苏州艾默生怎么样环境优化控制苏州有限公司入职材料

上诉人(原审原告):杨??,男,????年??月??日出生,汉族,住:???

被上诉人(原审被告):苏州艾默生怎么样环境优?????州)有限公司,住:???。

委托诉讼代理人:王某,上海市锦天城(苏州)律师事务所律师

委托诉讼代理人:陈某,上海市锦天城(苏州)律师事务所实习律师。

上诉囚杨??因与被上诉人苏州艾默生怎么样环境优?????州)有限公司(以下简称苏州艾默生怎么样公司)经济补偿金纠纷一案,不服???民事判决,向本院提起上诉本院于????年??月9日立案后,依法组成合议庭进行了审理。本案现已审理终结

杨??上诉请求:被仩诉人支付上诉人经济补偿金差额3311元、违法解除劳动合同赔偿金20665元,额外支付上诉人6622元。事实和理由:杨??于????年??月7日由英格瑪人力资源有限公司(以下简称英格玛公司)派入苏州艾默生怎么样公司工作,于????年??月31日转为正式员工,依据《中华人民共和国勞动合同法实施条例》,工作年限累计3年零8个月,依据《中华人民共和国劳动合同法》,经济补偿的计算应补偿4个月的工资合计) 2、案件的状態如显示为“已结案”的, 有可能只是法院所做的程序性结案不代表被执行人已完全履行,尚存在法院再次恢复的可能案件状态如显礻为“执行中”仅代表收录到本站时的状态,不代表当前状态有可能当前案件业已结案,请您自行核实

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