主要城市：
职位分类：
已选条件：
深圳-宝安区
学历要求：大专|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：150-500人
岗位职责：1. 对门店进行业务培训，包括销售产品、操作流程、管理标准的变更等；2. 协助门店店长进行运营状况的定期评估、总结和分析；3. 了解门店经营情况、店内员工及顾客的反馈意见，向业务部提出产品及流程优化建议；4. 定期对竞争对手作新品分析以及营销方案分析，制订应对方案；5. 督促执行业务部安排的营销方案；6. 对下属人员进行工作分配和指导，对直接部属的工作监督检查，按照考核制度和任务性质进行考核评估，提交奖惩、任免方案，保证部属工作的顺利完成；7. 完成上级领导交办的其他工作。&任职要求：1、大本学历，物流或相关专业；2、具备一年以上门店营运工作经验；3、熟悉物流管理等相关知识；4、服从岗位调动安排；5、有较强的组织协调能力、数据分析能力，一定的抗压能力，具备优秀的管理素质；6、敬业忠诚，诚实正直，开放思维；7、有营运岗位工作经验的优先考虑。
学历要求：大专|工作经验：1年|公司性质：民营公司|公司规模：150-500人
岗位职责：1.负责网站优化，结合案例分析出优化方案。2.利用软件等渠道推广公司形象。3.优化竞价后台，通过相关工具获取询盘。4.网络设备及相关打印机、复印机基本维护，懂计算机硬件、软件的安装、调试、维修及局域网的维护与管理；任职要求：1.大专及以上学历，计算机/市场营销/中文 专业优先。2.有一年以及以上的百度、360、搜狗关键字竞价排名经验优先。3.熟悉PC机软硬件维护，有过局域网维护和设备管理经验。4.学习能力突出，有志于钢材行业，保持对钢材和电子商务最信息的高度敏感。5.良好的沟通协调能力，团队意识强，工作细致，能够独立完成工作。
学历要求：大专|工作经验：无工作|公司性质：民营公司|公司规模：50-150人
岗位简要介绍：互联网行业已经走上了一个跨行业的高速发展时期，数字浪潮和互联网的在各个行业不断延伸发展。多行业跨行业的发展给IT互联网行业带来了新的机遇和发展，现公司需要一批有其他行业有了解并对互联网行业有充分兴趣的人，来推动公司业务和研发向各个行业延伸。岗位要求：1、18-28岁，高中中专及以上学历，专业不限；2、对计算机、网站设计、软件开发、IT行业感兴趣；3、逻辑思维能力强，工作积极、主动，有团队合作精神；4、公司定向培养，提供良好的发展空间，可接收转行，主要是你愿意学，可从基层开始做；福利待遇：1、工作时间：8:30-17:30，中午休息时间12:00-13:30；2、周末双休，享受国家法定节假日。3、给予完善的绩效考核，年终奖金及定期调薪4、完善的培养体系和晋升机制5、带薪休假
学历要求：大专|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：150-500人
主要职责：1. 辅助公司新产品开发设计、以及产品的包装设计；2. 辅助公司电子商务宣传所用的各种平面设计，产品说明，文案创意等工作；3. 配合完成公司给予的平面设计制作任务.职位要求：1. 应届毕业生/实习生，对产品设计有构思和创意；2. 具有较好的审美能力、扎实的美术基础.3. 适应力强，具有创新精神及团队协作精神.薪资福利：1.薪金：基本工资（4500元/月）+奖金+补贴均薪50002. 假期组合：带薪年假、及法定假期；3. 福利体系：五险一金齐全。4. 良好晋升机会：内部转职（横向发展）、纵向提升；上班时间：9点―12点，14点―18点，五天制，周六、日休息和按国家法定节假日休息。请通过后台系统投递简历，合则约见！
学历要求：中专|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：50-150人
主要职责：1、客服中心接待顾客的咨询(只需接听，无需外呼或销售)。2、为客户提供良好的售后服务, 及时解决客户提出的问题。3、客户关系管理，收集客户意见并汇总上报。 岗位要求：1、中专以上学历2、具备良好的学习能力和应变能力较强.3、具备良好的沟通技巧。 薪资福利1、当月薪资构成：底薪4000+员工绩效奖金+双休+五险一金；2、享受标准五险社会保险，住房公积金工作时间：9:00-18:00，周末双休，法定节假日休息企业直招，不需收取任何费用。
学历要求：中专|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：50-150人
岗位职责：1、执行采购订单和采购合同，落实具体采购流程；2、负责采购订单制作、确认、安排发货及跟踪到货日期；3、执行并完善成本降低及控制方案；4、填写有关采购表格，提交采购分析和总结报告；任职资格：1、熟悉采购流程，良好的沟通能力、谈判能力和成本意识；2、工作细致认真，责任心强，思维敏捷.3、有良好的职业道德和素养，能承受一定工作压力。薪资待遇：&1. 薪金：基本工资（4800元/月）+奖金+补贴+年终奖+优秀员工激励奖金等；&2. 假期组合：带薪年假、带薪病假及法定假期；&3. 福利体系：五险一金齐全&4. 丰富多彩的员工活动：员工聚餐、年度体检、节日晚会、旅游活动、运动会、优秀员工表彰活动等；&5. 多元化培训课程：带薪岗前培训，在职个人提升计划；&6. 良好晋升机会：工作满一年既有机会内部转职（横向发展）、纵向提升；&7. 写字楼办公，舒适工作环境。上班时间：9点―12点，13点―18点，五天制，周六、日休息和按国家法定节假日休息。本企业直招，不需收取任何费用。
学历要求：|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：10000人以上
总裁助理 客服经理 商务经理 英文助理 外贸客服 外贸跟单岗位职责：1、负责领导工作日程安排、会务、差旅等工作2、协助起草日常文件、报告等文书3、协助收集、分析公司数据及整合信息4、负责公司领导批件及总经办会议议定事项的纪录、跟进落实工作5、负责领导的会务预约安排和来访接待6、完成领导交办的其他工作总裁助理 客服经理 商务经理 英文助理 外贸客服 外贸跟单任职要求：1、口才流利、反应灵活、精通文案工作2、良好的组织沟通协调能力3、工作细致认真、责任心强，条理性强福利待遇：1、传统节日如中秋节、端午节等及员工生日时，公司将给员工派发节日礼品或礼金；2、每日工作8小时，法定节假日全放；3、公司有专业的培训队伍，免费为员工提供专业培训，入职员工享受带薪培训；4、公司每年将组织集体国内外度假旅游，不定期组织集体活动或素质拓展，丰富员工业余生活；我们提供- 快速发展的国际化平台，海外交流、技术交流、市场考察等机会- 完善的培训与职业发展规划，- 有竞争力的薪酬和激励- 社保、带薪休假、员工旅游、宿舍等完善的福利和后勤保障- 丰富的文化生活公司核心领导拥有欧洲留学、工作和考察的实战经验，核心领导具备现代企业经营管理的实战应验。纪元集团的业务涉及智能设备、智能家居、智能穿戴、保健品、消费类电子、LED照明、LED显示、汽车照明、特种车辆、平衡车、3D打印、汽车电源等多项业务。LED显示板块处在快速发展期，部门骨干都有极大地提升、发展和部门股票奖励的机会。员工选择新纪元不仅可以足额拿到基本工资，绩效奖金，业绩提成；优秀员工还可以享有现金股票（期权），干股，原始股和高度授权的奖励。历经全球经济危机和国内宏观经济下行的多次洗礼，拥有7年的稳健经营的历史沉淀，现已完全具备加速发展的稳定根基，新纪元计划2025年之前完成完成上市的目标，2030年之前跻身光电行业世界3强，并完成在全球主要市场部署海外子公司和直接销售渠道的建设。如果你真的优秀，选择新纪元，你会拥有现金股票期权、干股、原始股和高度授权的奖励。新纪元招募的不是拧螺丝的螺丝钉，而是新纪元的战略合作伙伴。不仅如此， 你还会真正成为新纪元的主人和拥有新纪元。拥有新纪元的你必引领新纪元的发展进入新的历史篇章，为新纪元未来的加速发展期注入最强大的能量。无论是你的生活层面还是事业层面，你都必将开辟新纪元！新纪元的员工是承载新纪元的大地，员工是新纪元一切工作的直接承载者。 没有员工支持的新纪元就像没有大地支持的大树一样会随时倒下。 大地拥有大树，而非大树拥有大地。 无论多么高耸的苍天大树都必须牢牢的扎根大地才能屹立不倒。 员工永远是新纪元的大地，员工永远是新纪元的主人。员工对新纪元的拥有程度决定的员工奉献和支持程度，最终决定了新纪元这颗苍天大树能长多高，能立多久！开辟新纪元！我们一起来！员工招募纲要：一、职位和数量1. 国内市场总监1名、国内市场经理2名、国内业务员35名、国内业务跟单1名、国内部客服1名；国外市场总监1名、外贸经理2名、外贸业务员35名、外贸业务跟单1名、外贸英文客服1名.2. 生产组长7名，生产物料计划员（PMC） 1名, 生产经理2名， 生产厂长1名3. 电子工程师3名，结构工程师 PCB 钣金 钢结构 设计 工程师5名4. SMT 技术员 主管 工艺工程师 设备管理员 经理 6名5.QC 回流焊炉前炉后QC 5名6.后焊 12名7.维修 2名8.调试 测试 1名9.模组、箱体装配 125名10. IT总监1名、IT经理1名、IT英文推广(SEO、SEM)1名、IT中文推广(百度)1名、IT构架师和1名（精通PHP或JAVA,C,C++语言，拥有独立的电子商城构架、编程能力和成功的项目运作经验)。11. 技术和研发总监1名12. 总经理助理1名13.商务支持1名14.采购1名15.财务1名16.平面设计1名17.法务专员1名二、基本薪酬基本工资+绩效奖金+业绩提成+现金股票（求职者请注明具体的薪酬要求）
学历要求：|工作经验：无工作|公司性质：上市公司|公司规模：10000人以上
要求：1、全日制本科；特别优秀者（经验丰富）可适当放宽；2、年龄在22岁-35岁，有上进心，认可平安的企业文化；3、外语水平四级，善于与人交流沟通工作性质：1、了解市场动态，2、熟悉业务流程；3、了解客户需求；4、初步审核客户情况，制定融资方案。福利待遇：1、六险二金（六险指养老保险+失业保险+生育保险+工伤保险+医疗保险+入职后另买一份商业保险，二金指住房公积金+企业年金）2、底薪+绩效+奖励方案3、节假日福利（国家法定节日的过节费+生日卡+取暖费）+每年免费国内国外旅游3、带薪休假----年休假、产假、婚假、丧假等有薪休假；4、旅游福利----每年在国内国外免费不定期的旅游；5、其他福利----篮球赛、拔河赛、羽毛球赛、员工家书、过节费、过节礼品、生日庆贺(每人都会有购物卡)等福利。6、工作时间：周一至周五，8:30―18:00，享受国家法定各类假期晋升渠道：
（储备主任―信贷主任―门店副经理―门店经理-区域经理）联系人：孟经理电话：emall：.cn
学历要求：大专|工作经验：1年|公司性质：上市公司|公司规模：10000人以上
招聘要求：1、年龄18-35，男女不限；2、大专及以上学历，综合能力强，有销售经验优先；3、性格开朗，善于沟通；4、素质品行好，有团队意识；5、有责任心，能承受较大的工作压力；6、善于学习，勤奋，自信。薪资：1、底薪（无责任）+浮动薪金+过节费+高额提成=高收入（年薪20万元以上）；2、新员工入职带薪培训3、3个月内：平均8000转正之后：基本10000左右，优秀员工月工资过2万，有能力可突破5万以上。4、更有实物奖励：如现金、或者实物.福利：1、公司免费提供专业系统培训。一年内可提升为主管（世界100强晋升机会），（信贷专员―信贷主任―门店副经理―门店经理-区域经理）；2、六险二金（除五险一金外额外有商业保险及年金）；3、带薪休假----年休假、产假、婚假、丧假等有薪休假；4、旅游福利----每年在国内国外不定期的旅游机会；5、其他福利----篮球赛、拔河赛、羽毛球赛、员工家书、过节费、过节礼品、生日庆贺(每人都会有购物卡)等福利。工作地址：深圳市宝安区龙井二路中粮地产集团中心2楼
学历要求：|工作经验：2年|公司性质：民营公司|公司规模：50-150人
1、英语相关专业， 本科及以上学历，师范类院校毕业，有教师资格证优先，男女不限；2、性格开朗，有亲和力，极具激情和活力，善于挑战和创新，热爱教育事业，有爱心，耐心和责任心；3、有英语教学经验，善于调动学生的学习积极性，通晓幼少儿心理，有海外求学背景、和外教共事经验或者国内外同类机构工作经验者优先；4、熟练掌握办公软件和互联网的使用技巧；5、形象好，气质佳，学习能力强，具有团队精神，多才多艺者优先；6、优秀的应届生及一定培训潜力者可尝试该岗位。岗位职责：1、负责班级管理，跟进学生学习情况，负责学生课前、课中、课后的管理和辅助；2、负责班级学员学习的长期稳定性；3、和外教老师配合好教学工作，提前做好课前准备；4、配合、组织学校安排的各项教学相关活动；5、做好家长沟通服务工作；6、配合其他部门的市场活动。加入剑桥国际，你将获得 ：1、全面的福利：五险一金、月度福利、年度福利（年度体检、年度旅游、生日礼物、过节福利），享受带薪年假、法定节假日、婚假、产假等法定特殊休假；2、带薪培训：全外教英文口语的语言环境，可在工作中提升个人英语口语；入职即提供专业讲师进行的带薪培训，为您的正式上岗做好充足的准备；3、个人发展空间：职位层级晋升空间大，每年拥有两次加薪机会；4、薪资收入：在职平均收入水平远远高出其他教育类企业；为您提供的职业发展路线：外教助理→教学助理→教学主管→经理→总监→合伙人剑桥国际期待您的加入！邮箱预约面试：面试地点：深圳市宝安区N7区甲岸路西岸官邸花园2栋6-80剑桥国际教育
学历要求：大专|工作经验：1年|公司性质：民营公司|公司规模：150-500人
设计师职责：负责公司各门店的广告设计及拍摄要求和微信推广，（菜谱排版制作下单，海报设计制作下单，展布展板设计制作下单，及微信公共平台推广，负责各类大小活动的平面物料制作及后期跟进，如X展架、海报、宣传单、画册等，策划推广活动文案，并参与执行要求：一年以上工作经验，能熟练使用ps、ai、cdr等软件。         为人正直，勇于担当，乐于学习、观点新颖
学历要求：中专|工作经验：|公司性质：外资（非欧美）|公司规模：150-500人
岗位职责：1、处理国际快递的理货、搬运等工作；2、将公司货物打包打板，装车出货。任职要求：1、身高165以上，五官端正；2、中专以上学历，普通话良好；3、能接受晚班，能承受一定工作压力。4．物流相关专业或有快件操作工作经验者优先；公司福利：1、五险一金齐全；2、试用期1个月，该岗位包住；3、公司定期组织体检，年度旅游；4、业余活动多，还有集团年会大奖多多；5、入职满一年可享受年底双薪及带薪5天年假。上班地点：深圳市宝安区福永街道下十围路1号 博迪创新科技园 E栋 均辉速递
学历要求：高中|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：500-1000人
在这里我们不关注你的家庭背景，不注重你的工作经验，更不在乎你是否有高的学历，我们只看重的是你的个人能力。人的一生，有些时候选择比努力更为重要，加入我们，将是你人生最好的选择！岗位要求：1、工作积极、主动，能吃苦耐劳，有团队合作精神；2、能够使用基本办公软件；3、18―32周岁，高中及以上学历，应往届毕业生优生；4、初步了解计算机行业，逻辑思维能力强，愿意长期从事IT行业；5、有一定的沟通能力，良好的团队协作精神和服务意识；6、经考核合格直接上岗，不合格者先实训后上岗，起薪4000起.薪资待遇：1、签订正式劳动合同。2、五险一金，双休，年底分红。3、定期旅游，超长年假。4、良好的晋升机制，广阔的晋升空间。5、八小时工作制，无加班，夜班。
学历要求：高中|工作经验：|公司性质：外资（非欧美）|公司规模：人
1.办公软件操作熟练 ;2.具备文案工作处理经验 ;3.良好的执行能力和沟通能力。
学历要求：高中|工作经验：|公司性质：外资（欧美）|公司规模：人
1、高中以上学历；2、机械类或机电相关专业，懂基本塑胶模具结构知识，对模具加工有一定了解；3、能熟练使用Pro-E野火版4.0以上版本绘制散件图；4、能看懂基本英文资料，有工作经验者更好。
学历要求：大专|工作经验：2年|公司性质：民营公司|公司规模：少于50人
一、岗位职责：1、加入项目组，参与并完成工程项目的实施、交付和运维； 2、主动学习公司新产品，熟练掌握产品安装配置，能及时对系统排障、纠错和调优，支持客户系统的调试上线； 3、对公司产品和系统的使用及操作进行客户培训及支持；4、根据客户要求制作系统数据，支撑项目经理的产品演示及市场推广活动；5、及时与项目经理沟通、反馈项目中存在的问题，承担与客户方技术人员沟通协调作业的任务。二、任职要求：1、本科以上学历，3年以上同等类岗位工作经验；2、2年以上开发经验，精通JAVA或.NET开发语言；4、3、具有良好的沟通能力，思维敏捷；5、精通计算机相关专业知识、熟悉PKI/CA安全专业知识者优先；6、有一定的工程项目实施经验和组织协调能力者优先；7、能够服从响应项目负责人的安排；8、热爱学习，有责任心，有良好的团队合作精神，敢于接受挑战性的工作。三、福利待遇：1、为员工缴纳社保以及各类政府规定的保险；2、中秋节、端午节等传统节日发放节日礼品；3、每月组织员工活动：爬山、篮球、羽毛球等；4、新员工入职欢迎聚餐、每天欢乐下午茶，团队氛围非常好。 四、公司介绍领签”( )由深圳小信科技有限公司开发，是国内领先的第三方电子签名服务提供商。核心团队拥有10年以上电子签名行业经验，拥有多项专利移动数字签名技术。领签自上线以来已为政府、旅游、金融、企业、电子商务、医疗等众多客户提供电子签名解决方案，获得了ISO27001认证并获得中华保险承保。 我们把“让签署更简单”作为战略目标，坚持创新，面向未来，打造可靠方便的一体化通用电子签名服务平台。【地址】：深圳市宝安区银田路宝安智谷D508公司处于急速发展中，职业晋升空间大，年轻有活力的伙伴们赶紧加入我们这个大家庭吧！
学历要求：|工作经验：1年|公司性质：民营公司|公司规模：500-1000人
学历要求：硕士|工作经验：5-7年|公司性质：民营公司|公司规模：150-500人
1.高分子材料、机械、冶金、电子相关专业，全日制统招本科学历，211院校毕业生优先。2.具有大型企业品质管理经验。3.熟悉高温合金材料的物理性能和化学性能4.熟练掌握金属材料热处理工艺5.熟练运用品质工具及手法，执行力强，有生产过程品质管控经验6.能编制产品相关质量检验规范，有ISO9001等体系管理经。
学历要求：大专|工作经验：1年|公司性质：民营公司|公司规模：50-150人
前言：我们不仅仅是在招聘员工，我们还是在招聘“梦想合伙人”！只要让我们看到你的价值，你就可以和我们并肩作战，在蓝精灵大展身手。工作概述：1.中午负责接送学生，照顾学生休息；2.负责学员课后作业辅导，积极与家长做好沟通，维持良好关系；3.积极参与教研活动，及时解决教学过程中发现的问题，制定合理的教学方案；4.根据学校的教学理念，积极探索创新的教学模式，把快乐有趣落实到教学课堂的每一个环节；5.认真研习学校各阶段教学内容，真正做到熟悉教学内容、融会贯通、灵活运用。工作时间：周一至周五：11:00-14:00,16:00-21:00；周六：9:00-18:00
学历要求：大专|工作经验：|公司性质：创业公司|公司规模：150-500人
岗位职责：1、负责货物出、入库的装卸和搬运工作；2、负责入库货物的摆放，做到合理、整齐；3、收货，录单，查货，找单，打板。收货：将客户交过来的快件进行测量、称重，信息入机；分拣：根据客户的要求将快件分类到不同的国际快递渠道；查货：检查快件里有无藏匿违禁品，客户是否如实申报；对单：检查货物单据是否齐全（随货清单、发票、运单等）；扫描：对符合要求、资料齐全的快件进行扫描出货；其它：协助处理工作遇到的其它问题，以及领导交代的临时事项。安检查出的违禁品或扣，退件做成相关的表格进行反馈，并确保反馈数据准确仔细。1.做好每车，每票快件的过磅重量的核对，并与货站平台员工进行交接，有差异要反馈并申请改正。2.跟进每票货物的提单重量与磅单重量的差异，找出原因并反馈问题。3.统计好当天出口报关的所有提单复印件交与客服的同事进行帐单的整理。4.跟进货站过安检机的进度，保障单证交接及时，同时对出现的问题进行快速的反馈及处理。5.正确处理工作层面的各种关系，维护公司利益，保障良好的服务。6对工作中出现的问题要及时地报告及反馈。7.认真执行公司的考勤纪律及工作流程或制度。任职资格：1、身体健康，吃苦耐劳，服从管理2、熟悉国际快递操作流程，小包操作流程3、大专以上学历，2年以上的货运经验者优先,有一定的英文基础。4：性格开朗、乐观向上，有良好的心态和自我调整能力。5：较灵活，责任心、上进心强，会简单电脑操作。
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深圳-龙岗区
学历要求：本科|工作经验：1年|公司性质：上市公司|公司规模：人
任职资格1、中文、广告、传播、市场营销等相关专业大专以上学历； 2、2年以上互联网或广告公司相关领域工作经验；3、熟悉各种广告形式的文字表现，如新闻通稿、市场调研报告、软性广告、营销推广方案、演讲稿等，有良好的文学功底、底蕴深厚，文字驾驭能力强，文笔流畅，结构清晰、逻辑严谨，言简意赅，语言有感染力；4、具备敏锐的市场观察力，观察市场角度独特；5、具有较强的学习能力、沟通能力、分析能力、策划能力、创新能力和团队协作能力，较全面的策划工作基础，较强的可塑性；6、高度的责任心和敬业精神；7、有成功策划及文案案例；8、大型互联网公司网编或广播新闻专业优先。以上岗位包吃包住，六天工作制，卓能诚邀各界青年的加入！
学历要求：本科|工作经验：2年|公司性质：民营公司|公司规模：150-500人
任职要求：1、执行公司的贸易业务，实施贸易规程，开拓市场；2、负责联系客户、编制报价、参与商务谈判，签订合同；3、负责生产跟踪、发货、现场监装；4、负责单证审核、报关、结算、售后服务等工作；5、客户的拓展与维护,业务相关资料的整理和归档,进行相关业务工作的汇报。任职要求：1、英语CET-4以上或英语基本功能力较强者，熟练使用日常办公软件；2、做事认真，积极，有B2B和各种网络平台开发和挖掘新客户的外贸业务经验或蓄电池行业经验者优先考虑。3、上班地址：龙岗区龙岗路10号硅谷动力电子商务港。（南联地铁站旁）
学历要求：大专|工作经验：1年|公司性质：民营公司|公司规模：150-500人
岗位职责：1、项目经理领导下，负责技术、设备等管理工作；2、熟悉领会标书合同等文件，核对设计图纸及工程数量；3、协助项目经理绘制施工图；4、协助项目经理根据进度计划安排区域施工任务及现场技术交底；5、协助填写施工原始资料并办理要相关申报签批手续，为工程计量提供准确的原始资料。6、按时完成项目经理交办的其他各项工作任务；7、工作地点：中山项目部。任职资格： 1、熟练操作CAD绘图软件；2、有电力相关施工现场管理经验者优先。
学历要求：本科|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：少于50人
协助业务经理/销售主管积极开拓国内外市场良好的沟通协调能力和团队合作精神成功开发出多个国外的客户，代理商以达成销售业绩2年以上电池，蓄电池,工业配套或摩托车配件销售经验，有行业人脉资源者优先完成业务经理/销售主管安排的其他工作事项优秀毕业生亦可考虑业务支持包括：4国冠***手产品代言赞助中国红牛漂移大赛赞助FORMULA DRIFT参展TOKYO AUTO SALON （全球三大改装展之一）参展美国SEMA SHOW （全球三大改装展之一）KOMPASS***排名
学历要求：大专|工作经验：|公司性质：合资|公司规模：150-500人
岗位职责：1、熟悉动力电池PACK安装流程。了解PACK结构组成。2、有基本的电子电路知识，对BMS有初步了解。3、熟悉各种工具使用加工原理机械设备和测试设备。任职要求：1、大专及以上学历；2、电子、自动化、机电一体化等相关专业，3年以上PACK动力电池行业经验；3、英语CET4。
学历要求：|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：人
任职资格：1、五年以上外贸业务工作经验；2、有独立出差国外工作的经验；3、有电池行业外贸业务工作经验优先。4、英语读、说、写熟练，英语可作为工作语言。岗位职责：1、负责产品的市场渠道开拓与销售工作，执行并完成公司产品年度销售计划；2、根据公司市场营销战略，提升销售价值，控制成本，扩大产品在所在客户的销售额，积极完成销售量指标；3、根据公司产品、价格及市场策略，独立处置询盘、报价、合同条款的协商及合同签订等事宜。在执行合同过程中，协调并监督公司各职能部门操作；4、接收客户新产品需求信息，提出新产品开发提案或下达样品单，并跟踪开发和制作过程，交给客户后，继续跟踪客户的测试过程，及时报告上司和研发部门，并争取客户及早下单和争取好的价格；5、全面了解负责的客户的生产经营情况、业务发展等，及时掌握客户公司的变化，挖掘客户潜力，力争增加订单份额，同时防范客户风险；6、定期总结，检查出货和回款情况，及时向销售经理报告异常，并主持解决；7、接收客户投诉，了解客户不满意问题后主持或协助品保部处理客户投诉；8、协助上司编制年度、季度、月度销售计划；9、接待客户、拜访客户。
学历要求：本科|工作经验：无工作|公司性质：民营公司|公司规模：50-150人
岗位职责1、负责在总经理的领导对公司产品的研发与原有产品的改良；2、负责实验室各类器材的保养；3、负责新产品、新工艺的导入和跟踪。任职资格1、本科及以上学历，高分子材料与工程、大学化学、应用化学等相关专业；2、一年以上工作经验，应届毕业生均可；3、对高分子化学有充分的了解和接触，有扎实的理论基础和实践经验；4、具备较强的沟通能力与分析能力，有一定解决问题能力，创新能力，试验设计能力；5、有较强的责任心和事业心，能吃苦耐劳。
学历要求：本科|工作经验：|公司性质：合资|公司规模：500-1000人
岗位职能：1、协助经理制定和修订公司绩效考核制度、先进评选方案，督导相关人员执行。2、协助绩效考核体系的建设和完善工作，规范绩效管理各项流程。3、搜集各部门岗位的业绩考核指标，制作各岗位的绩效考核表。4、定期组织并协助各部门实施绩效考核工作，并时向各部门经理反馈绩效考核工作进展情况。5、汇总、统计、归档绩效考核数据，建立员工绩效考核档案，为绩效工资核算提供基础资料及依据。6、负责绩效考核的过程跟踪反馈等工作，协助各部门经理做好试用期员工及在职员工的考评。7、负责绩效考核结果的反馈及员工意见收集。8、协助绩效考核管理小组的日常工作，协助处理被考核者的投诉、复议申请及相关后续工作。9、做好年度绩效考评工作，结合日常绩效考核结果，做好员工年度绩效终评，组织年度先进评选活动，及荣誉称号授予等相关工作。10、负责集团各职能部门编制核定和集团总部各职能部门岗位名称及其职务等级、人员定额和结构比例的管理。11、建立集团奖惩体系，并且根据奖惩规定实施奖惩方案。12、完成上级交办的其它临时性工作。任职资格：1、本科以上人力资源、工商管理等或相关专业。2、具2年以上大型企业绩效管理工作经验， 能够独立建立组织和个人绩效。3、具备较强的激励、沟通、协调、团队协作能力。4、具备现代企业人力资源管理理念，熟悉人力资源6大模块运作，在绩效管理方面有丰富的理论和实践经验；熟悉大型集团化企业管理基本原理，精通绩效管理体系和人才评价体系的设计、建立与推行。
学历要求：大专|工作经验：2年|公司性质：民营公司|公司规模：50-150人
岗位职责：1.了解能源互联网的基本情况及行业动态，熟悉电力管理系统的核心价值和作用；2.熟悉电网公司的架构和服务流程，了解电力行业的行情信息，熟悉客户配电室内的设备性能和操作程序；3.分析市场状况，提供客观的市场依据，完成公司下达的销售计划；4.负责销售团队的建设和培养，工作指导；5.把握重点客户，控制产品销售动态；6.负责公司电力管理系统业务的营销渠道拓展，以及对外渠道资源的维护和客户管理；任职资格：1.***优先，30岁以上；2.大专以上学历，市场营销或电力相关专业优先；3两年以上相关销售行业工作经验，至少2年以上电力管理行业销售管理经验（必备条件）；4.出色的市场分析东西能力、具备全面深刻营销知识和技能；5.有敏锐的市场意识、应变能力、领导能力和独立开拓市场的能力，学习能力强，逻辑性强和良好的语言表达能力；6.具有强烈的进取心，精力充沛，身体健康，乐观豁达，富有开拓精神；7.有丰富的客户资源和客户关系者优先；8.条件优秀者待遇可再面谈；
学历要求：本科|工作经验：|公司性质：国企|公司规模：人
1、学历：大学专科及以上学历2、专业：结构工程（工民建）等专业3、年龄：28岁及以上4、职称：中级工程师及以上5、工作经验：8年及以上相关工作经验6、具备能力：（1）具备扎实的通风空调专业知识及熟悉建筑空调系统；（2）熟悉建筑通风空调系统相关标准及验收规范；（3）熟悉建筑通风空调系统的施工管理工作流程；（4）能独立解决通风空调工程施工中遇到的质量技术问题；（5）具有大型办公楼暖通工程管理经验，有冰蓄冷施工经验者更佳；（6）具备良好表达及沟通协调能力，工作执行力较强.7、工作职责：（1）审核施工单位的施工组织设计；（2）核查进场材料是否符合设计、合同要求及相关技术标准，发现不符合要求的材料应及时要求施工单位限期退场并跟进；（3）参加施工单位通风空调安全施工技术交底工作；（4）严格审查通风空调工程变更联系单和签证，按公司规定报各级审批后及时予以签证并下发；
学历要求：中专|工作经验：2年|公司性质：民营公司|公司规模：150-500人
1.大专以上电子专业毕业，25~35岁2.熟悉电子料、结构料与外壳辅料等；3.有LED照明采购工作经验二年以上；熟悉路灯，景观亮化者优先。4.对工作认真负责，注重工作效率和团队合作，逻辑思维能力强，对事物具有敏锐的观察力。5.良好的沟通能力和敬业精神。
学历要求：本科|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：50-150人
岗位职责：1、协助副总经理做好公司日常商务管理工作；2、负责公司商务系统管理工作；3、负责工程招标工作，主持对招标文件及供应商投标文件评审；4、负责招标项目的分线预测和控制，努力降低工程的价格风险；5、负责公司商务管理系统的建立，负责系统人员的培训；6、负责组织供应商监造，供应商商务谈判；7、定期核查合同履行情况，综合分析全面掌握执行情况；8、采购合同的相关协议签订与审核；9、负责造价文件的审核；11、负责与各部门工作的良好沟通；12、协调与其他部门间的工作，和上级领导交办的其他工作。任职要求：1、本科或以上学历，电力、自动化控制等相关专业；2、具备新能源（光伏及风电）下游电站端从业经验者优先；3、较强的学习能力，良好的抗压能力，善于沟通，具有团队合作精神，责任心强；4、具有较强的沟通协调能力，有较强的执行力，较强的语言和文字表达能力，熟练运用office、CAD等办公软件***
学历要求：硕士|工作经验：3-4年|公司性质：民营公司|公司规模：50-150人
任职要求：1、高分子复合材料、材料科学与工程等相关专业硕士及以上学历；2、有2---3年军品项目开发经验，动手能力强，有较强的沟通、领导和团队合作能力。岗位职责：1、材料搜集、文档整理撰写；2、针对涉密项目 管理及协调；3、测试实验跟进；4、对行业内出现的新材料新工艺技术及时调研到位。
学历要求：本科|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：500-1000人
岗位要求：1.大学英语相关专业，英语4级以上；2.大学英语相关专业应届毕业生，或大四的实习生均可考虑；岗位职责：1.公司资料翻译，包括商务资料和技术资料；2.时间允许下，配合其他部门翻译资料及其它辅助工作；3.海外参展，海外客户拜访、接待、翻译；公司福利：1、公司是一家上市公司，包住，每月伙食补贴660元，所有员工购买“五险一金”。2、公司的企业文化：公平、公正。
学历要求：大专|工作经验：3-4年|公司性质：民营公司|公司规模：150-500人
有独到的管理理念；工作有责任心，能速度融入团队；
学历要求：大专|工作经验：1年|公司性质：合资|公司规模：少于50人
岗位职责： 1. 利用B2B平台发布产品销售信息（Alibaba国际站6年金牌会员） 2. 回复客户询盘，及时跟进客户 3. 及时解答客户的各类问题，维护老客户 4. 接待客户来访 任职要求： 1、20-30岁，口齿清晰，英语4级以上，普通话流利，富有感染力； 2、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 3. 具备较好的沟通、协调及执行能力，工作踏实认真，责任心强。 4. 熟悉外贸进出口流程优先 5. 有阿里巴巴外贸平台工作经验优先 收入及福利待遇： 1、底薪+ 高额提成 + 高额销售奖励等,平均月收入10000元以上; 2、公司不看学历只看能力。只要你有进取心,务实的精神,实干的魄力,请你加入我们,我们帮您实现梦想。
学历要求：大专|工作经验：无工作|公司性质：民营公司|公司规模：50-150人
岗位职责：1.略懂机器设备的电气方案设计 ；2.熟悉电气元件选型；3.熟悉电气元器件及控制电路安装及现场调试，把控项目进度；4.协助解决设备控制电路过程中的技术问题，为客户提供技术支持；5.完成相关技术文档的整理工作；6.完成领导交代的其他工作。岗位资格要求：1.年龄在20―35岁，大专以上学历，接收2016届应届毕业生；2.自动化、电气自动化、机电一体化相关专业，专业知识扎实，熟练使用CAD或EPLAN绘制电路图；3.有电力行业电气设计相关经验，动手能力强、理解能力强；4.对传感器、变频器、步进、伺服电机有丰富的使用经验优先；5.学习能力强，良好团队合作能力；细致认真善于沟通，能够承担一定压力。
学历要求：本科|工作经验：1年|公司性质：上市公司|公司规模：人
任职资格1、本科学历，人力资源类、汉语言、新闻学、管理类、理工类相关专业；2、1年以上企业内训工作经验；3、培训专员除了具备内训经验外最好有企业文化宣传方面的背景；4、较强的文字功底、计划能力、组织协调能力。
学历要求：大专|工作经验：3-4年|公司性质：上市公司|公司规模：人
任职资格1、年龄25-35岁，全日制大专以上学历；2、机电一体化相关专业，阻力工程师级职称以上；3、具备一定的机械设备维修，有维修经验1年；4、有电工证优先；5、服从管理，勤恳踏实、富有团队精神、良好的职业道德。以上岗位包吃包住，六天工作制，卓能诚邀各界青年的加入！
学历要求：大专|工作经验：1年|公司性质：民营公司|公司规模：150-500人
技术部日常预结算工作。岗位要求：1、有3年以上工作经验，熟练使用造价应用软件；2、有勤奋、吃苦的精神和钻石新知识的能力；3、有良好的团队协作精神；4、有驾照、电气自动化专业优先。
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