恒大秋招发offer了吗拿了CVTE的财务offer，现在还有一个八大的offer，去哪个比较好？

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2018-01-29 01:36 标签： 秋招拿几个offer靠谱
秋招错过了，春招如何顺利拿到OFFER?
秋招错过了，春招如何顺利拿到OFFER?
文 | Hardy
微信公众号：Hardy小脚板走职场
公众号ID：Hardyjob
秋季招聘（秋招）和春季招聘（春招）被应届生视为最重要的两个招聘时间点。
大部分人会更注重秋招，认为秋招拿不到offer，基本春招也没戏了，
或者认为春招的职位无论薪资和发展前景都没有春招的好，到底事实是怎样？
Hardy特意咨询了几位负责秋招和春招的HR朋友，从HR的角度说说到底秋招和春招的意义。
招聘企业：
一般在秋招就开始招聘的企业有：互联网(如：BAT)，IT（如：华为），快消（如宝洁）。
以上企业大部分以外企为主。
有实力的大企业一般会在秋招就早早发力，
在各大校园，招聘网站开始宣传，目的是为了人才储备，把最优秀的人尽早收入囊中。
除了一些大型企业（如：宝洁）会提供专门的应届生职位（如：管理培训生），其实秋招60%的职位都是更适合社招人士的。
原因如下：
1）秋季的时候99%的应届生都还没有毕业证，所以哪怕把人招到了也不能马上上岗，意义不大。
2）很多公司的财年都是由每年的6月份到来年的7月份，
因此很多人会在财年结束后把奖金拿到手就跳槽，
所以秋招更多的机会是开放给社会上的求职人士的。
Hardy观点：
虽然秋招更多的职位是社招，但是作为应届生还是不应该错失这个机会，积极地投简历。
原因如下：
1）秋招的试水，通过获得面试机会的多与少给自己自身的能力一个定位：
到底我的能力是否适合一等公司，二等公司，还是三等公司？
很多人会反驳，这不是废话吗？人往高处走，水往地处流，每个人都肯定想去一等的公司。
但是由于应届生基本没有接触过这个社会，
所以脑里面本身认识的公司就只有那么几个，尤其是地球人都认识的那几个。
请反问自己：既然你认识的公司本身就不多，你凭什么把你认识的几个公司就默认为是最好的公司呢？
Hardy当年也犯过同样的错误，
在学校的时候就很喜欢快销公司，但是只认识宝洁和联合利华，因为它规模大啊，出名啊。
所以就觉得他们是最好的公司。
但我在快销行业工作以后，才发现其实还有很多很好的快销公司，而且他们不一定是因为规模大，出名才好。
所以我想告诉大家的是：
最好的不一定是最合适的，找到最合适自己的才是最重要的。
2） 万一秋招就已经找到了一份好工作，那么对于后面的春招可以说是如虎添翼。
很简单的一个道理，你手上有了offer，有了筹码，春招的时候再去找工作信心更大。
招聘企业：主要为国企、事业单位。
春招有时会被视为补招，
即某些大公司在秋招还没有招满人或者有人拒绝offer的时候空缺出来的职位，会在春招补满。
春招的职位在数量上确实不如秋招的多，但是职位更多是为应届生量身订造，
因为那时候应届生面临毕业，因此数量和秋招区别不大。
（这就解答了很多应届生的误区：春招没有机会了。）
Hardy观点：
对于春招的看法，我会分开几类人给建议。
秋招已经拿到Offer的人
相信大部分在秋招就拿到Offer的人来说，很有可能就会放慢求职的脚步，甚至退出求职的舞台。
但是Hardy建议这部分人应该继续积极找工作，
原因如下：
1） 丰田CEO曾经说过“The more alternatives, the better chance to make a good decision”。
用在求职上，意即你只有通过拿到更多的Offer，通过对比才能知道哪一个更合适你——没有对比，没有好坏。
2） 这段求职的经历是人生最宝贵的，你会通过这段经历而迅速成长（Believe me），所以不应该错过这个锻炼自己的机会。
秋招还没有拿到Offer的人
通过前文，大家应该摆正的一个心态就是：春招还是有很多适合应届生的机会。
Hardy就是一个在春招才拿到Offer的例子。
我从美国回来的时候已经是12月，所有的秋招都已经Miss掉了，但是最后还是拿到了达能、庄臣等外企的Offer。
没有Offer怎么办？
秋招找不到Offer，只能从自身找原因，积极地为春招备战，Hardy给大家几个建议。
不要再海投简历
通过秋招，或许你已经知道自己可能适合什么职业。
因此你在接下来的春招就应该决定1-2个行业，
然后深入研究这1-2个行业的行业状况、公司、用人特点等等，
你了解得越多，你面试的时候会回答得更流利、更自信。
简历修改，修改，再修改
秋招甚至连面试都没有获得几个的朋友肯定是简历出了问题。
简历是门面，你能力再强，简历做得太垃圾，连面试机会都不可能有，可惜。
进修面试技巧
拿不到Offer另一个原因肯定是面试不得法。
面试是一门学问，既然是学问就代表能够通过学习，练习去获得。
所以请多看书，多模拟，甚至参加模拟面试。
秋招和春招的确是应届生最重要的两个节点。
在秋招早早找到Offer固然好，但是也不应该放慢求职的脚步。
秋招还没有找到工作的朋友们不应该灰心，春招一样有着很多的机会，重要的是你如何调整，如何提高自己备战春招
我的一位朋友说过：当时我在找工作，我发觉越到最后才找到工作的人，Offer质量越高。
来源公众号：Hardy小脚板走职场
公众号ID：Hardyjob
本文经作者授权发布，转载请联系原作者
据说用手机找实习
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第一章 CVTE 简介4
1.1 CVTE 简介 错误!未定义书签。
1.2 CVTE 企业理念 错误!未定义书签。
第二章 CVTE 笔试资料4
技术类 硬件工程师 校园招聘 笔试题目完整回忆4
CVTEE 简历填写5
2.3 2013 网测试题5
2.4 CVTEE 行测题目5
2.5 CVTEE 行测题目6
2.6 2013CVTE 在线测评7
2.7 2013 年CVTE 暑假实习面经（经理助理岗位）8
做完网申感受 11
2.9 CVTE 在线测试题全过程 11
关于CVTE 笔试的一些题目 11
第三章 CVTE 面试资料 12
CVTEE 财经类小专场面经（止步于二面） 12
3.2 CVTEE 面经：一面+二面 13
暑假实习生一面 16
3.4 2014 CVTEE 春招面经-从开始到结束 16
3.5 2014 年9 月，我的CVTE 面试之旅 18
刚出炉的CVTEe 一面~~攒人品~~ 21
3.7 CVTE 暑期实习重庆一面21
3.8 CVTEE 硬件 技术面22
杭州CVTEre 面试 管理类23
3.10 CVTEE 面试经过25
3.11 CVTEE 一面面经26
CVTEE2013 面试经验（技术岗）27
3.13 CVTE 一面29
3.14 CVTE 网申与一面经过29
西安销售网申+一面面经(附简历模板) 30
3.16 CVTE 技术类面试经验31
3.17 CVTE 西安二面32
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第四章 CVTE 综合经验38
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