(出租) 通州平潮镇2000平米厂房出租，带行车
面&&&&&&&积:
类&&&&&&&别:
楼&&&&&&&层:
起&&租&&期:
平潮&平潮汽车站
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厂房临近通州平潮镇汽车站，交通方便，面积2000平米，有行车，层高12米，距离高架高速国道仅几分钟路程，周边生活配套齐全。
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职位分类：
已选条件：
金融/证券/期货/投资
学历要求：本科|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：人
岗位职责：1、 协助营业部年度营销计划与目标的制定、执行与评估，完成公司年度营销目标；2、 协助策划市场渠道的拓展方案，包括银行、社区、机构等；3、负责MD团队建设，包括招聘、培训等；4、负责MD团队日常业务管理、考核、督导、协调及问题的解决；5.、在经纪业务事业部和营业部的授权范围内，负责MD团队提成分配方案的制定和提成分配的初审工作。任职要求：1、本科以上学历，专业不限，有资源者可适当放宽；2、对证券市场有一定的判断分析能力、证券投资经验及活动组织策划者优先；3、营销能力强，善于团队协作，沟通能力强；4、有客户渠道及具备证券从业资格；5、有个人资源者优先；6、提供良好的银行渠道开发客户。
学历要求：大专|工作经验：无工作|公司性质：民营公司|公司规模：人
1、通过电话等方式开发客户资源，寻找意向客户，完成销售目标。2、接待来访客户，沟通融资方案，签定销售合同，协调业务进展各项事宜，管理、参与和跟进订单进展。3、建立客户管理档案，持续跟进客户，进行客户关系维护。4、及时向上级反馈销售过程中客户对产品的需求、意见和建议。任职要求：1、20-24周岁，统招大专及以上学历。2、形象气质佳，普通话标准，音质好，思维敏捷。3、性格开朗，沟通能力及抗压能力强，热爱销售。4、有投资、网络、培训、保险、会员卡、信用卡、学习卡等电话销售经验者优先，优秀应届生也可考虑。
学历要求：大专|工作经验：1年|公司性质：民营公司|公司规模：人
岗位职责：1. 负责公司车贷业务市场的拓展工作，完成公司下达的各项利润指标；2. 与汽销公司建立良好的沟通合作关系，与需要贷款的客户进行沟通,为客户提供良好的服务；3. 完成贷款客户的资质文件收集与贷款流程操作，保持与客户的联系，跟踪借款人资金运作情况，并定期完成复查工作。职位要求：1. 具有一定的客户资源，具备较强的客户开发能力；2. 对车贷比较熟悉，热爱本行业；3. 愿意从事有挑战性的工作；4. 具有相关行业从业经验者优先。海门门店急招销售经理，地址：海门汽车站西侧智富360营业部。联系人：袁玉华，招聘电话：
学历要求：本科|工作经验：3-4年|公司性质：国企|公司规模：人
基本条件1.遵守中华人民共和国法律、法规和相关政策规定，认同兴业银行的企业文化，服从工作分配；&2.具有较强的求知欲和学习能力，乐于接受新事物、敢于承担一定的挑战，具有良好的适应能力，能适应高强度的工作环境；&3.身心健康、性格开朗；乐于学习、开拓创新；富有责任心、进取心；具备良好的团队协作精神；能熟练运用OFFICE等各类办公软件；&4.具备良好的职业道德、品行端正，过往无违纪违规处分或其他不良行为记录；&5.符合兴业银行亲属回避有关规定。岗位职责1.根据企业金融业务品种发展的需要，收集市场信息，制定产品营销方案或综合金融服务方案；&2.负责业务产品的制度梳理和产品研发；做好企金产品的宣传和推广；&3.负责为企金客户经理提供产品培训及营销支持。招聘条件1.国家211工程、重点财经类院校及国外获得教育部认证的全日制院校本科及以上学历，专业对口；&2.35周岁以下，具有3年及以上金融工作经历；&3.熟悉企金条线产品知识及营销技巧；&4.具有对公业务组织推动和一线市场营销经验者，或他行相关岗位工作经历者优先考虑；&5.具备较强的政策把握能力、市场敏锐度、市场分析能力及产品开发前瞻性；&6.具备较强的数据统计、信息处理、综合分析能力。
学历要求：大专|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：人
岗位职责： 1．负责开发拓展高端客户资源，对高端私人客户的维护，满足客户的理财需求，为客户制订资产配置方案并向客户提供投资建议；2．负责高净值客户维护提升工作，为高净值客户提供专业化的理财服务工作；（类固定收益，浮动收益，PE，VC，海外投资 ，海外保险）3．负责对银行、证券公司、保险公司和理财顾问公司等营销渠道的开发与维护；4．根据一线工作了解到的客户反馈，向公司提出产品及流程优化建议；5．完成公司制定的销售目标；任职要求：1．大专学历以上2．有同行销售经验应聘者优先考虑0513-.cn
学历要求：本科|工作经验：|公司性质：外资（非欧美）|公司规模：人
岗位职责：1、负责租赁项目审核，对客户进行资信调查、商业调查及行业市场分析；2、根据租赁项目具体情况，通过资料分析、实地考察、外部照会等发现问题和有价值的信息，提供权限主管作为决策依据；3、撰写风险评估报告并出具风险防范建议，与业务保持沟通合作关系，共同促成业绩目标达成；4、跟踪租赁项目的执行情况，适时回访逾期客户，负责对高风险行业、区域、产品提出风险预警及规避建议；5、进行数据统计和信息处理，完善风险控管流程与体系，协助制定风险控管标准与政策；6、主管交办的其他事宜。任职资格1、大学本科及以上学历，金融、财会、审计等相关专业优先；2、具备较强的财务分析、风险识别及问题解决能力；3、具备良好的逻辑思维、沟通协调能力及抗压能力；4、具备较强的工作责任心及良好的工作态度和团队合作精神；5、具金融机构风险控制岗实习或工作经验者尤佳。备注：南通为2016年我司新设立的分公司。南通的招募工作从2015年11月份正式启动，敬请期待！
学历要求：本科|工作经验：|公司性质：国企|公司规模：人
1. 协助营业部总经理开展各项业务推动及营销人员、经纪人团队管理工作；2. 协助总经理建立全面的各项业务开拓战略；负责市场计划的制定和推动实施；业务渠道建设；3. 对营销人员、经纪人团队进行合规培训及教育；对营销人员、经纪人的招聘、培训；对营销人员、经纪人的工作日志、考勤、考核等日常管理；4.按照要求上报工作计划、总结等；5. 营业部交付的其他工作和管理职责。基本要求：1. 具有全日制本科以上学历，3年以上证券从业经验或5年以上金融行业工作经验，身体健康，35周岁以下，有客户基础或较强营销能力的可适当放宽学历和年龄条件；2. 具备制定业务开拓和客户服务战略及计划的能力、目标管理能力、公关协调能力；3. 善于沟通和交际，具较强的团队管理能力、渠道拓展能力和风险控制能力；4. 熟悉业务，具有战略思维，勤奋敬业，坚韧、富有激情，有强烈的责任心；5. 具有证券从业资格，具有金融业团队管理、客户服务、营销拓展管理经验者优先录用。
学历要求：本科|工作经验：|公司性质：合资|公司规模：人
岗位职责：1、负责筹建财富管理团队，并对员工进行培训与指导，提升团队整体水平； 2、负责带领团队成员通过各种渠道开发中高端客户，匹配公司产品资源，帮助客户制订资产配置方案； 根据客户的情况，向客户推介信托、基金等各类金融产品，实现团队业绩指标；3、根据团队业绩指标及业务开展需要，合理配置人员、分配工作，激励、考核下属员工，协助下属员工完成下达的任务指标；4、稳定现有客户，培养成熟渠道；积极开发新市场客户空间和销售渠道；5、督导团队日常行为规范，严格执行公司相关管理规定。任职资格：1、金融、经济、营销等相关专业本科及以上学历, 3年以上金融机构理财产品销售以及团队管理（或高端地产、会所及奢侈品销售及团队管理经验）工作经验； 2、具备较完善的金融基础理论知识、熟悉金融市场上各种类型的产品形态； 3、善于沟通，具有较强的管理能力和团队协作精神，具备敏锐快捷的市场反应能力；  4、有较丰富的中高端人脉资源积累及销售渠道；5、持有证券从业资格证或基金从业资格证，有AFP，CRFA、CFP、CRFA、CFA证书，CIIA证书者优先。
学历要求：大专|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：人
1、负责所管辖区域和城市二手车商户贷款意愿收集、商户的贷前资料收集和审核、严格执行商户的线下核身流程，贷款销售和商户维护，贷中的商户和车辆信息监控，风险控制，贷后的催收（如有）和提醒； 2、负责所管辖区域和城市二手车零售融资租赁产品合作车商的拓展和维护，二手车个人融资租赁产品的销售和线下服务工作。3、学习了解最新二手车商贷款产品和消费分期、融资租赁产品，定 期走访所辖片区的经销商, 及时解答车商对金融业务和产品的各类问 题,了解经销商融资需求和二手车个人消费分期产品需求，配合合作方和资金方的线下风控，促成交易的完成及车辆及时的过户抵押。4、负责收集市场信息及竞争对手动态信息,及时向上级部门汇总上报,并提出和主动开展应对及营销工作。5、完成领导安排的其他相关工作。任职要求：1、大专及以上学历；2、有一年以上贷款、金融产品销售经验；3、沟通表达良好，有一定抗压能力
学历要求：大专|工作经验：5-7年|公司性质：民营公司|公司规模：人
岗位职责：1． 协助分公司总经理制定团队销售策略并有效执行，管理本部门员工，协助员工达成业绩任务；2． 对团队成员进行专业知识及业务能力的训练和辅导，实行监督考核；3． 了解团队成员日常工作进度情况及服务客户情况，帮助成员挖掘和维护优质客户；4． 激发团队士气，培养良好的团队精神；5． 负责营销团队日常管理工作。任职资格：1、金融、经济或财经院校专业正规本科学历，有证券、保险、基金或理财师等相关资格证书者；2、具有丰富的金融专业知识，了解投资理财市场的发展，对于该行业有自己的认识与思考；3、现任银行理财部门主管/经理、证券公司、保险公司、基金公司、第三方财富管理机构等金融机构部门经理级别以上，并具有5年以上从业经验，2年以上团队管理经验；4、有一定高端客户资源，有广泛人脉资源者优先；5、沟通能力良好，能够承受一定的工作压力。
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