有人面试51信用卡吗，新浪设计岗位面试题后多久会有回复

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2018-07-11 11:47 标签： 平面设计岗位面试问题
51信用卡风控岗位面试，求面经_讨论区_牛客网
有人收到51信用卡风控岗位的面试通知嘛?有人面过51信用卡hr面吗
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扫一扫，把题目装进口袋发布日期：浏览次数：19单位简介：杭州恩牛网络技术有限公司，又称51信用卡,中国信用卡金融生态领导者,业务涵盖负债管理、小额信贷、消费分期、理财四大板块,建成了综合金融服务集团的产业闭环……" />
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[北京|上海|武汉|南京|杭州]51信用卡2017校园招聘
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51信用卡2017届校园招聘
浏览次数：19
杭州恩牛网络技术有限公司，又称51信用卡,中国信用卡金融生态领导者,业务涵盖负债管理、小额信贷、消费分期、理财四大板块,建成了综合金融服务集团的产业闭环。
公司荣膺《福布斯》中国互联网金融50强和胡润新金融50强,是中国互联网金融协 会首批会员单位和杭州市互联网金融协会副会长单位。
2012年5月,公司首创一键智能信用卡账单管理APP“51信用卡管家”,目前已拥有超 7000万用户,管理中国超30%活跃信用卡账单,成为国内管理信用卡账单最多的移动互联网平台。
2015年1月,推出创新金融服务平台“51人品”。通过对金融“小数据”进行创新性地挖掘和应用,成功研发了多维度交叉验证的大数据风控模型,实现了用户的在线风险定价。
2015年上半年,公司完成累计1亿美元的B轮、B 轮融资,刷新了互联网金融企业融资
速度。知名投资机构包括A股上市公司新湖中宝、SIG、清流资本、GGV、京东和小米等。
2016年2月,战略并购国内大学生消费分期业务开创者“99分期”,加大消费金融业务布 局。6月,“99分期”全面升级成为“给你花”,主营业务从数码产品分期转向小额消费现金
2016年9月20日，51信用卡举行四周年战略发布会，宣布完成3.1亿美元（按汇率6.7折算）C轮融资，创下互联网金融企业C轮融资的历史新高。
耕耘至今，51信用卡以“让有信用的人过得更好”为企业远景，量化并实现每个人的信用价值，为每一个有信用的人提供更优质、便捷的服务。51信用卡坚信，每一个重视信用、珍爱信用的人，都值得更好的生活；51信用卡承诺，在这个信用可量化、可变现的时代，会让有信用的人过得更好！
邀约广大学子从信出发
如果你新锐不凡，天赋异禀，
请来51NB，我们将带你进入最NB的公司。
如果你怀揣梦想，志向远大，
请来51NB，我们将为你提供更广阔的平台。
如果你有趣，并热爱有趣，
请来51NB，我们将给你找寻一帮同样有趣的伙伴。
51信用卡2017届校园招聘，
邀约正在准备全新开始的你，
从信出发！
让有信用的人过得更好
杭州恩牛网络技术有限公司，又称51信用卡,中国信用卡金融生态领导者,业务涵盖负债管理、小额信贷、消费分期、理财四大板块,建成了综合金融服务集团的产业闭环。
公司荣膺《福布斯》中国互联网金融50强和胡润新金融50强,是中国互联网金融协 会首批会员单位和杭州市互联网金融协会副会长单位。
2012年5月,公司首创一键智能信用卡账单管理APP“51信用卡管家”,目前已拥有超 7000万用户,管理中国超30%活跃信用卡账单,成为国内管理信用卡账单最多的移动互联网平台。
2015年1月,推出创新金融服务平台“51人品”。通过对金融“小数据”进行创新性地挖掘和应用,成功研发了多维度交叉验证的大数据风控模型,实现了用户的在线风险定价。
2015年上半年,公司完成累计1亿美元的B轮、B 轮融资,刷新了互联网金融企业融资
速度。知名投资机构包括A股上市公司新湖中宝、SIG、清流资本、GGV、京东和小米等。
2016年2月,战略并购国内大学生消费分期业务开创者“99分期”,加大消费金融业务布 局。6月,“99分期”全面升级成为“给你花”,主营业务从数码产品分期转向小额消费现金
2016年9月20日，51信用卡举行四周年战略发布会，宣布完成3.1亿美元（按汇率6.7折算）C轮融资，创下互联网金融企业C轮融资的历史新高。
耕耘至今，51信用卡以“让有信用的人过得更好”为企业远景，量化并实现每个人的信用价值，为每一个有信用的人提供更优质、便捷的服务。51信用卡坚信，每一个重视信用、珍爱信用的人，都值得更好的生活；51信用卡承诺，在这个信用可量化、可变现的时代，会让有信用的人过得更好！
NB的不止成绩
我们更有温度
始终致力于实现 “让有信用的人过得更好”的51信用卡，除了继续深耕个人负债和生活服务领域的信用管理之外，还努力做一个有温度的企业：记得每一位员工的生日和来公司的纪念日，在有需要的时候伸出援手，及时并真诚送上每一个节日惊喜……四年来，公司几乎为每一个员工庆祝过生日，几乎每一个节日都曾一起庆祝。不仅如此，每周固定的周末野练、每人每月都有一张毛爷爷支持的月度团建、每年都有经费支持的年度旅游……各种出游、聚会福利应有尽有，让员工们得以释放平时工作的疲累，让NB团队不论在体格上还是眼界上都更NB！
现在，51信用卡面向各大高校招聘优秀毕业生，为即将展开全新篇章的毕业生们提供更广阔的平台、更多的挑战机遇，在信用的全新领域里，一起去实现更远大的梦想！
长路献给远方，
此刻，我们邀你一起，
从新出发，
从信出发！
这些岗位需要你
技术类：JAVA开发工程师，大数据开发工程师，软件测试工程师，前端开发工程师，IOS开发工程师，安卓开发工程师，安全工程师，配置管理工程师，项目管理
产品类：UI设计师，支付产品经理，数据产品助理，信贷产品助理
金融类：风控建模，反欺诈分析师，清算专员
运营类：产品运营，市场运营，BI数据分析师
职能类：HR
校园招聘流程
一、 校招主题 ：51信用卡，从信出发
二、 校招时间：2016年10月24日—2016年11月10日
三、 校招城市：杭州、北京、上海、武汉、南京
四、 宣讲会时间：
目标城市 目标高校
宣讲会计划日期
杭州电子科技大学
10月30日18:30-21:00永谦活动中心排练厅
浙江工业大学
11月3日18:30-21:00广知楼B座206
北京邮电大学
10月27日18:30-21:00就业办多功能厅
上海交通大学（闵行校区） 11月10日13:00-15:00铁生馆300号
华中科技大学
10月24日14:00-16:30八号楼二楼多功能厅
南京邮电大学
11月2日18:30-21:00教西-101
五、 校招流程：
1、 现场宣讲；
2、 网申；
3、 笔试（线上）；
4、 面试；
5、 offer；
宣讲会当天，到场均送手机支架、外置摄像镜头
更有［小米平衡车］，现场等你来！
招聘官网：
微信公众号：51信用卡管家招聘
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) - 51信用卡
发布时间：
19:19:54 来源：职业圈
面试过程：
2个面试官 一男一女应聘测试岗位
首先自我介绍
主要是其中一个女的再问简历上的东西 问项目以及测试相关的问题
比较好回答如实讲就可以了难道面试官是技术问题
对着笔试卷子提问
可是不会都是瞎猜的
问题都没有回答上来
很恼火的感觉
最后回答不出来
女的挺好 缓解了我的尴尬
问我有什么想问的
问了之后直接就完了 我知道自己挂了
面试官问的面试题：
对着简历问了项目技术官主要问了
jsp的内置对象？ 红黑树与二叉平衡树的区别？Hbase的了解？还有一个开放性问题20匹马5个赛道找最快的三匹马？
面试相关细节(职业圈独家调查)：
你是通过何种渠道获得这次面试机会的？ 答:校园招聘
整个面试花费了多长时间？（从接到面试消息到得到结果） 答:1天
面试形式包括哪些？ 答:职业技能测试
你觉得这次面试的难度如何？ 答:困难
你对这次面试的整体感觉怎么样？ 答:不好
这次面试的结果如何？ 答:面试未得到工作
职业圈用户&&&&
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tonghuixin&&&&
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