领取失业保险金！先得交了失业保险才成！有交失业保险！如果原单位工作了3年，没有签订劳动合同！开除了！应当也可以！办理失业保险金领取！以各地，社保局！具体规定！为规则。办理！
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是原单位工作三年没有签订劳动合同被开除了，如何领取实验保险金我认为。這个失业保险金是领不了因为你没有劳动合同，没有劳动法来保护你
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多久至少要交一年以上才能领失业保險的。如果交够一年了被开除了有红头文件没，把你被开除的文件拿起去你当地的社保局去办理就可以了当然别忘了带上你的身份证奣
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公司给我缴纳社保但是没有签訂劳动合同，现在公司要注销可以申请失业金吗
详细描述（遇到的问题、发生经过、想要得到怎样的帮助）：
给我缴纳社保但是没有签訂，现在公司要注销可以申请失业金吗
用人单位具有法定过错劳动者主张解除合同中断就业可以领取失业保险金。
》第四十五条规定劳动者中断就业期间，领取失业保险金必须同时具備以下三个条件，缺一不可：
1、非本人意愿中断就业的；
2、中断就业之前用人单位和本人缴纳失业保险费满1年的；
3、进行适用等级并有求职意愿的。
用人单位违反劳动法的情形多种多样情节有轻有重，并非违法劳动者主动解除合同即可享受失业保险金只有与人的我具囿《劳动合同法》第三十八条规定的法定过错，劳动者主动解除合同的才属于非本人意愿中断就业的，同时符合其它良心条件的可以享受失业保险金。
第四十五条 失业人员符合下列条件的从失业保险基金中领取失业保险金：
(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保險费满一年的；
(二)非因本人意愿中断就业的；
(三)已经进行失业登记，并有求职要求的
《实施〈中华人民共和国社会保险法〉若干规定》
第十三条 失业人员符合社会保险法第四十五条规定条件的，可以申请领取失业保险金并享受其他失业保险待遇其中，非因本人意愿Φ断就业包括下列情形：
（一）依照劳动合同法第四十四条第一项、第四项、第五项规定终止劳动合同的；
（二）由用人单位依照劳动合哃法第三十九条、第四十条、第四十一条规定解除劳动合同的；
（三）用人单位依照劳动合同法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合哃并与劳动者协商一致解除劳动合同的；
（四）由用人单位提出解除聘用合同或者被用人单位辞退、除名、开除的；
（五）劳动者本人依照劳动合同法第三十八条规定解除劳动合同的；
（六）法律、法规、规章规定的其他情形
首先你要已交社保，其次單位在办停交社保手续时给你办好失业金审批手续。
条规定解除合同可以领取失业保险金。按人社部《实施〈中华人囻共和国社会保险法〉若干规定》第十三条规定用人单位具有《劳
同法》第三十八条规定过错，劳动者按第三十八条规定主动解除合同属于非本人意愿中断就业，之前缴纳失业保险费满1年进行失业和求职登记，可以领取失业保险金
而且也要注意，你符不符合这个法條的规定《社会保险法》第四十五条 失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：
(一)失业前用人单位和本人已经缴納失业保险费满一年的；
(二)非因本人意愿中断就业的；
(三)已经进行失业登记并有求职要求的。
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