让职工离职参与经营是否合法

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我曾是┅上海公司的员工及原公司规定员工离开公司必须转让其所持公司股份，如果自由转让不成功以该员工提出辞职日起半年前所有者权益的九折以现金方式暂收购，但目前我已离开工公司但公司以各种理由拒不支付。请教诸位大律师公司的上述离职员工股份转让规定，是否符合公司法如果符合公司法我给如何解决此问题。解答分析对于股东之间的并无限制而对公司收购其股份却有严格的限制。你所述的情况往往适用于所谓"技术股"、"干股"等职工持股非常普遍。我认为如果约定由其他股东收购应无法律障碍，如果由公司收购则程序比较复杂。

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杨真律师，中国人民大学法学硕士华东政法大学劳动与社会保障专业学士，曾在君合律师事务所上海分所实习现任江苏吾索律师事务所专职律师。杨真律师擅长处理各类房地产纠纷案件及劳动争议案件担任多家企业的商业地产专项法律顾问以及劳动法专项法律顾问。承办无锡市新吴区某涉案标的较大的房屋租赁合同纠纷案件并协助各很多知名的企业处理劳动法方面的问题。杨真律师基本功扎实对于买卖合同、民间借贷、工伤、建设工程、刑事案件、婚姻家庭、公司业务等也均具备较高的执业技能，目前也担任数家企业嘚常年法律顾问在非诉讼领域，杨真律师较为擅长私募基金、资产管理及互联网金融业务也熟悉公司并购等业务，杨真律师曾参与承辦无锡某大型投资集团的资产管理相关业务同时担任某文化发展公司的监事。杨真律师能以英语为工作语言具有高级口译证书。

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