正式员工调职调薪申请单 单号: 申请日期: 年 月 日 工 号 姓名 部 门 班 组 进司 日期 调薪间距 上次调薪日期: 年 月 日距本次申请调薪期间计 年 月。 申 请 调 薪 原 因 调 升 / 职 主要原洇:□调职不调薪 □调职调薪 □升迁调薪 □不调职调薪 □其它_________ 重要贡献说明: 调降 主要原因:□调职不调薪 □调职调薪 □升迁调薪 □不调職调薪 □其它_________ 重大过失说明: 目前薪资状况 职位 职级 岗位工资 最佳绩效 职位津贴 个人品位补贴 工作餐 其他 合计 建议调薪明细 职位 职级 岗位笁资 最佳绩效 职位津贴 个人品位补贴 工作餐 其他 合计 建议 □调职 □调薪起始日期 年 月 日 调薪幅度 % 最近五次调薪纪录 日期 职位 职级 调前薪資 调后薪资 调薪额度 调幅 调薪原因 % % % % % 总经理 综合管理部 部门负责人 年 月 日 年 月 日 年 月 日 1、流程:部门负责人→人资部编号复核→總经理批准→财务部和人资部备案; 2、计件工资调整申请表另行制定本表不适用。 正式员工调职调薪申请单 单号: 申请日期: 年 月 日 工 号 姓名 部 门 班 组 进司 日期 调薪间距 上次调薪日期: 年 月 日距本次申请调薪期间计 年 月。 申 请 调 薪 原 因 调 升 / 职 主要原因:□调职不调薪 □调職调薪 □升迁调薪 □不调职调薪 □其它_________ 重要贡献说明: 调降 主要原因:□调职不调薪 □调职调薪 □升迁调薪 □不调职调薪 □其它_________ 重大过失說明: 目前薪资状况 职位 职级 岗位工资 最佳绩效 职位津贴 个人品位补贴 工作餐 其他 合计 建议调薪明细 职位 职级 岗位工资 最佳绩效 职位津贴 個人品位补贴 工作餐 其他 合计 建议 □调职 □调薪起始日期 年 月 日 调薪幅度 % 最近五次调薪纪录 日期 职位 职级 调前薪资 调后薪资 调薪额度 调幅 调薪原因 % % % % % 总经理 综合管理部 部门负责人 年 月 日 年 月 日 年 月 日 上海×××××××有限公司 人资部编号 部门负责人填写 人资部填写 簽字栏
调薪申请表 申请日期: 姓名 申 请 囚 资 料 所属部门 现任职务 目前薪资/月 性别 工作年限 调整后职务 调整后薪资/月 入公司日期 级别
工作总结 申请签名: 部门负责人意见: 年 月 日
簽名: 日期: 人力资源室意见:
签名: 日期: 总经理意见:
签名: 日期: 申请人填写资料书写要求工整
申请人填写资料书写要求工整。
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