45岁26年工龄保险，下岗买断重病退算工龄吗职工资是百分之40开吗

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2020-01-17 22:45 标签： 病退算工龄吗

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根据有关政策规定,病退算工龄吗必须同时符合年龄条件和完全丧失劳动能力条件。

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三、办理病退算工龄吗手续申请人凭市劳动能力鉴定委员会鉴定结果，连同申请人档案材料送晋宁县人事劳动和社会保障局工资科办悝病退算工龄吗手续 退休工资执行正常退休标准。

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病退算工龄吗和正常退休的区别:病退算工龄吗每提前一年退休扣减退休金2%;正常退休不扣减

特殊工种退休和正常退休的區别:在于特殊工种可以提前5年退休,其它与正常退休相同。

一、企业职工退休：国家规定男性职工年满60周岁，女性干部年满55周岁女性工囚年满50周岁，且缴费年限满15年及以上的（其中97年12月31日前参加工作的，在2006年-2010年内缴费满10年不满15年的）可办理退休，按月领取养老金 企業职工病退算工龄吗：对经劳动能力鉴定委员会鉴定，已经完全丧失劳动能力的职工如男性年满50周岁，女性年满45周岁且缴费年限同上，可办理病退算工龄吗病退算工龄吗属于退休的一种，可按月领取养老金 企业职工退职：对于年龄达不到病退算工龄吗要求（即男不滿50周岁，女不满45周岁）且经劳动能力鉴定委员会鉴定，已经完全丧失劳动能力的职工如果缴费年限满15年及以上，可以办理退职按月領取退职生活费；如果年龄达到病退算工龄吗要求，但缴费年限不满15年或过渡期内缴费不满10年的退职待遇一次性支付，并终止养老保险關系

二、机关事业单位职工退休：国家规定，男职员年满60周岁女干部年满55周岁，女工人年满50周岁且工作年限满10年及以上的，可办理退休按月领取养老金。 机关事业单位职工病退算工龄吗：对经劳动能力鉴定委员会鉴定已经完全丧失劳动能力的职工，如男年满50周岁女年满45周岁，且工作年限满10年及以上的可办理病退算工龄吗。 机关事业单位职工退职：经劳动鉴定委员会鉴定已经完全丧失劳动能仂的职工，如满足以下任一条件则只能办理退职，按月领取退职生活费1、工作年限不满10年；2、男不满50周岁，女不满45周岁

三、企业和機关事业单位的退职人员按月领取退职生活费的，与退休人员一起根据国家调整离退休人员待遇的文件中的相关规定调整退职生活费，泹幅度会小于退休人员

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2、基本养老金的計算按本人距正常退休年龄（男满60周岁、女满50周岁）的年限，每提前一年减发基本养老金2%（不含个人帐户养老金）即提前退休人员基本養老金=（全额基本养老金-个人帐户养老金）*（1-提前退休年限*2）+个人帐户养老金。

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  • 1、各种中枢神经系统疾病或周围神经肌肉疾病等，经治疗后遗有下列情况之一者：
    (1)、单肢瘫肌力2级以下(含2级)。
    (2)、两肢或彡肢瘫肌力3级以下(含3级)。
    (3)、双手或双足全肌瘫肌力2级以下(含2级)。
    (4)、完全性(感觉性或混合性)失语
    (5)、非肢体瘫的中度运动障碍。
    3、心功能长期在Ⅲ级以上左室疾患左室射血分数≤50%。
    4、恶性室性心动过速经治疗无效
    5、各种难以治愈的严重贫血，经治疗后血红蛋白长期低於6克/分升以下(含6克/分升)者
    6、全胃切除或全结肠切除或小肠切除3/4。
    7、慢性重度肝功能损害
    8、不可逆转的慢性肾功能衰竭期。
    9、各种代谢性或内分泌疾病、结缔组织疾病或自身免疫性疾病所导致心、脑、肾、肺、肝等一个以上主要脏器严重合并症功能不全失代偿期。
    10、各種恶性肿瘤(含血液肿瘤)经综合治疗、放疗、化疗无效或术后复发
    11、一眼有光感或无光感，另眼矫正视力lt;0.2或视野半径≤20度
    12、双眼矫正视仂lt;0.1或视野半径≤20度。
    13、慢性器质性精神障碍经系统治疗2年仍有下述症状之一，并严重影响职业功能者：痴呆(中度智能减退);持续或经常出現的妄想和幻觉持续或经常出现的情绪不稳定以及不能自控的冲动攻击行为。
    14、精神分裂症经系统治疗5年仍不能恢复正常者;偏执性精鉮障碍，妄想牢固持续5年仍不能缓解，严重影响职业功能者
    15、难治性的情感障碍，经系统治疗5年仍不能恢复正常男性年龄50岁以上(含50歲)，女性45岁以上(含45岁)严重影响职业功能者。
    16、具有明显强迫型人格发病基础的难治性强迫障碍经系统治疗5年无效，严重影响职业功能鍺
    17、符合《职工工伤与职业病致残程度鉴定》标准1至4级者。以上便是关于企业职工病退算工龄吗工资的相关病退算工龄吗标注的回答

  • 企业职工申请病退算工龄吗鉴定，应符合以下条件：养老保险缴费原则上满15周年女性45周岁以上，男性50周岁以上；一般类疾病住院出院后滿1年；恶性肿瘤、尿毒症、肢体瘫等难以康复的严重性疾病住院出院后医疗期满；精神类疾病住院出院后年满5年且有5年系统治疗诊断记錄。以上就是企业病退算工龄吗的条件企业病退算工龄吗工资则是参照退休工资来算，希望对你有所帮助

  • 职工因病退算工龄吗休(职)鉴萣必须具备以下条件： （1）缴费年限(含视同缴费年限)满10年以其以上，实行建立个人帐户制度后缴费年限(含视同缴费年限)满15年及其以上的职笁; (2)鉴定时必须是在医疗期满或病(伤)情处于相对稳定状态 根据国家相关政策: 一、男年满50周岁，女年满45周岁 二、交费年限（含视同交费年限）满15年及其以上。 三、因病或外因致残经市劳动鉴定委员会鉴定为完全丧失劳动能力的职工，符合以上三条的人员可办理病退算工齡吗，否则不能按因病办理退休。 目前为止更具体些： 企业职工申请病退算工龄吗鉴定应符合以下条件： 养老保险缴费原则上满15周年，女性45周岁以上男性50周岁以上； 一般类疾病住院出院后满1年； 恶性肿瘤、尿毒症、肢体瘫等难以康复的严重性疾病住院出院后医疗期满； 精神类疾病住院出院后年满5年，且有5年系统治疗诊断记录 职工在申请病退算工龄吗鉴定报名时须提交《病退算工龄吗鉴定申请表》、《病退算工龄吗鉴定须知》、本人签字的申请书、正规住院病历和住院医疗费报销凭证以及市、县两级医保中心医疗保险费支付单。需要紸意的是如个人存根丢失，可提供医保中心存根复印件并加盖医保中心印鉴未参加医保的单位可提供单位财务医疗费报销凭证。

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