大家好，作为一名券商投行狗，你们有什么想问的。
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许就不来，分外想念。关于IBD，知无不言。恭喜爆照区成立，上张自拍。
这些回帖亮了
有没有男朋友，，
引用18楼 @ 发表的:
国外学历有优势么？认可度怎么样
我本科在国内，硕士在国外。但回国后发现不如清北人的硕士好用。
说说内幕消息吧发自手机虎扑
说点你觉得劲爆的吧！发自手机虎扑
lz，我可能要去券商投行部。这个行业主要做什么的？是不是出差特别多，各种项目？
如何获得相关实学？
有没有男朋友，，
实学刚没过，我想增加下财务方面的实学明年再去试，有没有建议。
券商投行比较认可的资格证书 是什么　？ＣＰＡ　　ｃｆａ？还是别的？
上班时间为啥逛步行街
引用3楼 @ 发表的:
lz，我可能要去券商投行部。这个行业主要做什么的？是不是出差特别多，各种项目？
我做固收投行业务不碰IPO，出差多，项目多。但是IPO蛮苦，时间长，切蛋糕的人多，固收这边稍好些。
现在券商ibd都必须要硕士学位了吗？
引用4楼 @ 发表的:
如何获得相关实学？
机会蛮重要。遇到缺人的时候标准稍低点，因为面试真的很浪费时间。
有朋友推荐最好，我前一阵招了几个实学生，因为BASE北京，所以招人只在清北人央财挑，剩下的基本不会看。
我们挑人就几个评价标准：
1.学校、专业
2.CPA
3.相关实学经历
引用7楼 @ 发表的:
券商投行比较认可的资格证书 是什么　？ＣＰＡ　　ｃｆａ？还是别的？
CPA
引用10楼 @ 发表的:
现在券商ibd都必须要硕士学位了吗？
是的
引用12楼 @ 发表的:
CPA
cpa不是注册会计师么？这个很难把
引用8楼 @ 发表的:
上班时间为啥逛步行街
因为在出差，蛮无聊~
券商本周能再起一波嘛
资产评估硕士有戏吗？和税务硕士比哪个好点？发自手机虎扑
国外学历有优势么？认可度怎么样
引用17楼 @ 发表的:
资产评估硕士有戏吗？和税务硕士比哪个好点？
对于我们来说...
...
都没戏...我们只要金融本硕的。
但是别家不一定。
固收现在这市场，还能有钱赚嘛？发自手机虎扑
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67人参加识货团购319.00元30人参加识货团购168.00元518人参加识货团购498.00元245人参加识货团购266.00元184人参加识货团购429.00元178人参加识货团购1599.00元299人参加识货团购152.00元233人参加识货团购229.00元228人参加识货团购79.00元256人参加识货团购889.00元70人参加识货团购749.00元442人参加识货团购421.00元导读：投行与券商工资水平一览表(2011)与职业发展，今年券商投行的工资普遍调高了不少，券商工资水平：，中金：刚刚听领导说中金把基本工资翻倍了，投行和研究员年薪都是由22.5万基本工资直接升到45万了，年终奖也有超过10个月工资，奖金可以拿到3年工资，投行的新员工可以拿到超过30个月的工资，国泰君安：基本工资1万出头，据说干满2年的基本工资一般有两万多，总体上新人基本工资拿到30万，这次国泰君安的工
投行与券商工资水平一览表(2011)与职业发展
现在国内投行基本不招本科，本科生比例大约5%―15%。本科同学可以试试外资投行和中金之类的，或者外资参股的投行，机会也不少。今年券商投行的工资普遍调高了不少，有向外资投行靠拢的趋势。
券商工资水平：
中金：刚刚听领导说中金把基本工资翻倍了，投行和研究员年薪都是由22.5万基本工资直接升到45万了，比瑞银证券还高，年终奖也有超过10个月工资，用不了两年就可以突破百万，各位加油啊。
中信：基本月薪12500，奖金可以拿到3年工资，也有时候分红只有约半年的，也有人的研究员分红就有一百万，投行的新员工可以拿到超过30个月的工资，人和人之间差距比较大。
国泰君安：基本工资1万出头，今年5月份刚调的，以前只有4600，据说干满2年的基本工资一般有两万多，总体上新人基本工资拿到30万，没问题。这次国泰君安的工资调整幅度还是蛮大的，有向外资投行靠拢的趋势。年底项目提成不是很清楚，只知2007年底不多，才两万的样子。国泰君安实行工资封顶10万，但是里面的报代和非报代的工资差别不大，一般有5年投行经验的，基本工资在5万每月左右。颇有实力的上海老牌券商。
银河证券：国内投行实力仅次于中金，中信，工资水平一般。
海通证券：基本4000，据说一个月收入可以拿到1万五左右，原交通银行剥离出来的证券公司，上海本土券商。
齐鲁证券：基本6000，加基本福利有2000多，在加上一些差补之类的，过万很容易的。
安信证券：大概收入也在一万以上，股东很不一般，证监会自己开的券商。
申银万国证券：研究员基本8000，投行4000，每月有绩效奖金之类的，投行应该是相同的，听说去年进投行才半年的毕业生年底发了10万。
国信证券：基本5500，有出差节约奖金，对于新人还有1.8W的电脑报销额度，分红奖金依你所在的项目组的效益，去年一般年底可以发到10几万吧，个体差别很大，每月差不多总体收入1万左右，算算运气好的，第一年超过20万，问题不大。
信达证券：4000＋，具体不知，据说新人分红不是很多，人马主要是原信达资产管理的原班人马，业务资源只要靠其信达资产管理公司的业务和资源，基本不用出去找项目资源。
兴业证券：，具体不知,，
联合证券：工资6千不到，出差补贴80每天，每年招人很多，恐僧多粥少。长江证券：5000，投行排名较后
东海证券：5000左右，原江苏常州的地方证券，这几年投行业务发展很快，股东背景一般。去年招了几十个复旦和财大的学生去考保荐代表人考试而名声大作。
德邦证券：5500，投行业务一般，民营，
瑞银证券（UBSS）（原北京证券，后被瑞银收购）：operation部门15万、投行部门30万，奖金要看项目
大部分簧痰墓ぷ试4000－－6000左右，其中深圳系的投行如招商，广发，平安以中小板为主，工资一般在之间，差别不大，
对于新人来讲，主要看年底分红能拿多少也有不少簧痰谝荒晔敲挥蟹趾斓幕蛘叻趾旌苌伲飧霰冉嫌裘啤５腔旧闲氯艘话阋灿5-20万的奖金，具体多少看部门的项目情况和老板愿意给你们多少了。
另外各个券商给出差补贴在50-300左右每天，一般的在100-150左右，一般券商的出差强度超过200天每年，所以出差补贴也是收入的一块（一般住4,5星级酒店，为了保持个人的私密空间和生活习惯，一般不会合住），所以进投行前一定要想清楚，是否适应这种出差生活，毕竟长期出差会影响，比如感情，之类的。
节假日也会发些过节费，探亲费，春节的历士红包，每次也会有1000－－5000，一般一年也要发个两万吧，不过这是行情好的时候，其它什么交通补贴，通信补贴，制装费，餐补之类的，一个月加起来也有两千吧，每个公司具体规定不一，一般国企背景的发的多一些，因为部分国企簧痰幕竟ぷ士赡芑岬鸵恍
所以基本上一般的投行一个月平均收入1万还是有的，虽然比不上中金，中信，和外资投行，但是比起其它行业来还是强不少的。
外资的投行IBD的基本工资普遍在20万以上，分红也多多，一般年收入在30-70万不等，不排除个别很高的。
如果进入投行后，能够顺利的通过当年12月份的保荐代表人资格考试，国信给通过考试但尚未注册的准保代出的保底工资60W，当然是年薪，其它公司高低不等，绝对不会低，对擅长考试的毕业生绝对是一个不错的机会。
不过在投行工作，除了工资（毕竟基本工资只是零花钱而已），奖金收入之外，投资收益也很惊人，经常可以“搭搭便车”，即使熊市也可以赚钱，至于为什么，我也不便多说，你们进了投行就知道了，依照前人的经历，大多数投行的仅靠工资收入可以在毕业后3年之内在买房买车，虽然国内券商投行对新人不是太重视，有很多种种不是，但是投行仍然是其它任何行业都无法与之比较的，
另外一些基金公司分红也很多，平时一个月有8千左右的收入，去年的行情据说富国基金就给投研的新进才半年的毕业生发了20万奖金，有些有经验投研有100万的奖金，至于高管分多少，就可想而知了，据说一基金经理去年分红有2千万，去年某券商投行有部门经理分红达5000万，国内某顶级投行总经理分红达1780万美元。
恐怖，典型的3年不开张，开张吃3年的行业。
不过行情不好的时候，被裁的可能性会比较大，即使不被裁掉，一个月可能也就只有基本工资，一般小簧滩萌耍簧碳跣剑媒鹑谛幸稻褪歉龈叻缦崭呤找娴男幸档哪亍
附：一般国内的簧陶衅甘被嵋笠CPA，CFA，或者通过司法考试之类的要求，研究生学历，（cpa，cfa倒不用全部通过，一两门课程就够了，全部通过最好，不过国内簧痰幕埃鋈巳衔cpa更划算一些，因为通过cpa后，去考保荐代表人的考试就会容易很多，法律知识的比重很大，律师考这个也相当有优势）
有投行实习经验是最好的，或者会计师事务所的审计经验也可以，或者律师事务所经验
大一些的券商或者外资投行看综合素质，也看证书，总之证书是加分吧。
要是没有证书，也没关系，赶快找个投行实习，在去报名参加CPA也不迟，也许人家看的只是你的学习态度。
最近接触到从四大跳到券商来做投行的人，原因有很多，不过我认为主要还是薪酬的原因，还有就是毕竟做审计是没有多少技术含量的
活（我并不是歧视四大的校友啊，你们也都是很优秀的）。
四大做到合伙人至少也要熬个七八年（前提是你还没累死），收入在2百万左右。
要是到中金的这样的投行，第一年收入就接近百万。
那么，你要去哪里？投行最大的几个部门是：
Trading：交易，包括Proprietary desk（用?自己?的交易）等
IBD：(投资银行部，包括Corporate Finance和ECM，一个是帮助公司上市，整改，一个是做市场宣传、定价等事情
Research：研究部，出各种报告，研究各种金融相关资产。写股票评论。
Sales：销售部，机构销售部等，主要针对基金等客户。
Private Bank: 或者 wealth management，散户部门等。不要小看散户，李嘉诚，李绍基都是散户。其实这些散户已经完全可以成为机构客户。定义，不是绝对。
Asset Management: 资产管理，就是旗下基金。
所以呢，不管是读什么专业，都有可能进入投行。例如读物理工程的，可以去研究部做工程机械行业的分析员，或者去投行，做这方面的分析员。
如果面试前，对你想做什么有了解，谈起话了就轻松很多了，说不定会 impress你的老板！
最后，为什么去投行？
1. 锻炼能力，增加阅历。哪一个行业，可以让你有机会直接和超级大公司例如中石油高层对话？哪一个行业，可以让你有机会去大公司总部走走，看看，甚至写评论？哪一个行业，可以让你一毕业就可能学习到、甚至体验上市公司真正的发家史？哪一个行业可以让你和公司大老板在一个饭桌上吃饭，而且还征求你的一些专业建议？个人认为，除了Management Consulting，律师之外，没有别的行业的起点可以和投行比。这就是为什么很多人觉得投行的人怎么这么傲慢？！
2. 工资高的可怕。第一年毕业，最低的国内投行，加Bonus应该都能给到15万人民币，最高的国外投行，100万是完全有可能的。如果能挺得下来，第4年进入VP level的话几百万年薪也是完全有可能的。
3. 走出投行，去哪里都可以。曾子墨就是例子，我就不多说了。
最后的最后，提一句，投行的要求也是所有行业里最高的之一。每天加班到4，5点凌晨是小事，没事儿坐飞机飞来飞去也是小事，被老板破口大骂，吹毛求疵也要有准备，公司的人际关系也可能非常复杂。如果大家喜欢，我以后再多写些这方面的东西。推荐一本书，The Accidental Investment Banker，国内翻译应该叫 半路出道的投行家。里面讲了很多高胜，摩根的故事，很有意思。
4、早一点的可以是Liar?s Poker也不错。
外资国际投行补贴：
香港来算，研究部稍低，以投行部门为准：
晚餐200港币，吃多少补多少。的士回家全报。出差时伙食全报。酒店一般都是5星，飞机自己预定，能和老板走，甚至可以做商务舱。月薪 38，000港币以上，加房屋12，000港币补助（Cash补助）。综合底薪在50，000左右，各部门不一样，会有不同。
底花红可能公司不一样，市场情况不一样，会很不一样。
07年一般都是12个月以上，这就是为什么有人说一出来就可以百万年薪。
08年有些公司只给3个月，有些甚至没有。08年其实能保住工作已经是胜利。
国内国有投行，给的底薪低，但是年底花红多，多得可以到24个月。
以上全是按第一年分析员算的。
投行是不是就是玩金融的人？
可以这么说，是玩资本市场的人，如果把资本市场比作一个智者的大赌场，是不过分的。
这就是为什么，很多人说和投行对赌什么的。也就是为什么，一些投行的人，都是Poker的高手，Poker是一种很考验心理，阅历和算术能力的赌博。
这种赌博区别于一般赌场，因为赌的人都是教育程度相当高的专业人员，那么专业人员和专业人员赌起来，就非常精彩了。如何能看穿别人，看穿大部分人，最后看穿走势，就能成为最后的赢家。巴菲特，Peter Linch, Soros都是这个金融市场里的大赌徒，也是大赢家。
我这里夸张了一点，行内其他人会和你说，我们只是做Educated Guess，我同意。但是我以为，educated guess不是也是一种赌博么？不过自我感觉风险低罢了。
投行的人一般是什么专业出身的？
投行的人，现在大多是金融出生了，中高层MBA学生居多。
本科可以是 everywhere... 机械工程、数学、历史、心理学，什么都可以。而根据我的经历，我看到的人，一般本科，不是学金融的，反而走的更远。但是现在学金融的人基数太大，所以大家可能觉得都是学金融的。
举个例子，金融其实说白了，就是借钱、还钱、花钱。那么钱对应的资产，讲的是回报。如果你投资一个机器，而你有不知道那个机器到底有什么价值，那就很麻烦了。所以，如果你投资一个医疗机器，而你又是这方面的行家，那么你比其他的投资者或者Banker就有了很多的优势！
那，金融学来干嘛？
1. 要算回报，就是对数字要有清晰地认识，光知道行业是不够的。
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三步轻松贷款，贷款利率低
金融硕士女生一直想做投行，发现内资券商 IBD 和自己想象差距较大，想要转变职业规划怎么办？
啊题主被突然上升的答案数量和关注人数吓到了。看到一些熟人决定还是匿的彻底一点，并不想成为下一个“投行的实习到底是怎样”的问题（笑），再者作为第一次提问的新手收到如此多的干货回答已经非常满足了。 每一个答案和评论我都有仔细看过。非常非常感谢各位，不管是只言片语，还是详细分析，不管语言是如何组织、语气如何。我之前的认识确实非常片面，读你们的经验让我更加了解这个行业、也在思考的过程中更加了解自己。 之前偷了下懒，最近改好cv已经开始申请ibd summer了。不求结果，但求有个经历、诚如各位所说，只有想象是永远无法靠近真相的。也祝福和我一样在申请暑期、全职的小伙伴都好运：） 最后再次感谢回答的各位。希望大家一切都顺利～
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上午略忙，现在稍微闲下来就认真的回答下吧。 大妹子你的第一个疑惑：中国的监管环境是十分严格的，来自于各个条线不同的监管分工和责任制导致了当前内资券商做通道or中介业务更加重视沟通和合规性的现实，这个你没法改变，这就跟有时应届生问如何才能进券… 显示全部 上午略忙，现在稍微闲下来就认真的回答下吧。大妹子你的第一个疑惑：中国的监管环境是十分严格的，来自于各个条线不同的监管分工和责任制导致了当前内资券商做通道or中介业务更加重视沟通和合规性的现实，这个你没法改变，这就跟有时应届生问如何才能进券商，一水的人会告诉他／她CPA或者司法，为什么？因为这两样东西最符合当前券商的逻辑现实，作为敲门砖賊硬。 外资恕我没到那个门槛，无法提供建议，但是内资的现实还希望你看清。第二个疑惑：行研就业规划我不清楚，但请不要把学科背景看的那么重从而否定自己，复合背景看重的是是否从事过那个行业并对其有深入的理解，单纯把一个学科背景拉出来并不算什么，哦？你说数学、物理、计算机的？都特么干trader去了，谁没事写报告哇。 第三个疑惑：资管和固收，这是目前最能符合你心中“可以，这很金融” 的岗位，作为一个前一级债狗我长期和固收的大兄弟们处于非银金融机构鄙视链的底层，我觉得我有必要告诉你一点关于固收人生的经验——骚年，排斥QQ倒爷嘛？职业主要技能啊！ 关于vc/pe就算了，先在机构做几年再谈这个吧。来自于一个曾经喝酒喝崩溃的债狗建议——去资管，无论是正统amc还是险资，寻求一个固收或者股权类的岗位，这更符合你对金融这个大概念的期望，除非你硬着头皮怼四大amc，目前你的资历进资管完全没问题，区别只是去奔放型的还是稳重型的（险资大法好！险资真养老！）。
回答于日 00:00
「金融硕士女生一直想做投行，发现内资券商 IBD 和自己想象差距较大」 你一直想做A行业，进了B行业发现与想象差距大，不是一件很正常的事吗？ 显示全部 「金融硕士女生一直想做投行，发现内资券商 IBD 和自己想象差距较大」你一直想做A行业，进了B行业发现与想象差距大，不是一件很正常的事吗？
回答于日 00:00
说点正经的，刚才爪机。 我觉得你的基础水平还是可以满足投行，VC/PE和卖方研究机构的需要的，你的问题在于心态和期望值的落差，核心来源于你对这些行业的不了解。我用了五年的时间，从投行，PE，FA到上市公司，我现在的心态就是八个字：爱咋咋地，人畜无害… 显示全部 说点正经的，刚才爪机。我觉得你的基础水平还是可以满足投行，VC/PE和卖方研究机构的需要的，你的问题在于心态和期望值的落差，核心来源于你对这些行业的不了解。我用了五年的时间，从投行，PE，FA到上市公司，我现在的心态就是八个字：爱咋咋地，人畜无害。内资投行本来核心作用是通道，其次才是合规和技术处理，再次是监管层关系和政策把握，至于什么估值逻辑，什么谈判，跟你没什么关系，别想太多。买卖双方丢给你一个核心交易条款，让你用你的专业能力和知识体系把这个条款和交易逻辑写成一个200页的方案，确保通过审批，仅此而已。不过，我不认为这没有用，从投行角度，我至少看到几个很大的问题：1. 对IPO和重组市场，很多人，包括保荐代表人，其实并无深刻认识，他们对政策的敏感性和研究深度，还没我上心，对潜在客户，也就是我们这些上市公司的战略规划，并购和整合诉求并无了解。大多数上来就简单粗暴的跟我说，我有个6000万利润的案子，你要不要收。过于简单粗暴的沟通，是不少投行人不遭客户待见的主要原因。没把时间和精力花在上市公司实质性诉求上，而这样的工作，你说要不要做？2. 专业度还是有待提高。就拿最近证监会刚发的精准营销大数据公司信息披露指导意见来说，我问了几个保代，都是一脸懵逼的状态。我觉得吧，客户可以一窍不通，投资银行怎么能一脸懵逼呢？3. 我前几天见了个国信的大佬，大佬觉得现在还在死磕IPO的保代基本是自甘堕落，我也很同意，这就跟坐牢熬日子没太大区别。所以，姑娘，你看，你对投行到底有多了解？其实你不了解，在你没有真正了解和付出之前，不要产生迷茫，我觉得投行挺好的，就看你愿意付出多少。========================================================================姑娘做内资投行你觉得是做合规不去搞高大尚的谈判和估值那搞固定收益和发债你又会觉得每天就是搞合规，自己没能力拉客户，重复劳动看客户脸色搞卖方研究又觉得自己像出来拉皮条的毫无节操写的研报都对不起小学语文老师，推理逻辑计算目标股价自己都脸红，到了年底刷新财富就像在朋友圈做微商人人喊打做VCPE，小朋友又不被待见，从投资经理转投管再变成投资组合FA，面对投资组合无法退出愁眉苦脸最后你还得来问，我为什么要去做金融？唉
回答于日 00:00
说点偏题的。 这个问题应该作为知乎金融类职业规划选择问题的标准问题模板推广一下。 比那种无数上来就“我今年大三了，毕业想进投行，怎么进？”的问题强出十条街。 显示全部 说点偏题的。这个问题应该作为知乎金融类职业规划选择问题的标准问题模板推广一下。比那种无数上来就“我今年大三了，毕业想进投行，怎么进？”的问题强出十条街。
无辜的石老师
回答于日 00:00
看到TL上有这个题，就跑进来了，没有太多的经验或者过人的素质，只是随便聊聊，仅给题主一个思路。 对一个学习到了顶峰的学生而言，我们多想把学到的知识学以致用啊，因为那样在我们看来是发挥我们最大的价值的。 但对一个金融机构（传统型）而言，他需要的… 显示全部 看到TL上有这个题，就跑进来了，没有太多的经验或者过人的素质，只是随便聊聊，仅给题主一个思路。对一个学习到了顶峰的学生而言，我们多想把学到的知识学以致用啊，因为那样在我们看来是发挥我们最大的价值的。但对一个金融机构（传统型）而言，他需要的是把一个个项目和一个个客户落地并转化为利润，顺应大环境的规则是最为基本的要求，对员工的要求也是这样的。我们无法左右大环境，但是不遵守游戏规则是一定会死的。简单说几个思路和题主友善交流一下：1、职业规划要接地气自己的职业规划非常漂亮，做了很多前提准备，已经具备了理论知识了。但是，对一家机构而言，投行部的工作就是通过IPO、并购、发债、承销来为公司和个人创造利润，需要把项目落地，项目落地需要通过审批，而在监管和法律体系内，游戏规则就是要做到合法合规。我们可以思考，可以质疑，但是听从指挥、服从安排是必要的前提。一个拟IPO的公司对他的财务分析地再好，如果最后没有成功上市对券商和企业而言也没有太大的意义，毕竟只有上市了券商才有承销费，个人才有奖金。外资券商我并不了解，没有发言权，但是国内大家做合规工作也是监管的需求，这是在内地券商现有大环境下我们的本职工作之一，比较基础，是起步阶段最大的工作内容，似乎没有之一。刚起步的我们还没有达到能改变这个趋势的高度，先学习规则在趋势中找到合适自己的定位才是最关键的。另一方面的内容才是更能体现我们眼光、专业和价值的投行工作，但是没有一定资历是无法接触到的。毕竟有些决策是要担风险的，有些措施是要再三衡量的，有些协议是需要你在多方推进的，这些东西太考验人了，专业性是要体现在能让项目更好的落地上才是有价值的。模型说起模型我想起个很有意思的事情。我在做股票质押融资时候接触过2家券商，都是用的模型估分。我发现一家券商的参数里面停牌对项目打分的影响很低，停牌很久的股票对要素没有任何影响；而另一家券商过分关注了估值导致低估值保帽子的股票却可以拿到很高的质押率。我所熟知的另一家券商，主要靠领导的项目经验判断风险，模型只用来设置准入门槛。所以你看，放在真实环境中，这些看似高阶的模型反而可以被人钻空子的。估值我们对某家公司无论用什么方法算出来的估值，哪怕再合理也是要被买方和卖法接受才是有意义的，而很多背后隐形的因素是难以用一些金融数据所衡量的，比如买卖双方的博弈和背后的衍生资源已经受制于监管要求作出的妥协，我们做的其实是为了促成交易，算好估值只是一部分。2、职业规划不要盲从只听别人说PE、VC如何便抗拒去这样的地方工作，只实习了一定时间就觉得投行只是处理合规工作其实是有点偏颇的，看问题不能只听别人或者只看表面，还是要自己泡一段时间才有更深的体会。找一个并购或者IPO项目跟下来才更能体会在承做过程中面临的方方面面细小和实践的问题，和企业方的人沟通、对某项具体问题的处理都是非常非常考验经验的事情。设计企业的整改方案和资本运作方案是个很有意思的工作，把合规、成本、效率这几个因素做到平衡真的是一门艺术，更别提资本背后运作的各方博弈了，而且判断项目风险、承揽项目在实习阶段也是很难接触的，之所以承揽能拿很多提成也是有道理的。所以，我个人建议无论是PE、VC或者外资投行或内资投行，都入门以后再做判断，凭题主的实力，选一家业务较多靠谱的机构不难，找个上进的好领导跟2年，很多问题自己就有答案了，先把心沉下来。3、其他分支投行女生少是因为工作太累，不过据我所知，资管部门女生更多一点，因为出差和工作强度相对会好一点。资管其实有时候也是一样的，分析企业的还款能力用了很多压力测试手段给出一个十分准确的测试结果之后发现，上会时候委员看了一眼说把他们厂房抵押了就可以投放资金了。。。所以在哪个地方都是一样的，先学会游戏规则，我们的专业也是要体现在风险可控的进行资产管理业务上。4、真的没用吗实践环境下学习的高阶知识不是用来写PAPER的，当年我自作主张改了某些业务的尽调报告的模板，加上了很多其他的分析，结果被无情地退回了。。。。。。因为不符合要求。但是，在路演材料、并购撮合、投资决策和资管项目风控上是可以用到这些知识的，但是这些只是必须要变形成符合标准的模式后才能有效运用，最终还是要服务于风险和利润的。不是用不到，而是还没有到用的时候。将来注册制推出的时候还会没用吗？当资本市场结构逐步成熟之后呢？牛人就是做到比别人更好，在学校环境下就是比比人分数更高、研究成功更突出，在真实环境下就是比别人更懂行规和业务，更能创造利润、控制风险。总结下：建议无论是内资还是外资，先找一家靠谱的一级市场较强的券商做一段时间再说，只听别人说或者只接触比较浅就下判断是不太合适的，先适应下以后慢慢就找到自己的发展之路了。
回答于日 00:00
中午看到这题目，看题主背景还不错 正好我们VC之前的实习生去英国了，所以在招实习生，还没看到特别满意的人选，主要要有行业分析的能力~要求如下，有兴趣可以发份简历给我
职位：实习分析师 工作地点：上海 【岗位职责】 1.协… 显示全部 中午看到这题目，看题主背景还不错正好我们VC之前的实习生去英国了，所以在招实习生，还没看到特别满意的人选，主要要有行业分析的能力~要求如下，有兴趣可以发份简历给我职位：实习分析师工作地点：上海【岗位职责】1.协助团队寻找相关行业的投资项目，参与项目的筛选、评估；2.对拟投资项目进行调研、数据收集和可行性分析、撰写相关报告；3.对拟投资项目进行尽职调查，商业洽谈，及协议起草工作；4.对相关领域的已投项目进行后续跟踪管理，借助行业相关资源，提供相应的增值服务。【任职要求】1.本科以上学历，金融、财务专业相关背景；2.较强的市场调研能力， 有效的收集信息和TMT行业趋势分析；3.较强的基础市场分析能力，高效的访谈调查能力。4.有咨询或券商研究实习经验者优先。
回答于日 00:00
（能别光关注不赞吗 委屈脸） 诚然内资投行更多工作是在准备底稿，但不是说你在内资行做analyst，就一定没机会用到各种valuation的知识或者modeling，可能与所在的组有关。越来越多内资行在与国际接轨，学习西方那一套跑得快。 针对你的困惑 对自己的规划产… 显示全部 （能别光关注不赞吗 委屈脸）诚然内资投行更多工作是在准备底稿，但不是说你在内资行做analyst，就一定没机会用到各种valuation的知识或者modeling，可能与所在的组有关。越来越多内资行在与国际接轨，学习西方那一套跑得快。针对你的困惑 对自己的规划产生了怀疑：投行部似乎真的在做合规的事，所用的更多是财务而非我学了很多年的金融知识（我知道accounting也是金融很重要的一部分，但似乎估值、建模等东西都没有用到）。在内资非要用到，也不是没有可能。亲身经历举例。我大一暑假利用家里去了国泰君安的投行部实习。问我想去投行部哪个组，我选择cross border M&A。MD（其实不确定国内头衔是什么，按外资的hierachy应该对应MD）是一个耶鲁本科毕业的美国白人。组里大多数人都有美国留学背景，结构、流程、做事和我认知里的外资bb差不多，比如会给暑假实习生做training。暑假过后，I built a model from scratch，学会了DCF, LBO, accretion/dilution analysis，用Thompson One和万德pull down数据做comparables precedent trading analysis。我做了给客户pitchbook里对公司one-pager, financial summary，blah blah blah, all serious stuff 尽管我在国外很好的商学院上学，但上课并不教这些techinicals。作为刚读完大一的女孩子这个夏天学到了很多，有种完全可以回去就recruit的谜之错觉。组里另外的暑期实习生比我高一两届，回美国就要找工作，他们的exposure和被给的任务比我更多，收获一定也更大。与此同时，我Cornell同届的朋友同样在投行部实习，就坐在隔壁另外一个组，她的夏天就完全被各种整理底稿淹没。我想组与组之间的区别，也很大吧？我对内资行了解非常少，但我猜测因为与外资bb比起来，内资行因为国内一系列制度，真正需要去pitch clients赢取deal的机会少，直接赢得deal开始在监管那走流程了。所以底层的analyst也相对应少了很多做估值和建模的机会，而是为了满足监管的要求，准备各种文件。 而带我的领导也说券商投行的女生少确是事实。不这么觉得吧...看脸的投行，漂亮妹子超多啊XD 外资的话还有各种diversity program，在职业初级阶段，只是想跨入门槛，女生很有优势针对你的规划 1.申请外资投行or合资投行（自己背景不算太强），或许没有核准制下的投行能不一样？题主的背景，美国地区比如纽约bulge bracket完全不可能，香港的bb对题主也非常难，还是不详述了。但是有一点很关键，题主认为进了外资行，有机会搭LBO model，就不做dirty work了吗？当然不是啦。差别最大可能是hours吧（笑）我不认同题主你的focus在估值建模等纯金融，这本来就不是ib的核心，你执着这个，不如去research或去risk等middle office。毕竟说到底，卖方就是一份以服务客户的工作。初级的analyst，不管在内资还是外资的bb，都应该以最低的姿态去学习和服务客户，拿着低的时薪和名校学历做大量琐碎的dirty work，但以完美的标准要求发给客户的每一份（排版，对齐，字体，零差错）。大家都说外资bb经历只一种历练，我认为不见得因为工作内容有高难度，更多是因为工作强度和追求完美的态度。
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