我是家政杭州保洁家政的，想在网上抢活路做，怎么抢单子呀

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2017-04-05 05:22 标签： 家政保洁公司
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瑞轩家政在甘肃经营数十年深受新老客户好评及信赖，随着业务的扩展需要现设立宝鸡渭滨瑞轩家政保洁分公司，经营服务一年多时间喜得当地客户好评，如今转介绍客户达400多家。本公司的服务特色如下:钟点工，专业擦玻璃，木地板保养，厨房卫生，厕所卫生特殊处理清洁，上面粉刷保养，搬家，送货。承接单位楼道办公室卫生打扫，酒店宾馆，洗浴中心等娱乐场所卫生清洁。兼并中介承接房屋装修，防水维修电路维修等小型护理活路。我们的服务您的需要！
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热门关注：搬家指南：贵阳出现年末“家政用工荒” 价格有所上涨
10:32&&来源：中国广播网&
中广网贵阳12月9日消息（记者王贵山）年底到来，贵阳市家政市场开始呈现“家政用工荒”， 部分市民已经提前“抢先”到家政服务市场预订元旦和春节期间的家庭保洁服务，而家政一线工作人员的紧缺导致了年末“家政用工荒”的出现。
　　订单多，人手少
　　在调查中记者发现，由于家政市场需求与实际能够提供的家政服务状况之间的缺口的存在，所以出现“家政员工荒”是情理之中的事。一家保洁公司负责人告诉记者：“2008年底，我们就曾因为缺少家政保洁员而放弃了600多家客户的订单，今年底和‘两节’期间，据最保守的估计，与客户的订单相比，我们至少还缺30名保洁员。如果客户临到过节前那几天来预约家庭保洁服务，很有可能会失望而归。”
　　由于贵阳市家政市场长期存在招工难的问题，加之对新员工的培训周期比较长，这家已经有200多名保洁员工的家政服务公司，一直难以实现更大的扩张和发展。所以“活路多，没人做，这是每年年终筑城家政市场遭遇的普遍问题。”
　　高端家政服务：节假日铁定紧缺
　　随着近年来市民生活水平的不断提升，许多市民对家政市场高端服务的消费需求也越来越大，有的高端家政服务者月收入可以高达4000余元。由于对高端家政服务人员的培训周期比较长，这类人才比较“稀缺”，他们平时的工作就安排得很满，市民在节假日是无法临时预约的。
　　记者从好月嫂家政服务公司了解到，贵阳市月嫂在雇主提供包吃条件下的月收入能达到2000元钱，而育婴师的月收入在1200元-1700元左右。由于这些工种需要一定的技术含量，而且培养周期比较长，这类高端服务人才在我市家政市场长期存在供需不足的情况，因此在“两节”期间肯定会出现“用工荒”。
　　价格将略有上涨
　　记者从信德家政公司、贵阳创洁家政服务公司、小蜜蜂家政服务公司等家政服务公司了解到，由于临近过年，按照惯例，市民对保洁服务需求加大，家政工人常常要从早上7时干到晚上10时左右。为了稳定家政服务队伍人心和服务质量，家政服务市场每年在这段时间都会对服务价格进行适当调升。据多家家政公司反映，从2010年元旦起，家庭保洁价格将上涨20％左右。例如，清洁房屋按每平方米3元计算，一户100平方米的房子平时只需支付300元保洁服务费，而在“两节”期间可能需要支付360元。据好月嫂家政服务公司的沈经理介绍，该公司保姆、月嫂等服务项目在“两节”期间每月价格也都将上调300元-400元不等。
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编辑：王晓宇家政公司接了活路找不到人干(图)
秋雨绵绵，不少农民工急着回乡抢收庄稼
家政公司接了活路找不到人干 　　工资涨了一大截也难找医院看护，家政公司的农民工走掉大半。近日，贵阳的看护、月嫂、育婴等人员纷纷出现稀缺，不少家政公司接了大把的活路却找不着人干。而原因，却和最近的天气有关。
　　医院看护紧缺日薪涨四成也难招人
　　“我想找个看护来照顾生病的母亲，可是找了一个星期都没结果，真着急啊！”昨日，市民陈女士满脸愁容地说。她的母亲刚做完手术，由于家里人都要上班、上学，所以想请一位照看病人的专业看护，“我四处找人打听，愿意每天付100元的照顾费，都一直找不到人。”据记者了解，医院看护平时一般每日收费仅60至80元。
　　筑城市民蔡先生的母亲前段时间刚做完骨科手术，“我们四处托人，还跑到人才市场去找，过了快一个星期才找到一位看护。而且她还同时照顾好几个病人，几边来回跑。虽然我们心里不乐意，但是谁叫看护这么抢手呢。”蔡先生很无奈。
　　贵州省公路医院的姜医生告诉记者，看护难寻的现象最近在医院里确实普遍存在：“医院里许多病人家属都拜托我们帮忙寻找病人看护，这段时间非常难找。”她告诉记者，不少病人家属工作繁忙，整个白天病人床前几乎无人照看，“虽然有医生护士，但是病人基本的生活照顾，还是需要有人在身边，所以找看护对于他们来说是很紧急。”
　　“用工荒”波及家政服务业
　　记者走访了省城部分人才市场、家政公司了解到，除了看护难招之外，保姆、育婴、月嫂、餐厅服务员等服务性行业尤其家政服务行业的人员，最近同样紧俏。
　　贵阳安子新家政公司负责人胡小姐说：“我们一直在人才市场招聘，但是来应聘的寥寥无几。这段时间有不少原来在我们这里上班的人都离开了，而客户的需求依然很大，所以我们十分缺人。”清风家政公司负责人周女士也有同样的感受：“本来我们有50多个月嫂、保姆、清洁等工作人员，但9月初以来，陆陆续续已经走掉近大半的人，而我们有上百的客户等着服务，现在真的是非常紧张。”
　　“我的酒吧开业没多久，找不到合适的服务员，工作都是我自己来做。”想象酒吧的老板赵先生十分头痛：“服务员真的十分难找。”他说，现在只要能招到人，花多点钱都愿意。
　　都是天气惹的祸？
　　“现在医院的看护、月嫂、育婴等人员比往年少了差不多三分之一。”姜医生告诉记者：“做这些工作的几乎都是农民工，许多离开的农民工都说，今年秋收季节一直阴雨绵绵，所以忙着回家抢收庄稼。”
　　在贵阳中医一附院做看护工作已有5年的王阿姨告诉记者：“我是因为家里兄弟姐妹多，所以才留在这里工作，要不然我都要回毕节乡下去收谷子。”她说，因为今年前后多雨，不赶紧收稻谷的话，一年的辛苦就白费了，“今年农忙就像打仗一样，必须分分秒秒抢时间赶紧收，否则谷子就会霉烂。这样的情况下，别人怎么可能留在这里照顾病人、做保姆嘛！”
　　“不少人辞职是要急着回去忙农活。”贵阳安子新家政公司负责人胡小姐也表示，正是因为如此，劳动力资源供不应求。
　　“每年秋收季节用工都会有些紧张，没想到今年比往年更紧张。”清风家政公司负责人周女士说，留下来工作的服务人员现在一天最少要跑两个地方，“虽然我们已经提高薪酬待遇，但还是有不少人觉得太辛苦想辞职，我们都是劝了好久才留下来的。”
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