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太平洋人寿保险截留离职员工押金
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摘要：1月23日，太和县居民车先生致电本报称：他进入太平洋人寿保险公司时，缴纳了300元押金，公司承诺在员工离职时如数退还，如今他离职快2个月了，钱却一直没拿到。
1月23日，太和县居民车先生致电本报称：他进入公司时，缴纳了300元押金，公司承诺在员工离职时如数退还，如今他离职快2个月了，钱却一直没拿到。
对此，中国太和支公司杨经理回应称，员工缴纳300元押金，离职时确实可以退还，没退或许是因为离职手续不全。
市民报料：说好退押金但没兑现
据车先生介绍，他原是太平洋太和支公司一名员工，在进入公司做保险销售时，公司向他收取了300元押金，并承诺离职时如数退还。但现在离职近2个月了，他一直没能要到退还的押金。
&我是2011年6月份进入公司工作的，当时公司给我们办理了一张银行卡，要求入职时，必须向公司缴纳300元押金。&车先生说，当时他将300元钱存到银行卡上，最终由公司统一划账，将300元作为入职押金。
车先生说，保险行业工作压力很大，一旦完不成既定任务，自己的收入就会很低，鉴于此，他决定不做保险销售了。
&我是2012年11月份，向公司提出离职申请的，当时还办理了离职手续。&车先生告诉记者，离职时公司有关负责人承诺可以退还押金，最多等一个月可以拿到，但截至目前，都快2个月了，他仍未拿到押金。
车先生表示，离职后没拿到押金的不止他一人。&当时同我一起去办理离职手续的，还有一位李女士，她目前也没拿到钱，我们也去索要过，但一直没结果。&车先生认为，作为应该讲诚信，对于迟迟没能拿到应退回的押金，他很是不解。
公司回应：或因离职手续不全
1月23日，记者向中国太平洋人寿保险太和支公司有关人员核实此事。起初，有关办公人员一直不接电话，截至24日上午，记者才联系上另外一位负责人，据其介绍，员工确实缴纳了300元押金，至于为何没能退还，或许与离职手续不全有关。
中国太平洋人寿保险太和支公司杨乐飞经理介绍，按照公司规定，每位员工在入职时，都必须缴纳300元押金，如果离职，做好相关离职手续，就可以退还押金。&要想拿到退还的押金，必须办齐离职手续，车先生没拿到钱，可能是离职手续没办全。&杨经理说，建议车先生直接找他，他将现场为其办理退款。
对此回复，车先生并不满意，他认为这样的回复没有诚意。&我的离职手续办理得很全面，说好一个月左右押金到账，现在居然说手续不全，纯粹是借口。&车先生表示，如果是保险公司内部个人截留他的押金，他将可能会对该保险公司进行起诉，捍卫自己的合法权益。
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医疗费用金额：年限额内赔付；其中“每日住院津贴”：600元/日，且限60日/年；其中术后药品费：限30日的剂量
交通费：年限额内赔付；经济机舱
一般医疗保险金：20万-300万
恶性肿瘤医疗保险金：20万-300万
年度总赔付限额：50万-300万
住院：100%赔付
意外身故/伤残：3万元
意外医疗：20000元
健康医疗保障/重大疾病保险金："1.被保险人于本合同生效（或合同效力恢复）之日起180日内因疾病，由本公司认可医院（详见条款释义）的专科医生（详见条款释义）确诊初次发生本合同所指的重大疾病（详见条款释义），本公司给付重大疾病保险金，其金额为本保险实际交纳的保险费，本合同终止。
2.被保险人因意外伤害（详见条款释义）或于本合同生效（或合同效力恢复）之日起180日后因疾病，由本公司认可医院的专科医生确诊初次发生本合同所指的重大疾病，本公司按保险金额给付重大疾病保险金，本合同终止。"
健康医疗保障/身故保险："1.被保险人于本合同生效（或合同效力恢复）之日起180日内因疾病身故，本公司给付身故保险金，其金额为本保险实际交纳的保险费，本合同终止。
2.被保险人因意外伤害或于本合同生效（或合同效力恢复）之日起180日后因疾病身故，本公司按被保险人身故时所处的以下不同情形给付身故保险金，本合同终止：
（1）若身故时被保险人处于18周岁保单生效对应日（详见条款释义）之前（不含18周岁保单生效对应日），则其身故保险金为本保险实际交纳的保险费；
（2）若身故时被保险人处于18周岁保单生效对应日之后（含18周岁保单生效对应日），本公司按保险金额给付身故保险金。"
意外保障/意外身故及伤残：保险期间因遭受意外伤害事故导致身故、伤残的，保险人依照合同约定给付保险金，残疾根据残伤程度给付。
公共场所个人责任：保险公司承担被保险人因意外事故导致他人身体或财物损失而须支付给第三方的赔偿金。
责任保障/主险：被保险人在保险期间届满时生存，保险公司按所交主险保险费（不计利息）的125%给付满期保险金。
健康医疗保障/附加险：1、若被保险人于年满70周岁后的首个保单周年日零时之前，以乘客身份搭乘或作为驾驶员驾驶自驾车时遭受意外伤害，并且自意外伤害发生之日起180日内因该意外伤害导致身故或全残，保险公司按保险金额给付自驾车意外身故或全残保险金，本合同终止。
2、被保险人70周岁之后遭受自驾车意外伤害，保险公司按30万给付自驾车意外身故或全残保险金，保险合同终止。
责任保障/主险：被保险人在保险期间届满时生存，保险公司按所交主险保险费（不计利息）的125%给付满期保险金。
健康医疗保障/附加险：1、若被保险人于年满70周岁后的首个保单周年日零时之前，以乘客身份搭乘或作为驾驶员驾驶自驾车时遭受意外伤害，并且自意外伤害发生之日起180日内因该意外伤害导致身故或全残，保险公司按保险金额给付自驾车意外身故或全残保险金，本合同终止。
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问：咨询一下中英人寿的吉..
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Q:你好，我想问一下，我发生意外事故，现在合作医疗还没有报下来，如果距事故发生超过180天还没理赔，意外险还能报吗？谢谢！
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本人在太平洋人寿保险公司交了500元入职保证金，说离职的时候...
用户：izym***
| 安徽-合肥 | 发布： 16:52:20
本人在太平洋人寿保险公司交了500元入职保证金，说离职的时候就会退，但是我一天都没去上班，想离职却说要等工号消了才可以办离职，一直拖一个多月，说工号还没消，要等系统自己消，这押金就退不了吗？
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　　太平人寿保险公司招TRS电话销售员，说底薪是1700!真的假的，还要把我招到上海去。有太平人寿公司呆过的吗!能具体说说是怎样一个程序!　　太平人寿是国企。并且又升级为副部级央企，以后员工的待遇和发展会更好。说太平不如平安，请先了解清楚，可以去问问平安公司同类职业的薪资情况。不知道你是去做什么工作，不过可以告诉你如果你优秀，以后肯定会有很大的发展空间。【更多相关内容】
　　责任底薪,没有免费的午餐,尤其保险公司.一切与业绩挂钩!
　　我们太平什么时候有电话销售了...我咋没听过呢
　　假的，就是保险业务员，没有底薪，也不是公司员工，所谓底薪，你卖了多少保险才会给你。你一个外地人去上海怎么销售?电话销售吗?我没听说有人愿意仅仅听电话就买保险的。
　　是真的,底薪1700,其中基本工资1000,岗位津贴500,全勤奖200,如果你没有缺勤的话就是1700,如果有缺勤就只能拿到1500了. 　　另外就是绩效工资了,就是电话营销,做到一笔就有提成,这个职位就是不用自己到处去跑客户,公司会拿客户电话给你去打,能不能签单就靠自己的口才了.(注:工作环境是在公司的电话中心,就象电信啊,移动的客服务中心一样) 　　在上海工作底薪1700好像不是很夸张吧,可以说是比较低的了
　　现在保险公司招聘都是来者不拒的，并不是说你被聘上了就代表你很优秀，而是先把你忽悠进去了～什么聘储备干部、售后专员，其实都是业务员，都要做业务才有工资。 　　如果你不行，你自己会滚蛋，如果你行，去大的保险公司哪家都一样。 　　如果你不行，保险公司还可以忽悠你自己给自己家人买份保险，还有要交押金、培训费的，这对于保险公司来说，招个人好处大大的。吼吼～只有极少数的人做这个成功了，毕竟跑业务费用很高，而且现在很多客户不相信商业保险。
　　有电话销售员这一职位,而且也是有底薪的,我就是保险公司的,不过不是太平人寿.我也招了个电话员帮我做电话销售,但他那1700底薪有点太离谱了吧,我可是给不了那么高,呵呵~~~
　　太平是副部级央企，平安与太平没有可比性，两家公司我全任职过，在平安工作7年没感觉，在太平刚两年我却感觉做太平的员工是我这一生最值的选择。
　　我就是在沈阳电话营销中心做的,应该是真的.我在沈阳是底薪1000 全勤200 绩效.和10086一样,只不过我们是外呼,10086是等客户呼入.主要是看客户自己是否是真的需求你所介绍的保障了.
　　电销已经很常见了好不啦。。。
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