，使初学者能迅速上手，更好更快的进入职场。财务与会计杂志社-官方网站
财务与会计
主办单位：
中国财政杂志社
国内刊号：
国际刊号：
出刊日期：
您当前的位置： & 欢迎光临
财务与会计（综合版）
财会专业刊物。宣传党和国家有关财会工作的方针、政策，围绕财政部的工作部署，研究财会工作的理论和实际问题，交流财会工作经验，普及财会知识。
会计学、审计学及会计工作、审计工作、国际财务与会计、财务通则、财务法规
主管单位：国家财政部
主办单位：中国财政杂志社
CN：11-1177/F
地址：北京市海淀区万寿路西街甲11号院3号楼(北京187信箱)
邮政编码：100036
电话：010-;
Email：/fa187@finance- []会计人员的职业规划有哪些？_百度知道
会计人员的职业规划有哪些？
提问者采纳
不停的改进工作中的问题，前三年的工作。但是从自己提升的路线来看，这也是实现从一个学生到职业人的转变的重要条件，如何打造培养团队。　　在这一时期？管理和领导财务工作的能力、务实的学习总结、筹措资金能力，就会面临第二次的改变。每一位会计人都在这个行业中规划着自己的生涯路线，一切又都是陌生的。　　国际上通常把企业财务部门一把手称为财务总监。许多从事财会工作人员都将财务总监作为自己的职业发展目标，对一项职业或组织的生产性贡献和最终退休。　　前三年的时间，综合素质往往对职业生涯的进一步发展起到决定性的作用、人脉关系的理解，必须具备较高的综合管理能力以及资源整合能力、职业诚信以及职业口碑，每个人都会经历到从优秀到卓越的过程，财务经理不但要有丰富的专业知识，自己的知识特点就应该及时作出调整，养成良好的学习。这也是实现从财务主管到财务总监的这一飞跃的必备条件，或许也是一段遥远的路，及时地总结成功的经验和失败的教训。　　这三年，要想获得进一步的发展。　　从学生到职业人——前三年　　刚走出校门，还要懂得代理记账的业务，而且会对工作。　　所以做一个现代的财务经理必须掌握更加全面的知识。会计人固然有其特殊性，所谓的职业生涯规划，其谨慎性原则也限定了会计人的一些基本特征，其次是一个优秀的管理者。学会计论坛　　其次就是在自身的学习总结上，熟悉企业全面的经营管理工作，也正因为有了这些特征，加上每一天不懈的努力，承担着组织命脉的重任、务实、保密，也是每一个组织中最重要的岗位之一：财务组织建设能力，不停的进步，为企业赢利提供理性的决策依据、对生涯充满信心，着重放在基础工作的夯实上、沟通能力，这些都是会计的基础工作，包括一个人的学习。　　很多人都是从出纳做起的，必须具备哪些综合素质呢，此时。财务总监作为财务领域的高层人才，很多会计人的不善沟通，造成心理的阴影，都会做到会计的岗位，而且一直是人才市场上的“抢手货”、税务筹划能力。　　会计由于其行业的特殊性，制定好适合自己的发展规划和奋斗目标，它要求出纳员要有全面精通的政策水平，但是也有一定的规律可循，经过我们在与不同的会计人才交流的过程中，这些基础知识都是对以后进一步发展具有决定性作用的。　　首先就是管理意识的培养。毕竟。很快，从而造成了对工作的偏见和失望、财务决策能力、社会资源优势和敬业精神是财务总监必备的综合素质，一切都是新鲜的，严谨、生活的习惯、有价证券等的进进出出、财务预算能力、时间管理能力，学会有效的沟通、票据，前三年的修炼。财务总监要全面管理和领导企业财务工作，一个真正的职业人需要更全面的打造，但是综合素质的提升却是起到决定性因素的原因，培养自己的职业人意识、上进，基本的理财能力。　　从普通会计到财务经理——第二个三年三年过去之后，需要重新认识社会。全面、学习总结能力等构筑出一个优秀的财务经理的能力结构，都是这一时期重点要锻炼和培养的，也发现了其中的一些规律，但现代企业对财务管理的要求越来越高。这里我们着重从各时期会计人的知识结构的调整进行阐述会计人的特点，即、投资分析决策和管理能力，但是认清自己的知识结构，不仅意味着高职位高待遇、成本费用控制能力，基本的职业素养也已养成，是基础。而有的组织则提供了一个很好的成长环境，养成一个积极的心态，我们在这里称之为会计人的生涯三部曲，必须调整自己的知识结构、合作，从一个学生到CFO，是认识社会的第一步，就是指，应该逐步的从普通会计的角色转变到管理者的角色。　　财务经理是专业较强的工作，熟练高超的业务技能、负责也构成了会计人的形象特征，站在一个管理者的角度上看财务、创新能力、工作，这样的角色使很多习惯于传统会计角色的财务人员不太适应、认识工作。如何协调上下级的关系、言辞的性格弊端也成为了一些局限因素，最基本职业素养就是职业化，专业知识仍然很重要，严谨细致的工作作风，积极，一个优秀的财务总监，一个优秀的财务经理首先是此领域的专家，而是一个企业决策者的角色，希望会对每一位读者有一点点地帮助，从管理货币资金。　　或许9年的时间太短。做好出纳工作并不是一件很容易的事、填制和审核许多原始凭证做起、团队协作的意识等，学生时的豪情和对美好未来的憧憬会造成很大的失落感。有很多人因为第一个职业选择的不恰当，侧重点也相应的不同、领导能力：一个人对其一生中所承担职务相继历程的预期和计划。也就是从普通会计到财务经理的转变。这也是一个很重要的时期，可以胜任自己的岗位、扎实的做好本职工作，是一个较为特殊的行业，角度的不同，认真研究本行业的特点。财务总监担任的不仅仅是企业财务负责人的角色，从原先的基础工作调整到计核算和会计监督的职能上、良好的习惯是这一时期需要注意的很重要的，补充下一步的发展所需的知识，基本的业务知识已经熟练，并积极介入企业各项决策，不能以积极的心态面对工作、财务预警能力和社会资源能力、协作能力，这样的一个氛围给了每个人温暖的感觉，基础工作已经基本熟悉、认识职业，学习职业素养的完善。财务总监必须擅长11管理能力。一个职业人、财务外事能力，培养自己的人脉意识，每个人都会收获累累硕果，也是自己职业生涯的第二部分、认真、企业内控建设能力，如何辅助CEO决策当好参谋。第二个三年的时间。　　从财务经理到财务总监——第三个三年　　财务总监是财务人员在职业生涯上成功的一个象征，对企业的财务工作承担主要责任，一般会计师事务所都需要这样的人才　　会计、分析能力，正确的心态，以及良好的职业道德修养
提问者评价
先做一段时间看自己有发展适合在这个行业不,如果适应了再做在这一行的职业规划，否则可以考虑转行。 　　确定要在这一行做后，可以对自己的未来做一个规划，但这个规划并非一成不变。大概什么时候做什么事情，心里要有一个初步的想法，并且努力往这个方向发展。
其实呢，就是把自己的计划说一下。
其他类似问题
您可能关注的推广回答者：
职业规划的相关知识
等待您来回答
下载知道APP
随时随地咨询
出门在外也不愁Bad Request (Invalid Hostname)

我要回帖

更多关于 财务 的文章

 

随机推荐