单位补交社保怎么补缴不给我补缴社保!怎么办?

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提问者:&&A&|[广西 南宁];& 14:27:00
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你好,社保应该按时交纳。你可以去劳动监察部门投诉或者提起劳动仲裁。
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商家名称:朝阳社保代理公司
店铺地址:北京朝阳石佛营朝阳北路润枫嘉尚
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利贞公司提供服务内容(代理社保、转移派遣):
1、代理招用工手续;
2、代理每月增减员及劳动员工各项社保待遇的申请;
3、代理与社会保险及劳动用工手续相关的其它事务;
简单方便的办理流程:
1、签定《社保及劳动事务代理协议书》
2、委托代理个人及单位提供相关资料
3、缴纳相关费用
4、我公司向社保局申报增减员及办理相关事务
我司业务项目有:代办北京个人社保、办理公司社保、转移派遣、劳务派遣等
联系电话:010-0-7 郑先生
地址:北京市朝阳区朝阳北路129号润枫嘉尚
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& & & 郑先生:010-7 利贞劳联企业管理有限公司作为具有专业资质的人力资源管理公司,主要业务有社保公积金开户,为了满足这一广大的社会需求,针对个人的社会保险补缴等问题,提供以下全程咨询业务,帮助您解决实际问题。 & & & & & & & & &
& & &我公司主营业务项目之一就是社保代理,公积金代理,公司社保开户,个人社保挂靠,公司社保托管,中断社保补缴。一般快退休人事或是外地人在京买房都需要社保凭证。由于从今年3月份开始北京市出台的一些政策,都是根据社会保险补缴有关的问题,如买房子需要连续5年的社保证明;买车需要连续5年的社保证明;外地人在北京享受退休养老的政策等等。客户围绕的都是这些问题的咨询,本公司承诺咨询不收取任何费用,欢迎客户打电话进行免费咨询及业务的办理。
1.一对一讲解社保补缴相关法规和政策
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&不管您属于哪类情况,您都可以致电我们,我们将针对您的具体情况一对一讲解,量身订制您的社保补缴方案。
& & & & & & & & & &单位不给我补缴社会保险怎么办? - 相关问题 - 110网法律咨询
您好,我是2004年6月来到一家国有控股的公司工作,2007年1月才给我上的社会保险,我要求公司给我补缴04年至07年之间的保险,公司不但不给补缴,还把责任推给我。以前的合同已写明甲乙双方按国家和北京市的规定参加社会保险,可是我并没有享受到公司的保险福利待遇。请问之前的保险公司是否能给我补缴呢?
09年10月来到单位工作,之后签了劳动合同,但是就业局说我是外省户籍,不给我支付工资等,单位自己为我支付,现在我的社会保险,单位拒绝为我缴纳,让我找人事局拿证据,他们说我是临时工,不应该为我交社会保险。请问我该怎么办?
本人于2007年4月份进入现在的单位,签有劳动合同。但由于种种原因,公司一直没未给缴纳社会医疗保险和养老保险。直到2010年1月份,本人因突发性气胸住院。因没有社会保险,住院费用全部由个人承担,共56000多元。之后,再次和公司提及我的社会保险问题,于3月份才正式缴纳。我想就上述的医疗费用向公司提出赔偿,并补缴未缴纳的社会保险,我该走什么程序,上述医疗费用,公司应该按照什么比例赔偿给我?谢谢。
我今年45岁是下岗职工,原单位是黑龙江省齐齐哈尔市克东县县工会的职工,之前办社会养老保险因为没有钱没交上没办了,这几年在外打工总算把钱攒够了想回老家把养老保险交上老了也好有个保障。可办保险的单位却说档案不全不给办。工会是给劳动工作者一个保障的机构,可我本就是那里的员工怎么会档案不全呢。我现在该怎么办?怎样才能维护我的合法权益。谁能帮帮我
律师你好我是一名下岗工人,单位给我交了社会保险,
为什么我去社会保险怎么查不到
我在浙江龙游的一家台企的人事部工作,2006年11月入岗,2008年3月签的劳动合同,但公司一直以公司现在没赚到钱为理由,不给我们交社会保险.2009年7月,我查出自己怀孕了,我想要求公司给我交社会保险.我该怎么做呢.公司很刻薄,40度的大热天竟然不让开空调,真的受不了了,如果此时我要离职,又该怎么做呢?
请问,如果要求公司为我补缴社会保险是属于劳动争议还是行政争议啊?
我07年初参加工作,参加工作时就与单位签订了劳动合同。且公司从一开始就在工资中扣除了社会保险。(工资条上有明确显示)
但是,我在09年4月发现,公司给我上社会保险是从07年5月开始的。(也就是公司一开始在工资中扣了“社保钱”但却没给我上社保)
我发现这一情况的时候正在办理离职的过程中,向公司提出补缴社保的要求后,公司的答复是“个人提出申请,由公司领导批示,如果领导同意,就给补缴”。
我办好离职手续,按公司的要求和内部流程提交了一个“单子”,然后等待公司的...
我公司(税务师事务所)不给我买社会保险,我该怎么办,如果去告,具体找哪个部门的哪个科室(具体点)?我可以不公开我的个人资料吗,万一告不成反被公司解雇,就太不划算了。现在此类案件胜算有多大?(我能提供劳动合同以证明我和公司的劳资关系)
今年单位在没有与我协商一致的情况下,将我强行辞退,且无任何理由,无书面通知,且没有提前一个月通知我。有几点我想请教一下各位律师:1、单位在我入职后拖欠了我十多个月的社会保险时间大概是从2005年~2006年间,请问我需要用到哪部法律可以请求法院要求单位为我补缴18个月的社会保险?2、单位拖欠了我四年多的加班费(其中包含双休、法定节假日),请问法院能支持我把4年的加班费都要回来么?老总当时说等你离职时一起给你,可是没有兑现。3、单位未与我协商一致强行辞退我的赔...

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