我想补交社保的工资表，但工资表头是计日工资，可以补交社保的工资表吗？

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2017-07-31 01:31 标签： 双表头工资条制作
企业为员工补缴之前没交的社保但只能补交养老保险，但其他的需不需要以现金的形式补交给员工 - 110网免费法律咨询
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企业为员工补缴之前没交的社保但只能补交养老保险，但其他的需不需要以现金的形式补交给员工
广东－深圳&05-04 13:41&&悬赏 0&&发布者:490390…… & 回答:(1)
公司有员工之前有段时间未交社保，现公司给员工补缴之前没交的月份，但补缴只能补缴养老保险，那其他的需要以现金的形式或者其他形式补交给员工吗
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[广东-深圳]
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1，您可以致电12333，详细咨询当地社保局了解，以他们的解答为准。
2，社保是强制险，公司必须要为员工购买，公司应在员工入职起一个月内与给你交社保，若公司没有买社保或没有按实际工工资交社保，员工可以向社保局要求公司补交过去2年的社保，但员工向仲裁委申请仲裁要求公司补交社保，仲裁委会以此事不是仲裁委的受理范围，不会处理。
没有买社保，深圳的实践做法是员工不能直接以此被迫提出离职，员工要发函给公司，要求公司补交社保，若公司在一个月内没有补交，员工再可以以此提出离职，&要求经济补偿金，每工作一年一个月工资。
若因公司没有买医保，造成员工无法报销，公司应在医保报销范围内赔偿员工。
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人气：63293社保基数可以补交吗
[导读]：根据《浙江省职工基本养老保险条例》(2008年修正)文件规定，职工个人每月按照本人上一年度月平均工资(以下称缴费工资)的百分之八缴纳基本养老保险费。
　　市民来电咨询8890：用人单位将员工的基数降低了一档(现在交60%，实际工资应按照80%缴费)，这种情况可以补缴吗，怎么办理？
　　8890工作人员答复：根据《浙江省职工基本条例》(2008年修正)文件规定，职工个人每月按照本人上一年度月平均工资(以下称缴费工资)的百分之八缴纳基本养老保险费。职工缴费工资低于上一年度全省在岗职工月平均工资百分之六十的，按照百分之六十确定；高于上一年度全省在岗职工月平均工资百分之三百的，按照百分之三百确定。2016年7月至2017年6月期间的缴费基数是按2015年省平均月工资确定的。2015年省在岗职工月平均工资为4310元，缴费基数下限为2590元，上限为12930元。因此，在此期间申报的缴费基数都属正常。企业职工缴费基数变更固定时间为每年的7月1日至7月25日，其他时间原则上不允许变更。
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社会保险关注排行社保最多可以补缴几个月 一次性交满社保划算吗？_股城理财
社保最多可以补缴几个月 一次性交满社保划算吗？
发布：股城理财
社会保险是国家为了预防和分担年老、失业、疾病以及死亡等社会风险,实现社会安全，而强制社会多数成员参加的，具有所得重分配功能的非营利性的社会安全制度。那么，社保最多可以补缴几个月，一次性交满社保划算吗？
社保最多可以补缴几个月
社保最多可以补缴几个月？
小编从相关部门了解到，一般情况下，社保可补缴24个月。我国法律规定，社保最多可以补交两年，意思是从补交的月份开始像前推算是按补交的时间段来计算，不是按累计月份计算。例如：本月是10年4月-09年4月的任意的一个时间段，都是按一年来计算。
如10年4月-09年的3月到08年的4月任意一个时间段都是按两年来计算，只单独补交08年9月这也是按两年来计算。在2年内，如果需要补缴社保的，可以按照社保养老保险补缴公式补缴就可以了。
一次性交满社保划算吗？
例如：父母亲51岁，想一次性买断社保。社区说可在6万、8万和12万中间选择一档一次性买断。按照国家政策，退休后每月可领取600、800或1200元。
1、退休年龄：法定退休年龄是男性60女性55，城镇居民养老保险应该也是按照这个计算退休年龄。按照你母亲的情况，应该是55岁退休。但是在四年内是否会出台延迟退休的文件，我认为是有很大可能的。但是这个文件一定是循序渐进的，不会一刀切。所以对你母亲的退休影响不是特别大。
2、退休后工资：一般来说，城镇居民养老保险的是不参照城镇职工养老保险的涨幅而涨工资的。也就是说，一开始600元一个月，最后还是600元一个月。如果涨工资也可能是根据最低工资标准变化而变化。
3、是否划算：这本来就是一个基本保障性质的政策。很简单的计算可以得出在8.3年之后就收回全部本金了。你母亲55岁退休，9年之后也才64岁，以现在的医疗条件来说，不难吧。

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