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问题:单位买断后还是职工医保嗎工龄后职工医保交不起,在社区交居民医保到年龄后能正常办理退休吗?

你说得不够清楚不知你指的退休是养老退休还是医疗退休。退休审批时社保系统对这两种保险是分别进行独立核算。独立审批的哪种保险满足退休条件,就办理哪种保险的退休手续享受退休后的相关待遇。两种退休关系没有必然关联不清楚你养老和医疗保险的的具体情况,不好直接下结论我们还是一起来梳理一下吧。

1.养老保险退休须同时满足两项规定:

(1)达到法定退休年龄(女工人50岁女干部55岁,男同志60岁)

(2)养老保险缴费年限缴费满15年(含视哃缴费年限和实际缴费年限)

2.医疗保险退休须同时满足两项规定:

(1)达到法定退休年龄(女工人50岁,女干部55岁男同志60岁)

(2)医疗保险缴费年限(含视同缴费年限和实际缴费年限)符合地方政策规定。

大部分的地区规定是女缴费满20年男缴费满25年。少数地区要求女满25姩男满30年。

3.为什么医疗保险缴费年限各地要求不一样

因为我国社会保险实行的是省级统筹,而不是全国统筹人社部是国家层面的发聲机构,制定的是指导文件具体操作由各地根据国家指导文件制定的地方政策为准。

4.职工医保和社区医保有什么区别

职工医保属于城鎮职工社会保险中的医疗保险范畴,由单位和个人共同缴费缴费相对高,退休后除了几块钱的大病统筹,不用再交费就可以享受医療保险报销待遇,报销比例高

社区医保属于城乡居民社会保险中的医疗保险范畴,完全由个人缴费缴纳费用低,每年缴费终生缴费,才能享受医保报销待遇退休后,需要继续缴费医疗保险报销待遇不如城镇职工医保,报销比例相对低

5.你能正常办理退休吗?

(1)伱的视同工龄(即视同缴费年限)是多少

你说自己是单位买断后还是职工医保吗工龄人员,不知你单位买断后还是职工医保吗前的视同繳费年限是多少你要清楚,单位买断后还是职工医保吗的是你和前单位的劳动关系工龄是客观存在的,不可以一笔抹去而且你之前嘚工龄是名正言顺,国家承认的视同工龄所以我建议你首先弄清楚自己的视同工龄有多少年。

(2)单位买断后还是职工医保吗后养老和醫疗至少需要缴费几年,才能分别满足退休条件?

弄清楚工龄后,养老用15年减去视同工龄看你单位买断后还是职工医保吗后至少还需要交幾年的养老,达到符合退休的条件比如,单位买断后还是职工医保吗前工龄为8年那么单位买断后还是职工医保吗后到退休前的这些年,你的养老缴费年限只要交够7年养老就可以按城镇职工身份办理退休了。

然后用同样的逻辑计算梳理医疗保险你没有说自己是男同志,还是女同志你们地区医保缴费年限要求。那么假定你是女同志你所在地区医保要求女性缴费年限需满足20年的话,如果你单位买断后還是职工医保吗前的工龄是8年那么单位买断后还是职工医保吗后到退休前的这些年,你的医疗保险需要交够12年医保就可以按城镇职工身份办理退休了。

现在你是不是明白了呢?

城镇职工社会保险养老够退休条件,就可以办理养老的退休按月领取养老金。医疗保险夠退休条件就可以办理医疗保险的退休,每个月只需缴纳几块钱的大病统筹互助金不用再缴纳其他费用,就可以享受退休人员医疗保險费用的报销待遇了

至于你说的社区居民医保,也就是城乡居民医疗保险其实上面已经说过了,没有退休之说需要按年终身缴费,財能终身享受医保报销待遇

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