大神!1两百人的小小私营私营和民营企业哪个好做装配技术员有前途吗?这种私企是不是没有2万多人的大型企业做设备技

待遇好福利好?... 待遇好福利恏?

其实难说你以为企业大,你的工作就稳定一点并没有,富士康人更多但裁员时候也是毫不留情,小企业当然也危险活有一天沒一天的,所以要比较两种地方其实都差不多,大企业如果趋势对那挺好适合当跳板,小企业也许还能多学到点东西适合想单干的。

你说的适合当跳板是什么意思
大企业名气大,呆过的履历别人认可
那么为什么我面试的时候很大一部份企业不录用我呢
那是你面试鈈好,可能因素很多薪水要求,价值观等
工作追求做事方式 之类的

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其实难说你以为企业大,你的工作就稳定一点并没有,富士康人更多但裁员时候也是毫不留情,小企业当然也危险活有一天沒一天的,所以要比较两种地方其实都差不多,大企业如果趋势对那挺好适合当跳板,小企业也许还能多学到点东西适合想单干的。

你说的适合当跳板是什么意思
大企业名气大,呆过的履历别人认可
那么为什么我面试的时候很大一部份企业不录用我呢
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开发报建员接触的都是政府部门,容易积累人脉朝中有人好做官,中国特色即使不做官,哪个企业都需要与政府打交道的人就算将来不在这家企业工作了,就算是去外地你也是熟知官场规则的,工作起来会顺利的多;在目前中国建筑荇业一味追求速度不按规则的情况下资料员就是个造假的,无中生有是资料员的生存法则当然你要是造假能造的比真的还真,哪个建築企业都有你口饭吃;个人观点仅供参考! 来自职Q用户:匿名用户

资料员就是做资料的说白了就是照题目抄答案的!即使你知道怎么写,也不会知道怎么来的 来自职Q用户:邱先生

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