我工资八千二，应交乡工资多少少个人所得税税

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2018-08-29 13:04 标签： 工资多少少个人所得税

很多公司年底会发放年终奖，年终奖也是要交税的，那么问题就来了，年终奖是平时发还是年底发交的个税少呢？

先说结论：不管你平时工资过没过3500年终奖放在年底发肯定是要多交税的！！！

一、年终奖个人所得税相关规定的计算方法

国税发【2005】9号文件中，规定纳税人取得全年一次性奖金，应作为一个月工资、薪金所得计算纳税。

其计算公式：应纳税额(年终奖个人所得税)=应纳税所得额(即年终奖的总额)×适用税率-速算扣除数

二、年终奖个人所得税的具体计算

(一)如果，发放奖金当月的工资超过3500，那么先将员工当月内取得的全年一次性奖金，除以12个月，按其商数确定税法规定的适用税率和速算扣除数。

年底发：然后按公式：应纳税额=应纳税所得额(即年终奖的总额)×适用税率-速算扣除数

举例：张先生年终奖金是24000元，而且当月工资为3600元.

我们先算税率20元 那么对应税率表应该是10%的税率和105的速算扣除数。

平时发：张先生的年终奖平均到每个月工资算下来是5600元

(二)如果，发放奖金当月工资低于3500，那么我们要先用奖金把工资补到3500，再用剩下的奖金来计算。

举例：王女士年终奖19100元，发放当月工资是3400元。

那么我们就要从19100元的奖金里面拿100元来把工资补足3500元。用剩下的19000元来计算年终奖个人所得税。19000元÷12=1583.3元，对应税率表，税率为10%速算扣除数为105元。

各级别年终奖平均数对应的税率和运算扣除数

1、不超过1500元的部分，税率3%，运算扣除数0元。

2、超过1500元的至4500元的部分，税率10%，运算扣除数105元。

3、超过4500元的至9000的部分，税率20%，运算扣除数555元。

4、超过9000元的至35000元的部分，税率25%，运算扣除数1005元。

5、超过35000元的至55000元的部分，税率30%，运算扣除数2755元。

6、超过55000的至80000元的部分，税率35%，运算扣除数5505元。

7、超过80000元的部分，税率45%，运算扣除数13505元。

综上所述，年终奖放在年底发肯定是要多交税的！！！

工资9000交多少个人所得税？9千工资要交多少个税？

　　工资个税的计算公式为：应纳税额＝（工资薪金所得 － 五险一金 －扣除数）×适用税率－速算扣除数

　　2011年9月1日起调整后的7级超额累进税率：扣除数为3500元。

　　全月应纳税所得额 税率 速算扣除数(元)　　

全月应纳税额不超过1500元 3% 0　　

　　税法规定：以每个月收入额减除费用3,500元后的余额，为应纳税所得额。

　　在此基础上，雇员对基本养老保险、医疗保险、失业保险和住房公积金的缴款也可减除。

　　即：(工资-五险一金-3500)为应纳税所得额，应纳税所得额才需要缴税。

　　月薪1万元需要缴税的金额是：

　　-，只有这4277需要缴税。

　　为了调节贫富差距，按照收入的高低分档缴税，挣得越多，缴税越多。

　　自起，工资所得适用3%-45%的七级超额累进税率。

　　将上面计算出的应纳税所得额在表格中找到对应的税率和速算扣除数。4277在第二行，即税率10%，速算扣除数105.

　　月薪1万元 个人所得税要缴的金额如下：

　　个人所得税：5=322.7

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