第1篇：会计师事务所面试问题汇总集锦

1?…不同意权威领导意见，你该怎么处理？

2?…收到反馈后，你要怎样做才能更有利于未来？

3?…在校或工作期间曾经做过帮助他人建立热情的事。

4?…时间限制，但却有超出预期的效果。

6?…和同事意见不一。

7?…对于不易相处的团队成员，你如何解决冲突？

8?…在校或工作期间在个人生活上曾做出的牺牲。

9?…展示你的领导才能。

10?…寻求一种拓宽你的视野和改变你对一个决定初始意见的附加信息。

11?…即使是一个很难激励的团队的一部分，你也成功的达成任务。

12?…运用言谈、倾听，超额完成某个工作或项目。

13?…在某个特定的主题上做出的明智决定。

14?…曾带领的一个团队。

15?…为实现目标，在谈判中调整谈判立场。

16?…得到超出预期的东西，但不是你要求的。

17?…客户与团队成员冲突，紧张气氛扩散，原因是什么，你是怎们处理的？

18?…失败的经历，你从中学到了什么。

19?…从一开始前景看起来就高不可攀时你还努力克服的事件。

20?…同时管理多个项目。

21?…用你的沟通技巧，解决工作中的问题。

22?…与风格截然不同的同事，你是如何一起工作？

23?…解决了一个重大的问题。

24?…在这五年里，你是怎么看待自己的？

25?…你以前的主管是如何形容你的？

26?…除了简历中提到的以外，你还有什么要分享的？

27?…是什么激励你努力工作，并实现目标？

28?…从大学到现在，你最大的遗憾是什么？

29?…你的缺点是什么？

30?…你最大的弱点是什么，你如何尝试和发展自己在该领域的改善？

31?…你最自豪的三件事是什么？

32?…对于公司你会有什么独有的特质？

33?…你与我们考虑的其他几个候选人的区别是什么？

34?…谁是你的偶像？

35?…是什么让你想要和我们一起工作？

36?…告诉我们你对我们公司的了解。

37?…描述下你理想的雇主。

38?…你想找什么样的企业文化？

39?…你最感兴趣的是什么领域的会计（税务、取*、审计等）？为什么？

40?…怎样理解旺季时间和承担的责任？

41?…是什么使你决定学习会计？

42?…什么是你最喜欢的会计课程，为什么？

43?…是什么促使你想成为会计师？

44?…你以往的工作为你准备好了在会计师事务所的一个入门级的职位吗？

45?…了解会计师事务所是做什么的吗？

46?…如何将我们的工作融入到你的整个职业生涯的目标中？

47?…加入我们，你希望实现哪些职业生涯发展？

48?…你的excel技能和会计软件的知识如何？

49?…你为什么选择做一名会计？

第2篇：会计师事务所面试问题回答

会计人在面试中会遇到这样或那样的问题，那么如何巧妙的回答面试官提出的问题呢？给自己创造机会让面试官刮目相看的机会，一击制胜！小编就为大家带来了会计师事务所面试问题回答，会计小伙伴们快来学学吧！

这个问题通常是一个面试的开始的第一个问题，要额外的小心不要滔滔不绝。尽可能的让你的回答在一分钟，最多2分钟的时间内结束。你的回答应该包含以下4个主题：早期生活，教育背景，工作背景以及最近的工作经验。要着重强调最后的那个主题。要牢记这个问题通常是一个热身的问题，不要把你的最重要的观点浪费在这个问题上。

2、你对我们公司有什么样的了解？

你必须能够谈论关于这个公司的产品，服务，收入，业界声望，形象，目标，存在的问题，管理风格，职工，历史和企业文化等问题。但是不要表现出你对这个公司的一切都了如指掌。让你的回答能够体现出你对该公司做了一些研究，但是不要让面试官被你打败（overwhelm），并表现出你希望能够了解关于公司更多的情况。

你可以用这样的态度来开始回答问题：“在我的寻找工作的过程中，我调查研究了很多公司，出于如下的理由，贵公司是我感兴趣的公司之一：”。

用一个积极的态度来回答这个问题，不要这样说：“每个人都告诉我这个公司处于困境中，有各种样的麻烦，这就是我来这儿的原因”，即是那的确是你在这儿的理由。

3、为什么你希望来我们公司工作？

最糟糕的*就是“因为我喜欢人”。要是你喜欢的是动物，那你去哪工作呢？在这个问题的回答上，并且贯穿整个面试的过程中，一个优秀的*总是来自于你所作的调查研究，这样的话你可以从公司的需要那个方面来回答。你可能说你的研究表明这个公司所做的工作正是你说希望参与的，并且他们做这个工作的方式极大的吸引了你。例如，如果这个公司由于强大的管理而著称，纳闷你的*可以提到这个事实，并表示你希望成为这个小组的一员。如果这个公司着重强调研发，那么就强调你希望创造你的事物，而你知道这个公司非常鼓励这样的行为。如果这个公司强调经济控制，你的*就应该包含对数字的热爱。

如果你觉得你必须捏造一个*，例如如果这个公司强调研发，但是你觉得你必须提到这一点而实际上你对这根本不感兴趣，那么你可能根本不应该参加这个面试，因为你可能根本不会考虑在这个公司工作。

你的之前的准备必须包括对这个公司做详尽的了解，来避免到一个你无法发挥才干或者根本不想去的公司面试。大多数人都不擅长说谎，所以在面试中欺瞒面试官是一件很困难的事情。即使你成功的做到了这一点，你所获得的也只是一个你不想参加的工作

4、你可以为我们完成哪些其他人做不到的事情？

这个问题上，你有权利或者是义务来自吹自擂。谈论一些你完成工作的记录，提到你简历中的独特之处，或者列出你职业生涯中的成就。告诉别人，你的技能和兴趣在获取这些结果的过程中发挥了很大的作用，并使得你很有价值。提到你能够合理的安排工作优先顺序，找出问题，并利用你的经验和精力来解决问题。

5、你觉得这个职位最吸引你的地方是什么？最不吸引你的地方又是什么？

列出3到4个这个工作吸引人的方面，然后提出一个简单的不重要的不吸引人的问题。

6、为什么我们应该雇佣你？

参见问题4，考虑你的能力，你的工作经历和你的干劲。

7、你希望在工作中能够获得什么？

让你的*来源与这个公式提供的机会。谈论你希望能够大展身手并获取认可的要求。让你的*基于工作机会而不是个人的要求

8、谈论一下你对你应聘的这个职位的定义。

你的*应该简短并且是基于工作要求的。考虑这个工作的责任和义务。在你回答问题之前确定你真正的了解这个职位所涉及的方方面面。如果你不确定，就去问面试官，他可能会帮你回答这个问题。

第3篇：应聘会计面试问题汇总

1，会计的6大基本要素是什么?

2，会计的3大报表是什么?

3，权益*支出与资本*支出的差异是什么?

3，固定资产折旧采用的方法有哪些?

4，固定资产账面价值在什么情况下会出现负值?

5，新会计准则*后，对企业的影响有哪些?

6，企业所得税的改革对国内企业的影响是什么?

7，企业应该如何面对金融危机?

8，面对金融风暴，作为一名管理人员，集体减薪和裁员你会选择哪一个?

9，市场前景，加薪和升职，你更重视哪一个?

10，账务核算系统有哪几种?

11，对于成本控制你怎么看待?

12，费用与支出的区别是什么?

13，面对新人排挤问题，你怎么看待和解决?

15，怎么理解“坐支”?你认为坐支合理吗?

16，用友和金蝶软件，你更倾向于那一款?

17，你认为自己比和你同届毕业的毕业生优在哪里?

18，你认为会计理论知识重要还是实践重要?

公司举办社会体育活动，既有报名费收入，也拉来赞助费，还会给获奖参赛者颁发奖励，那么会有哪些涉税问题？怎么开票？怎么做会计分录呢？小编在共享会计师 “一对一清单”栏目里找到会计师吕丽女士回答的一个相关问答案例，分享给大家供借鉴参考。

我公司是一般纳税人，举办了一场体育健美操比赛，每组（都是几个人组成的）收取500元报名费。报名费是直接汇到公司对公帐户的，共报名1000组，收到50万元报名费，另外拉了广告赞助费50万元。我公司收取了20万元的管理费，剩下80万元按照名次分发下去（第一名20万元、 第二名10万元，取前50名 ），发奖金和收报名费都没有对应的票据。请问我公司要交哪些税费？要为获奖者代扣代缴个人所得税吗？收取的广告赞助费用要怎么开票呢？文化建设费要怎么交？具体怎么做分录？

中级会计师吕丽女士回答道：

你好！这项活动需要缴纳增值税、企业所得税、代扣个税、文化事业建设费（如适用）、附加税、水利建设基金等，并且如果贵公司属于生活性允许生活性服务业纳税人按照，当期可抵扣进项税额加计15%，抵减应纳税额。

如果是以赞助费挂名的，给对方提供了广告宣传等，则是发生了应税行为，是属于有偿收入，需要缴纳增值税。在中华人民共和国境内销售货物或者加工、修理修配劳务(以下简称劳务)，销售服务、无形资产、不动产以及进口货物的单位和个人，为增值税的纳税人，应当依照本条例缴纳增值税。

你公司因为举办体育活动而取得的赞助费和报名费，这是属于增值税应税行为，需要缴纳增值税的。如果只是单纯的赞助费，没有为对方宣传也就是没有发生应税销售行为，则是属于无偿取得，是不属于增值税应税范围的，不需要缴纳增值税，那么只征报名费增值税并开具发票。

销售额为纳税人发生应税销售行为收取的全部价款和价外费用（100万/1.06）--按生活服务-文化体育服务-体育服务费开具发票。

企业在境内发生的支出项目不属于应税项目的，如果对方是单位，以对方开具的发票以外的其他外部凭证作为税前扣除凭证；如果对方是个人，以内部凭证作为税前扣除凭证。也就是说你公司按名次颁发支出的80万元奖金没有发票可以按内部凭证计入成本费用，作为所得税前扣除。

公司在发放奖金时需要代扣代缴个税，赛事奖金属于“偶然所得”征收个人所得税，税率20%。

在中华人民共和国境内提供广告服务的广告媒介单位和户外广告经营单位、提供娱乐服务的单位和个人为文化事业建设费的缴纳义务人。没有提供广告服务（如果未给赞助方宣传），不涉及文化事业建设费。

缴纳文化事业建设费的单位（以下简称缴纳义务人）应按照提供广告服务取得的计费销售额和3％的费率计算应缴费额，计算公式： 应缴费额＝计费销售额×3%。

计费销售额为缴纳义务人提供广告服务取得的全部含税价款和价外费用，减除支付给其他广告公司或广告发布者的含税广告发布费后的余额。

如果为对方进行了宣传，公司需要按不含税的赞助费收入额缴纳文化事业建设费50/1.06×3%。

5.附加税、水利建设基金等

附加税按实际缴纳的增值税缴纳计算，具体按企业注册所在地区划分税率，水利建设基金同样。

视企业情况，根据您的描述未说明企业是从事什么行业的不知，是否本身就是从事文化教育体育方面的还是一般企业涉税处理都一样，分录处理有些不同。

贷：主营业务收入/其他业务收入

贷：主营业务收入/其他业务收入

如果是纯赞助不含宣传对方：

贷：营业外收入 50万

具体看你公司是从事什么行业的：

借：主营业务成本/其他业务成本/劳务费 80万

贷：应交税费-个人所得税

借：应交税费-个人所得税

上述会计师吕丽的回答仅代表个人观点。

小编：吕丽会计师的回答比较认真，考虑周到，点赞！

原创：共享会计师，专注于财税问题咨询解答。