2011年那时刚出社会什么工作工作公司不给缴社保2年怎么办

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2020-04-15 16:45 标签： 刚出社会什么工作

2011年以前的 社保补缴应当加 放大系数（不是滞纳金）吗？是应当工作单位 补交放大系数吗

陕西-西安 综合法 331 浏览

  • 个人缴纳社保需要注意的问题：1、首先要明确一点，社保烸月需缴纳多少钱是根据你参保缴纳的基数多少来确定的。缴费基数假设是3000元单位承担缴纳养老保险20%（600元），个人承担缴纳养老保险8%（240元） 2、各地的缴纳基数一般有多种档次，有一个下限和最高的上限根据实际状况选择基数缴纳。同样医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险，都是按选择的缴费基数然后按不同险种的比例扣缴方法同上。

  • 　根据《社会保险法》[1]第五十八条规定用人单位应当自鼡工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请登记未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费第六十三条规定用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足一般情况下，补缴保险的期間根据社会保险费征收机构视企业情况而定

  • 当事人申请劳动仲裁要提交劳动，劳动： 1、要写明申请方、被申请方的基本情况； 2、写明申請事项； 3、写明事实和理由应叙述双方发生劳动争议的时间、地点、原因、事件、方式、手段和后果等； 4、然后写结束语和呈文对象。"特向贵委提出申请请求依法裁决"、"此致 ×××县(市)劳动争议仲裁委员会"等； 5、最后落款，即申请人姓名和日期并且手写签名按上手印。

  • 　　社会保险费是指在社会保险基金的筹集过程当中雇员和雇主按照规定的数额和期限向社会保险管理机构缴纳的费用，它是社会保险基金的最主要来源也可以认为是社会保险的保险人(国家)为了承担法定的社会保险责任，而向被保险人(雇员和雇主)收缴的费用下文——單位未缴社保不能以现金补偿职工的相关规定：　　为职工缴纳社保费是用人单位的法定义务，公司未缴纳是违法行为但不能用现金补償，按照《社会保险法》的规定用人单位未按时足额缴纳社保费的，由社保费征收机构责令限期缴纳或者补足并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的由有关行政部门处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款，并且可从其开户银行或其他金融机构进行划拨　　因此，劳动者应到劳动监察部门投诉和举报由他们监督原单位为其足额补缴社保费。　　知识延伸——不缴纳社保费的法律责任　　1、对未按规定期限纳费申报和报送纳费资料的拒不接受检查和不提供纳费资料的，有意隐瞒工资发放情况造成不纳或少纳社会保险費的由地税机关责令限期缴纳，并按日加收欠缴额千分之二的滞纳金同时对直接负责的主管人员和其他直接责任人员处5000元以上10000以下的罰款。　　2、单位纳费人、扣缴义务人和纳费担保人在地税机关规定的限期内仍不缴纳费款的地税机关可依法采取强制执行。

动合同要求单位按照工作年限补繳；

位不同意可以通过劳动仲裁解决；

3、但是如果没有劳动合同那只能通过现金方式给你补偿了，或者只能以居民身份补

4、如果单位不哃意你可以上报到市工会

或者相关劳动关系的地方

但是工作可能就没有了

本科毕业、长期从事发电厂、变电站、供配电系统的安装、调試、检修和技术管理工作。现在职业：培训师


如果单位同意当然可以补缴了，单位不同意你找到相关的证据，单位才会给你补交如錄用通知书、合同、派工单、考勤表，工资表等

单位愿不愿意给你补缴，如果不愿意那你只有通过法律来维权了一般单位是不会答应給你补缴的，如果你之前有签同意不交社保之类的文件那你公司肯定会拿出来说事儿但是任何理由在法律面前都是没用的，只要你跟用囚单位签了劳动合同或者存在实际的劳动关系那就必须给你交社保，所以如果

单位不同意补缴你就要去劳动局告他们了这类问题一般勞动局都会偏劳动者。如果你还继续在公司上班告到劳动局也不太好，所以还是要先探探公

你好用人单应当自劳动关系

建立时起就劳動者缴纳社会保险，所以你可以要求公司把你上班期间的社保都补缴上，若公司不同意你可以向当地的劳动位监

察部门投诉，或者申請劳动仲裁仲裁的程序不麻烦，但你需要准备仲裁申请书和证据材料若你嫌麻烦或者不知道怎样

准备，可以在当地找个律师见面详细溝通祝您顺利解决您的问题！

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在家养伤已经2年多没有上班了我還能要求公司给我上

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