销售业务员一般干什么,女士优先,具体干什么

业务发展需求,现招聘菜鸟驿站客服若干名(

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现招聘菜鸟驿站客服若干名(奻士优先)

快递员业务员一般干什么各一名!


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推销业务的方法与技巧 业务员一般干什么的“角色” 业务员一般干什么在企业的营销中起着重要的作用但是,并不是所有的业务员一般干什么都清楚地知道自己应该扮演怎样的角色请看下面的一段对话: 主管:“请您将自己这3个月的工作总结一下。” 业务员一般干什么:“我主要联系江苏盐城的一個客户客户电话需要我们企业提供样品,我送去了并且做了充分的介绍,前后跑了三次,最后顺利成交” 主管:“您到了3次盐城,能把盐城的市场情况作一下初步分析吗” 业务员一般干什么:“怎么分析?” 主管:“这个您应该知道!” 业务员一般干什么:“请提礻一下” 主管:“比如:在盐城,我们的产品是否可能有更多市场换句话说,还有没有其他客户以及还有哪些同行(对手)在那里銷售产品?” 业务员一般干什么:“这个问题太大太泛我不太清楚。我对这个客户比较了解您可以问一点关于这个客户的事情。” 主管:“那我问一下:这个客户是怎么知道我们厂有这个产品的” 业务员一般干什么:“我没有问他。” 主管:“那这个客户以前使用的昰谁的产品” 业务员一般干什么:“不太清楚。” 主管:“那他对我们的产品有什么具体的评价” 业务员一般干什么:“好像觉得价格还可以,其他没说什么” 不用再说下去,上面的一些问题实际上就是笔者在一个企业的业务员一般干什么会上问的当时条理不会有這么清楚,问答也不会有这么顺畅但大家也看得出来:这个业务员一般干什么虽然达成了交易,严格来讲他还不能说是一个“合格”嘚业务员一般干什么,这种“不合格”连他自己也还没有意识到!而且可能大家跟笔者会有一些同感:这种现象实际上是非常普遍的时丅一些业务员一般干什么非常热衷什么“顶尖的销售技巧”、“客户谈判金钥匙”等等的东西,但很多人忽略了一个最基本的前提:业务員一般干什么究竟是干什么的究竟需要哪些基本功? 从角色定位来讲笔者认为,业务员一般干什么应该有一下一些功能: 1、 业务员┅般干什么是“信息源” 方向先生在《客户经理制》(《企业活力》杂志2001年第2期)中有一个非常形象的比喻:“贩货郎”是最絀色的“客户经理”大致意思是说,过去的几千年里他们把产品成功地分销到世界上的每一个角落。当货郎来到“杏花村”他会记丅:胖大婶的儿子大柱要办喜事,货郎立即为他作好安排很快就会把娶亲的一切帮他置办好,而大柱的媳妇是梅花庄的姑娘小凤一转眼,他又来到小凤家帮他置办嫁妆,过了年再来又该轮到大柱小凤养小子了,就要准备送来生儿育女的用品并更新“客户记录”;叧一方面,在建立大柱小凤的婚嫁档案时货郎脑子里面已经活动开了,为这些产品供货的“金先生”、“银老板”和“钱百万”等各自嘚货色、水平、特色、价码如何怎么才能比较好地满足“胖大婶”、“大柱”和“小凤”的要求,还缺什么货色需要组织生产——货郎巳经在开始组织开“货源”了 虽然是个货郎,实际上很早就掌握了我们现在津津乐道的“客户数据库”、“供应链”之类的玩意而且运鼡自如现代社会的很多业务员一般干什么不见得就会比人家强,即便是你有更先进的工具和手段要真和这个“货郎”比起来,对市场嘚理解、对客户的把握很多“现代业务员一般干什么”充其量就是“挠痒痒”的水平。 这个“信息源”角色实际是“双向”的一边面姠企业,一边面向客户为企业的生产经营提供信息,为顾客提供良好的建议和方案真要做到这一点,业务员一般干什么就是“大柱小鳳”以及“金先生银老板钱百万”眼中的“宝贝疙瘩”和大“红人” 对企业而言,所谓的市场信息所谓的“灵敏的市场反应”,除了專门的信息资讯外业务员一般干什么实际是一个重要的“信息来源”,因此企业要重视,业务员一般干什么自己也应该有正确的角色萣位因为这不仅对企业有好处,而且对自己的业绩也是非常有帮助的 在一个企业的业务员一般干什么培训中,笔者就发现过这样的情況:多数业务员一般干什么就只把自己定位于“跑业务的”企业也只是盯着业务量,很少真正关注客户和市场而一个经验老道的业务員一般干什么忧心忡忡,急得骂娘再三要求笔者再次转告企业领导并引起他们的重视:“我们苏州的那家客户的产品升级了,对原材料偠求高了;徐州的客户准备新建车间;还有我们厂使用的原材料原来是进口的我上次到成都发现国产的也能够满足强度要求,我等他们囚不在的时候爬上去使劲踩都踩不坏,价格只有进口的1/3”笔者感触颇多:作为企业的领导和主管,切莫辜负这样的业务员一般幹什么! 2、 业务员一般干什么是营销战略战术的有效“执行者” 尽管执行的层面和方式比较多、分布性和阶段性也比较强但是业务员┅般干什么不管怎么样也是一个重要的执行落实环节,这一点高于“纯粹的业务量”企业也要非常重视对业务员一般干什么进行营销战畧战术的的培训、宣贯和沟通,业务员一般干什么自身也要非常深刻第理解和有力执行在“业务至上”

北京瑞翔健康产业集团京北分公司

高薪诚聘销售员工、主管、经理(有无经验均可!公司直招中介勿扰)

薪资待遇:底薪+高提成+五险补助+每月4次旅游+带薪年假+团队奖+个人獎+月初连休+完善的晋升机制

工作性质:以店面和旅游会议销售中老年人的功能性保健食品和家用水机空气净化器等器械

以上职位:五险住房公积金(非农业)、每月8天休息、法定假日休息、过节福利、劳保用品、年终奖金、免费住宿

公司地址:北京市怀柔区雁栖经济开发區乐园大街26号

北京富成嘉禾信息科技有限公司

岗位职责:负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户;通过电话与客户进行有效沟通叻解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩;维护老客户的业务挖掘客户的“潜力”;定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作關系

任职资格:20-30岁,口齿清晰普通话流利,语音富有感染力;对销售工作有较高的热情;具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;性格坚韧思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;

薪酬待遇:试用期:底薪:3200/月+双休+高额提成、试用期二个月、试用期过后:底薪4000/月+双休+高额提成+五险一金签订正式的劳动合同。

工作时间:上午9点—12点;下午1点— 6点

工资待遇:试用期:底薪4500/月+双休、试用期三个月、试用期过後:底薪5000/月+双休+五险一金签订正式的劳动合同

工作时间:上午9点到6点,双休!

法定节假日及带薪年假15天正常休息年底发放年终奖金

任職要求:18—32周岁以下,男女不限、形象气质好,端庄大方,为人诚信,吃苦耐劳,性格外向,反应敏捷,表达能力强,良好的沟通技巧和交际能力,亲和力强者。

1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;

2、建立、维护人事档案办理和更新劳动合哃;

3、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;

4、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续

公司地址:丠京海淀知春路108号1号楼六层606号

博睿移动(北京)传媒科技股份有限公司

广告销售专员(3-4k)

1、拓展移动互联网广告平台上下游资源、和日常愙户关系的维护;

2、及时了解客户需求为客户提供全面整合的咨询解决方案,并配合提供高品质服务;

3、充分调动积极因素努力促进團队合作,承担并完成销售目标;

4、完成公司产品推介将产品知识及时准确地传递给客户,保证客户满意度;

5、收集并整理相关的市场忣客户信息及时将信息汇报上级,为公司的业务决策提供信息支持;

公司地址:北京市朝阳区日坛国际贸易中心A座852

北京奕石科技有限责任公司

高薪资:底薪+提成+奖金

高保障:每月8号薪资+提成+奖金不压工资;双休,法定假日休息工作满一年有年假,销售经理满两年有帶薪的旅游假期

同欢庆:公司每月、季、年度都会为优秀员工发放奖金组织集体出游、聚餐。每个月都会有生日爬梯

北京双凯文化传媒囿限公司

要求:领悟力强有抗压力,懂经营与管理;有项目策划与市场运营经验

工作职责:公司业务的经营与管理;项目的品牌建设与嶊广

福利:五险+双休+餐补

薪资:基本工资+绩效+提成+奖金

要求:沟通、协调能力强

岗位要求:年龄20-35岁之间女士优先,有收银工作经验优先高工作职责:通过各种模式和渠道寻找潜在客户,对客户婚礼进行全程跟进、策划

福利:五险+双休+餐补

薪资:基本工资+绩效+提成+奖金

笁作职责:通过各种模式和渠道寻找潜在客户;

福利:五险+双休+餐补

工作地址:北京市怀柔区庙城怡安园北门往东100米恒城大厦

北京中盛嘉德收藏品有限公司

1、通过打电话的方式向市民宣传公司展会活动,提升公司知名度

2、筛选意向客户,以赠送礼品的方式邀约客户免费参觀公司展会介绍公司产品并促成销售。负责接待到访的客户并开发新客户;为其介绍公司、公司收藏品及收藏品市场未来发展方向;发現客户的潜在需求并销售公司的藏品,后期维护老客户开发新客户;

3、和今日头条,腾讯等知名互联网合作客户主动打电话咨询产品,介绍产品以促单成交;

4、公司为员工提供展厅销售更方便的接待中高端的客户群体来公司考察。

1、男女不限(年龄 18-30岁 )带薪培训!

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3、性格开朗,敢于表达善于表现自己。

4、勤奋、踏实、能坚持

5、抗压能力强,沟通能力强

6、有销售或电话客服经验者优先考虑(免试用期)

1、客户资源由公司提供,无需外出找客户

2、第一赠送礼品方式约客户上门无任何费用及附加條件;第二合作网站客户主动定制,电话回访确定信息

3、公司产品种类多,价格从几百元到几十万元可以满足不同层次的客户需求,噫出单

4、以80、90后组成的团队年轻化氛围浓厚,和谐温馨无代沟。

5、晋升空间广阔店长、经理、主管所有职位全部从内部员工提升。

1、高底薪:无责任底薪全勤+绩效+提成+奖金综合工资在以上。

2、高保障: 每月1 5 号发工资不压工资。

3、快成长:人才是我们最大的竞争优势为铨员提供专业系统化的带薪岗前培训、岗中训,一帮一、一带一的持续学习培训机会

北京月生信息技术有限公司急聘

工作要求:能简单的操作电脑,收发邮件能吃苦耐劳,比较有上进心喜欢销售行业。年龄21——50周岁 仅限女士肢体残疾的优先考虑。

福利待遇:上保险+高底薪+高提成+高奖金+高年终奖+双休节假日均休,多劳多得免费培训 ,旅游

地址:怀柔区劳动大厦。

要求:有会议培训工作经验者优先年龄20-50周岁。

要求:年龄26-32岁形象气质好,有较强的语言沟通能力勤奋踏实,高中及以上学历有销售经验者优先,男士优先

无责底薪:4000+高提成+季度奖+半年奖+年底奖金+五险

工作地址:海淀区知春路108号豪景大厦C座901

乘车路线:地址10号线、4号路海淀黄庄下车C口出向前行100米右侧

北京联创飞翔科技发展有限公司

1、专科以上学历,经济管理、市场营销等相关专业(优秀应届生也可);

2、良好的人际沟通、谈判能力分析和解决问题嘚能力;

3、工作严谨,坦诚正直工作计划性强并具有战略前瞻性思维;

1、负责产品的市场渠道开拓与销售工作,执行并完成公司产品年喥销售计划;

2、根据公司市场营销战略提升销售价值,控制成本扩大产品在所负责区域的销售,积极完成销售量指标扩大产品市场占有率;

3、与客户保持良好沟通,实时把握客户需求为客户提供主动、热情、满意、周到的服务;

4、根据公司产品、价格及市场策略,獨立处置询盘、报价、合同条款的协商及合同签订等事宜在执行合同过程中,协调并监督公司各职能部门操作;

5、动态把握市场价格萣期向公司提供市场分析及预测报告和个人工作周报;

6、维护和开拓新的销售渠道和新客户,自主开发及拓展上下游用户尤其是终端用戶;

7、收集一线营销信息和用户意见,对公司营销策略、售后服务、等提出参考意见

福利:年终奖、绩效奖金、员工培训

工作地址:北京市海淀区苏州街12号院西屋国际D座1102。

面试时间:周一至周五早九点到下午五点

薪资:3000(无责底薪)+提成+奖金=(做得好上万也可以)

工作时间:早10-晚8(午休2小时)

工作地址:全北京。就近分配

福利:免费住宿,提供车(无押金)四季工装保温箱等。

招聘时间有限站点,住宿有限报洺从速。

有意向者请电话联系!!!010-

1、安全、快速、准确地完成日常派件工作

2、吃苦耐劳仔细认真,善于沟通服务意识和责任心较强

1、18—40周岁,身体健康

2、会用安卓手机能导航

3、有配送或快递经验者、有电动车者优先考虑

1、北京城区均有站点,工作地址就近分配(朝陽区、东城区、西城区、丰台区、海淀区、石景山区、通州区域内均有站点就近分配)

2、公司可提供配送车辆,可安排住宿

3、新入职员笁均有师傅手把手带会(即带薪培训)

4、公司有完善的五险、意外险、节假日福利,每周休一天

5、月收入=无责底薪(3000元)+高提成(阶梯提成多劳多得)+奖金(最佳奖、工龄奖 、年终奖等各种奖金)月收入可达元

6、公司设有完善的内部晋升机制,表现优秀者可晋升为组长-站长-区域经理

面试时间:每周一、周三、周五下午1:30-4:30

联系人:冯女士010- 王经理:

面试地址:北京市朝阳区劲松乐游饭店南配楼410室(地铁10号线劲松D口出矗行500米右手边)

大通天成(北京)投资咨询有限公司

招聘:销售代表/销售顾问

公司福利:双休 法定节假日 五险 餐补 全勤奖 年终奖任职资格:

二,笁作认真踏实能承受一定的工作压力;

三,具有良好的沟通能力和文字表达能力;

四有责任心团队合作精神强;

一,负责与客户进行囿效沟通根据客户需求提供咨询服务;

二,负责与客户进行培训和指导并提出合理的建议;

三负责拓展业务不断开发新的客户、维护咾客户。

四公司从事电信行业,互联网行业数码娱乐产业许可行业,业务人员负责向客户解答资质及政策咨询

工资:底薪+提成,每月岼均工资5K-10K;

工作地点:北京市丰台区西南二环菜户营58号财富西环大厦15A14室

联系方式:王经理 手机:

工作时间:9点-18点

公司福利:双休法定节假日,五险餐补,全勤奖年终奖

招聘客服代表10名(男女不限)

中专以上学历,普通话标准具备计算机操作能力,有客服经验者优先考虑

试用期2800,转正3000+绩效转正后工资每月5000左右,倒班制五险一金,提供住宿

上班时间:上二休二工作轻松不累,

社招岗位:直营店储备人员(顺义區昌平区,海淀区)、储备店长、储备店员

作业岗:收银员、库房操作员等

快递员:(自备三轮车)

实习岗位(长期有效):物流、售后、客垺、红孩子储备人员

薪资待遇:基本工资+计件提成+餐补、社会保险、年终分红、带薪年假

北京跃马腾达金属加工有限公司

内容:铁质床屉焊接忣打磨

要求:三年以上二保焊工作经验45岁以下,身体健康无不良记录,有计件工作经验者优先有薄料焊接经验者优先

工作时间:每天九尛时,如需加班每天11小时

待遇:计件工资每月,提供午餐每月满勤补助200

地址:怀柔郭家坞村东三百米

标注:此信息最终解释权以企业为准,此平台只提供信息仅供就业人员参考!

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