在连锁餐饮倒闭店上班,然后这家店倒闭了,换了老板然后以前的店长叫我跟他一起走去其他店 然后我不知道是走还溜

求法律援助,我在餐饮店上班已一个月了,要辞职,店长不让,还说走了不给工资。怎么办_百度知道
求法律援助,我在餐饮店上班已一个月了,要辞职,店长不让,还说走了不给工资。怎么办
我在厦门一家餐饮店上班,现在我爸爸叫我元旦马上回家,然后我向店长说明,店长却不让我走,还说,要走自己走,不能从我这里拿到工资。可是我真的连回家的钱都没有,我又不敢让爸爸看笑话,让爸爸寄钱。还有,我未满16周岁,属于童工。我该怎么维护自己的合法...
我有更好的答案
如果你未满16周岁,属于童工无疑,用人单位使用你是违法的。
如果你协商不成,可以到当地劳动部门投诉,劳动部门接到你的投诉后,会严肃查处其违法行为,并责令用人单位支付你工资。
采纳率:86%
来自团队:
未满16岁的话,就无法建立劳动合同法上的劳动关系,自然就不需要提前一个月告知了。还有雇佣童工就是用人单位的错,最最简单的方法就是报警了。祝你新年快乐。
很简单的事情,打110,告诉警察叔叔是最简单的方法,又不是什么大事!万恶的黑心老板!
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我在一家餐饮店做工,店长叫我入股,可以拿十个点,但法人代表不是他,是大老板给他承包的。这个股份其实是
我在一家餐饮店做工,店长叫我入股,可以拿十个点,但法人代表不是他,是大老板给他承包的。这个股份其实是诚信金保证金之类的只是借股份的名义实行,一年签一次,我想问这中间我应该怎么去签,怎么去注意一些法律上保护不了的风险,给点提议谢谢
提问者:wl6308***时间: 21:46:47地点:3个回答
他只是店长吗?如果是承包的话还是不一样的
追问:他是承包的,职位也是店长
回答:建议跟大老板核实权属,签订协议的时候注意双方的权利义务以及违约责任。
可以约定具体的数额,分配的方式及时间,各方权利义务及违约责任等
追问:跟他签还是跟法人代表签
存在一定的风险
答:你接手公司是什么意思,是变成了股东,还是仅仅就是变成了法定代表人董事。如果是,法...
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答:你好,根据你所述情况,建议以公司名义的投资比较好。...
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答:最好面谈,根据你的实际情况,和你要达到目的分析你的利益最大化...
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答: 你好!需要根据你们签订的合伙协议约定处理,一般情况下是不可以退股,但可以转让股权
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回答:如夫妻感情确已破裂,可以起诉离婚
回答:可以上诉的
回答:尽量先还一些,不然一旦报警被立案处理后,很麻烦,涉嫌信用卡诈骗罪。
回答:当时报警了吗?如果没有,建议及时报警。可以要求对方或对方的保险公司先垫付
回答:保留好这些证据,继续协商;协商不成,可向法院起诉。
回答:你好!具体责任划分以道路交通事故责任认定书为准。当事人对道路交通事故认定
回答:你好!逾期交房是可以请求违约赔偿的。
回答:利息太高,已经超出法定标准,每月最高利息120元,他们已经超出10倍!!
回答:协商不成诉讼解决。赔偿数额与伤情有关。
回答:主要看伤情怎样,是否严重。
回答:工龄应该包括医疗期在内。
回答:1、诉讼前或者诉讼中,一方申请对资金账户进行财产保全的,法院可以依法冻结
回答:合同怎么约定的,以合同约定为准。
回答:可要求单位支付经济补偿金,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支
回答:按合同约定,属于违约,应当支付违约金。
回答:入职三个月没签劳动合同,可要求双倍工资,建议与老板协商或者申请劳动争议仲
回答:由双方协商,对抚养权或财产协商不成的,只能起诉到法院,由法院判决。两周岁
回答:协商不成可起诉处理
回答:起诉要求对方删除、道歉
回答:涉嫌故意伤害
回答:借贷双方约定的利率超过年利率36%,超过部分的利息约定无效。
回答:用人单位提出不续签的,应该支付劳动者经济补偿金,工作1年支付1个月工资
回答:双方协商,协商不成起诉处理
回答:股东决定签字即可。
回答:银行会催收
回答:职工辞职后,去其他单位上班,新单位要重新计算工龄的。
回答:有证据可以
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我在一家餐饮店上班
我老板是跟店里合作项目
我负责在店里做汤
某一天我做的汤没熟
被三个客人投诉
店长就知道了
捅到总公司
总公司不让老板在这个店做汤了还罚了老板四千块钱 但是老板跟总公司还有其他的店
我一个月三千五 没有劳动合同
工资不正常发放
这些责任追究我该如何是好
你好&&我在一家餐饮店上班&&我老板是跟店里合作项目&&瓦罐汤&&我负责在店里做汤&&某一天我做的汤没熟&&被三个客人投诉&&店长就知道了&&捅到总公司&&总公司不让老板在这个店做汤了还罚了老板四千块钱 但是老板跟总公司还有其他的店&&我一个月三千五 没有&&工资不正常发放&&这些责任追究我该如何是好
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