东软集团软件实力强吗公司怎么样 一家IT企业的综合评价？

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2023-11-03 13:15 标签： 东软集团软件实力强吗
在挂出没有一丝道歉态度全程甩锅的声明之后，东软集团（600718）被成都人民骂了个底朝天。不即便如此，此次东软集团并未冲上热搜。消失的热搜9月4日，新浪热搜上已经见不到东软或者东软集团了，即便是9月3日东软集团的甩锅网络问题声明被骂的体无完肤，还创下东软集团公众号可能首个十万加的阅读量。微博显示，9月4日15点50分，其第一个热搜为宁波停课。具体点开来看，其今日阅读2551万，今日讨论1451。而我们点开#东软#话题来看，今日阅读还有9511.6万，今日讨论也达到1.3万。然而，按照新浪的热搜排名，东软不仅达不到第一，都已经从热搜上消失了。不过，即便从热搜榜消失，也不妨碍成都人民继续骂他。成都巨响是目前在热搜榜上的第十位，点开之后，除了官方回应解释外，众多网友纷纷表示这巨响就是东软甩锅的声音。与此同时，在9月4日早间的核酸中，也有成都网友再次表示，东软系统又崩了。网友：今天早上14个区人多区县用回了省上老系统，然后一直很丝滑，9个人少的区县还是用东软一样卡顿，今天同样的网络。充分证明不是网络的锅，昨天声明摔锅给网络，四川通信局马上发声明说网络运行良好，软件有问题道歉就可以啦，我们也不会骂，但是就是不承认。咋会不挨骂嘛。还有作为志愿者的网友，实际对比了成都次轮核酸老系统和东软系统之间的差别，发现东软集团的核算系统，多处流程十分繁琐且均要求手动。除开新浪微博热搜，无论是在微信指数，还是百度搜索上，东软的热度仍然非常高。东软集团到底是何来头？参与多项政府数据工程 医疗健康及社会保障毛利润最高东软集团官网显示，其成立于1991年，是中国第一家上市软件公司，目前覆盖智慧城市、医疗健康、智能汽车互联、企业数字化转型、国际软件服务等众多领域，有2万员工，参与了多个政府建设项目。目前，东软集团第一大股东是大连东软控股公司，持股14.02%。第二大股东是东北大学科技产业集团，持股7%。第三大股东是阿尔派电子公司，持股6.33%，第四大股东杨光，持股2.64%，第五大股东阿尔派株式会社持股1.61%，日本阿尔派株式会社合计持股7.94%，为合计持股第二大股东。截止9月4日，东软集团A股市值135.5亿，股价10.91元/股，2022年半年报数据，实现营业收入33.83亿元，同比增长5.36%，实现净利润8302.92万元，业绩同比增长13.93%。从细分项目来看，医疗健康及社会保障为其第三大收入来源，2022年上半年营业收入为5.54亿元，毛利率则达到了47.89%，为其毛利率最高的收入来源。校企打底日资入股起家 首家上市软件企业而回顾东软集团的发家史，最初的最大股东并不是东软控股。公开资料显示，东软集团最初名叫沈阳东大阿尔派软件股份有限公司。公司前身是东北大学下属的两家公司：沈阳东大开放软件系统股份有限公司和沈阳东大阿尔派软件有限公司。前者成立于1991年4月，是沈阳市南湖科技开发区最早进行股份制试点的高科技企业；后者于1991年6月由东北大学软件中心与日本阿尔派株式会社合资成立。东大阿派公司在1996年上市时发起人为：东北大学软件中心、日本阿尔派株式会社、建行沈阳市信托投资股份有限公司、沈阳市资产经营有限公司（代表国家持有股份）。设立时公司名称为：“沈阳东大阿尔派软件股份有限公司”，注册资金3000万元。而让阿尔派入股就不得不提及刘积仁，他是目前东软集团的创立者和灵魂人物。刘积仁，1955年8月出生，辽宁丹东人，1976年-1983年在东北工学院应用计算机专业读了四年本科、三年硕士。后由老师推荐，1986年到美国国家标准局继续攻读博士，成为中国首个计算机应用博士。1987年回国以后，刘积仁历任东北工学院计算机系讲师、教研室主任、教授、软件研究中心主任。在成为教授的那一年，刘积仁只有33岁，是当时中国最年轻的教授。1988年初，在导师李华天教授的鼓励与支持下，东北工学院（1993年更名为东北大学）教授刘积仁博士与两名青年教师以3万元科研经费、3台286计算机创建了“计算机网络工程研究室”。一个偶然的机会，日本阿尔派株式会社和东北大学推进产学研合作，身为计算机网络与工程研究室主任的刘积仁便以实验室为全部出资，与日方合资成立沈阳东工阿尔派音软件研究所，并创立东北工学院开放软件系统开发公司，主要做除日本阿尔派之外的客户项目。这两家企业共同构成东软集团的前身。1993年，在《公司法》和《股票发行与交易管理暂行条例》相继出台的政策机遇，刘积仁力促东大阿尔派和东大软件合并，并通过股份制改造，吸收外部资本，形成一个混合所有制的新东软。业绩快速攀升直接促成东软在1996年6月上交所成功敲钟，顶着“A股第一家上市软件公司”的桂冠，募集资金1亿元。刘积仁的资本版图此后，刘积仁带领东软进行了多次转型升级：1997年至2000年的“数字圈地”；2001年至2008年间，加速全球化，大规模拓展外包业务，海外市场收入占比从0提升到33.25%；2009年-2010年，以顾客为导向，从B2B切换为B2C，全面进军健康管理领域；2011年开始，从以人力规模为基础的增长转向知识资本驱动的增长，从以技术为中心的商业模式转向客户价值为中心的商业模式。据天眼查显示，刘积仁担任法定代表人的企业为38家，实际控制企业达到87家，涉及金融、制造、地产、租赁和商务服务等诸多行业。在资本市场上，除了东软集团以外，2020年9月，东软教育（9616）在香港联交所挂牌，募资净额近8亿港元。2021年，东软教育总营收同比增长24.4%至14.44亿元，净利润同比增长282.81%至2.84亿元。2021年5月，东软医疗和东软熙康预计赴港上市，在失效后，东软熙康在2022年2月递交了再次申请，东软医疗在2022年9月1日递交了第三次上市申请。东软旗下国内最大医院ERP软件供应商望海康信也处于上市辅导中。此外，2015年10月诞生，致力于提供下一代汽车平台与关键技术的东软睿驰，2021年10月完成合计6.5亿元的首笔融资，投资结束后，将不再纳入东软集团合并财务报表范围。对于东软睿驰是否也有上市计划，东软集团曾经回复投资者称会根据集团整体发展和睿驰发展的需要，选择适合的发展路线。至2022年，已经发展成为控制东软集团、东软教育（9616），并成功分拆东软医疗、东软熙康、望海康信准备科创板上市的控股集团。刘积仁的资本版图越来越大。
东软人还行，一般问一下还是都肯帮忙，这也就是唯一的好处，东软整体感觉是能不选择就尽量别来。如果你是新人玩一下可以，但是久了你出去面试你就是还不如刚培训班出来的。因为与社会完全脱节了。东软的前端页面是简化过得，所以你学不学过js没多大作用，东软的框架是用的是自己的框架叫做unieap.这个框架只有东软在用，别的公司你不会用到，东软有个最大的特点就是经常招聘从公司离职的人，而且这些离职的人很多都只能回来，因为自己的在东软学的东西出去没多少用。有很多干了四五年离职的人，兜兜圈圈走了一遭，最后还是只能回东软，因为东软出去的人比刚从培训班出来的好不了多少。而东软的开除率是比较高的，主要是你会的东西在东软没多少用，而且东软是一个讲究业务，不讲究技术的地方。在东软没人在乎技术。而最让人头痛的是东软的业务，没有一些说明书，完全是靠甲方的领导想怎么玩就马上改。很多人去了一圈呆了五六个月，被开除的时候还是完全懵逼状态。

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