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新员工入职欢庆活动方案参考
【网络综合-新员工入职欢庆活动方案参考】★无忧考网小编精心为大家挑选的《新员工入职欢庆活动方案参考》,希望对大家有所帮助!!!更多相关内容,请查看无忧考网频道。秋天,一个收获的季节。在一场招骋会后,好运来公司迎来了自已的收获季节,经过层层筛选,一批非常优秀的新员工了加入长沙好运来物流公司团队。一、活动人员:长沙好运来物流公司全体员工二、活动目的1.欢迎新同事的加入,帮助其尽快融入公司的同时培养和建立新员工对本公司的信任感和归属感。2.加强公司员工的凝聚力和向心力,调动员工的热情和斗志。3.增强组织活力,改善组织文化,提升组织整体沟通与协调精神和能力。三、活动时间:号19:00――23:00四、活动地址:定为“想唱就唱”一楼歌厅五、主持人:赵梅、屈超六、活动流程:1.新入职员工介绍 :(新员工)2.新入职员工代表讲话:(粟娟)3.欢迎词:(董事长梁基炎)4.活动互动:1)踩汽球:将汽球捆绑在脚上,相互踩对方的汽球,时间一分钟,以谁脚上的汽球最多为胜。2)走台:参与者头上顶着一本书,然后让他从台左走到台右,期间手不能扶书,不能让书掉下来。(这个游戏的参与者是男性比较有欣赏的噱头哦)3)两人三足:每个部门派出两名员工,一人的左脚与另一人的右脚绑在一起,进行比赛,先到目的地为胜,这个活动考验的是部门员工之间的默契配合4)脑筋急转弯:员工轮流出题,采取抢答有奖方式,如果答错,要求献唱一首或者说一个笑话。连续答对3题者,可得到公司奖励小礼品一份。5.自由活动七、活动注意事项:1、安全事项2、活动必须着工装参与八、活动组委会:活动采购:曹春芳、王艳九、活动道具:1、汽球:2包2、书本:2本3、捆绳:2捆4、礼品:10份十、其他采购:零食(西瓜子、花生、葵花籽、梅子、熟食、薯片、苹果、香蕉、枣子、饮料)十一、经费申请2000元十二、活动结束,各部门领导确保员工安全到家。可可15年专注、、、策划与执行!
经典案例Classic case
项目展示Item show
趣味运动会(Fun Games):兼顾了趣味性与团队性,即竞技、娱乐、健身等综合于一体的全新趣味运动会项目,激发员工团队协作、敢于拼搏,永争第一的精神,玩中享受快乐,欢乐中得到收获。获取方案请致电:400-838-5506
家庭日(Family Day):针对企业需求,定制积极向上、阳光温馨、充满创意和亲和力的家庭日,达到加强企业与员工、企业与员工家属间的双向沟通与交流的目的,体现企业亲和力,创造和谐发展的企业氛围,提升企业文化形象。
年会(Annual Meeting) :让员工在互动中感受到企业文化,加强了企业与员工、员工与员工之间的沟通、配合,同时通过年会这个平台更好的展现了员工风采。同时激扬士气,营造组织气氛、并制定目标,为新一年度的工作奏响序曲。
答谢会(Customer Appreciation):为企业与客户搭建起交流合作平台,利于今后的业务联系与合作。通过对员工、客户、经销商、相关媒体的答谢,带动企业新一轮的业务发展,进一步增强公司的品牌效应,提升影响力与社会公信度。
运动会场地Games venues
可可创意活动机构合作的运动会场地,年会场地,拓展基地,旅游风景区,海边基地,度假酒店达到几百个,场地给力的支持和贴心服务,也是企业活动顺利进行有力的保障,这方面可可竭尽所能,与新兴的场地机构深入合作。
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适合公司40-60人(多人)的年会活动方案
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