自己申请伤残就业补助金补助金可以吗

今日律师风向标:
单位不给做伤残鉴定个人可以申请做吗
上班时间被单位汽车压骨折了,做手术有一钢管支撑,单位是一市政工程队,我想问一下,个人可以做伤残等级坚定吗?还有单位的汽车没有买保险,像这种情况,是申请工伤呢?还是申请交通事故?怎样才能给农民工争取到应有的权益
律师回复区
[VIP+版主]
您好! 1 首先申请工伤认定,然后做劳动能力鉴定,根据鉴定结果索赔; 2 用人单位未提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请; 3 未签劳动合同属于违法行为,可以收集相关证据,如工资条,打卡记录、工服、工作往来信息、证人证言、录音等可以证明你存在劳动关系证据,要求单位支付未签劳动合同双倍工资; 4 在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付;并在停工留薪期内,用人单位不得与其解除或者终止劳动关系; 5 工伤赔偿包括:医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金,如解除劳动关系的,还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金,等等。具体数额须结合本人工资、所在省份上一年度职工月平均工资等情况确定因工受伤待遇:属于工伤的,依照工伤保险条例的相关规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。 职工住院治疗工伤的,由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费;经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医的,所需交通、食宿费用由所在单位按照本单位职工因公出差标。 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付,其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。职工因工致残被鉴定为六级伤残的,享受以下待遇: 从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金(标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资。 )劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金由用人单位分别以其解除或终止劳动关系时的统筹地区上年度职工月平均工资为基数计发。一次性工伤医疗补助金标准为:7级26个月,8级20个月,9级14个月,10级8个月,一次性伤残就业补助金标准为:7级10个月,8级8个月,9级6个月,10级4个月。
首先申请工伤认定,然后做劳动能力鉴定,根据鉴定结果索赔
河北-石家庄
先申请工伤认定,然后做劳动能力鉴定,根据鉴定结果索赔
[VIP+版主]
自己可以在一年内申请工伤认定并进行伤残鉴定。
[VIP+版主]
河北-石家庄
首先申请工伤认定,然后做劳动能力鉴定,根据鉴定结果索赔
[VIP+版主]
您好! 1 首先申请工伤认定,然后做劳动能力鉴定,
[VIP+版主]
构成工伤,应享受工伤待遇;建议及时申请工伤认定和劳动能力评定(向市级劳动局提出,劳动者也可以申请 ),根据伤残等级、工资数额及是否解除劳动合同等确定具体数额。
[VIP+版主]
首先申请工伤认定,然后做劳动能力鉴定,根据鉴定结果索赔
河北-石家庄
自己可以在一年内申请工伤认定并进行伤残鉴定。建议当面咨询律师。
若单位没有申请工伤认定,则可以自己去单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请,申请伤残等级鉴定,然后根据鉴定结果向单位索赔。如有需要,可当面咨询。
首先申请工伤认定,然后做劳动能力鉴定,根据鉴定结果索赔
可以自己去单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请,申请伤残等级鉴定,然后根据鉴定结果向单位索赔。如有需要,可当面咨询。
以上回复,不符合你的实际情况?马上咨询在线律师!
当前在线律师:748人
今日回复问题:961个
相关法律咨询
标签:伤残鉴定
标签:伤残鉴定打官司
标签:伤残鉴定自己
相关文章推荐
共帮助过3769人
共帮助过1984人
共帮助过16930人
共帮助过2254人
共帮助过2460人
最新法律咨询
相关律师推荐
法律快车 版权所有
粤ICP备号-5 增值电信业务经营许可证 (ICP)证粤B2-
客服QQ: (注:此QQ不提供法律咨询)
免费问律师查看: 542|回复: 9
狂奔的小蜗牛
根据社会保险基金先行支付暂行规定的,可以要求社保部门先行支付工伤赔偿。再由社保部门向用人单位追偿的。
大酸奶周胖子
打进个人帐户我也有工伤赔偿是自己去保险公司领的
工伤后一个月内用人单位不申请工伤认定,劳动者个人可以申请工伤认定,然后做劳动能力鉴定,待完成上述程序后,社保部门直接向劳动者个人支付一次性上次补助金
工伤社保这一块,原则上是赔偿给职工本人。 但实际上,个人办理工伤这一块的手续很麻烦,一般都是用人单位负责人事的到相关部门办理(特别是医药费用这一块,原来由单位垫付,单位办理要方便一点,)单位办理好以后,该由伤者本人享受的由单位付...
春华秋实—薛城
你好!不能以员工身份申报工伤,谁帮你交社保谁就该帮你申报工伤啊!至于赔偿金额,应该根据伤残鉴定的情况确定。
你们可以协商解决, 协商不成,如果能确定劳动关系,你应当尽快到工伤认定科和劳动能力鉴定科申请工伤认定和劳动能力鉴定,然后根据鉴定结果尽快申请劳动仲裁要求单位按照工伤赔偿,因为时效只有1年,超过了时效法律上便不支持了,便丧失了胜诉权...
你可以向社保局了解情况。
如果单位参加了工伤保险: 根据你的鉴定级别,依据工伤保险条例及当地有关工伤赔偿的具体规定,向单位提出申请书,写明要求赔偿数额。由单位向社保局提出具体赔偿, 如果单位不予办理,你可以向当地劳动监察大队(设在社保局)报案,要求其责令...
天上的仙女美
您好! 根据你的描述,如用人单位没有缴纳工伤保险,则有用人单位承担法律规定所有工伤赔偿费用。 如用人单位缴纳了工伤保险,则可以要求社保部门和用人单位承担各自的部分。 治疗费用的报销,按照当地的规定的报销比例、报销类别等报销。 治疗...
这一问题要按用人单位的性质(即参加社保工伤的主体)分几层说明: (1)、对于用人单位(工矿企业、公司、民营企事业、参加工伤保险的国家事业单位、外商投资企业、私营企业、参加工伤保险或包括工伤保险的综合险的工商个体户等单位与个人)参加了...

我要回帖

更多关于 工伤伤残补助金申请书 的文章

 

随机推荐