公司怎么给员工交五险一金。比如员工工资3000.公司要交多少钱。每个月都交吗？_百度知道
公司怎么给员工交五险一金。比如员工工资3000.公司要交多少钱。每个月都交吗？
我有更好的答案
我以上海城镇户口的比例来计算——个人部分扣三险一金：养老8%240元、医疗2%60元、失业1%30元、公积金7%210元，合计工资的18%，所以-30-210=2460元（工资实发数）。公司部分扣五险一金：养老22%660元、医疗12%360元、失业1.7%51元、生育0.8%24元、工伤0.5%15元，公积金7%210元，合计工资的44%，1320元。如果工资不变的话，每月都是按这些来交。
采纳率：42%
工资缴费基数是，员工承担20%五险在当地人社局缴纳，公积金在当地住房公积金管理中心缴纳，上年度当地月平均工资的60%-300%之间。每个地方比例不同，大概是单位承担35%
交公司注册地的五险，养老，工伤，医疗，失业、生育，一金是住房公积金，公司承担一部分，个人承担一部分，要根据当地的比例。
我们公司是这样的 公积金我交3000*8% 公司业交8%，每个公司上交是8%-20%每个月都交的！！至于社保五险那一块，你工资扣多少，公司业交多少，地区差异很大！！
其他1条回答
为您推荐：
其他类似问题
五险一金的相关知识
换一换
回答问题，赢新手礼包
个人、企业类
违法有害信息,请在下方选择后提交
色情、暴力
我们会通过消息、邮箱等方式尽快将举报结果通知您。五险一金每月什么时候交？-五险一金-金投保险网-金投网
五险一金每月什么时候交？
摘要：五险一金每月什么时候交？金投保险网专家提醒，在回答五险一金怎么交这个问题之前，我们不妨了解一下，我们常说的五险一金缴费主要包括什么。
每月什么时候交？金投专家提醒，在回答这个问题之前，我们不妨了解一下，我们常说的一金缴费主要包括什么，金投网专家介绍，五险一金缴纳包括跟，这里所讲的，是指由用人单位及其职工依法参加并缴纳的职工费、费、费、费和费。
1、每月怎么交？
根据《社会保险费申报缴纳管理规定》第四条规定：用人单位应当按月在规定期限内到当地社会保险经办机构办理缴费申报，申报事项包括：（一）用人单位名称、组织机构代码、地址及联系方式；（二）用人单位开户银行、户名及账号；（三）用人单位的缴费、缴费基数、费率、缴费数额；（四）职工名册及职工缴费情况；（五）社会保险经办机构规定的其他事项。在一个缴费年度内，用人单位初次申报后，其余月份可以只申报前款规定事项的变动情况；无变动的，可以不申报。
第八条规定：用人单位应当自用工之日起30日内为其职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。用人单位未按照规定申报应缴纳的社会保险费数额的，社会保险经办机构暂按该单位上月缴费数额的110%确定应缴数额；没有上月缴费数额的，社会保险经办机构暂按该单位的经营状况、职工人数、当地上年度职工平均工资等有关情况确定应缴数额。用人单位补办申报手续后，由社会保险经办机构按照规定结算。
2、公积金每月什么时候交？
金投保险网专家提醒，每个地方对于五险一金月缴费时间都不一样的规定，具体可以咨询当地的社保局或者管理中心。
根据相关公积金政策，职工住房公积金缴存基数为职工本人上一年度月平均工资。职工月平均工资为职工年工资总额除以发放工资的月数。新录用和新调入职工的住房公积金缴存基数，为职工本人当月工资。职工工资总额按国家有关部门和省有关规定计算。职工住房公积金缴存基数每年调整一次。
职工住房公积金由本人和所在单位按规定比例缴存，月缴存额为职工个人缴存的住房公积金和单位为职工缴存的住房公积金之和。职工个人缴存的住房公积金，为职工本人缴存基数乘以职工住房公积金缴存比例。单位为职工缴存的住房公积金，为职工本人缴存基数乘以单位住房公积金缴存比例。职工个人和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%；最高缴存比例按省有关规定执行。
需要注意的是，职工住房公积金缴存基数不得低于当地最低工资标准，不得高于市统计部门公布的上一年度城市在岗职工月平均工资3倍。
职工个人缴存的住房公积金，由所在单位每月从工资中代扣代缴。单位当月无人员变动，应当自每月发放工资之日起5日内，将单位缴存的和为职工代缴的住房公积金汇缴到省直分中心在受委托银行设立的住房公积金专户内，由受委托银行计入职工住房公积金账户。
单位当月如有人员变动，应当自每月发放工资之日起5日内根据人员增减情况，填写《省直单位住房公积金汇缴变更清册》，报送省直分中心，按审核后的金额，一并汇缴到省直分中心在受委托银行设立的住房公积金专户内，由受委托银行计入职工住房公积金账户。
新参加工作的职工从参加工作的第二个月起缴存，新调入职工从调入单位发放工资之月起缴存。
【免责声明】金投网发布此信息目的在于传播更多信息，与本网站立场无关。部分内容来自互联网，不保证该信息（包括但不限于文字、数据及图表）全部或者部分内容的准确性、真实性、完整性、有效性、及时性、原创性等。如无意中侵犯媒体或个人知识产权，请来电或致函告之，本网站将在规定时间内给予删除处理。相关信息并未经过本网站证实，不对您构成任何投资建议，据此操作，风险自担。
累计销售：
累计销售：
累计销售：
累计销售：
这年头，P2P会卷钱跑路，银行被允许破产，炒...
目前，税延性养老险方案已经基本成型，预计...
01新农合跟城镇医保合并后待遇提高了！新农...新闻资讯NewsCenter
财税攻略Tax Planning>>>>
缴纳五险一金的十大好处
　　很多上班族都在定期缴纳五险一金，但是对于五险一金的用途和好处却不太清楚。下面，就让仁和小编为大家详细讲解吧！
　　1、个人缴得越多，单位为你投入也就越多。五险一金缴费是同样的基数单位和个人承担不同比例，单位缴费是个人缴费的约2倍左右。
　　2、社保公积金缴费是免税的，不但缴纳时不扣个人所得税，待遇领取时不扣个人所得税，而且专用账户也不扣利息税;而如果作为工资发给本人，是需要扣缴个人所得税的，存入银行的话还会有利息税。
　　3、缴纳养老保险满足最低年限，达到法定退休年龄后可以办理退休按月领取养老金。养老金可以一直领取到去世，而且随着社会生活水平的提高而&只增不减&，每年会调整增资，可以使老年得到稳定可靠保障。
　　4、缴纳医疗保险可以获得医疗保险报销;如果在职缴费累计满足最低年限后，退休后能够不用再继续缴纳基本医疗费而可以享受比在职报销水平更高的医保待遇。
　　5、缴纳生育保险可以报销产前检查、计划生育手术和分娩手术的费用。而且，生育保险费是完全由单位承担的。
　　6、缴纳失业保险可以在失业时获得失业保险金等补助。而失业保险这样的险种属于政策性保险，通常在商业保险公司是买不到的。
　　7、缴纳工伤保险可以在遇到工伤事故或职业病时得到补偿，不怕一万，就怕万一，尤其是一些重大事故，不用担心小公司拖延支付待遇。而且，工伤保险费是完全由单位承担的。
　　8、缴纳住房公积金相当于单位与你同比例地存入一份免税收入，可以提取用于房屋相关用途，如果在职时没有用完，退休后也能一次性取出;另外，住房公积金贷款利率比商业贷款低。
　　9、在实行统账结合的养老保险缴费制度之后，社会保险实际缴费年限成为了最有说服力的企业工龄证明。已经有越来越多的时候需要用到社保缴费证明，譬如证明社会工龄以确认享受带薪年假天数，譬如房地产调控时贷款需要在当地社保缴费一年以上，等等。
　　10、不用过于担心通货膨胀或货币贬值等等问题，因为养老金待遇计发由两部分组成，个人账户养老金完全由个人缴费形成，这部分会和银行存款一样存在通胀风险;但基础养老金部分则是和当地社会平均工资、个人指数化平均工资挂钩的，本身就具有抗通胀性;而且退休后还会随着当地经济水平每年增资。缴得越多，缴得越长，退休后养老待遇水平就越高。
　　推荐阅读：
　　在家随时掌握最新全国会计证报考时间 ，查看赠送2014应试密题！
　　全国初/中级职称考试最新动态，错过报名机会=放弃升职加薪。为了升职加薪，
　　你适合做会计吗？你决定好做会计了吗？赶快来测测你对会计行业的适应度吧！准确度达99%！
网校赠送含有：会计基础全套课程详解& 出纳实战课程全套 即学即用，
一堂会计课，一段精彩的会计人生经历。
你还在考虑自己是否适合做会计、学会计吗？不妨来获取仁和赠送的价值600的在线课程，
1、可以对会计学习有更多了解，为未来学习做好铺垫；
2、可以通过听课来鉴赏仁和实战教师的教学水平！
　　联系方式：
　　1、如果您有任何疑问可以随时拨打我们24小时专线：；（李老师，唐老师）；
　　2、仁和会计全国热线：400-；
　　3、您也可以直接加我们客服QQ在线了解详情：&。
版权所有 (C)
武汉荣昌仁和会计咨询服务有限公司 电话：027-&&鄂ICP备号-1单位交社保金是本月交上个月的金吗-法邦网专题
其他五险一金问题专题
您的位置：&&&&&&&&&&&&&&&
单位交社保金是本月交上个月的金吗
单位交社保金是本月交上个月的金吗
一．社保卡如何办理市劳动和社会保障信息中心有关负责人表示，社会保障卡的发放范围为在职职工、失业人员、离退休人员以及政府部门确定的其他发放对象，并根据需要分期逐步完成。在职职工和新就业人员由参保单位统一申办。求职人员、其他人员申领社会保障卡，...
遇到劳动问题，请拔打：
400-818-9919
专业劳动律师为您免费解答关于单位交社保金是本月交上个月的金吗相关法律咨询！(仅收市话费)
劳动专题分类
热门其他五险一金问题专题
热门单位交社保金是本月交上个月的金吗咨询
您好，很高兴能为您解答关于公司欠薪方面的问题，希望对您有所帮助。劳动法明确...
您好，很高兴能为您解答关于劳动合同变更的问题。一、什么是劳动合同变更？劳动...
你好，很高兴为你解答怎样解除劳动合同，解除劳动合同有何方式的问题。依照法律...
您好，很高兴能为您解答相关问题。一、劳务派遣又称人才派遣、人才租赁、劳动派...
您好，很高兴能为您解答关于工伤方面的问题，希望对您有所帮助。中华人民共和国...
热门单位交社保金是本月交上个月的金吗知识
一．社保卡如何办理市劳动和社会保障信息中心有关负责人表示，社会保障卡的发放范围为在职职工、失业人员、离退休人员以及政府部...
一、非全日制用工的社保缴纳劳动法并没有对非全日工的保险做出相关规定。且劳动合同法中也未有相关规定，只规定非全日用工可以口...
一、什么是失业保险待遇失业保险待遇是由失业保险金、医疗补助金、丧葬补助金和抚恤金、职业培训和职业介绍补贴等构成。失业保险...
一、五险一金是指什么“五险”指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；“一金”指的是住房公积...
一、公司应何时为员工缴纳社保根据人力资源和社会保障部发布的《社会保险费申报缴纳管理规定》的规定，用人单位应当自用工之日起...
专业律师免费解答法律咨询
热门其他五险一金问题问题咨询
热门其他五险一金问题资讯
单位交社保金是本月交上个月的金吗相关法律知识推荐
单位交社保金是本月交上个月的金吗热点推荐
按城市找劳动律师