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广西从村干部公开招考公务员
发布时间： 14:33:00
　　在远离镇上的村里当了8年村主任助理后，2009年10月下旬，雷春晖拿到了她生平最丰厚的一笔工资。这让妈妈不由得连声叫好。
　　让母女俩&总算心里一块石头落了地&的，倒不仅是因为这笔近3000元的工资数额远远超过以前，更重要的是，这笔工资意味着这位广西壮族自治区宾阳县和吉镇岭甲村的大学生村官从此脱离聘用制，跨入公务员序列。这是雷春晖当上乡镇公务员以后的第一笔工资。
　　2009年，广西首次拿出300个乡镇机关公务员职位，专门面向全区的村干部进行公开招考。尽管这次招考对象并非只限于大学生村官，但在招考过程中，大学生村官优势尽显。最终，300名优胜者中，大学生村官有263名，占了近90%。雷春晖便是这批幸运儿中的一个。
　　招考特定面向两类村官：一类是年龄在40周岁以下、学历在中专(高中)以上的村支书或村委会主任，另一类便是服务期满三年的大学生村官。年龄和学历的要求，一下使前一类符合报考条件的村官人数大大减少。
　　&这样的招考我真的期待很多年了。&28岁的雷春晖说。
　　对于公务员招考，雷春晖其实并不陌生。每年全自治区统一招考公务员的时候，父母几乎都要鼓动她备考。但在这种招考中，要跟大批高校应届毕业生和其他符合报考条件的人竞争，这些成天窝在村里、已经疏远课本好几年的大学生村官根本没有优势。据悉，广西每年只有极少数的大学生村官能够借助这条途径当上公务员。
　　自2001年当上岭甲村的村主任助理，有一度，雷春晖对自己的出路感到迷茫。不过她始终抱定一个想法：没有出路的话，大不了外出打工。直到看见2009年这次面向村干部的招考消息，她意识到，&这是一次很重要的机会，很好的机会，我不能错过。&
　　认真看书备考的雷春晖到了考场，发现摆在眼前的试卷完全出乎意料。考题非常&实战&，&从我们的工作实践出发，要靠平时的积累，对工作中遇到的问题要善于总结，不靠看书。&
　　她记得有一道题是：如果你是村委会主任，村里要收缴&新农合&，但村民们各有各的想法，迟迟收不上来，而上级又压着进度，你会怎么做？
　　据称，组织部门此次命题的原则便是&要让干过的会考，干得好的考得好&。经过笔试和，雷春晖最终被录用。雷春晖后来了解到，在这批被录用的263名大学生村官中，有些人干的年头比她还长。
　　来自区党委组织部的数据表明，广西从1998年试点招考大学生村官，至2007年共招录9000余名大学生村官。其中，有5000多人已经通过自主就业、推荐就业、进入等各种渠道解决了出路问题。此次录用的263人，便是从剩余的3000多人中挑选出来的。
　　不过，据区党委组织部有关负责人介绍，现行政策鼓励大学生村官在服务期满后自主择业，&考公务员毕竟不是主渠道&。
　　此次让大学生村官们意想不到的机会，其实来自广西2009年上半年启动的一次大规模、多层次的面向基层的干部选拔。此间舆论认为，这次选拔已经隐约勾勒出一条人才从基层向上流动的渠道和路径：从村干部中选拔300名担任乡镇机关公务员，从村支书中选拔100名担任副乡长、副镇长，同时，从乡镇党委书记中选拔30名直接进入区直机关担任副处级职务。
　　区党委组织部部长陈向群表示，这次公开选拔就是要实实在在地改善和优化干部队伍结构，&进一步从干部结构上加强党政领导机关与人民群众的血肉联系&，同时进一步树立&重视基层、关爱基层&的用人导向。
　　雷春晖因此享受到了&从未有过的礼遇&。2009年10月，她生平第一次踏进区党校的大门，和其他被录用的乡镇公务员一起接受培训，有&高级别的领导、学者面对面地给我们授课&。而且，从报考到笔试、面试直至培训，全程免费，所有费用均由财政解决。
　　来自区党委组织部的消息称，这样的招考明年还会继续，只是人数有待进一步调研确定。2013年浙江省村干部社区干部报考公务员考试招考公告解读_百度文库
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2013年浙江省村干部社区干部报考公务员考试招考公告解读
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村干部也能考公务员 乡镇干部招录新政接地气
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村干部也能考公务员 乡镇干部招录新政接地气
我去经济条件一般的基层政府采访时，总能听到领导抱怨：招人难、留人难、上升通道不畅。也总能听到群众抱怨：乡镇干部不接地气，遇到矛盾绕着走、推走或者堆起来，拿着权力狐假虎威、以权谋私，等等。
“上面千条线，下面一根针。”基层是承上启下的节点，是处理各种矛盾的焦点。乡镇干部是党在农村基层的执政骨干、联系群众的桥梁和纽带。但是，一方面问题多，一方面岗位重要，加强乡镇干部队伍建设的必要性毋庸置疑。
上周，中共中央办公厅印发《关于加强乡镇干部队伍建设的若干意见》，从拓宽来源渠道、加强培养锻炼、严格管理监督、强化激励保障等四个方面提出了具体要求，其中，县级机关不得变相占用乡镇编制；改进乡镇公务员考录工作，可以面向社会单独组织；扩大乡镇领导干部选拔视野；严禁任职年龄层层递减；选派乡镇干部到上级机关、企事业单位学习锻炼；严格控制对乡镇领导班子和领导干部的“一票否决”；乡镇领导班子成员任期内一般不得调动或调整；新录用乡镇公务员在乡镇机关最低服务年限为5年；县级机关提拔副科级以上领导干部，应优先考虑具有乡镇工作经历的干部；适当提高乡镇干部待遇；改善乡镇干部工作、生活条件……都具有很强的针对性，体现了中央对乡镇干部的重视和关心。
上周，中组部、人保部、国家公务员局联合印发的《关于做好艰苦边远地区基层公务员考试录用工作的意见》也得以公布。它重在解决“招人难”问题，具有重要战略意义。
该意见对艰苦边远地区的公务员招考从6个方面降低了门槛：降低招考职位学历要求—从原来大专以上降为最低高中、中专；放宽招考专业限制—报考乡镇机关可不限专业；适当调整报考职位年龄条件—35岁以上也能考公务员；不限制工作年限和经历—英雄不问出身；合理确定开考比例—报考人数较少的可降低开考比例；单独划定笔试合格分数线。
中国人事科学院原院长吴江研究员认为，改变城乡招录“一刀切”、拿出一定数量的职位面向本地招录，更符合实际，更能体现适应不同地区人才的机遇平等，也可以更好解决人才“高消费”、人岗不匹配问题。熟悉农村、了解农民的村干部也能进公务员队伍，给农民提供了更多机会。
招录制度门槛下降，是舆论最关心的，因此，疑问也集中在：钻空子的人会不会就多了？其实，“意见”提出了应对措施：艰苦边远地区的界定要实事求是、从严把握；加大招录的透明力度；特别是，乡镇公务员最低服务5年且不得转任或被借用到上级机关，让“空子”不好钻。
总之，分析两个“意见”，可以看到硬货很多、力度很大，政策具有很强的现实意义，也再次体现出用人导向—要想仕途走得更远，基层经历不可或缺，艰苦边远地区基层是“墩墩苗”的最佳场所。
“红顶商人”
最新数据显示，党的教育实践活动开展以来，共查出党政干部在企业兼职近8万人次，完成清理约5.5万人次。甚至还有副部级干部兼职，3名吉林省原副省长竟违规担任地方银行、担保公司或证券公司等金融机构董事长……有官员说兼职而未取酬，但谁知道获取了多少隐性利益。有官员说兼任国企要职，是助企业发展，那我们还要政企分开干什么？有官员说开个门店办个公司是让自己生活更好一些，那你想做有钱人就别当官呗。总而言之，一手掌权，一手抓钱，公权和资本公开勾肩搭背，不仅是腐败的温床、权力寻租的平台，而且是发展市场经济的路障，破坏市场公平秩序。对于“红顶商人”，必须加大清理力度。
国内包裹快递市场全面开放
24日召开的国务院常务会议决定，全面开放国内包裹快递市场，对符合许可条件的外资快递企业，按核定业务范围和经营地域发放经营许可。
这是兑现我国加入世界贸易组织时的承诺，也是扩大全方位主动开放的具体措施。会议强调，通过完善经营许可程序、推进快递与电子商务和制造业联动发展、鼓励快递企业兼并重组，推动快递业成为现代服务业发展的“黑马”。目前我国国际快递业务已基本对外资开放，主要城市国内快递业务也已对部分外资企业分批开放，如今进一步开放国内快递市场，让国内外快递企业同台竞争，有利于倒逼国内企业改善经营管理、提升服务水平。
党政开会不得到21个景区
28日，中共中央办公厅、国务院办公厅印发了《关于严禁党政机关到风景名胜区开会的通知》，禁止开会的地方由1998年明令禁止的12个风景名胜区扩大到21个，其中包括嵩山。
实际上，除了这21个地方，美丽的地方还有很多，因此，严格遵守报到、离会时限，严禁超出规定时限为参会人员提供食宿，严禁组织与会议无关的参观、考察等活动，严禁各级党政机关以召开会议等名义组织公款旅游……这些通知中要求的内容应该都和严禁到21个景区开会一样重要。
上海自贸区再给外资机会
国务院发文，在上海自贸区内暂时调整实施有关行政法规和部门规章规定的准入特别管理措施，主要在给外资更多“自由”。一些只允许外商合资、不能控股或禁止进入的领域在试验区内放开。
中共中央政治局委员、上海市委书记韩正称，自贸区是国家“试验田”，不是地方“自留地”；关键是成为制度创新“高地”，绝不能成为优惠政策“洼地”；制度创新还必须可复制可推广，是种“苗圃”，不是栽“盆景”。挂牌一周年，上海自贸区或超36项制度在全国推广，这对各地都是利好。
中纪委两日两破通报惯例
25日，中纪委官网发布齐齐哈尔市委原书记杨信被调查消息，首次出现“在中央巡视组指导下”的表述。26日下午，中纪委官网发布中央网信办副局级干部高剑云的查处结果，首次出现了“对抗组织调查”表述。
两个表述都打破了“常规”，清晰呈现出案发、立案过程，有利于强化中央巡视这一反腐利器的震慑效果，更有利于线索收集，是坚决反腐败的信心体现—再“对抗”、再“阻挠”也于事无补，更是对反腐败工作可能遇到的这样那样的困难和问题的充分警醒。
回到孔子。
24日，纪念孔子诞辰2565周年国际学术研讨会开幕，国家主席习近平首次正式出席该项大会给予了这一活动高规格的待遇。习近平的讲话内容被中央主流媒体全文刊登，并密集推出解读文章。之后，全球孔子学院建立十周年暨首个全球“孔子学院日”来临之际，习近平和李克强致信祝贺。
人民日报微信公众号解读超常规纪念孔子的三重深意：从党情看，执政需要汲取传统力量；从国情看，治理需要文化支撑；从世情看，和平需要东方智慧。人民日报刊发的《我们为什么要“回到孔子”》称，“‘回到孔子’更意味着一个古老民族在价值和情感上的回归……中国越是在现代化道路上狂飙突进，就越需要仰望历史星空校准价值航向、补充精神给养。”
打开书本。
立国，不注重历史则国家无根本；当干部，不注重读书则难与时俱进。上周，中宣部理论局、中组部干部教育局联合向全国党员干部推荐第九批学习书目，书单包括《习近平总书记系列重要讲话读本》、《道路自信：中国为什么能》、《西式民主怎么了》等8本书。
上周，《十八大以来重要文献选编》上册出版，是第一部全面反映以习近平同志为总书记的党中央治国理政思想和实践的综合性文献集。它收入了习近平24篇文稿，其中有8篇是首次公开发表。这8篇文章有不少闪光点：五个感叹号，敲醒特权思想；干部都是党的干部，不是哪个人的家臣；不能把转基因农产品市场都让外国大公司占领了……
再说“坑爹”。
24日，刘铁男涉嫌受贿案一审开庭，再曝审批黑洞，也再现“坑爹”故事。其子刘德成吃空饷、办公司、收股份、买车住别墅，都是企业对刘铁男的“回报”，与许多干部落马如出一辙。不过，与其说“坑爹”，其实还不如说贪财爹坑了儿子。
本文来源：东方今报
责任编辑：王晓易_NE0011
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