南京美兆健康管理美兆环境科技有限公司司怎么样?

上海美兆健康管理有限公司
公司性质:
公司规模:
公司行业:
医疗/护理/美容/保健/卫生服务
公司地址:
上海市黄浦区南车站路600弄6号伦敦案例馆北楼
美兆健康管理集团始于1988年台湾高雄,至今已有30年的历史。美兆健康管理机构是创新医疗的健康管理者,与英国BUPA和日本PL并列世界三大健康管理机构,专注于为社会精英提供高质量、高效率的健康管理新途径。美兆私人健康致力于为客户改善生活质量、建立有效的健康管理规划,以及提供个性化的健康管理方案,利用先进的健康检查服务和科技服务于全球个人家庭以及团体客户。美兆是全球最早获得ISO9001国际品质认证的健康管理中心,其检验仪器及健检流程都具世界级专业水准,是亚洲规模最大的国际健检机构之一,2008年初美国哈佛学者 Dr. Wen Chipang 提出研究证实:美兆会员的平均寿命比一般民众高出5至7岁。未来,美兆将在亚洲建构40个连锁服务网点“1000万人健康管理平台”帮更多的人延长健康寿命,构建“全球最大健康管理平台”,发展百年大业,实现全生命周期健康目标!
上海美兆健康管理有限公司
地点:上海
公司性质:民营
公司规模:500-999人
经验:1-3年
学历:不限
职位月薪:元/月
、岗位要求
有电销经验和医学背景、销售经验的优先.
2.口齿清晰,具有良好的沟通表达能力,头脑灵活、思维敏捷、有较强的沟通能力和亲和力。
3.良好的服务意识、耐心和责任心,工作积极主动,具有团队精神,具备较强的自律性。
4.愿意从事销售工作,抗压能力强,有很好的自我心态调整能力...
上海美兆健康管理有限公司
地点:上海
公司性质:民营
公司规模:500-999人
经验:不限
学历:大专
职位月薪:元/月
有电销经验和医学背景优先.
2.口齿清晰,具有良好的沟通表达能力,头脑灵活、思维敏捷、有较强的沟通能力和亲和力。
3.良好的服务意识、耐心和责任心,工作积极主动,具有团队精神,具备较强的自律性。
4.愿意从事销售工作,抗压能力强,有很好的自我心态调整能力。
5.有目标性和学...
上海美兆健康管理有限公司
地点:上海
公司性质:民营
公司规模:500-999人
经验:10年以上
学历:本科
职位月薪:元/月
岗位职责: 1、负责组织全国分店自选址、立项、招标、项目申报、装修工程的施工至验收全过程的工程监控,编制施工组织计划、进度计划和材料计划等,负责对工程项目进行技术交底,保证完工时间; 2、以专业水准判断办公场地租赁的可行性;负责与集团高管对项目进行专业沟通,完成项目相关报告的书写; 3、贯彻实施公司质量方针与目标,负...
上海美兆健康管理有限公司
地点:上海
公司性质:民营
公司规模:500-999人
经验:不限
学历:大专
职位月薪:元/月
岗位职责:
1.完成个人销售指标;
2.开发企业客户及渠道客户;
3.定期反馈企业信息,整合公司健康产品,增加部门收益;
4.与团队合作,参与组织,策划并完成企业健康促进活动。
任职要求:
1.具备会籍销售及会员管理经验,服务高端客户经验,医学背景优先;
2.口齿清晰,具有良好的沟通表达能...
上海美兆健康管理有限公司
地点:上海
公司性质:民营
公司规模:500-999人
经验:1-3年
学历:大专
职位月薪:元/月
1 、建立产品档案、收集与产品相关的信息;
2 、协助实施月度产品推广计划;
3 、收集反馈来自销售的客户信息和市场情况;
4 、协助新产品引进与推广;
5 、完成上级交办的其他工作。
任职资格 :
1 、专科及以上学历,医学相关专业;
2 、有体检机构工作经验者优先。
上海美兆健康管理有限公司
地点:上海
公司性质:民营
公司规模:500-999人
经验:5-10年
学历:本科
职位月薪:元/月
         
负责公司健康管理部的统筹计划、发展规划和日常管理;
         
搭建和管理团队,并对团队成员和相关部门进行培训和指导,全面提升公司健康管理人才队伍素质;
上海美兆健康管理有限公司
地点:上海
公司性质:民营
公司规模:500-999人
经验:10年以上
学历:本科
职位月薪:元/月
       
负责天津当地公司的设立、筹建、装修及运营等;
       
在集团管理领导下,制订符合当地医疗机构的中长期战略规划,分解并执行、监督和完成各个经营单元的经营目标及业绩指标;
上海美兆健康管理有限公司
地点:上海
公司性质:民营
公司规模:500-999人
经验:5-10年
学历:本科
职位月薪:元/月
1、具备5年以上医政管理相关工作经验;
2、熟悉医政管理模式,服务流程,质量控制等;
3、具有较强组织、沟通协调能力;
4、具有医疗相关培训讲师为佳;
5、具有医疗相关专业知识,本科以上学历;
6、熟悉各类医疗管理相关规定,具有三甲医院管理经验为佳;
7、具有卫生部门等政府机构工作经历为佳。
上海美兆健康管理有限公司
地点:上海
公司性质:民营
公司规模:500-999人
经验:5-10年
学历:本科
职位月薪:元/月
工作内容:
1、负责独立完成区域项目的发展要求;
2、完成区域项目工作目标;
3、负责项目开拓,资源整合;
4、与政府部门保持良好关系;
5、熟悉医疗行业并分析作出策略导向。
1、全日制本科,医疗专业,30周岁以上;
2、能适应出差;
3、具备良好公关能力,与卫生相关政府部门保持良好关...
上海美兆健康管理有限公司
地点:上海
公司性质:民营
公司规模:500-999人
经验:5-10年
学历:本科
职位月薪:元/月
工作内容:
1、负责海外市场的开拓,海外项目对接和评估;
2、负责对项目设立的条件和合规性的把控,业务流程的制定
3、熟悉相应产品在海外市场的市场情况;
4、能有效分析市场并作出相应的拓展策略。
1、全日制本科以上学历,英语六级以上,医学相关专业;
2、5年以上从业经历,具备2年...西安美兆健康管理有限公司
美兆健康管理机构是高端健检 + 健康管理的服务平台,是世界排名第三,中国排名第一的著名品牌。自1988年在高雄成立第一家诊所以来,即投入预防保健行列,致力于推广健康管理服务。作为台湾历史最为悠久的专业性健康体检机构,自1994年起率先引入AMHTS自动化健检系统,不断强化 “高效率、高产能、高品质”的独创特色, 为客户提供安全、舒适、独立、隐私、便利的优质预防保健服务 。2003年美兆健康管理机构开始进入中国大陆市场,在北京、上海、台湾、香港、吉隆坡等地不断拓展国内、国际连锁健康管理服务机构,并获得了ISO9001质量认证。经过近30年的不断努力,已成功积累数以亿计的健康检查数据,以极具专业的健康体检大数据评估为开端,持续为客户提供全球范围的高端健康医疗个性化管理服务。美兆集团拥有医疗和技术的双重优势,其专业的网络系统、先进的设备和最新的生物医学技术已全面应用于各体检机构。通过先进的管理方法,携手专业化的医疗和管理团队来满足不同客户健康管理的需要,建立有效的健康管理规划,提供个性化的健康管理方案,利用先进的健康检查服务和最新科技服务于全球广大客户。为开拓西安高端体检市场,美兆集团投资设立了西安美兆健康管理有限公司,现诚邀有识之士加盟西安美兆,公司将为员工提供极具竞争力的薪酬和完善的员工社保福利。
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南京美兆健康管理有限公司副总经理月薪多少
南京美兆健康管理有限公司副总经理月薪约:
职位要求:岗位职责:1、协助总经理制定公司发展战略规划、经营计划、业务发展计划。2、将公司内部管理制度化、规范化。3、制定公司组织结构和管理
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公司地址:上海市静安区江宁路445号时美大厦15b
(邮编:200041)
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2年经验 | 大专 | 招1人
上海-黄浦区
4.5-6千/月
8-9年经验 | 本科
上海-黄浦区
1.5-2万/月
大专 | 招1人
上海-黄浦区
1-1.5万/月
5-7年经验 | 本科 | 招2人
上海-黄浦区
1.5-2万/月
5-7年经验 | 本科 | 招1人
上海-黄浦区
1-1.5万/月
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1-1.5万/月
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10年以上经验 | 本科
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2年经验 | 本科 | 招1人
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0.8-1.5万/月
大专 | 招1人
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10年以上经验 | 本科 | 招1人
1-1.5万/月
5-7年经验 | 大专 | 招1人
0.7-1万/月
3-4年经验 | 大专 | 招1人
上海-黄浦区
0.8-1.2万/月
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1-1.5万/月
3-4年经验 | 大专 | 招1人
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0.7-1.1万/月
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公司规模:
公司行业:
医疗/护理/美容/保健/卫生服务
公司地址:
南京市鼓楼区管家桥65号
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美联大健康产业(集团)有限公司始创于2004年,是中国领先的专业健康体检和医疗服务集团,在全国29个省市拥有200余家医疗及体检中心,总部位于上海,深耕布局北京、深圳、沈阳、广州、成都、武汉、西安、天津、重庆、杭州等70余个核心城市,拥有全职专家、医护及管理团队20000人,2015年为近1000万人提供专业健康服务。集团2015年成功在A股上市(SZ:002044),是医疗和大健康板块中市值和影响力领先的上市公司。美兆品牌,始于1988年台湾高雄,至今已有30年的历史。其中:台湾四家高端健检中心最早的已有29年,香港18年,马来西亚11年,北京15年,上海9年。美兆品牌,是创新医疗的健康管理者,与英国BUPA和日本PL并列世界三大健康管理机构,专注于为社会精英提供高质量、高效率的健康管理新途径。美兆健康致力于为客户改善生活质量、建立有效的健康管理规划,以及提供个性化的健康管理方案,利用先进的健康检查服务和科技,服务于全球、个人、家庭以及团体客户。
南京美兆健康管理有限公司
地点:南京
公司性质:上市公司
公司规模:100-499人
经验:1-3年
学历:大专
职位月薪:元/月
岗位职责:
1、执行上级领导安排的工作和业务要求,完成个人业绩目标;并能独立解决和协调所负责的工作;
2、开发企业客户、渠道客户;
3、定期反馈客户信息,整合公司健康产品,增加部门收益;
4、与团队合作,参与策划完成企业产品活动;
5、维护客户资源,收集潜在客户资料等。
任职要求:
1、具有良好的业务沟...
南京美兆健康管理有限公司
地点:南京
公司性质:上市公司
公司规模:100-499人
经验:3-5年
学历:大专
职位月薪:元/月
岗位职责:
1、执行上级领导安排的工作和业务要求,完成个人业绩目标;并能独立解决和协调所负责的工作;
2、开发企业客户、渠道客户,有一定企业客户资源;
3、定期反馈客户信息,整合公司健康产品,增加部门收益;
4、与团队合作,参与策划完成企业产品活动;
5、维护客户资源,收集潜在客户资料等。
任职要求:
南京美兆健康管理有限公司
地点:南京
公司性质:上市公司
公司规模:100-499人
经验:1-3年
学历:大专
职位月薪:元/月
岗位职责:
1、在财务主管的领导下,做好收费结算工作;                                     &#16...
南京美兆健康管理有限公司
南京-鼓楼区
地点:南京-鼓楼区
公司性质:上市公司
公司规模:100-499人
经验:3-5年
学历:不限
职位月薪:元/月
岗位职责:
1、在医务部及院长的领导下,负责胶囊内镜的操作工作;
2、禁止将有铁磁性的物品及电子产品靠近或带进检查室,检查时必须要求客人取下所有通讯类物品和各种磁性物品;
3、核对姓名、性别、年龄及检测项目,确认空腹项目及核磁共振已经完成。
4、检前确...
南京美兆健康管理有限公司
南京-鼓楼区
地点:南京-鼓楼区
公司性质:上市公司
公司规模:100-499人
经验:1-3年
学历:不限
职位月薪:元/月
岗位职责:
1、熟知并遵守各项医疗规章制度、技术操作常规和公司规章制度;
2、对客人进行检查、诊断、治疗,并根据诊治情况为客人提供医嘱;
3、详细记录客人医疗情况,及时录入医疗档案,确保医疗档案的真实性、完整性和规范性;
4、不断学习先进的医学知识,开展新技术、新疗法科研工作,做好资料积累,定期总结经验。
南京美兆健康管理有限公司
南京-鼓楼区
地点:南京-鼓楼区
公司性质:上市公司
公司规模:100-499人
经验:1-3年
学历:不限
职位月薪:元/月
岗位职责:
1、负责公司各类会员招募方案策划、推广、执行、跟进以及效果评估和提出持续改善计划,寻找会员招募的机会,保证销售目标的实现;
2、根据会员类型和渠道类型策划会员维护服务方案,运用有效的营销工具和营销方法提升会员的满意度以及回购率,提升会员的销售占比;
3、定期组织会员满意度调查活动,检测推广成...
南京美兆健康管理有限公司
南京-鼓楼区
地点:南京-鼓楼区
公司性质:上市公司
公司规模:100-499人
经验:3-5年
学历:不限
职位月薪:元/月
岗位职责:
1、完成公司营销目标及营销任务,对营销思路进行定位;
2、制定企业渠道营销战略,并根据执行进度实时调整与改进;
3、市场调查与新市场机会的发现,不断扩大公司的业务市场范围;
4、制定新项目业务开展方式方法,做好资源的组织和协调;
5、销售队伍的建设与培养;
6、维护和提高公司市场竞争力等。
南京美兆健康管理有限公司
南京-鼓楼区
地点:南京-鼓楼区
公司性质:上市公司
公司规模:100-499人
经验:3-5年
学历:大专
职位月薪:元/月
岗位职责:
1、培养销售团队,提升团队业绩能力及综合能力,督促完成公司下达的各项指标;
2、负责公司产品的推广和销售,根据市场营销计划,完成部门销售指标;
3、开拓渠道业务市场,发展新渠道客户,增加服务范围;
4、负责市场信息的收集整理、分析及运用;
5、将公司的业务指标分解转化成业务开展方法和进度,实现业...
南京美兆健康管理有限公司
地点:南京
公司性质:上市公司
公司规模:100-499人
经验:1-3年
学历:大专
职位月薪:元/月
岗位职责:
1、根据部门安排和计划执行业务合作洽谈工作;
2、跟进企业客户合作意向和合作计划,促进合作执行;
3、跟进高端个人客户的健康管理流程、负责客户健康管理的预约及检后康复跟进;
任职要求:
1、能吃苦,克服前期行业知识学习的过渡期,并灵活将所学专业医疗知识运用道和企业、个体客户业务洽谈中;
南京美兆健康管理有限公司
南京-鼓楼区
地点:南京-鼓楼区
公司性质:上市公司
公司规模:100-499人
经验:3-5年
学历:大专
职位月薪:元/月
岗位职责:
1、培养销售团队,提升团队业绩能力及综合能力,督促完成公司下达的各项指标; 2、负责公司产品的推广和销售,根据市场营销计划,完成部门销售指标; 3、开拓渠道业务市场,发展新渠道客户,增加服务范围; 4、负责市场信息的收集整理、分析及运用; 5、将公司的业务指标分解转化成业务开展方法和进度,实现业绩指标...

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