国有企业的党务工作者的重要性可能有什么样的特点和重要性

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真抓实干做好国有企业党建工作
中国社会科学院财经战略研究院近日,全国党的建设工作会议在北京举行,习近平总书记在会上发表重要讲话,深刻阐明国有企业对做强做优做大国有企业的重要意义,强调坚持党对国有企业的领导是重大政治原则,明确党对国有企业的领导方式是政治领导、思想领导、组织领导三者有机统一,并提出加强国有企业党建工作的总体要求和基本思路。从去年中央审议通过《关于在深化国有企业改革中坚持党的领导加强党的建设的若干意见》,到今年党中央召开全国国有企业党的建设工作会议以及习近平总书记的重要讲话,归纳起来,就是在新形势下,全面加强国有企业党建工作,把党要管党、从严治党落到实处。抓好国有企业党建工作,必须深刻认识国有企业党建工作的重要性。国有企业是我国国民经济的中坚力量,是建设中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础,是我们党执政兴国的重要支柱和依靠力量,在我国经济建设、社会发展、民生改善等方面发挥着基础性的作用。在我国,国有企业身兼两种属性:一方面,它是从事生产经营的企业,必须遵循市场经济条件下通行的价值规律,实现企业长远发展;另一方面,它属于全民所有,又具有公益性的特征,是推进国家现代化、保障人民共同利益的重要力量,因此必须体现和落实党和政府的大政方针,保持同向性,使企业的发展同党和国家的事业以及各项经济社会事业的发展紧密结合。在深化国有企业改革过程中,既要让国有企业同市场经深度融合,提高企业效率,增强经营活力,促进国有企业保值增值,也要大力构建中国特色现代国有企业制度,把党的领导融入公司治理各环节,把企业党组织内嵌到公司治理结构中,发挥国有企业党组的领导核心和政治核心作用,把方向、管大局、保落实。抓好国有企业党建工作,必须坚持以人为本,从群众中来,到群众中去。职工是国有企业的主体,基层党员是国有企业党建工作的核心。在强调国有企业领导人员在党建工作中以身作则、积极发挥模范带头作用的同时,更重要的是,要让职工群众、基层党员以满腔热情投身到党的建设中。党建工作就是做“人”的工作,要甩开膀子,迈开步子,心向基层,深入基层,同职工群众心连心。要保障职工群众参与公司治理的知情权、参与权、表达权和监督权,健全以职工代表大会为基本形式的民主管理制度,切实维护好职工群众的切身利益,使党组织成为职工群众的贴心人,帮助他们解决工作生活中存在的困难,提高职工群众的归属感、幸福感,从而增强党的向心力和凝聚力。要通过制度建设和完善,大力造就一批理论素质高、责任心强、工作踏实认真又充满活力的国有企业政工队伍,积极发挥“三会一课”的作用,让党建工作干在实处、做到细处、落在深处,使职工群众、基层党员紧密团结在党组织周围。抓好国有企业党建工作,必须不断创新党建工作方式方法。创新是引领发展的第一动力,在国有企业党建工作上,也需要秉持创新精神,让创新不断增强党建工作的活力,避免党建工作中照本宣科、办法不多、内容单一、形式呆板、效果不理想的现象。时代在发展,世界在改变,国有企业党的建设需要开放性思维,紧随科技进步的步伐,在当前互联网技术大发展的背景下,高度重视并充分利用信息技术的优势,实现国有企业党建工作与信息技术的深度结合,实现党建工作方式方法创新。当前,互联网+模式在国有企业生产经营活动中得到广泛应用,这为国有企业党建工作提供了新契机。借助互联网+模式,发挥其传播快、受众多、灵活性强的特点,以互联网平台充实国有企业党建工作的载体,开启党建工作新的方式方法,做到党建工作既有传承,又积极善用科技发展的新成果,提升党建工作的信息化水平,用不断创新的国有企业党建工作方式方法,拉近党组织与党员群众的距离,提高党建工作的实效性,推动党建工作上新台阶。
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全国国有企业党的建设工作会议10月10日至11日在北京召开。习近平总书记出席会议并发表重要讲话:国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础,是我们党执政兴国的重要支柱和依靠力量。国有企业党建工作重要性
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标题:国有企业党建工作重要性
10-12 12:52 发表 
全国国有企业党的建设工作会议于10月10日至11日在北京召开。中共中央总书记、国家主席、中央军委主席习近平出席会议并发表重要讲话。在讲话中,习近平对国企在今天的意义,用“六个力量”来概述,指明了国企发展道路,明确党建在国企发展中的重大作用。他指出,坚持党的领导、加强党的建设,是我国国有企业的光荣传统,是国有企业的“根”和“魂”,是我国国有企业的独特优势。 & 根据习总书记在国有企业党的建设工作会议上的重要讲话精神,做好国有企业党建工作首先要坚持党要管党、从严治党,坚持党对国有企业的领导不动摇,要通过加强和完善党对国有企业的领导、加强和改进国有企业党的建设,使国有企业成为党和国家最可信赖的依靠力量,成为坚决贯彻执行党中央决策部署的重要力量。其次,要坚持党管干部原则,党管干部,是党建工作的一条重要原则,保证党对干部人事工作的领导权和对重要干部的管理权,要按照管理权限、依法选派、推荐国有资产出资者代表和企业经营管理者,并对他们实施教育、培养、考核、监督,保证人选的政治合格、作风过硬、廉洁不出问题。再次,从基本组织、基本队伍、基本制度严起,充分发挥党组织的政治核心作用。
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第1条回复:
10-12 13:51 发表 
若党员个体让人崇尚,尊敬,党自然有吸引力。党要管党,党员身份是种责任,是种担当。是共和国基石的小石子。
有些事或许在个人生活不足为奇为怪,但当别人知道你是党员,便会另眼看待。比如工作消极怠工。
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第2条回复:
10-13 10:36 发表 
回复游客4040837的帖子管党治党没有特殊,从严治党,国企不能例外。要唤醒国企党员干部的党章党规党纪意识,同样把纪律和规矩挺在前面,一把尺子量到底。
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第3条回复:
10-13 11:03 发表 
党建是国有企业的“生命线”。
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第4条回复:
10-13 11:04 发表 
党建是国有企业的“生命线”。
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第5条回复:
10-13 11:47 发表 
用党建“软实力”助力国企“硬增长”。
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第6条回复:
10-13 15:27 发表 
党建是国有企业的“生命线”。
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第7条回复:
10-13 15:27 发表 
党建是国企的骨架,没有好的党的建设,国企发展会偏离航向。
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第8条回复:
10-13 15:30 发表 
坚持党的领导,既是中国特色社会主义最本质的特征,也是国有企业的独特优势。要做强做优做大国有企业,就必须旗帜鲜明的抓好国企党建工作。国有企业在不断深化内部机制改革,企业党建工作必须围绕企业改革和发展的重心及时调整和转换思路,构筑新的适应企业经济发展的党建工作机制。
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第9条回复:
10-13 15:45 发表 
要始终坚持国有企业党的领导地位不动摇,为国有企业强根基、筑灵魂。
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第10条回复:
10-13 15:48 发表 
要进一步深化对国有企业重要地位的认识,深化对国有企业党的建设重大意义和目标任务的认识,增强做强做优做大国有企业、发展壮大国有经济的责任感、使命感和紧迫感。通过体制机制创新,着力使党组织的政治核心作用融入中国特色现代国有企业制度,将党的领导融入公司治理各环节,把企业党组织内嵌到公司治理结构之中,把党的政治优势、组织优势和群众工作优势,转化为企业的竞争优势、创新优势和科学发展优势,推动党建工作与生产经营深度融合。
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第11条回复:
10-13 16:02 发表 
国有企业党建工作任重而道远!坚持国有企业党的领导地位不动摇,必须一以贯之。
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第12条回复:
10-13 16:50 发表 
要通过加强和完善党对国有企业的领导、加强和改进国有企业党的建设,使国有企业成为党和国家最可信赖的依靠力量,成为坚决贯彻执行党中央决策部署的重要力量。
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第13条回复:
10-13 19:26 发表 
在全国国有企业党的建设工作会议上,习近平总书记发表重要讲话,着眼党和国家事业发展全局,深刻论述了国企发展的规律所在,深入回答了国企党建面临的一系列重大问题,为做好新形势下国企党建工作提供了根本遵循。坚持党对国有企业的领导是重大政治原则,必须抓紧抓实抓好。要全面加强国有企业党建工作,根据企业改革发展需要适时建立健全基层党组织设置,选拔好基层党务工作人员,充分发挥国有企业党委政治核心作用、党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,更好地促进企业生产经营,为全面建成小康社会做出积极贡献。
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浅谈国有企业基层党建工作的重要性
郑永平中图分类号:D267 文献标识:A 文章编号:(-02摘 要 党组织是企业的政治核心,是企业落实科学发展观的组织者、推动者和实践者,其政治核心作用能否充分发挥,直接关系着科学发展观在企业能否得到有效落实和企业的发展方向。关键词 国有企业 党建工作 重要性随着全球经济下滑,企业之间竞争不断加剧,深化企业改革步伐不断加快,在此大背景下,如何进一步发挥党建工作优势,实现企业又好又快发展,是每个国有企业党组织需要研究的重要课题。党的基层组织是党的工作最具有战斗力的地方,党的基层组织是落实党的基本路线和其他各项工作任务的战斗堡垒。要想抓好基层党建工作我们就要从以下几方面着手:一、加强重视基层党建工作当前,越来越多的国企面临激烈残酷的竞争,在这种新的挑战下,国企的很多弊端凸显出来,比如国企为了追求经济利益最大化,只重视怎样使经济利益提高上去而忽略基层党的组织建设,甚至有的国有企业单位基层党组织如同虚设。这些国企基层党组织成员平时没有任务,只有在上级要检查工作时才会临时加班准备材料大走形式主义。为什么会出现这样的情况,主要是基层党建工作有些人看起来只是在花费人力物力却不能取得经济效益,导致国企领导对基层党建工作的认识不够,不理解基层党建工作的意义,更不支持基层党建工作。其实基层党建工作很重要,基层党建工作的成效也能起到推动国企发展、服务国企员工、凝聚国企人心、促进国企和谐的作用。国企要重视基层党建工作就要从两方面改进。第一,国企领导要加强对基层党建工作的认识,理解基层党建工作的意义。党组织在现代国企制度下的作用不明确,国家明确指出“国企基层党建工作要发挥其政治核心作用,引导国企改革方向,支持领导行使职权,参与国企关于重大问题的决策。党组织要求坚持其原则,参与好选聘人员工作”的作用。第二,基层党建工作要想顺利开展就需要国企领导的支持,开展各种有效的活动,加强基层党建工作建设。党组织需要培养一批党建工作者队伍,这就需要国企花费人力和物力,并且不可能立即看到经济效益,因此需要国企领导的支持和理解。二、认真履行“一岗双责”,充分认识加强基层党建工作的重大意义基层党组织是党整个体系的组织支撑,是党落实任务的工作支撑,是党联系群众的纽带支撑,是党应对风险考验的战斗力支撑。各级党组织要充分认识加强基层党建工作的重要性和紧迫性,切实提高党建工作意识,切实把党建工作摆上更加重要的位置。认真落实基层党建工作的主体责任,要从各级领导班子做起,基层党组织负责人是第一责任人,委员会委员在职责范围内都负有领导责任。基层党组织负责人要充分履职、全面履职,要做到思想认识到位、时间精力到位、工作指导到位,委员会委员要切实履行“一岗双责”职责,既对分管的具体业务工作负责,又对分管部门的党建和反腐倡廉工作负责,认真落实党建工作各项任务,把党风廉政建设和反腐倡廉工作与业务分工管理同研究、同部署、同检查、同考核、同问责,真正做到“两手抓、两手硬”,在完成企业生产经营任务的同时抓好党建和党风廉政建设工作,实现党建工作与企业中心工作同步推进,相互促进,为企业稳定健康发展保驾护航。三、强化思想素质和能力建设,深化学习型党组织创建坚持党(工)委中心组学习制度。认真落实中心组学习计划,提高学习的系统性和针对性,并将理论学习与研讨交流相结合,确保真懂、真信、真用。继续深化读书活动。切实做好学习服务,结合实际工作有针对性地推荐学习书目,通过组织读书分享会、优秀读书笔记评选等形式,让更多的员工享受到读书的乐趣,使读书成为广大员工的一种日常习惯。组织开展党群工作业务培训。结合基层单位实际,采取座谈交流、基层调研与企业集中培训相结合,进一步强化党务、纪检、工会等相关业务培训工作,并做好公司党建制度的宣贯,送培训到基层、到一线,不断增强基层专兼职党务工作人员的理论水平和业务素质,努力打造一支熟悉党务工作、会做思想政治工作专兼职政工人员队伍。四、建立完善的督察考核机制俗话说:没有规矩不成方圆,因此国企要发展就必须要有完善的督察考核制度,并且不能形同虚设,要认真严格执行督察考核力度。一个组织如果只给员工设置了制度,而不去监督员工是否遵守,那这个制度完全没有必要存在,因为他不能看出员工在这个制度下能否充分地发挥作用,也不能作为考核标准。因此,引入现代的管理理念与体系就很有必要了,合理分配党建工作者的责任,建立合理有效的管理和评价体系,充分利用现在的信息化,促进国有企业的发展五、进一步加强党风廉政建设和反腐倡廉建设,不断取得作风建设新成效强化“两个责任落实”。认真学习上级单位关于落实党风廉政建设和反腐败工作党委主体责任的相关文件,结合企业实际,修订本企业的“两个责任”贯彻实施细则,进一步明确“两个责任”清单,通过责任分解,使企业各级党组织、纪检组织和各级负责人都清楚自身在落实“两个责任”方面所应承担的具体职责。精心组织开展“三严三实”专题教育。以“三严三实”专题教育为契机,教育并引导广大党员干部自觉践行“三严三实”要求,切实从“严”上要求自己、向“实”处谋事着力,不断取得作风建设新成效。突出抓好党的纪律和规矩教育,充分利用党委中心组学习、各类培训班和座谈研讨等方式开展党纪党规学习教育或专题讲座,注重剖析与本企业生产领域的典型案例和单位内部的违纪违法案件,用身边人、身边事教育广大党员干部职工。严格落实中央“八项规定”精神。继续完善落实中央“八项规定”精神、坚决反对“四风”问题的长效机制,认真贯彻执行企业负责人履职待遇、业务支出管理、公务接待管理等各项规章制度,强化监督检查,严格执纪问责。六、加强党建工作体系建设,提升党建工作制度化水平对现行党建制度进行全面梳理。建立党建制度“废、改、立”清单,确保党建制度好用、管用。编制《党建工作标准化手册》。推进党建工作业务标准化和流程化建设,对党建工作的标准、职责、规定进行分类,对日常党建工作的基本要求作进一步明确,对工作程序作进一步规范,不断促进党建工作质量有效提升。认真贯彻落实党建工作责任制和党风廉政建设责任制。要以“责任制”为抓手,做好日常基础管理工作,及时改进存在的不足和问题,使党建工作和反腐倡廉建设基础工作规范化、制度化。坚持民主生活会和组织生活会制度。认真贯彻落实党委关于规范民主生活会有关文件要求,每年至少召开一次民主生活会,上级党委将派班子成员参加下级单位的民主生活会,各单位班子成员除参加本单位民主生活会外,还应以一名普通党员身份参加所在支部组织生活会。七、结语总而言之,国有企业基层党建工作是国有企业工作中非常重要的一项工作,只有做好基础党建工作才能有效开展国企其他的工作,才能使国有企业随着时代发展而发展,在竞争激烈的市场经济中发展壮大。
现代企业文化·理论版
2016年20期
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党务工作在基层国企建设中的重要性分析
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全国国有企业党建工作会释放了哪些信号
来源:东方烟草网、凤凰网、新京报
10月14日,国家烟草专卖局党组召开扩大会议,认真传达学习习近平总书记在全国国有企业党的建设工作会议上的重要讲话,传达学习刘云山同志在会上的总结讲话,研究部署行业贯彻落实举措。凌成兴指出,要认真学习领会、深刻理解把握习近平总书记的重要讲话精神,充分认识国有企业在中国特色社会主义事业中的重要地位,充分认识加强和改进党对国有企业领导的重大使命,充分认识国有企业党的建设存在的突出问题,充分认识新形势下国有企业坚持党的领导、加强党的建设的总体要求,充分认识加强党的领导同公司治理的关系,充分认识建设高层次国有企业领导人员队伍的基本要求,充分认识把国有企业基层党组织建设成为坚强战斗堡垒的必然要求,充分认识加强对国有企业党的建设领导的重要意义。凌成兴强调,行业实行“统一领导、垂直管理、专卖专营”的管理体制,履行政府部门的职责,履行行业管理的职责,履行国有企业改革发展稳定的职责,必须认真学习贯彻习近平总书记重要讲话精神,重点抓好三项工作:一是重点抓好巡视整改工作,把整改方案落到实处。要针对整改方案中的4个方面、33个具体问题、89项具体任务、12项专项整治和专项治理任务,切实搞好“回头看”。二是重点抓好经济运行工作,把“五个重要位置”“一个有所增长”落到实处。要按照分步施策第三步“重点发力、冲刺目标”的要求,以压缩社会库存为非常措施,提升零售毛利水平,维护重点品牌形象;以税利总额为核心指标,力争工商税利增收100亿元;以卷烟调拨为工作重点,确保完成全年目标任务。三是重点抓好全国烟草行业党的建设工作会议筹备工作,把中央关于国有企业党的建设的目标、任务、举措落到实处。会议解读&&&全国国有企业党的建设工作会议10月10日至11日在北京召开。中共中央总书记、国家主席、中央军委主席习近平出席会议并发表重要讲话。他强调,要通过加强和完善党对国有企业的领导、加强和改进国有企业党的建设,使国有企业成为党和国家最可信赖的依靠力量,成为坚决贯彻执行党中央决策部署的重要力量,成为贯彻新发展理念、全面深化改革的重要力量,成为实施“走出去”战略、“一带一路”建设等重大战略的重要力量,成为壮大综合国力、促进经济社会发展、保障和改善民生的重要力量,成为我们党赢得具有许多新的历史特点的伟大斗争胜利的重要力量。要坚持有利于国有资产保值增值、有利于提高国有经济竞争力、有利于放大国有资本功能的方针,推动国有企业深化改革、提高经营管理水平,加强国有资产监管,坚定不移把国有企业做强做优做大。解读1这是个什么样的会议?全国国有企业党建工作会议于1996年和2009年都曾召开过。日至14日,第一次全国国有企业党的建设工作会议召开,由中组部、中央政策研究室、国家经贸委、国家体改委、全国总工会联合召开,时任中共中央政治局委员、国务院副总理吴邦国出席会议并讲话。时隔13年,日,第二次全国国有企业党的建设工作会议召开,时任中共中央政治局常委、中央书记处书记、国家副主席习近平会见会议代表并讲话,此次会议由中组部和国资委共同举办。据中央党校教授、博士生导师张希贤介绍,对比之前的会议,此次会议出席的领导人规格是最高的,最高领导人首次出席并发表重要讲话,将国有企业党建提到了一个新高度。解读2会议释放了什么信号?此次会议释放出了三个信号:第一是中国共产党对新时期国企发展、党对国企的领导和国有企业党建要全面加强,国企党建工作要全面从严管理,一改过去三十多年国企党建宽松软、国企党的领导弱化和被边缘化的问题,这说明国企党的建设和领导要有一个新的开始。第二是10月24日到27日将举行十八届六中全会,将研究全面从严治党重大问题,而国企党建是其中一个重要方面,因此可能将是六中全会战略部署的主要内容。第三是国企党建在新时期的发展当中,以及国企党的领导工作在新时期国家发展当中占到前所未有的重要地位。国企发展到哪里党的建设就要跟进到哪里,这是中国国企党建走向世界的一个重要信号。“习近平总书记的这次讲话非常重要。”张希贤表示,国企党的领导和党的建设在改革开放第一个三十年,在粗放型发展当中学习西方现代企业制度,建立董事会、监事会、理事会,国企党建被边缘化,党的领导弱化,这是学习西方的发展趋势,不过,经过十八大以来四年多的探索和国企的实践中的发展,明确了走出中国特色的国有企业主要在于党的领导,中国的企业要进行党的建设,要将其内嵌到中国现代企业制度建设当中。解读3  国企党建有何新气象?十八大以来,国企党建展现出了多个新气象。第一是国企党建得到前所未有的加强,从基层党组织、二级党委和央企的党组,对国企党建一改过去的低迷、弱化和矮化,国企党建呈现一种新的发展态势。第二是中央和中纪委对央企加强反腐倡廉,查处了一些走进腐败深渊的企业领导干部。第三是此次讲话呈现国企领导干部是中国共产党在经济领域的重要骨干,是复合型干部,对国企中的董事长、经理和党委书记政治地位的充分肯定,激励干部干事创业,是党中央做出的积极举措。“国企改革面临的任务还十分艰巨,今后改革将按照中央全面深改领导小组的要求进行推进。”张希贤认为,未来要把国企的现代企业制度和党的领导以及党的建设有机结合,是今后国企改革的发展方向。
编辑:李璐璐
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